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桂林真龍二手車市場銷售專員招聘

桂聘提供2025年7月桂林真龍二手車市場銷售專員最新招聘,平均工資約為4001元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多銷售專員保險銷售專員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū) 2人 1年以上 25-45歲 中專以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:12人 瀏覽:2231
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
2025-07-14
陳經(jīng)理
1、密切關(guān)注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略
2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案
3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務
4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系
5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務

二手車銷售顧問

5000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 汽車 汽車銷售 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:432
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-11
唐經(jīng)理
人力總監(jiān)
1. 協(xié)助制定二手車業(yè)務計劃
2. 在二手車經(jīng)理的指導下,完成二手車銷售及置換工作
3. 建立、完善客戶信息系統(tǒng)
應屆畢業(yè)生或有意向往二手車方向發(fā)展,有銷售經(jīng)驗、了解汽車構(gòu)造、維修知識及各種汽車相關(guān)配置狀況;了解二手車市場以及競爭對手的情況;有良好的銷售與談判能力、溝通表達能力、以及較強的計劃執(zhí)行能力者優(yōu)先;熟悉計算機操作;有駕駛執(zhí)照
約 2 個崗位

臨桂區(qū)附近熱門公司

桂林翔兆科技有限公司
一般項目:金屬包裝容器及材料制造;金屬包裝容器及材料銷售;包裝專用設備制造;包裝專用設備銷售;技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;貨物進出口(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
桂林鑫廣達世奧汽車銷售服務有限公司
一汽-大眾奧迪品牌汽車銷售,汽車配件銷售,汽車飾品銷售,汽車美容,汽車租賃服務,汽車管理咨詢服務及會展業(yè)務,代理汽車登記業(yè)務,市場調(diào)查,汽車信息咨詢服務,汽車消費信貸咨詢服務,一類機動車維修服務(小型車輛維修),二手車交易(進二手車市場),機械設備、五金交電(助力自行車除外)、日用品及電子產(chǎn)品的批發(fā)、零售。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
桂林中奧恒信物業(yè)服務有限公司
物業(yè)服務,家政服務,房屋信息咨詢服務,園林綠化工程施工。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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桂林臨桂區(qū)銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
  • 0.6%
    小于2K
  • 16.4%
    2K
  • 39%
    3K
  • 19.5%
    4K
  • 11.3%
    5K
  • 7.5%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    67.9%
  • 初中
    7.4%
  • 高中
    8%
  • 中專
    3.7%
  • 大專
    9.9%
  • 本科
    3.1%
桂林臨桂區(qū)銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占67.9%,初中占7.4%,高中占8%,中專占3.7%,大專占9.9%,本科占3.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    68.5%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.2%
  • 1-3年
    30.2%
桂林臨桂區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占68.5%,應屆畢業(yè)生占1.2%,1-3年占30.2%。

桂林 銷售專員百科

...崗位職責
1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務,對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標;
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