1.通過大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點(diǎn)以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對熱點(diǎn)新聞事件進(jìn)行分析研究,撰寫專項(xiàng)事件報(bào)告;
4.對客戶進(jìn)行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。

桂林酒店新媒體運(yùn)營招聘
桂聘提供2025年9月桂林酒店新媒體運(yùn)營最新招聘,七星區(qū)15條疊彩區(qū)10條,平均工資約為4049元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多新媒體運(yùn)營新媒體運(yùn)營策劃新媒體運(yùn)營推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體
3000-5000元2025-09-15李女士經(jīng)理1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音等社交媒體平臺的運(yùn)營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作
2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施
3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點(diǎn)、競爭環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持
4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,制定符合賬號屬性的運(yùn)營策略
5、維護(hù)各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡(luò) -
新媒體運(yùn)營
4500-6000元2025-09-11黃小姐1、負(fù)責(zé)公司新媒體(移動客戶端、微信、微博等一切新媒體)的內(nèi)容制作。
2、新媒體推廣和運(yùn)營的實(shí)施。
3、新媒體的新產(chǎn)品開發(fā)方案的實(shí)施。
5、相關(guān)數(shù)據(jù)搜集、分析,并提出可行性建議。
1、男女不限,熟悉或?qū)π旅襟w的運(yùn)營有濃厚的興趣。
2、優(yōu)秀的文字語言組織能力,具備較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)話題的能力。
3、工作溝通協(xié)作能力強(qiáng),能承受較大的工作的壓力。
約 2 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林酒店新媒體運(yùn)營招聘最新投遞
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張先生投遞了 桂林印象漓水酒店管理有限公司 的 新媒體運(yùn)營 職位2025-09-15
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雷先生投遞了 桂林華府酒店有限公司 的 新媒體 職位2025-09-14
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宋先生投遞了 桂林印象漓水酒店管理有限公司 的 新媒體運(yùn)營 職位2025-09-12
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黃小姐投遞了 桂林華府酒店有限公司 的 新媒體 職位2025-09-10
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鄧小姐投遞了 桂林華府酒店有限公司 的 新媒體 職位2025-09-06
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唐小姐投遞了 桂林印象漓水酒店管理有限公司 的 新媒體運(yùn)營 職位2025-09-05
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桂林新媒體運(yùn)營招聘工資
¥
4049
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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4.4%2K
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43.9%3K
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26%4K
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12.2%5K
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6.1%6K-8K
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3.4%8K-1W
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1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.8%
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初中0.3%
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高中2.8%
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中專2.8%
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大專34.9%
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本科11.4%
桂林新媒體運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.8%,初中占0.3%,高中占2.8%,中專占2.8%,大專占34.9%,本科占11.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年43.6%
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3-5年2.4%
桂林新媒體運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占43.6%,3-5年占2.4%。