桂林運(yùn)營(yíng)管理人員招聘 logo

桂林運(yùn)營(yíng)管理人員招聘

桂聘提供2025年7月桂林運(yùn)營(yíng)管理人員最新招聘,七星區(qū)1條秀峰區(qū)1條,平均工資約為5506元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多運(yùn)營(yíng)管理人員運(yùn)營(yíng)管理人員運(yùn)營(yíng)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-陽朔縣 1人 3年以上 大專以上 投遞:6人 瀏覽:674
  • 五險(xiǎn)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-16
張先生
辦公室主任
負(fù)責(zé)餐廳后廚的整體管理運(yùn)營(yíng),設(shè)計(jì)和組織制作安全衛(wèi)生的菜品,控制食品成本的管理人員。
工作內(nèi)容
1組織和指揮商房工作,監(jiān)智食品制售,按規(guī)成生廣優(yōu)質(zhì)的菜品。
2 協(xié)調(diào)中,西廚房及廚房與其他部門的關(guān)系,根據(jù)劇師的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)特長(zhǎng),決于家付愛樣的人高調(diào)動(dòng)。
3 研究食品行業(yè)趨勢(shì),按照經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和原料的季節(jié)性特點(diǎn),組織生產(chǎn)菜品,核算成本,不斷研發(fā)新菜品,豐富菜品品種。
4 檢查菜品的出品質(zhì)量,改進(jìn)生產(chǎn)工藝,收集食客對(duì)食品質(zhì)量的意見,善處理相關(guān)投訴。
5 督導(dǎo)各廚房管理人員,科學(xué)管理廚房設(shè)備、用具、食品原料等,更換、添廚房設(shè)備及用具。
6 審定廚房各部門工作和培訓(xùn)計(jì)劃、規(guī)章制度、崗位工作程序及其標(biāo)準(zhǔn)。

食堂管理人員

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-桂林航天工業(yè)學(xué)院 4人 1年以上 22-35歲 本科以上 人力資源 保安 投遞:8人 瀏覽:1382
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
2025-07-05
韋先生
HR
招聘啟事
為滿足學(xué)校食堂管理需求,現(xiàn)通過勞務(wù)派遣方式招聘高校食堂管理人員,具體事宜公告如下:
一、招聘崗位基本信息?
崗位名稱:食堂管理人員
招聘人數(shù):4人
二、工作地點(diǎn)及用工性質(zhì)?
工作地點(diǎn):七星區(qū)
用工性質(zhì):本次招聘人員為勞務(wù)派遣用工,與勞務(wù)派遣單位簽訂勞動(dòng)合同,派遣至學(xué)校食堂工作。
招聘條件
(一)基本條件
1、年齡:不超過35周歲(年齡計(jì)算截止至報(bào)名首日);
2、學(xué)歷:具有??萍耙陨蠈W(xué)歷;
3、專業(yè):不限專業(yè),工商管理類、食品科學(xué)與工程類專業(yè)優(yōu)先;
4、身體健康,無傳染疾病能適應(yīng)食堂工作環(huán)境,具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
5、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無犯罪記錄。
(二)工作經(jīng)驗(yàn)
1、有餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備食堂管理經(jīng)驗(yàn),熟悉食堂運(yùn)營(yíng)流程和食品安全規(guī)范者優(yōu)先。
四、報(bào)名要求
勞務(wù)派遣單位會(huì)同學(xué)校對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,符合條件者進(jìn)入面試環(huán)節(jié),審查結(jié)果將以電話或短信形式通知。
五、聘用
1、由勞務(wù)派遣單位與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同,按規(guī)定辦理派遣手續(xù),安排至學(xué)校食堂工作。
2、聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期為2個(gè)月。試用期考核合格的,正式簽訂勞動(dòng)合同;試用期考核不合格的,取消其聘用資格。
六、其他事項(xiàng)
1、應(yīng)聘人員須保證提交材料真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,將取消應(yīng)聘資格。?
2、招聘過程中,如因個(gè)人原因無法按時(shí)參加各環(huán)節(jié)流程,視為自動(dòng)放棄。?
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 1人 3年以上 25-45歲 大專以上 保安 投遞:2人 瀏覽:220
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-03
張小姐
人事文員
品質(zhì)經(jīng)理:
1、負(fù)責(zé)制定、落實(shí)保安服務(wù)方案、操作規(guī)程及突發(fā)事件的處置預(yù)案;
2、根據(jù)保安服務(wù)合同,為客戶提供保安服務(wù)。負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)管理和團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)工作,提高服務(wù)品質(zhì)。
3、負(fù)責(zé)收取保安服務(wù)費(fèi);負(fù)責(zé)管理、檢查、督辦各項(xiàng)目保安服務(wù)的單位勞務(wù)費(fèi)的回收工作,做好客戶單位合同到期續(xù)簽工作;?
4、全面負(fù)責(zé)日常管理和隊(duì)伍教育工作,依據(jù)保安服務(wù)合同,安排崗點(diǎn)隊(duì)員和管理人員配置與綜合調(diào)整,確保工作及時(shí)到位;?
5、建立健全各項(xiàng)管理制度和各崗位的工作流程,嚴(yán)格隊(duì)伍管理,適時(shí)開展思想政治工作教育,確保隊(duì)伍的穩(wěn)定和服務(wù)質(zhì)量。??
崗位要求:
6、有5年以上崗位同等工作經(jīng)驗(yàn)。
7、有較強(qiáng)的責(zé)任心,勇于承擔(dān),愛崗敬業(yè),有較強(qiáng)的執(zhí)行力。
8、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和創(chuàng)新能力。
9、無犯罪記錄,退伍軍人優(yōu)先考慮。
10、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷,25-45歲,薪資4500-6000元+績(jī)效+年終獎(jiǎng),有業(yè)務(wù)提成。包吃、住。工作地點(diǎn):在陽朔縣城(老公安局大院內(nèi))
約 3 個(gè)崗位
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桂林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:4K
  • 14.1%
    3K
  • 29.7%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 23.4%
    6K-8K
  • 9.4%
    8K-1W
  • 6.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    75%
  • 高中
    1.6%
  • 大專
    20.3%
  • 本科
    3.1%
桂林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75%,高中占1.6%,大專占20.3%,本科占3.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    72.6%
  • 1-3年
    16.1%
  • 3-5年
    11.3%
桂林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占72.6%,1-3年占16.1%,3-5年占11.3%。
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