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桂林桂林高新萬達(dá)廣場銷售經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月桂林桂林高新萬達(dá)廣場銷售經(jīng)理最新招聘,平均工資約為5651元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多銷售經(jīng)理保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-盛景中心 5人 1年以上 26-40歲 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:4人 瀏覽:453
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
1小時前
莫女士
經(jīng)理
薪資:底薪3000+個人業(yè)績提成8%-20%+月度單數(shù)獎金+月度金額獎金+團隊提成,平均薪資6000-10000.
團隊編制:1+2-3人,自己做業(yè)績,帶著組員一起做業(yè)績
工作內(nèi)容:公司提供資源,通過回訪去溝通且加微信。問有沒有立案起訴的法務(wù)需求。如需要我們約面談,然后促進成交,管理層負(fù)責(zé)協(xié)助新人成長,陪訪拿單。
上班時間:朝九晚六,9:00-12:00;14:00—18:00,月休6天(前半月雙休,后半月單休,也有可能業(yè)績好,第三周休息)
桂林-七星區(qū) 10人 電信 通信 網(wǎng)絡(luò) 投遞:35人 瀏覽:4141
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
許經(jīng)理
人事經(jīng)理
中國聯(lián)通城北區(qū)分公司招聘,待遇福利豐厚,家門口上班,家庭工作兩頭顧!歡迎加入世界500強央企!
性別:男女不限
年齡:18—35
工作地點:七星、疊彩區(qū)域(根據(jù)工作崗位確定)
招聘崗位:營業(yè)員,銷售經(jīng)理
學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷 福利:五險一金、帶薪年假、陪考假、陪產(chǎn)假、通信補貼、健康體檢、生日關(guān)懷、工會福利、導(dǎo)師培養(yǎng)、賦能培訓(xùn)、多通道晉升等
待遇:3000元—8000元,平均薪酬5500元,上不封頂。
要求:身心健康、積極向上、責(zé)任心強
咨詢電話:156--0773--6962許經(jīng)理
桂林-七星區(qū) 10人 電信 通信 網(wǎng)絡(luò) 投遞:23人 瀏覽:3376
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時前
許經(jīng)理
人事經(jīng)理
中國聯(lián)通城北區(qū)分公司招聘,待遇福利豐厚,家門口上班,家庭工作兩頭顧!歡迎加入世界500強央企!
性別:男女不限
年齡:18—35
工作地點:七星、疊彩區(qū)域(根據(jù)工作崗位確定)
招聘崗位:營業(yè)員,銷售經(jīng)理
學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷 福利:五險一金、帶薪年假、陪考假、陪產(chǎn)假、通信補貼、健康體檢、生日關(guān)懷、工會福利、導(dǎo)師培養(yǎng)、賦能培訓(xùn)、多通道晉升等
待遇:3000元—8000元,平均薪酬5500元,上不封頂。
要求:身心健康、積極向上、責(zé)任心強
咨詢電話:156--0773--6962許經(jīng)理

銷售主管

5000-15000元
桂林-七星區(qū)-棠棣之華 1人 3年以上 28-45歲 高中以上 國際貿(mào)易 投遞:2人 瀏覽:814
  • 五險
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 全勤獎
11小時前
王經(jīng)理
人事
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售工作,電銷為主 2、負(fù)責(zé)門店銷售人員的培訓(xùn)工作 崗位要求:女士優(yōu)先,3年以上業(yè)務(wù)實踐經(jīng)驗,熟悉市場營銷,具有團隊管理經(jīng)驗、人才培養(yǎng)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)能力。
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 酒店 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:597
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
12小時前
趙小姐
招聘
1、達(dá)成酒店每月下達(dá)的銷售指標(biāo); 2、了解酒店市場趨勢和客戶需求; 3、拜訪客戶,維護好客源關(guān)系、開發(fā)新客戶。

營運經(jīng)理

8000-12000元·13薪
桂林-七星區(qū)-星辰大廈 1人 5年以上 26-45歲 大專以上 化妝品 日化 環(huán)境優(yōu)美 投遞:12人 瀏覽:579
  • 五險
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
13小時前
HR
1、負(fù)責(zé)公司年度銷售預(yù)算達(dá)成并督促、指導(dǎo)組織門店實施,確保計劃目標(biāo)完成;; 2、負(fù)責(zé)各門店各類促銷活動方案及政策執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)完善運營體系流程和關(guān)鍵績效考核制度; 4、負(fù)責(zé)招募、培訓(xùn)和提高團隊工作能力,完善營銷人才梯隊建設(shè); 5、負(fù)責(zé)公司新店開業(yè)、改裝、外場路演活動等安排和監(jiān)督執(zhí)行。 6、能適應(yīng)全區(qū)巡店出差;

銷售經(jīng)理

8000-12000元
桂林-七星區(qū) 1人 汽車 汽車銷售 投遞:1人 瀏覽:174
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-04-17
徐經(jīng)理
人資經(jīng)理
任職要求: 1、年齡25-39歲,全日制汽車技術(shù)服務(wù)與貿(mào)易或市場營銷等專業(yè)大專以上學(xué)歷,本科學(xué)歷優(yōu)先考慮; 2、五年以上汽車4S店銷售經(jīng)驗,三年以上銷售經(jīng)理崗位經(jīng)驗,有高端品牌銷售經(jīng)理崗位經(jīng)驗優(yōu)先考慮
桂林-七星區(qū)-興進上郡 4人 電子 電力 瀏覽:143
2025-04-15
李女士
經(jīng)理
大客戶方向1人: 1、任職要求:3年以上業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗,有政企類資源優(yōu)先。 2、崗位職責(zé):搭建大客戶類生態(tài),拓展各類渠道并建立商務(wù)關(guān)系。 交通行業(yè)1人: 1、任職要求:3年以上交通行業(yè)經(jīng)驗,能獨立運作智慧交通業(yè)務(wù),熟悉項目運作流程及項目管理經(jīng)驗。 2、崗位職責(zé):搭建智慧交通行業(yè)及產(chǎn)品銷售生態(tài),拓展各類渠道并建立商務(wù)關(guān)系。 政務(wù)行業(yè)1人: 1、任職要求:3年業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗,有政企類資源優(yōu)先。 2、崗位職責(zé):搭建政企類生態(tài),拓展各類渠道并建立商務(wù)關(guān)系。 金融行業(yè)1人: 1、任職要求:3年以上金融行業(yè)經(jīng)驗,獨立運作銀行金融等相關(guān)業(yè)務(wù),熟悉項目運作流程及項目管理經(jīng)驗。 2、崗位職...
桂林-七星區(qū)-興進廣場 2人 5年以上 30-45歲 大專以上 瀏覽:80
  • 崗位晉升
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  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-13
韋經(jīng)理
市場主管
1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神
約 9 個崗位

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七星區(qū)附近熱門公司

桂林展翼飛行營地管理有限公司
航空運動項目開發(fā);飛行運動項目咨詢與體驗、航空運動器材銷售與維修(以上兩項憑有效許可證經(jīng)營);戶外營地活動組織與策劃、戶外拓展運動組織與策劃、青少年研學(xué)活動組織與策劃、體育賽事組織與策劃;戶外活動場地設(shè)施管理;提供:軍事體驗信息、旅游信息、教育信息咨詢服務(wù)、會議會展服務(wù)、攝影攝像服務(wù)、住宿服務(wù)、餐飲服務(wù)(以上兩項憑有效許可證經(jīng)營);對體育業(yè)項目、農(nóng)業(yè)項目的投資;國內(nèi)各類廣告設(shè)計、制作、代理、發(fā)布;計算機技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;軟件開發(fā);計算機網(wǎng)絡(luò)工程建設(shè);軟件系統(tǒng)、建筑智能系統(tǒng)、安防系統(tǒng)的設(shè)計、安裝、維護。
桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司
許可項目:餐飲服務(wù)(不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣);食品銷售;食品生產(chǎn);演出場所經(jīng)營;住宿服務(wù);住宅室內(nèi)裝飾裝修;旅游業(yè)務(wù)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項目:酒店管理;洗燙服務(wù);家政服務(wù);養(yǎng)生保健服務(wù)(非醫(yī)療);體育健康服務(wù);健身休閑活動;停車場服務(wù);企業(yè)管理;物業(yè)管理;住房租賃;票務(wù)代理服務(wù);旅客票務(wù)代理;會議及展覽服務(wù);組織體育表演活動;園區(qū)管理服務(wù);娛樂性展覽;游覽景區(qū)管理;組織文化藝術(shù)交流活動;體育賽事策劃;體育場地設(shè)施經(jīng)營(不含高危險性體育運動);體育用品設(shè)備出租;體育競賽組織;戶外用品銷售;教育咨詢服務(wù)(不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動);計算機系統(tǒng)服務(wù);交通設(shè)施維修;智能農(nóng)業(yè)管理;農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機械的安裝、維修;水污染治理;商業(yè)綜合體管理服務(wù);規(guī)劃設(shè)計管理;土地整治服務(wù);市政設(shè)施管理;中草藥種植;健康咨詢服務(wù)(不含診療服務(wù));公園、景區(qū)小型設(shè)施娛樂活動;職工療休養(yǎng)策劃服務(wù);旅游開發(fā)項目策劃咨詢(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
桂林市盛玖貿(mào)易有限公司
衛(wèi)生用品、初級農(nóng)產(chǎn)品、服裝、鞋帽、化妝品、日化用品、醫(yī)療器械(憑有效許可證經(jīng)營)銷售;食品經(jīng)營(憑有效許可證經(jīng)營);道路貨物運輸代理;商務(wù)信息咨詢(證券、期貨咨詢除外);國家允許經(jīng)營的進出口貿(mào)易。
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桂林七星區(qū)銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 3%
    2K
  • 19.7%
    3K
  • 13.6%
    4K
  • 25.8%
    5K
  • 12.1%
    6K-8K
  • 15.9%
    8K-1W
  • 9.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    62.1%
  • 高中
    3%
  • 中專
    3%
  • 大專
    25.8%
  • 本科
    5.3%
桂林七星區(qū)銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62.1%,高中占3%,中專占3%,大專占25.8%,本科占5.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    60.6%
  • 1-3年
    30.3%
  • 3-5年
    8.3%
  • 5-10年
    0.8%
桂林七星區(qū)銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占60.6%,1-3年占30.3%,3-5年占8.3%,5-10年占0.8%。

桂林 銷售經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1、全面管理綜合體項目的銷售系統(tǒng),各項拓展活動的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實施公司項目銷售策略及預(yù)算;
3、依據(jù)實際項目情況,及時調(diào)整項目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司品牌形象,擴大公司影響力,提升品牌價值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實公司決策,研究總結(jié)工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理;
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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