1. 負責員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林招聘招聘（有崗位晉升）
桂聘提供2025年10月桂林招聘最新招聘，臨桂區(qū)185條七星區(qū)162條，平均工資約為3875元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多招聘招聘崗位招聘公司招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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食品廠長白班
3000-3500元
2025-09-29
韋主管人事桂林七星區(qū)桂磨路食品廠長白班招聘30人 新員工入職薪資標準 女員工：2500+200餐補+提成+全勤100元+2天公休 男員工：2600+200餐補+提成+全勤100元+2天公休 備注： 也可以發(fā)放午餐飯票，則取消200餐補 試用期過后，轉(zhuǎn)正+200元考核 晉升副組長+300考核， 晉升組長+500考核。 長白班 男女不限 年齡30-48歲 工作內(nèi)容：包裝，打包食品等工作 上班時間：8:00-18:00 工作8-9小時、包住，包中餐 -
人事主管
6000-8000元
- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-29
黃女士人事專員【請詳細閱讀以下內(nèi)容】
本崗位屬于人力資源全流程執(zhí)行崗，
主要是協(xié)助人力行政總監(jiān)戰(zhàn)略規(guī)劃落地執(zhí)行的工作，
歡迎加入我們家園森態(tài)吧??！
崗位職責：
1-協(xié)助人事行政總監(jiān)制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，并將其拆解為具體的執(zhí)行計劃，推動戰(zhàn)略落地實施。?
2-統(tǒng)籌人力資源六大板塊工作，包括但不限于：根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需求，制定并執(zhí)行招聘計劃，確保人才及時到崗；設計并優(yōu)化培訓體系，提升員工專業(yè)技能與綜合素質(zhì)；建立科學合理的績效管理制度，激勵員工達成工作目標；完善薪酬福利體系，提高員工滿意度與忠誠度；維護良好的員工關(guān)系，處理勞動糾紛等。?
3-主導企業(yè)文化建設工作，提煉企業(yè)核心價值觀，通過策劃各類文化活動、宣傳推廣等方式，增強員工的認同感與歸屬感。?
4-定期對人力資源數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持與建議。?
5-負責部門團隊建設與管理，培養(yǎng)和提升下屬的專業(yè)能力與綜合素質(zhì)。
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任職要求：
年齡：28-45歲
知識要求：
1-精通人力資源管理六大板塊的理論知識與實踐方法，熟悉勞動法律法規(guī)，能夠規(guī)避企業(yè)用工風險。?
2-了解企業(yè)文化建設理論，掌握企業(yè)文化落地的具體方法與策略，能夠結(jié)合企業(yè)實際情況打造具有凝聚力和競爭力的企業(yè)文化。?
性別：不限
技能要求：
1-.熟練掌握辦公軟件，尤其是 EXCEL 函數(shù)公式，能夠高效處理人力資源數(shù)據(jù)，進行數(shù)據(jù)分析與報表制作。?
2-具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與公司內(nèi)部各部門、外部機構(gòu)保持良好的溝通與合作關(guān)系。?
3-擁有出色的組織策劃能力，能夠獨立組織大型招聘活動、員工培訓、企業(yè)文化活動等。?
4-具備較強的問題解決能力，能夠快速分析并解決人力資源工作中出現(xiàn)的各類問題。?
學歷：大專學歷及以上
身體素質(zhì)：身體健康，能夠適應快節(jié)奏的工作，承受一定的工作壓力，必要時可接受加班及出差安排
崗位經(jīng)驗：5 年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少 1 年在招聘板塊工作經(jīng)驗
能力要求：組織策劃、統(tǒng)籌能力、學習能力、抗壓能力、積極上進
行業(yè)經(jīng)驗：有零售門店行業(yè)工作經(jīng)驗，從事過生鮮水果行業(yè)者優(yōu)先考慮
勝任力要求： 團隊管理能力、應急處置能力、良好的溝通協(xié)調(diào)、問題獨立解決能力
籍貫：不限
必備項：
1-熱情、有活力、激情充沛
2-無犯罪記錄證明
3-征信良好
4-1 年以上招聘板塊工作經(jīng)驗
5-熟練掌握辦公軟件，尤其是 EXCEL 函數(shù)公式
6-了解勞動法律法規(guī)，能夠規(guī)避企業(yè)用工風險
加分項：
1-有零售門店行業(yè)，尤其是生鮮水果行業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗
2-持有中級經(jīng)濟師證書
3-有成功打造企業(yè)文化的案例
4-有從 0 到 1 搭建人力資源體系或優(yōu)化現(xiàn)有體系的成功案例更佳?
崗位福利：
社保、帶薪年假、節(jié)日福利、定期培訓、晉升機會等，為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展保障和工作生活體驗。
家園森態(tài)-總部工作地址：
桂林市象山區(qū)中山南路環(huán)保大廈
家園森態(tài)-門店工作地址：
【信義店】-桂林市象山區(qū)信義大廈
【會仙路】-桂林市七星區(qū)國學府
【澳洲店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園
【翠竹店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都
【安廈店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀城
【體育館店】-桂林市七星區(qū)英特萊莊園
【信義體驗店】-桂林市象山區(qū)信義路
【會仙體驗店】-桂林市七星區(qū)國學府
【澳洲體驗店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園
【翠竹體驗店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都
【安廈體驗店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀城 -
長白班工廠，包吃住
4000-4500元
2025-09-29
蔣主管人事電子廠小時工長白班包吃包住，15元/時
想上夜班的話：15元/時?額外補貼16元/晚
（白班，夜班可以自行選擇）
【缺口】大量招人100人
【招聘要求】女工18-47歲，男工18～45歲，需認識26個字母，無色盲??、無明顯紋身，身體健康（不體檢）
【工資待遇】綜合月薪3500-4500元
【伙食】三餐全包不扣費
【住宿】4-6人間空調(diào)熱水齊全??水電平攤
【工時】穩(wěn)定工時足???8－20點
【班次】長白班，夜班（可自行選擇）夜班額外補貼16塊/晚
【崗位】電子產(chǎn)品，配件組裝
【手機】車間可以帶手機
【紋身】紋身不外露，染發(fā)不夸張
【面試時間】?周一～周六
上午9-11點，下午2-4點
【資料】身份證原件? -
七星鳴新底盤17-20/ h
4500-5500元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-09-29
崔先生法人桂林七星區(qū)五里店汽車配件廠 小時工17元—20元/小時 男女不限，招聘要求不高。 招聘要求 ①男女不限18-49歲 ②初中以上學歷，有進過工廠上班，老實，踏實做事即可！ -
恭城食品廠19/h
4500-5500元
2025-09-29
崔宏巖法人恭城食品廠，急招40名女工，40名男工 工作內(nèi)容：食品加工，非流水線 招聘要求：20-55歲以內(nèi)，兩班倒 工期要求：2個月左右 工資：白班17元（吃住全包，三餐免費，廠區(qū)伙食好，配有恭城油茶，周邊有大型商超 -
七星光隆封裝工
3700-4100元
2025-09-29
崔宏巖法人七星區(qū)招聘崗位——封裝產(chǎn)品線普工： 1、按部門要求學習并完成電子產(chǎn)品的制作； 2、有專人帶教，操作自動化設備； 3、工作環(huán)境舒適，全年恒溫； 4、上班時間：兩班倒8:30-20:30、20：30 -
臨桂新廠博鵬長白班
3200-3600元
2025-09-29
崔宏巖法人臨桂博鵬招聘20人 男女不限 臨桂區(qū)新廠長白班普工 包吃包住月入3200-3600 電子廠工作簡單輕松，主要是貼保護膜，全坐班空調(diào)車間 長白班：8：30-11：30，12：30-17：30，18 -
臨桂新廠長白班包吃住
3200-3600元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-29
崔先生法人電子廠招聘普工，操作工。 -
七星芯片生產(chǎn)小時工18
5000-6000元
2025-09-29
崔宏巖法人新產(chǎn)線 招聘小時工18元每小時 長白班 有專人帶教 動手能力較強，細心耐心、有責任心； 、工作環(huán)境舒適，全年恒溫度， 中、晚餐用餐時間各1小時，綜合收入5400-5800元/月 招聘要求： -
夜班安保員（桂林、臨桂、靈川）
3400-4000元
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
2025-09-29
潘女士人事主管招聘人數(shù)：30人 崗位職責： 1.負責夜間門崗業(yè)主、車輛進出核實等 崗位要求： 1.身高168CM以上，23-48歲，無不良記錄，無紋身 2.身體健康，服務熱情 3.上班19:30-7:30 -
賽爾康/領(lǐng)益長白班大量招人
4000-5000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-09-29
崔宏巖法人賽爾康/領(lǐng)益智造 長白班 （不上夜班）開始大量招聘 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機和電腦充電器 加班穩(wěn)定。上六休一，八點對八點，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓。 -
七星清研17
4000-5000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-29
崔宏巖法人清研晧隆招聘需求: 工價:17元/小時。 檢測，包裝，有電子廠工作經(jīng)歷，手腳麻利，視力好。 工作內(nèi)容：石墨烯材料產(chǎn)品的包裝、檢測、操作，簡單機械操作。入職3個月后可通過考核轉(zhuǎn)正。 -
臨桂陽天長白班
4800-7000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-29
崔宏巖法人工作內(nèi)容：生產(chǎn)只能集裝箱 和 新能源充電樁 職位要求：18-45歲 個別崗位招聘到50歲 男女不限 工作時間：8：00-20:00 長白班 即可 可發(fā)微信 1. -
領(lǐng)益正式工小時工
4000-5000元
2025-09-29
崔宏巖法人招聘崗位：普工、操作工、包裝工，質(zhì)檢 要求：身體無殘疾，視力正常，無明顯紋身，無色盲，無乙肝攜帶。 -
桂林手機、制造正式工寒暑假工
4000-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-09-29
崔先生法人桂林臨桂手機工廠招聘正式工。小時工15+1 （滿三個月一次行補） 綜?月合?薪：4200-5500元 一、薪?福酬?利： 1.
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林招聘招聘（有崗位晉升）最新投遞
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楊先生投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務集團有限公司 的 夜班安保員（桂林、臨桂、靈川） 職位2025-10-04 -
木先生投遞了 桂林優(yōu)選企業(yè)管理咨詢有限公司 的 七星鳴新底盤17-20/ h 職位2025-10-02 -
唐先生投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務集團有限公司 的 夜班安保員（桂林、臨桂、靈川） 職位2025-10-02
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熊小姐投遞了 桂林優(yōu)選企業(yè)管理咨詢有限公司 的 七星清研17 職位2025-10-01 -
張小姐投遞了 廣西益林人力資源有限公司 的 食品廠長白班 職位2025-09-29 -
楊先生投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務集團有限公司 的 夜班安保員（桂林、臨桂、靈川） 職位2025-09-27
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桂林招聘招聘工資
￥
3875
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：4K
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15.6%2K
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33%3K
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33.9%4K
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10.1%5K
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3.7%6K-8K
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0.9%8K-1W
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1.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷43.6%
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初中1.8%
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高中12.7%
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中專11.8%
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大專21.8%
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本科8.2%
桂林招聘招聘需要什么學歷？不限學歷占43.6%，初中占1.8%，高中占12.7%，中專占11.8%，大專占21.8%，本科占8.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.1%
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1-3年26.4%
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3-5年4.5%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占69.1%，1-3年占26.4%，3-5年占4.5%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源 -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源
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一般項目：技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；日用品批發(fā)；日用品銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
