桂林幼少兒教師招聘
桂聘提供2025年4月桂林幼少兒教師最新招聘，七星區(qū)1492條臨桂區(qū)980條，平均工資約為3299元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多幼少兒教師幼兒園幼教老師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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高中物理教師（秀峰、七星、臨桂）
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
吳老師崗位職責(zé)：
1.一對一個性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué)；
2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù)；
3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn)；
4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
福利：
①保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步；
②五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團(tuán)隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。
工作地點：
桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校，就近分配。 -
初中語文教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川、興安、全州）
5000-15000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
吳老師崗位職責(zé)：
1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效；
2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課；
3、主動與學(xué)生、家長進(jìn)行溝通，聽取學(xué)生、家長反饋意見，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。
薪酬福利（挑戰(zhàn)月薪過萬?。?br /> 1、保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步；
2、五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團(tuán)隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。
晉升空間：教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科研組長→學(xué)區(qū)主任（校長）→區(qū)域主任/總監(jiān)
工作地點：桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、臨桂、靈川、興安，根據(jù)需求就近分配。 -
中小學(xué)英語教師
4000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前
趙老師職位描述：
1. 英語過四、六級，專業(yè)不限；
2、教授小班、微班、一對一個性化輔導(dǎo)課程；
3、參加教學(xué)部門組織的學(xué)情分析會；
4、在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效。 -
高中英語教師 兼職
6000元/月
2小時前
趙老師1、完成教學(xué)任務(wù)， 2、參加教務(wù)活動和教務(wù)會議， 3、完成教務(wù)管理； -
高中化學(xué)教師（秀峰、七星、臨桂）
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-19
吳老師崗位職責(zé)： 1.一對一個性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué)； 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù)； 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn)； 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 福利： ①保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； ②五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團(tuán)隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 工作地點： 桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校，就近分配。 -
初中物理教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-19
吳老師崗位職責(zé)： 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課； 3、主動與學(xué)生、家長進(jìn)行溝通，聽取學(xué)生、家長反饋意見，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利（挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； 2、五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團(tuán)隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間：教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科... -
幼兒園老師
2500-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-04-17
羅老師總經(jīng)理幼兒園老師（班主任、配班老師、保育員） -
保育員
2000-3000元
2025-04-17
王老師1、具有良好的職業(yè)道德，品行端正； 2、愛崗敬業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊精神； 3、身體健康； 4、具有幼兒園保育員工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
幼教老師
2000-3000元
2025-04-17
王老師要求學(xué)前教育或相應(yīng)專業(yè)畢業(yè)，中專以上學(xué)歷，有愛心，耐心，責(zé)任心，喜歡孩子，能獨立組織班級教學(xué)活動 -
幼兒老師
2200-3000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-15
譚小蘭經(jīng)理1、為不同年齡段的幼兒制定和實施教育計劃，創(chuàng)設(shè)良好的教育環(huán)境 2、在合理的安全和衛(wèi)生保健制度之下，設(shè)計和開展幼兒教學(xué)和游戲活動 3、觀察記錄幼兒日常的生長發(fā)育、情緒狀態(tài)等，處理幼兒在人際互動中產(chǎn)生的各種問題 4、與家長保持溝通，了解幼兒家庭教育環(huán)境，探討符合幼兒特點的教育措施 5、進(jìn)行幼兒保育教育的研究工作 試用期1-3個月，包吃包住 要求：女性，有經(jīng)驗者優(yōu)先~ -
幼兒園保育員
2000-3000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-14
凌小姐一、崗位職責(zé)： 1、認(rèn)真做好班級的衛(wèi)生、保健以及生活護(hù)理等工作，協(xié)助班上老師開展德育工作； 2、嚴(yán)格執(zhí)行生活指導(dǎo)教師的工作規(guī)程，熟悉指導(dǎo)和幫助幼兒一日生活起居，注重幼兒的個人衛(wèi)生，培養(yǎng)幼兒的良好衛(wèi)生習(xí)慣，逐步提高幼兒基本的生活自理能力； 3、組織并指導(dǎo)幼兒文明就餐，對挑食、偏食的幼兒給予更細(xì)微的照顧，引導(dǎo)幼兒改正不良的進(jìn)餐習(xí)慣； 4、熱衷于教育事業(yè)，有良好的職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神； 5、做到全面了解每一個幼兒。 -
生活服務(wù)平臺招商員
3000-6000元
2025-04-11
曾萍萍行政（對接個體戶企業(yè)老板）入駐生活平臺 薪資3-5千加高提成加帶薪休假加法定假日帶薪休息！ 無需經(jīng)驗，管理層提供一對一 培訓(xùn)指導(dǎo) -
幼兒教師
3000-5000元
2025-04-11
蔣老師1、工作內(nèi)容：幼兒園日常工作 2、雙休、法定節(jié)假日，五險 3、大專及相應(yīng)資格證 -
初中英語教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-10
吳老師崗位職責(zé)： 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課； 3、主動與學(xué)生、家長進(jìn)行溝通，聽取學(xué)生、家長反饋意見，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利（挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； 2、五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團(tuán)隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間：教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科... -
幼兒教師
2100-2600元
2025-04-10
高守雪人事一、招聘的基本條件 (一)具有中華人民共和國國籍; (二)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德; (三)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件; (四)具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、業(yè)務(wù)知識和工作能力; (五)具備應(yīng)聘職位所需要的其他聘用條件。 (六)具有下列情形之一的人員，不得報名： 1．曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員； 2．其他具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。 二、崗位人數(shù)及要求 教師：1名，大專及以上學(xué)歷，25-45周歲，女性，身體健康無傳染病，熱愛幼教工作；有幼兒園工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 三、報名和資格審查 報名時間：2025年 4 月 10 日—2025...
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桂林幼少兒教師招聘最新投遞
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蔣先生投遞了 桂林七彩房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 保育員 職位2025-04-20 -
唐先生2025-04-19 -
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桂林幼少兒教師招聘工資
￥
3299
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 8K，最多人拿：2K
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2.5%小于2K
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46.6%2K
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19.5%3K
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17.8%4K
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5.9%5K
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0.8%6K-8K
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6.8%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷42.9%
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初中4.2%
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高中3.4%
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中專9.2%
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大專18.5%
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本科21.8%
桂林幼少兒教師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占42.9%，初中占4.2%，高中占3.4%，中專占9.2%，大專占18.5%，本科占21.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗70.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.4%
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1-3年26.1%
桂林幼少兒教師招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占70.6%，應(yīng)屆畢業(yè)生占3.4%，1-3年占26.1%。
相關(guān)企業(yè)
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軟件 10人以下 -
房地產(chǎn) 50-100人 -
廣播電視節(jié)目及電視節(jié)目制作服務(wù)（憑有效許可證經(jīng)營）；電影發(fā)行（憑有效許可證經(jīng)營）；電影放映（憑有效許可證經(jīng)營）；音像制品制作（憑有效許可證經(jīng)營）；國內(nèi)各類廣告設(shè)計、制作、代理、發(fā)布；攝影攝像服務(wù)；多媒體開發(fā)、制作；動畫設(shè)計、動漫設(shè)計、美術(shù)設(shè)計、景觀設(shè)計；展覽展示服務(wù)；室內(nèi)外裝飾工程設(shè)計、施工（涉及許可審批項目憑有效許可證經(jīng)營）；多媒體軟硬件開發(fā)、銷售；動漫產(chǎn)品設(shè)計、銷售；游戲開發(fā)、銷售及維護(hù)；軟件開發(fā)；模型制作；游戲互聯(lián)網(wǎng)運營（涉及許可審批項目憑有效許可證經(jīng)營）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
傳媒/廣告 10人以下 -
機(jī)械制造,股權(quán)投資,酒店管理,住宿、餐飲服務(wù),房地產(chǎn)開發(fā)、商品房銷售(憑有效資質(zhì)證開展經(jīng)營活動),國家允許經(jīng)營的進(jìn)出口貿(mào)易。 -
一般項目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)評估；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；不動產(chǎn)登記代理服務(wù)；市場營銷策劃。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
財務(wù)/咨詢 10-30人 -
許可項目：廣播電視節(jié)目制作經(jīng)營；電影發(fā)行；電視劇發(fā)行（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：文化交流活動組織、策劃（演出除外）；市場營銷策劃；圖文設(shè)計、制作；電腦動畫設(shè)計、制作；網(wǎng)頁設(shè)計；攝影攝像服務(wù)；國內(nèi)各類廣告設(shè)計、制作、代理、發(fā)布；計算機(jī)軟件開發(fā)、銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
財務(wù)/財務(wù)咨詢 10-30人 -
電子設(shè)計/制造相關(guān)服務(wù)
