1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。

桂林招聘招聘(有崗位晉升)
桂聘提供2025年4月桂林招聘最新招聘,臨桂區(qū)249條七星區(qū)174條,平均工資約為3700元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多招聘招聘崗位招聘公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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2025-04-18張經(jīng)理經(jīng)理清華園店招聘
1、負(fù)責(zé)生鮮超市收銀工作;
2、積極向顧客介紹商品,為顧客解答疑問;
2、門店陳列、衛(wèi)生。
要求:
1、初中以上學(xué)歷、男女不限,年齡55歲以下。
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),會基本操作電腦。
3、有超市或便利店工作經(jīng)驗者優(yōu)先
4、早班7:00-15:30 晚班14:00-22:30
(全勤100元)具體薪資面談
1332 8932 733張經(jīng)理 -
醫(yī)保服務(wù)專員
4000-4500元2025-04-17經(jīng)理經(jīng)理1. 中國人壽廣西分公司承保廣西4千萬居民醫(yī)保大大病醫(yī)療,現(xiàn)面向桂林招聘30名醫(yī)保服務(wù)專員,協(xié)助居民大病保險宣傳,理賠,報銷服務(wù)! -
電銷顧問
4800-6100元2025-04-17郭飛經(jīng)理?? 加入我們的電話客戶團(tuán)隊,開啟你的職業(yè)生涯新篇章! ??
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人事主管
4600-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-04-17張總總經(jīng)理1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問題 -
品質(zhì)副經(jīng)理/主管
8000-12000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-17嚴(yán)小姐人事經(jīng)理招聘要求: 1、年齡:28-45歲,性別不限; 2、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有PCBA行業(yè)優(yōu)先; 3、工作經(jīng)驗:3年以上品質(zhì)經(jīng)理管理經(jīng)驗,能夠獨立編寫品質(zhì)部體系文件及熟悉各類審廠,主導(dǎo)審廠工作 -
法語助理
7000-8000元- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 餐補(bǔ)
- 全勤獎
2025-04-17陳經(jīng)理招聘顧問負(fù)責(zé)企業(yè)全職/實習(xí)生招聘,篩選簡歷,安排面試和發(fā)送offer 2. 參與招聘流程的優(yōu)化和標(biāo)準(zhǔn)化,完善相關(guān)文檔和流程 3. 負(fù)責(zé)公司行政事務(wù),物資管理文件歸檔管理等 4. …… 能夠及時響應(yīng)和解決員工的招聘問題和建議 任職要求: 1. 本科畢業(yè),人力資源或法語專業(yè),熟悉常見的招聘渠道和方式,熱愛招聘行業(yè) 2. …… 主動、積極、負(fù)責(zé),有服務(wù)意識和耐心,能夠承擔(dān)較強(qiáng)的工作壓力(需要招聘對接海外員工,17點~20點仍可能需要跟進(jìn),可調(diào)休) 5.英語流利/會粵語最佳 面試方式:簡歷表選人,電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試 -
銀行信用卡催收專員
10000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-04-17李女士人事濟(jì)南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢有限公司桂林分公司 現(xiàn)面向社會大量招聘匯聚人才、你有能力我有長期穩(wěn)定的平臺、能提供給你一份絕對長期穩(wěn)定的高薪工作、無限完整的晉升機(jī)制。 -
建筑工(香港)
15000-17000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 保險
2025-04-17陳經(jīng)理招聘顧問招聘崗位:建筑工 工作地點:香港 崗位要求:50周歲以內(nèi),無犯罪記錄,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 面試方式:簡歷表選人,電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試) 簽證類型:勞工簽證 福利待遇 -
市區(qū)長白坐班?。?!
4800-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-17李經(jīng)理主管薪資待遇: 女工優(yōu)先!??! 純16/小時 中,晚餐各3.5元左右,購買五險,每月12號發(fā)上個月工資! 年齡:18 -39 初中以上學(xué)歷,動手能力強(qiáng),工作主動性強(qiáng)。長白班 工作時間: 白班:8:30-19:30(中間有休息時間) 宿舍熱水,床等設(shè)施一應(yīng)俱全 -
駐外保安(剛果金)
10000-13000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-04-17陳經(jīng)理招聘顧問招聘崗位:駐外保安 派往國家:剛果金 一、工作職責(zé): 1、協(xié)調(diào)和監(jiān)督所負(fù)責(zé)區(qū)域的安保運營工作落實情況。 2、參與資產(chǎn)保護(hù)、人員保護(hù),信息網(wǎng)絡(luò)防護(hù),視頻監(jiān)控設(shè)備防護(hù)等工作。 -
汽車清洗/美容
2500-4500元2025-04-17肖江微人事長期招聘 室內(nèi)洗車,有專業(yè)洗車試劑及設(shè)備。無工作壓力,輕松,多勞多得。 工作地點可選擇(七星區(qū),象山區(qū),臨桂) -
臨桂新廠
4800-6000元2025-04-17周麗春人力資源主管臨桂工廠招聘臨時工,正式工 生產(chǎn)刷卡機(jī),打卡機(jī),電子手表等各種電子設(shè)備 綜合工資4800-6000月 提供吃住,空調(diào)熱水 1、不是流水線 2、可帶手機(jī)上班 3、工時高 招聘要求:女性18- -
全國儲備-人力行政經(jīng)理
8000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-17劉小姐招聘專員工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),包括會議管理、后勤管理、文書管理、檔案及印章管理等; 2、組織開展人力資源規(guī)劃、員工招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪資管理和員工關(guān)系等日常人事管理工作; 3、建立良好的內(nèi)外部關(guān)系 -
獨秀峰王城景區(qū)講解員
8000-15000元- 五險
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-17廖女士人事3、如有豐富的旅游導(dǎo)游經(jīng)驗者,可放寬學(xué)歷至高中或中專; 其他備注: 本崗位招聘工資為綜合收入,疫情等特殊時期視具體情況而定 -
48 焊工
4000-8000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-04-17戴先生HR轉(zhuǎn)正后購買公積金 2.節(jié)假日福利 3.不定期組織團(tuán)建 4.園區(qū)內(nèi)設(shè)置有食堂可享受員工優(yōu)惠餐費 5.園區(qū)提供免費住宿 6.高溫補(bǔ)貼 7.享受一年一次體檢 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林招聘招聘(有崗位晉升)最新投遞
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莫小姐投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 獨秀峰王城景區(qū)講解員 職位2025-04-22
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趙小姐投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 獨秀峰王城景區(qū)講解員 職位2025-04-22
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尹先生2025-04-22
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李小姐投遞了 桂林市鋁霸門窗科技有限公司 的 人事主管 職位2025-04-22
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黃先生2025-04-21
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石先生2025-04-20
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桂林招聘招聘工資
¥
3700
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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12.1%2K
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41.4%3K
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32.8%4K
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8.6%5K
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3.4%6K-8K
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0.9%8K-1W
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0.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.5%
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初中2.5%
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高中11%
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中專9.3%
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大專20.3%
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本科9.3%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.5%,初中占2.5%,高中占11%,中專占9.3%,大專占20.3%,本科占9.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗72.9%
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1-3年25.4%
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3-5年1.7%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占72.9%,1-3年占25.4%,3-5年占1.7%。