桂林幼少兒教師招聘
桂聘提供2025年9月桂林幼少兒教師最新招聘，七星區(qū)1270條臨桂區(qū)905條，平均工資約為3011元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險等，更多幼少兒教師早教幼兒園招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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中小學(xué)優(yōu)秀英語教師
3000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
孫校長校長輔導(dǎo)中小學(xué)英語、做好家校溝通工作、參與集體教研、備課，服從學(xué)校的統(tǒng)一管理
1、具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和一定的教學(xué)研究工作經(jīng)驗(yàn)
2、具備教育心理學(xué)知識，較強(qiáng)的授課能力
3、具有很強(qiáng)的中文表達(dá)能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐
4、具有較強(qiáng)的親和力，講課生動活潑，知識面寬。 -
生活服務(wù)平臺招商員
3000-6000元
11小時前
曾萍萍行政（對接個體戶企業(yè)老板）入駐生活平臺 薪資3-5千加高提成加帶薪休假加法定假日帶薪休息！ 無需經(jīng)驗(yàn)，管理層提供一對一 培訓(xùn)指導(dǎo) -
幼兒教師
3000-5000元
11小時前
蔣老師1、工作內(nèi)容：幼兒園日常工作
2、雙休、法定節(jié)假日，五險
3、大專及相應(yīng)資格證 -
保育員
2000-3000元
11小時前
王老師1、具有良好的職業(yè)道德，品行端正； 2、愛崗敬業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊精神； 3、身體健康； 4、具有幼兒園保育員工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
幼教老師
2000-3000元
11小時前
王老師要求學(xué)前教育或相應(yīng)專業(yè)畢業(yè)，中專以上學(xué)歷，有愛心，耐心，責(zé)任心，喜歡孩子，能獨(dú)立組織班級教學(xué)活動 -
UE5游戲編程
4000-8000元
2025-09-04
黃芳芳人事經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、使用UE5引擎,負(fù)責(zé)多種玩法系統(tǒng)與相關(guān)組件的開發(fā); 2、參與基礎(chǔ)系統(tǒng)框架的開發(fā)及迭代,包括Gameplay、任務(wù)系統(tǒng)、UI、網(wǎng)絡(luò)、關(guān)卡流程等; 3、負(fù)責(zé)游戲中相關(guān)模塊的工具擴(kuò)展與工具鏈建設(shè),參與規(guī)范制定、性能優(yōu)化等工作; 4負(fù)責(zé)游戲客戶端的打包工作,優(yōu)化打包流程,構(gòu)建自動化流水線,確保游戲按時交付并在目標(biāo)平臺上順利運(yùn)行; 5、對項(xiàng)目版本進(jìn)行性能分析,自動測試。配合美術(shù)、策劃高效工作,實(shí)現(xiàn)效果與性能優(yōu)秀的技術(shù)方案,并持續(xù)送代改進(jìn)。 職位要求: 1、2年以上游戲客戶端開發(fā)經(jīng)驗(yàn),參與過或了解射擊類游戲中的的玩法開發(fā),或者參與過UE游戲項(xiàng)目的構(gòu)建工作; 2、熟悉C++/... -
幼兒園配班老師、保育員
2500-2800元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-03
羅老師總經(jīng)理幼兒園配班教師、保育員，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！ -
少兒口才老師
2500-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-03
曹老師人事總監(jiān)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)4-16歲少兒語言藝術(shù)、小主持人、朗誦表演等語言表演類教學(xué)。 2.負(fù)責(zé)語言藝術(shù)教學(xué)計劃制定、教案編寫以及優(yōu)化。 3.組織學(xué)員排練作品，參加學(xué)校組織的各項(xiàng)藝術(shù)活動。 4.積極與孩子開展有意義的互動教學(xué)，完成既定教學(xué)目標(biāo)。 5.對學(xué)員學(xué)習(xí)情況進(jìn)行跟蹤，做好與家長的溝通，及時反饋學(xué)員情況。 任職要求： 1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，幼教、師范類、漢語言文學(xué)、播音主持等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 2.普通話等級二甲以上。 3.熱愛教師工作，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。 4.形象氣質(zhì)佳，性格積極開朗，喜歡和孩子溝通互動，有較強(qiáng)的親和力，有耐心、細(xì)心。 5.具有良好的語言表達(dá)... -
幼兒園老師
2500-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-09-03
羅老師總經(jīng)理幼兒園老師（班主任、配班老師、保育員） -
2025-09-02
秦園長園長負(fù)責(zé)幼兒的生活起居和班級衛(wèi)生，協(xié)助教師做好教學(xué)。因工作較忙，不能及時回復(fù)，有意者請投簡歷。 -
高中英語教師（秀峰、七星、臨桂）
7000-13000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-01
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé)： 1.一對一個性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué)； 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù)； 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn)； 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 福利： ①保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； ②五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團(tuán)隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 工作地點(diǎn)： 秀峰區(qū)、疊彩區(qū)、七星區(qū)三里店、臨桂區(qū)、興安縣、靈川縣等，就近分配。 -
初中英語教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）
5000-12000元
- 五險
- 公積金
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-01
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé)： 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗(yàn)活動，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課； 3、主動與學(xué)生、家長進(jìn)行溝通，聽取學(xué)生、家長反饋意見，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利（挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； 2、五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團(tuán)隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間：教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科... -
教師（語數(shù)英政地史各1名）
4000-5000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2025-08-31
楊經(jīng)理人事經(jīng)理1、按要求完成授課，理論課教學(xué)。 2、協(xié)助班主任對學(xué)生進(jìn)行思想輔導(dǎo)，行為習(xí)慣等。 3、服從安排及分配。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時分配的任務(wù)。 公司具備較好的福利待遇： 周末雙休、五險一金，節(jié)日福利，生日福利，年終獎，寒暑假（帶薪繳納社保一金） 1、全日制本科以上學(xué)歷，教育相關(guān)專業(yè)，師范大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先。 2、有相應(yīng)教師資格證。 3、至少有1-3年的授課經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬條件。 4、性格耐心負(fù)責(zé)，能善待學(xué)生，具有為人師表的優(yōu)良品德。 -
幼兒園教師
2000-3000元2025-08-31
秦園長園長? 熱愛幼兒教育工作，身心健康，對孩子有愛心和耐心，無違法犯罪記錄。學(xué)前教育中專及以上學(xué)歷。因工作較忙，無法及時回復(fù)；有意者，請投簡歷。 -
幼教
3000-5000元
2025-08-31
張雪蓮小學(xué)校長1、按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行一日流程，負(fù)責(zé)班級衛(wèi)生及幼兒安全、保?。? 2、班級物資管理，定時更換區(qū)域玩具等； 3、家園共育，保持家校良好溝通； 4、完成自身教學(xué)任務(wù)、按時參加各項(xiàng)教研 、完成主題活動 ； 5、與團(tuán)隊老師制定班級管理計劃，監(jiān)督、分工、執(zhí)行到位； 6、形象好氣質(zhì)佳，熱愛孩子，有學(xué)前教育背景，具有同行業(yè)教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)，有教師資格證者優(yōu)先。 （不招實(shí)習(xí)生和兼職）
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林幼少兒教師招聘最新投遞
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張女士投遞了 廣西德博教育投資有限公司 的 幼兒園老師 職位2025-09-05 -
蔣小姐投遞了 桂林市育源文化傳媒有限公司 的 幼兒教師 職位2025-09-05 -
齊女士投遞了 桂林七彩房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 保育員 職位2025-09-05 -
張小姐投遞了 廣西德博教育投資有限公司 的 幼兒園配班老師、保育員 職位2025-09-04 -
張女士2025-09-04
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韋小姐投遞了 桂林市育源文化傳媒有限公司 的 幼兒教師 職位2025-09-04
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桂林幼少兒教師招聘工資
￥
3011
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K，最多人拿：2K
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3.8%小于2K
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46.2%2K
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29.2%3K
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15.1%4K
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6.6%5K
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2.8%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷55.9%
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初中2.7%
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高中3.6%
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中專7.2%
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大專16.2%
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本科14.4%
桂林幼少兒教師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占55.9%，初中占2.7%，高中占3.6%，中專占7.2%，大專占16.2%，本科占14.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)75.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.7%
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1-3年21.6%
桂林幼少兒教師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占75.7%，應(yīng)屆畢業(yè)生占2.7%，1-3年占21.6%。
相關(guān)企業(yè)
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軟件 10人以下 -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動;道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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機(jī)械制造,股權(quán)投資,酒店管理,住宿、餐飲服務(wù),房地產(chǎn)開發(fā)、商品房銷售(憑有效資質(zhì)證開展經(jīng)營活動),國家允許經(jīng)營的進(jìn)出口貿(mào)易。 -
軟件開發(fā)；信息化技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)；計算機(jī)系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡(luò)及網(wǎng)絡(luò)安全；數(shù)據(jù)中心、安防監(jiān)控的設(shè)計、施工及維護(hù)；網(wǎng)絡(luò)綜合布線；計算機(jī)軟、硬件、辦公設(shè)備、通信設(shè)備（無線電發(fā)射及地面衛(wèi)星接收系統(tǒng)除外）、儀器儀表、電子產(chǎn)品（許可審批項(xiàng)目除外）、攝影器材、音響設(shè)備及器材、醫(yī)療器械（憑有效許可證經(jīng)營）、家電、禮品、機(jī)房消防器材的銷售與服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
房地產(chǎn)銷售
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旅游/培訓(xùn) 10人以下 -
許可項(xiàng)目：第三類醫(yī)療器械經(jīng)營；第三類醫(yī)療器械租賃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售；第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；第一類醫(yī)療器械租賃；第二類醫(yī)療器械租賃；軟件開發(fā)；辦公設(shè)備銷售；計算器設(shè)備銷售；軟件銷售；計算機(jī)及辦公設(shè)備維修；辦公用品銷售；計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售；辦公設(shè)備耗材銷售；計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；實(shí)驗(yàn)分析儀器銷售。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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對房地產(chǎn)項(xiàng)目、旅游項(xiàng)目、城建項(xiàng)目、養(yǎng)老項(xiàng)目、新能源項(xiàng)目、醫(yī)院、學(xué)校、市場、橋梁、酒店、加油站、水電站、影視劇、礦業(yè)、制造業(yè)、物流業(yè)、倉儲業(yè)、餐飲業(yè)、文化傳媒業(yè)的投資、開發(fā);投資管理;投資管理咨詢服務(wù);生產(chǎn)、銷售及安裝機(jī)械設(shè)備(涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);生產(chǎn)及銷售木地板、木門、家具、裝飾材料、超硬材料及制品、金屬材料及制品;室內(nèi)外裝飾裝修工程施工;酒店管理;房屋信息咨詢服務(wù);房地產(chǎn)策劃;商品房銷售;旅游工藝品、文化創(chuàng)意產(chǎn)品的開發(fā)與銷售;糧食、蔬菜、水果種植、銷售;家禽養(yǎng)殖、銷售;水產(chǎn)養(yǎng)殖、銷售;土特產(chǎn)銷售;展覽展示服務(wù);停車場管理服務(wù);生態(tài)農(nóng)業(yè)旅游觀光;旅游景區(qū)開發(fā)與管理;旅游信息咨詢;旅游車船、景點(diǎn)票務(wù)代理;物業(yè)服務(wù);場地租賃;商業(yè)運(yùn)營管理;商務(wù)信息咨詢;企業(yè)營銷策劃;國內(nèi)各類廣告設(shè)計、制作、代理、發(fā)布。 -
代理記賬；財務(wù)管理咨詢；企業(yè)管理咨詢；商務(wù)信息咨詢；稅務(wù)信息咨詢；經(jīng)濟(jì)貿(mào)易咨詢；投資咨詢；代辦企業(yè)登記相關(guān)業(yè)務(wù)；市場營銷和策劃。 -
電工（初、中級）、中式烹調(diào)師（初、中級）、西式面點(diǎn)師、中式面點(diǎn)師、保育師（初、中級）、育嬰員（初、中級）、物業(yè)管理員、母嬰護(hù)理（月嫂）、家居保潔、電商直播、手機(jī)短視頻拍攝與制作、桂林米粉制作、傳統(tǒng)螺螄粉烹制、SYB+網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、中式烹調(diào)師（初/中級）等培訓(xùn)。
