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桂林銀行招聘

桂聘提供2025年9月桂林銀行最新招聘,七星區(qū)18條臨桂區(qū)8條,平均工資約為4333元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多銀行銀行銀行會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-13
玉圭園
薪資面談
工作內(nèi)容
(1)根據(jù)合法的原始憑證進(jìn)行正確、及時(shí)、完整地編制會(huì)計(jì)憑證及賬本裝訂。
(2)每月對(duì)發(fā)票進(jìn)行領(lǐng)購、開具、認(rèn)證,并實(shí)行網(wǎng)上國稅、地稅申報(bào)工作。
(3)負(fù)責(zé)企業(yè)所得稅季度、年度網(wǎng)上申報(bào)工作及填寫年度稅收調(diào)查表。
(4)對(duì)各類商品的入庫單進(jìn)行記錄及庫存報(bào)表的審核。
(5)負(fù)責(zé)日常銀行賬戶的對(duì)賬工作,保證賬賬相符。
(6)編制月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)等財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供參考資料。
崗位要求
1、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)任職資格;
2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和三年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作;
4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng);
5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
2025-09-12
崔宏巖
法人
臨桂電子廠大量招聘臨時(shí)工,17元/小時(shí)+先吃后扣+無需體檢。
崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。
上六休一,八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),每天只加兩小時(shí),每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)。
【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器
【年齡要求】18—46歲 不要暑假工
【上班班次】部分拉線還是長白班,其他拉線開始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。本次面試50%概率白班。
【員工崗位】流水線,手工,坐班。
【伙食條件】先吃后扣
【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤
【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋
需要持有本人銀行卡:
四大銀行、郵政銀行皆可。廠區(qū)直接發(fā)工資
當(dāng)月最后一天發(fā)上個(gè)月21-本月20號(hào)工資。
桂林-七星區(qū) 1人 培訓(xùn) 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:29人 瀏覽:1623
2025-09-12
黃女士
人事
會(huì)計(jì)助理崗位要求
1.?負(fù)責(zé)日常收支的記錄、整理,審核原始憑證(如發(fā)票、報(bào)銷單)的核對(duì)按要求粘貼,編制會(huì)計(jì)憑證,裝訂憑證。
2.?對(duì)公司資產(chǎn)有序管理,熟悉固定資產(chǎn)實(shí)物盤點(diǎn)。
3.?協(xié)助會(huì)計(jì)完成月度、季度的賬務(wù)核對(duì),整理歸檔財(cái)務(wù)文件與報(bào)表。
4.?辦理銀行相關(guān)業(yè)務(wù),如票據(jù)處理及銀行對(duì)賬單核對(duì)。
5.?負(fù)責(zé)發(fā)票的開具、登記與管理,確保合規(guī)使用。
6.?協(xié)助完成工資核算等基礎(chǔ)工作。
7.?配合完成稅務(wù)申報(bào)的輔助工作,如整理稅務(wù)資料。
8.熟悉電子表格及函數(shù)的使用。
9.接受、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強(qiáng)。
10.?完成財(cái)務(wù)主管及上級(jí)交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)輔助工作。
桂林-靈川縣 1人 25-50歲 初中以上 安防 物業(yè) 保安 投遞:1人 瀏覽:781
  • 周末雙休
  • 工作餐
2025-09-11
關(guān)女士
人事
柳州銀行靈川靈南路小微支行招1名保安 要求: 1、身高168以上,年齡30-50周歲以下,身體健康,無犯罪記錄,初中文化以上,服從管理 2、退伍軍人或懂電腦操作的優(yōu)先 3、工資待遇2400元/月 …… ,雙休、節(jié)假日放假,包午餐 4、上班時(shí)間:8小時(shí)制,跟銀行工作人員同步

出納兼采購

3500-5000元
桂林-陽朔縣 1人 3年以上 大專以上 旅游 投遞:2人 瀏覽:1429
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-11
秦弦
行政人事經(jīng)理
(一)資金管理 現(xiàn)金與銀行收付 負(fù)責(zé)酒店日?,F(xiàn)金、銀行存款的收支業(yè)務(wù),如收取客房押金、支付供應(yīng)商款項(xiàng)、處理員工報(bào)銷等,確保資金收付準(zhǔn)確無誤,并及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。 …… 辦理銀行轉(zhuǎn)賬、匯款、支票開具等業(yè)務(wù),跟進(jìn)銀行賬戶余額,避免出現(xiàn)透支或資金閑置情況。 票據(jù)管理 妥善保管現(xiàn)金、支票、匯票等各類票據(jù),登記票據(jù)使用臺(tái)賬,確保票據(jù)安全與合規(guī)使用。 …… 報(bào)表編制 按月編制出納報(bào)表(如資金流量表、銀行余額調(diào)節(jié)表等),為酒店管理層提供資金運(yùn)營數(shù)據(jù)支持。 (三)其他財(cái)務(wù)工作 配合財(cái)務(wù)審計(jì)、稅務(wù)檢查等工作,提供相關(guān)資金往來憑證和數(shù)據(jù)。 …… (六)采購賬務(wù)與成本控制 采購報(bào)銷與付款 整理采購發(fā)票、訂單、驗(yàn)收單等原始憑證,按財(cái)務(wù)流程辦理報(bào)銷手續(xù),及時(shí)與出納崗位對(duì)接付款事宜(如申請(qǐng)銀行轉(zhuǎn)賬、開具支票等)。

出納

3000元
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 1人 1年以上 18-45歲 大專以上 建筑設(shè)計(jì) 裝飾 投遞:9人 瀏覽:495
  • 周末雙休
2025-09-11
樊佳佳
人事HR
1、按照國家有關(guān)規(guī)定,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),及時(shí)到銀行辦理支票入賬手續(xù) 2、嚴(yán)格審核現(xiàn)金收付和銀行存款收付的原始憑證,編制收付款憑證,逐筆登記日記賬,結(jié)出余額,做到日清月結(jié) 3、保管庫存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券 …… (如國庫券、債券、股票等)的安全與完整,將超出企業(yè)庫存現(xiàn)金額度的現(xiàn)金及時(shí)送存銀行 4、辦理員工預(yù)借費(fèi)用、外部業(yè)務(wù)往來款項(xiàng)等往來款項(xiàng)的核算 5、保管有關(guān)印章、空白收據(jù)和空白支票等財(cái)務(wù)相關(guān)資料
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·上城 1人 安防 投遞:14人 瀏覽:1551
2025-09-09
楊洋
HR
負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)處理、各項(xiàng)收支的審核及賬務(wù)核算; 2、負(fù)責(zé)賬薄登記、財(cái)產(chǎn)清查工作,確保賬賬、賬實(shí)相符; 3、負(fù)責(zé)結(jié)賬、各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)經(jīng)營計(jì)劃、預(yù)算編制及考核表的管理; 5、負(fù)責(zé)銀行
桂林-七星區(qū)-桂林國際會(huì)展中心 50人 18-40歲 金融 咨詢 投遞:5人 瀏覽:484
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-06
蔣女士
人事
整體均薪資8000-15000上不分頂 崗位職責(zé): 興業(yè)銀行電話提醒客戶處理逾期欠款,不外出外訪; 實(shí)現(xiàn)全面室內(nèi)辦公,主要工作就是以電話的形式跟銀行逾期用戶進(jìn)行電話溝通 電話及名單均有專做興業(yè)銀行和消費(fèi)金融等均已介入人行征信 …… ,案量大 工作內(nèi)容: 1.對(duì)銀行客戶、消費(fèi)金融公司客戶的逾期資產(chǎn)進(jìn)行管理; 2.通過電話、信函等方式提醒客戶償還逾期賬款; 3.對(duì)風(fēng)險(xiǎn)客戶進(jìn)行預(yù)警,發(fā)現(xiàn)欺詐線索及時(shí)上報(bào); 任職要求: 1.普通話流利
桂林-七星區(qū)-桂林國際會(huì)展中心 3人 20-42歲 大專以上 金融 咨詢 投遞:1人 瀏覽:136
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-09-06
蔣女士
人事
崗位職責(zé): 1.接受銀行的委托,掌握相關(guān)的法律.業(yè)務(wù)知識(shí),為銀行處理銀行信用卡逾期欠款的訴前調(diào)解.協(xié)商等事宜;2.通過與客戶電話溝通,引導(dǎo)客戶及時(shí).正確履行合同,維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄;3.帶領(lǐng)公司團(tuán)隊(duì)
桂林-七星區(qū)-桂林國際會(huì)展中心 5人 金融 咨詢 投遞:5人 瀏覽:1000
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-09-06
蔣女士
人事
整體均薪資7000-15000上不分頂 崗位職責(zé): 興業(yè)銀行電話提醒客戶處理逾期欠款,不外出外訪;電話及名單均有專做興業(yè)銀行和消費(fèi)金融等均已介入人行征信,案量大 工作內(nèi)容: 1.對(duì)銀行客戶、消費(fèi)金融公司客戶的逾期資產(chǎn)進(jìn)行管理

話務(wù)員

7000-10000元
桂林-象山區(qū) 6人 金融 咨詢 投遞:3人 瀏覽:769
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 法定節(jié)假日正常休息
2025-09-06
蔣女士
人事
崗位職責(zé): 1、開展銀行信用卡不良資產(chǎn)管理相關(guān)工作; 2、按照業(yè)務(wù)操作規(guī)范,協(xié)助銀行,通過合法方式對(duì)信用卡逾期賬戶進(jìn)行提醒通知服務(wù); 3、通過電話提醒、寄送法律文書等方式與客戶進(jìn)行溝通,提醒客戶按照約定及時(shí)還款 …… ; 4、配合銀行降低資產(chǎn)不良率,合法合規(guī)引導(dǎo)客戶正確還款,并進(jìn)行相應(yīng)的普法工作; 5、按照要求和合法流程,與不良資產(chǎn)戶進(jìn)行談判制定政策; 任職資格: 1、20-45歲,大專以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可酌情放寬

銀行電話催收員

6000-30000元
桂林-象山區(qū) 10人 金融 咨詢 投遞:2人 瀏覽:331
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
  • 法定節(jié)假日正常休息
2025-09-06
蔣女士
人事
崗位職責(zé) 1、以電話方式協(xié)助銀行處理信用卡逾期賬款(銀行提供客戶), 辦公室坐班; 2、通過電話溝通、書面函告等方式與銀行不良信用卡透支債務(wù)人進(jìn)行通知、提醒; 3、運(yùn)用培訓(xùn)中所學(xué)的知識(shí)與客戶溝通、 …… 商談、督促客戶還款; 4、合理的運(yùn)用溝通技巧、談判技巧、促使客戶在約定時(shí)間內(nèi)還款; 5、無銷售性質(zhì)、辦公室坐班,不需要外出拓展客戶、以電話形式觸達(dá)各大銀行信用卡逾期賬戶進(jìn)行協(xié)商溝通并為客戶提供解決方案
桂林-臨桂區(qū)-新大城 10人 大專以上 保險(xiǎn) 瀏覽:101
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-05
任曉東
人事
打造綜合金融經(jīng)理人和個(gè)人養(yǎng)老規(guī)劃師,及健康規(guī)劃師 招聘要求:年齡25-50歲之間,學(xué)歷大專及以上(特別優(yōu)秀者可放寬條件) 業(yè)務(wù)范圍: 保險(xiǎn):健康險(xiǎn)、車險(xiǎn)、年金險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、養(yǎng)老險(xiǎn)、養(yǎng)老社區(qū)推廣等; 銀行 …… :廣發(fā)銀行信用卡/儲(chǔ)蓄卡業(yè)務(wù);投資:信托、基金等資產(chǎn)管理 公司支持: 客戶資源:分配存量客戶 培訓(xùn)體系:涵蓋法律、醫(yī)學(xué)、金融產(chǎn)品知識(shí)等,提供“特訓(xùn)營”輔導(dǎo),主管幫扶。
約 43 個(gè)崗位
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桂林客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
  • 8.3%
    3K
  • 75%
    4K
  • 8.3%
    5K
  • 8.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.7%
  • 大專
    8.3%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.7%,大專占8.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

桂林 客戶經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1. 協(xié)助分公司總經(jīng)理制定團(tuán)隊(duì)銷售策略并有效執(zhí)行,管理本部門員工,協(xié)助員工達(dá)成業(yè)績?nèi)蝿?wù);
2. 對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力的訓(xùn)練和輔導(dǎo),實(shí)行監(jiān)督考核;
3. 了解團(tuán)隊(duì)成員日常工作進(jìn)度情況及服務(wù)客戶情況,幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶;
4. 激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)精神;
5. 配合人事部完成優(yōu)秀理財(cái)師入司的推薦工作;
6. 負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)日常管理工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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