1、負(fù)責(zé)公司旗下家居雜志刊物內(nèi)容輸出的全局工作;
2、負(fù)責(zé)內(nèi)容定位及風(fēng)格把控,制定內(nèi)容運營策略;
3、建立內(nèi)容生產(chǎn)輸出的工作流程、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、審核機(jī)制、和考核機(jī)制;
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌與執(zhí)行內(nèi)容采編的相關(guān)工作:行業(yè)資訊、專題報道、人物訪談、深度報道、趨勢發(fā)布、測評分析等。

桂林游戲短視頻編導(dǎo)招聘
桂聘提供2025年7月桂林游戲短視頻編導(dǎo)最新招聘,臨桂區(qū)1條,平均工資約為6888元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多游戲短視頻編導(dǎo)短視頻導(dǎo)演/編導(dǎo)游戲短視頻編導(dǎo)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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導(dǎo)演/編導(dǎo)
12000-18000元2025-07-25人事部崗位職責(zé):
1、全權(quán)負(fù)責(zé)公司新項目賬號(游戲、泛娛樂、搞笑段子達(dá)人)內(nèi)容策劃,人物IP孵化,根據(jù)賬號設(shè)定獨立撰寫腳本文案。
2、負(fù)責(zé)短視頻賬號選題策劃,腳本撰寫和創(chuàng)作拍攝,創(chuàng)意策劃的執(zhí)行及落地。
3、擅長實時追蹤熱點和各種網(wǎng)絡(luò)熱詞,并進(jìn)行二次創(chuàng)作。具備強(qiáng)邏輯思維能力,會分析爆款視頻的優(yōu)點進(jìn)行提煉,抓取用戶痛點;
4、熟悉短視頻模式,跟進(jìn)后期制作工作,把握項目腳本,拍攝,后期的工作進(jìn)度和流程,把控作品整體效果。
任職要求:
1、3年以上的編導(dǎo)經(jīng)驗,賬號播放20W+,不限行業(yè)背景,有出色的想法創(chuàng)作能力,導(dǎo)演思維,有游戲、搞笑、泛娛樂成功賬號經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
2、有一定的視頻策劃和撰稿能力、懂剪輯思路、鏡頭語言知識、內(nèi)容敏感度、平臺感知力;
3、具有良好的團(tuán)隊合作精神,強(qiáng)溝通能力,協(xié)調(diào)能力,具有創(chuàng)意思維,工作效率高。
薪資結(jié)構(gòu):純底薪1.2w~1.8w+提成,有能力者可談,感興趣請發(fā)簡歷,預(yù)約來公司面談
上班時間:早九晚六,中午休1個半小時,周日固定休,節(jié)假日正常休息
約 1 個崗位
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桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘工資
¥
6888
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 40K,最多人拿:4K
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16.7%3K
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38.9%4K
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22.2%5K
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5.6%6K-8K
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5.6%8K-1W
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11.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷80%
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中專5%
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大專10%
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本科5%
桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占80%,中專占5%,大專占10%,本科占5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗76.5%
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1-3年23.5%
桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占76.5%,1-3年占23.5%。