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桂林青禾美邦招聘招聘

桂聘提供2025年10月桂林青禾美邦招聘最新招聘,有五險(xiǎn)等,更多招聘招聘崗位招聘公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
無(wú)固定辦公點(diǎn) 5人 5年以上 25-45歲 高中以上 餐飲 電子 農(nóng)業(yè) 投遞:6人 瀏覽:218
  • 五險(xiǎn)
1小時(shí)內(nèi)
農(nóng)經(jīng)理
經(jīng)理
招聘分揀生鮮配送司機(jī)
1、負(fù)責(zé)學(xué)校、單位的配送及外部渠道的訂單配送工作。
2、負(fù)責(zé)配送配送單位的清點(diǎn)對(duì)單補(bǔ)貨工作
3、負(fù)責(zé)車輛的保養(yǎng)、年檢、維修登記等管理工作
4、對(duì)責(zé)任車輛安全負(fù)責(zé)、做好車輛日常清潔、維修保養(yǎng)、交接工作、以及車輛安全事故的處理與善后工作。
5、上班時(shí)間:5:00---12:00 (具體看工作安排)
6、年齡要求:25-45周歲
7、需C1以上駕照、有貨車相關(guān)駕駛經(jīng)驗(yàn)、身體健康、服從管理
8、薪資:3000-4000 (月休四天)

臨桂手機(jī)殼廠操作工

4500-5500元·15薪
桂林-秀峰區(qū) 10人 人力資源 投遞:3人 瀏覽:1232
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
13小時(shí)前
孫經(jīng)理
經(jīng)理
臨桂網(wǎng)紅廠,臨時(shí)工15-18一個(gè)小時(shí)
可預(yù)支,不用體檢,先吃后扣
【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)殼 手機(jī)邊框
【年齡要求】16—46歲
【伙食條件】發(fā)飯卡吃飯,先吃后扣。
【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤
【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋
桂林-秀峰區(qū) 8人 人力資源 投遞:54人 瀏覽:6129
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
13小時(shí)前
孫經(jīng)理
經(jīng)理
工作內(nèi)容:小區(qū)安保的工作及外來(lái)人員。車輛信息登記,操作系統(tǒng)收費(fèi)。
薪資待遇:3800一個(gè)月,轉(zhuǎn)正加100元績(jī)效,包住,餐補(bǔ)
上班時(shí)間:兩班倒,白班8.00-20.00
桂林-秀峰區(qū) 5人 1年以上 高中以上 企業(yè)管理 人力資源 投遞:22人 瀏覽:2022
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
13小時(shí)前
莫女士
人事主管
招聘公司網(wǎng)招文員/客服 要求:【年齡20-40歲】 性格外向、想賺錢(qián) 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺(tái)簡(jiǎn)歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作, 要求:有招聘人事經(jīng)驗(yàn)者。 …… 1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,主要負(fù)責(zé)幫各大工廠進(jìn)行人員招聘。
桂林-秀峰區(qū) 1人 1年以上 20-30歲 大專以上 人力資源 投遞:16人 瀏覽:2079
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
13小時(shí)前
孫經(jīng)理
經(jīng)理
安排應(yīng)聘者的預(yù)約,負(fù)責(zé)面試,跟進(jìn)面試人員試崗。
桂林-秀峰區(qū) 100人 18-45歲 人力資源 瀏覽:557
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-07
申經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 3、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化

人事專員

3000-5000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 電子 電器 燈具 投遞:25人 瀏覽:924
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-03
田女士
招聘顧問(wèn)
1.負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù),并做好人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂; 2.建立并及時(shí)更新員工檔案,做好年度/月度人員異動(dòng)統(tǒng)計(jì)(包括離職、入職、晉升、調(diào)動(dòng)、降職等); 3.負(fù)責(zé)相關(guān)崗位的人員招聘與儲(chǔ)備工作

人資經(jīng)理

6000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 1人 5年以上 30-40歲 本科以上 家具 商業(yè)廣場(chǎng) 投遞:4人 瀏覽:885
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-30
青禾美邦
招聘專員
負(fù)責(zé)招聘管理,統(tǒng)籌各門(mén)店及職能部門(mén)人才引進(jìn),建立關(guān)鍵崗位人才儲(chǔ)備機(jī)制。 3. 完善績(jī)效管理體系,推動(dòng)績(jī)效考核落地,協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)達(dá)成目標(biāo)。 4. …… 2.專業(yè)知識(shí): - 熟悉人力資源六大模塊,擅長(zhǎng)招聘、績(jī)效或員工關(guān)系模塊者優(yōu)先。 - 精通勞動(dòng)法、社保及行政管理流程。 3.
約 8 個(gè)崗位

秀峰區(qū)附近熱門(mén)公司

桂林新奧燃?xì)庥邢薰?
燃?xì)獾纳a(chǎn)、儲(chǔ)存、充裝、輸配和銷售(憑有效許可證經(jīng)營(yíng));燃?xì)庠O(shè)施的設(shè)計(jì)和安裝;燃?xì)庠O(shè)施與燃?xì)馄骶叩纳a(chǎn)、銷售和維修、租賃,物業(yè)服務(wù)、家政服務(wù);充電樁建設(shè)及運(yùn)營(yíng)管理;充電服務(wù);熱力供應(yīng),電力銷售(憑有效許可證經(jīng)營(yíng));廚房設(shè)備、采暖設(shè)備、家用電器、水凈化設(shè)備、空氣凈化設(shè)備的銷售、安裝、維修服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
桂林市現(xiàn)代社會(huì)工作服務(wù)中心
幫扶弱勢(shì)群體,提供相應(yīng)的社會(huì)工作服務(wù)及相關(guān)心理輔導(dǎo)、咨詢服務(wù);承接政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)項(xiàng)目和委派的工作任務(wù);開(kāi)展相關(guān)的社會(huì)調(diào)查研究、督導(dǎo)評(píng)估等工作。(業(yè)務(wù)范圍中屬于法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定須經(jīng)批準(zhǔn)的事項(xiàng),依法經(jīng)批準(zhǔn)后開(kāi)展)
廣西嘉厚生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司
一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;電子產(chǎn)品銷售;化工產(chǎn)品生產(chǎn)(不含許可類化工產(chǎn)品);照相機(jī)及器材銷售;網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售;辦公用品銷售;通訊設(shè)備銷售;教學(xué)專用儀器銷售;文具用品批發(fā);實(shí)驗(yàn)分析儀器銷售;汽車零配件批發(fā);汽車零配件零售;輪胎銷售;數(shù)字視頻監(jiān)控系統(tǒng)銷售;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);外賣遞送服務(wù);農(nóng)副產(chǎn)品銷售;餐飲管理;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù));電器輔件銷售;軟件銷售;日用百貨銷售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))許可項(xiàng)目:建設(shè)工程施工;建設(shè)工程設(shè)計(jì);輸電、供電、受電電力設(shè)施的安裝、維修和試驗(yàn);食品銷售;城市配送運(yùn)輸服務(wù)(不含危險(xiǎn)貨物);餐飲服務(wù)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
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桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門(mén)經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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