1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;

桂林員工招聘
桂聘提供2025年8月桂林員工最新招聘,臨桂區(qū)121條七星區(qū)119條,平均工資約為4159元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多員工普工操作工小時工員工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
行政文員(津巴布韋)
12000-15000元- 五險
- 提供住房
- 工作餐
2025-07-30陳經(jīng)理招聘顧問派往國家:幾內(nèi)亞
崗位要求:25-40周歲內(nèi),大專以上學(xué)歷,具備良好的英語聽說讀寫能力,能夠流暢與國外客戶或者合作伙伴溝通交流,平時的工作內(nèi)容就是做一些發(fā)票,對接一下報關(guān)部門,對接一下國內(nèi)的采購
面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
合同周期:一年一簽
簽證辦理周期:1個月左右
福利待遇:交五險,包吃包住,發(fā)放勞保用品,每年帶薪休假一個月,每月15號發(fā)放薪資。
說明:
1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。
2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
礦山測量員(幾內(nèi)亞)
18000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-07-30陳經(jīng)理招聘顧問派往國家:幾內(nèi)亞
崗位職責(zé):
崗位要求:熟悉各種測量工具,能精準(zhǔn)的算出礦山采礦的方量數(shù)據(jù)。精通礦山圖紙和對應(yīng)施工,以前做過礦山測量的優(yōu)先。學(xué)歷中專以上。
面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
簽證辦理周期:1個月左右
福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品、生活用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明:
1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。
2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
倉庫文員
2800-3500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-07-30人事崗位職責(zé):
一、負(fù)責(zé)食堂和超市物資驗(yàn)收與入庫管理,庫存商品維護(hù)與出庫控制。
二、負(fù)責(zé)超市商品的售賣、商品進(jìn)銷存管理、庫存優(yōu)化與日常盤點(diǎn)。
三、每日超市兌換結(jié)束做好收支明細(xì)登記并及時與供應(yīng)商配貨、對賬等。
四、超市物品接龍訂購統(tǒng)計,做好訂購群的日常維護(hù)工作。
五、負(fù)責(zé)核對系統(tǒng)訂餐情況并做好統(tǒng)計,每天及時把菜單和菜品拍照發(fā)員工食堂訂餐群。
六、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)、倉庫管理、物流相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉辦公軟件,2年以上超市收銀或倉庫管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊意識。
4、工作時間:7:30—15:30,周末雙休 -
電工(湯加)
14000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-07-30陳經(jīng)理招聘顧問備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
行政助理(津巴布韋)
12000元- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-07-30陳經(jīng)理招聘顧問備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
倉儲管理經(jīng)理
6000-8000元2025-07-30駱女士HR1、負(fù)責(zé)倉庫場地、儲位、倉儲設(shè)備設(shè)施的規(guī)劃、建設(shè)和管理,制訂預(yù)算 2、編制、修訂倉儲管理制度,編制貨品入庫、在庫、出貨、退貨、流轉(zhuǎn)及庫存臺賬,提升物流網(wǎng)絡(luò)效率 3、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)和人效管理,進(jìn)行鏟車 -
餐廳領(lǐng)班
3500-4500元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-07-30曾經(jīng)理人事經(jīng)理1、對本組員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配組內(nèi)員工工作,記錄考勤 2、負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作 -
餐廳主管
3500-5000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-07-30曾經(jīng)理人事經(jīng)理1、對本組員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配組內(nèi)員工工作,記錄考勤 2、負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作 -
工廠普工
4200-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-07-30吳先生人事招聘主管天,月全勤獎200元/月,績效200元每月 伙食補(bǔ)貼可達(dá)300元/月,全檢員/QC/物料員有200-300元/月崗位補(bǔ)貼,月綜合工資5000以上,多勞多得 享受工齡獎,高可有300元每月 流水線員工享受月度績效績效 -
工廠直招普工
4200-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 歡迎殘疾人
2025-07-30吳先生人事招聘主管享受工齡獎,最高可有300元每月,流水線員工享受月度績效績效200元 崗位職責(zé): 1、按照車間主管要求,按崗位SOP完成工作任務(wù); 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù) -
工廠普工
4200-5500元2025-07-30吳先生人事招聘主管月綜合工資在4200-6000,工廠直招 ●公司為員工購買五險一金,設(shè)全勤獎、工齡獎、推薦獎(最高1000元/人) ●公司員工依法享受帶薪年假、婚喪產(chǎn)等法定假 ●公司為員工提供公平公正的晉升平臺 …… ●公司提供免費(fèi)住宿,水電平攤 ●公司為每名員工提供伙食補(bǔ)貼 ●公司每月最后一天發(fā)放工資(中國銀行或光大銀行) -
中廚打荷主管
3500-4000元2025-07-30周女士招聘8、安排本組員工的值班、輪休,負(fù)責(zé)本組員工工作表現(xiàn)的考核、評估。? 9、檢查下屬員工的儀表儀容及個人和包干區(qū)衛(wèi)生,督促員工做好收尾工作和安全工作。 10、完成廚師長交辦的其他工作。 -
大堂副理
3200-4000元2025-07-30周女士招聘崗位要求: 1、有酒店服務(wù)的有關(guān)經(jīng)歷; 2、熟悉酒店行業(yè)的基本運(yùn)作,有較好的的溝通、協(xié)調(diào)能力; 3、有餐飲服務(wù)的基本技能,能對員工進(jìn)行培訓(xùn)及管理; 4、熱愛酒店工作鉆研業(yè)務(wù),反應(yīng)敏捷,善于交際, -
七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園長白班女工來了
4300-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
2025-07-30孫經(jīng)理經(jīng)理【其他福利】: 工作餐(3.5元/?餐,先吃后扣)、國家法定節(jié)假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5?天)和工齡工資,員工餐廳、生日禮物、過節(jié)福利、內(nèi)部培訓(xùn)和有良好的晉升發(fā)展空間。 -
暑假工,單招、人走賬清,不需要經(jīng)驗(yàn)
4000-4500元2025-07-30孫經(jīng)理經(jīng)理易學(xué)易會,入職有老員工帶。 包住吃飯有補(bǔ)貼。
桂林相關(guān)熱門崗位
普工操作工小時工員工員工培訓(xùn)生產(chǎn)員工員工關(guān)系專員人事員工關(guān)系專員營銷員工餐飲員工培訓(xùn)員工關(guān)系專員員工組長員工關(guān)系管理客服員工員工關(guān)系專員/主管全職員工店面員工人事員工關(guān)系物流員工電商員工員工專員生鮮員工員工關(guān)系崗員工餐廚師后勤員工員工食堂廚師兼職員工前廳部員工員工關(guān)系管理師員工餐廳廚師長員工餐廳服務(wù)員平面設(shè)計員工室內(nèi)設(shè)計員工裝卸員工烘焙員工銷售部員工餐飲前廳員工員工飯?zhí)脧N師操作工普通操作工生產(chǎn)工人普工普工普工普工操作工車間兩班倒坐班工廠小時工車間生產(chǎn)手工活手工貼標(biāo)簽臨時工生產(chǎn)組裝殘疾人普工坐班坐班普工電子廠大量暑假工普工小時工小時工普工操作人員大量招普工殘疾人崗位生產(chǎn)制造車間普工白班普工普工白班
桂林員工招聘最新投遞
-
楊女士投遞了 桂林市高新置業(yè)投資有限公司 的 倉庫文員 職位2025-08-04
-
劉小姐投遞了 桂林市高新置業(yè)投資有限公司 的 倉庫文員 職位2025-08-04
-
丘小姐投遞了 桂林市高新置業(yè)投資有限公司 的 倉庫文員 職位2025-08-03
-
梁先生投遞了 桂林市高新置業(yè)投資有限公司 的 倉庫文員 職位2025-08-02
-
賀先生投遞了 桂林中洲投資咨詢有限公司 的 倉儲管理經(jīng)理 職位2025-08-02
-
唐小姐投遞了 桂林市高新置業(yè)投資有限公司 的 倉庫文員 職位2025-08-01
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林普工/操作工招聘工資
¥
4159
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 16K,最多人拿:4K
-
0.2%小于2K
-
4%2K
-
21.8%3K
-
56.1%4K
-
15.6%5K
-
1.8%6K-8K
-
0.3%8K-1W
-
0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷86.3%
-
初中8.3%
-
高中2.7%
-
中專2%
-
大專0.6%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占86.3%,初中占8.3%,高中占2.7%,中專占2%,大專占0.6%,本科占0%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)94.5%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.5%
-
1-3年4.7%
-
3-5年0.3%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占4.7%,3-5年占0.3%。