1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門(mén)經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠(chǎng)日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠(chǎng)員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林招聘招聘（有五險(xiǎn)）
桂聘提供2025年4月桂林招聘最新招聘，臨桂區(qū)256條七星區(qū)181條，平均工資約為3700元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多招聘招聘崗位招聘公司招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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置業(yè)顧問(wèn)
4000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
14小時(shí)前
李經(jīng)理人事祥龍?jiān)凭幽巧侥撬?xiàng)目招聘案場(chǎng)置業(yè)顧問(wèn)
1、負(fù)責(zé)售樓部來(lái)電客戶(hù)及現(xiàn)場(chǎng)客戶(hù)的接待工作；
2、負(fù)責(zé)客戶(hù)的追蹤、聯(lián)系和回訪(fǎng)工作；
3、負(fù)責(zé)成交客戶(hù)收款及合同簽訂工作；
4、協(xié)助客服部做好售后服務(wù)的跟進(jìn)工作。
任職要求：
1、喜歡銷(xiāo)售行業(yè)，性格活潑開(kāi)朗；
2、表達(dá)能力、觀察力及應(yīng)變能力較強(qiáng)；
3、吃苦耐勞，學(xué)習(xí)和服務(wù)意識(shí)較強(qiáng)；
4、女性，35歲以下，有臨桂區(qū)置業(yè)顧問(wèn)崗位經(jīng)驗(yàn)2年以上； -
聯(lián)通銷(xiāo)售專(zhuān)員
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
14小時(shí)前
許經(jīng)理人事經(jīng)理中國(guó)聯(lián)通城北區(qū)分公司招聘，待遇福利豐厚，家門(mén)口上班，家庭工作兩頭顧！歡迎加入世界500強(qiáng)央企！
性別：男女不限
年齡：18—35
工作地點(diǎn)：七星、疊彩區(qū)域（根據(jù)工作崗位確定）
招聘崗位：營(yíng)業(yè)員，銷(xiāo)售經(jīng)理
學(xué)歷：大專(zhuān)及以上學(xué)歷 福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、陪考假、陪產(chǎn)假、通信補(bǔ)貼、健康體檢、生日關(guān)懷、工會(huì)福利、導(dǎo)師培養(yǎng)、賦能培訓(xùn)、多通道晉升等
待遇：3000元—8000元，平均薪酬5500元，上不封頂。
要求：身心健康、積極向上、責(zé)任心強(qiáng)
咨詢(xún)電話(huà)：156--0773--6962許經(jīng)理 -
單招生首選/200-240一天
5000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-04-20
趙女士人事經(jīng)理公司招聘火熱進(jìn)行中！
公司簡(jiǎn)介：?主要生產(chǎn)的產(chǎn)品包括智能手機(jī)、路由器、手機(jī)等通訊與消費(fèi)電子產(chǎn)品??。公司位于桂林，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的消費(fèi)類(lèi)電子產(chǎn)品制造服務(wù)?。
一、短期工：
1.招聘年齡:16-45歲，男女不限
2.薪酬:200-240元/天，做滿(mǎn)7天可預(yù)支500元。
二、正式工：
1.招聘年齡:18-45男女不限
2.薪酬:底薪2270-2470.廠(chǎng)齡補(bǔ)貼0-200元/月，星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月，夜班補(bǔ)貼20元/晚，綜合薪資5000-6500，五險(xiǎn)一金。
三、工作內(nèi)容
手機(jī)等電子產(chǎn)品組裝:按照工藝流程和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，將各種電子零部件精確地安裝到手機(jī)或其他電子產(chǎn)品的相應(yīng)位置上，如屏幕組裝，外殼裝配等。
四、廠(chǎng)內(nèi)設(shè)施及入職要求
1.住宿免費(fèi)六人間水電平攤，水電費(fèi)廠(chǎng)里面會(huì)幫補(bǔ)貼一天1塊。
2.廠(chǎng)里醫(yī)務(wù)室1元看病，還有健身房，圖書(shū)館，籃球場(chǎng)，羽毛球場(chǎng)，臺(tái)球室，網(wǎng)吧，超市!
3.上班時(shí)間8-20點(diǎn)，兩班倒/長(zhǎng)白班均可，崗位有站有坐百分之八十是坐班。
4.有案底，違紀(jì)黑名單，花臂，黑戶(hù)，都不接收，禁止穿拖鞋，短裙進(jìn)入廠(chǎng)區(qū)。
面試需要攜帶身份證原件 -
組裝包裝/200-400一天/人走賬清
5000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-04-20
趙女士人事經(jīng)理公司招聘火熱進(jìn)行中！ 公司簡(jiǎn)介：?主要生產(chǎn)的產(chǎn)品包括智能手機(jī)、路由器、手機(jī)等通訊與消費(fèi)電子產(chǎn)品??。公司位于桂林，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的消費(fèi)類(lèi)電子產(chǎn)品制造服務(wù)?。 …… 一、短期工： 1.招聘年齡:16-45歲，男女不限 2.薪酬:200-240元/天，做滿(mǎn)7天可預(yù)支500元。 …… 二、正式工： 1.招聘年齡:18-45男女不限 2.薪酬:底薪2270-2470.廠(chǎng)齡補(bǔ)貼0-200元/月，星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月，夜班補(bǔ)貼20元/晚，綜合薪資5000-6500，五險(xiǎn)一金。 -
銷(xiāo)售員
3000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 單休
2025-04-20
曾春艷人事擬定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案 2、為客戶(hù)提供咨詢(xún)服務(wù)，了解客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 3、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷(xiāo)售人員之間的關(guān)系 4、與客戶(hù)保持良好溝通，處理客戶(hù)投訴，為客戶(hù)提供周到的服務(wù) 5、店長(zhǎng)招聘 -
銷(xiāo)售專(zhuān)員
5000-8300元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 項(xiàng)目提成
2025-04-20
李先生招聘經(jīng)理招聘公司網(wǎng)招人事專(zhuān)員 要求：【年齡23-36歲】 性格外向，學(xué)歷中專(zhuān)以上，會(huì)電腦。 …… 【工作內(nèi)容】公司提供，桂聘、boss等招聘賬號(hào)，平臺(tái)簡(jiǎn)歷處理，邀約面試等一系列工作，有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)學(xué)習(xí) 【職位要求】高中，中專(zhuān)及以上學(xué)歷 【綜合薪資】底薪++提成月綜合收入4000 -
七星區(qū)招聘人員
5000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-04-20
李先生招聘經(jīng)理3、男女不限22-36歲 公司提供手機(jī)，招聘平臺(tái)賬號(hào) 工作時(shí)間： 8:30-18.00，休4天，節(jié)假日正常休息 專(zhuān)屬福利： ? 節(jié)日禮金+季度團(tuán)建 ? 帶薪培訓(xùn) ? 生日福利 -
250 平臺(tái)在線(xiàn)客服
2500-4000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 培訓(xùn)提升
2025-04-20
戴先生HR晚班：15:30-23:00 月休六天 薪資2.5-4k （入職半年買(mǎi)五險(xiǎn)） 會(huì)有其他排名獎(jiǎng)+優(yōu)秀會(huì)話(huà)獎(jiǎng)勵(lì) 【工作地點(diǎn)】：桂林市七星區(qū)桂磨路大學(xué)科技園 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘 -
短期普工
5000-5500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-04-20
廖經(jīng)理人事桂林網(wǎng)紅電子廠(chǎng)?放開(kāi)?小時(shí)工招聘 接?長(zhǎng)受?期工，臨時(shí)工，實(shí)習(xí)生 18元/小時(shí)，190一天 離職三天?結(jié)內(nèi)?清工資 大學(xué)生?寓公?上床下桌，住宿免?水費(fèi)?電費(fèi)平攤（提?空供?調(diào)，熱水器，洗衣機(jī)） -
人力資源主管（柳州）
4200元
桂林-疊彩區(qū) 1人 2年以上 25-45歲 大專(zhuān)以上 瀏覽:82- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-20
雷先生經(jīng)理1、工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)招聘面試、新員工培訓(xùn)、員工關(guān)系、辦公后勤工作。 …… 2、工作要求：年齡25-45歲，全日制大專(zhuān)學(xué)歷；招聘經(jīng)驗(yàn)2年；極強(qiáng)口頭表達(dá)能力和溝通能力，有自己的招聘渠道，善于協(xié)調(diào)和解決內(nèi)部員工各種問(wèn)題與矛盾。 -
人事主管
3000-6000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 33歲以上 大專(zhuān)以上 投遞:4人 瀏覽:663- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-20
雷先生經(jīng)理1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程，協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開(kāi)展人力資源數(shù)據(jù)分析，定位人力資源管理中的問(wèn)題 -
七星區(qū)電子廠(chǎng)
4500元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-04-20
周麗春人力資源主管七星區(qū)電子廠(chǎng) 小時(shí)工招聘17/小時(shí) 要求:男18-39歲 手腳麻利有進(jìn)過(guò)廠(chǎng)里上班經(jīng)驗(yàn)，能接受站班，可以自由走動(dòng) 薪資待遇：17/小時(shí) 月工資4500-5000 上班時(shí)間20:30-8:30（ -
臨桂人走賬清正式工（4000-5000）
4000-5500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 餐飲補(bǔ)貼
2025-04-20
李女士總經(jīng)理人走賬清招聘正式工 四個(gè)月，穩(wěn)崗補(bǔ)貼2000 五險(xiǎn)一金，男18-45歲女18-40歲 綜合底薪2090+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ) 廠(chǎng)齡補(bǔ)貼0-200元/月，星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月 -
七星區(qū)客服專(zhuān)員
3200-3500元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-20
黎主管經(jīng)理七?區(qū)星?大學(xué)科技園618大?臨促?時(shí)客服（八?時(shí)小?工作制）招聘（可長(zhǎng)期） ??臨時(shí)崗位，為期2個(gè)月（2025年5月-6月30日） 短?可期?轉(zhuǎn)長(zhǎng)?發(fā)期?展，穩(wěn)定就業(yè)，享?正受?式員?福工?利待遇 -
房產(chǎn)銷(xiāo)售顧問(wèn)
5000-30000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-04-20
楊女士人事經(jīng)理5．招聘要求：對(duì)工作有積極向上的心態(tài)，有抗壓能力，能沉得下心來(lái)做事。 6．男女不限，年齡18-45周歲，學(xué)歷不限。有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，不會(huì)入職有資深店長(zhǎng)幫帶教。
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林招聘招聘（有五險(xiǎn)）最新投遞
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寧先生投遞了 廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司 的 七星區(qū)電子廠(chǎng) 職位2025-04-21 -
蒙小姐2025-04-21 -
陳小姐投遞了 桂林康源醫(yī)療器械銷(xiāo)售有限公司 的 銷(xiāo)售員 職位2025-04-21 -
唐先生2025-04-21
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韋先生投遞了 桂林桂深科技有限公司 的 組裝包裝/200-400一天/人走賬清 職位2025-04-21 -
曾小姐投遞了 廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司招聘部 的 銷(xiāo)售專(zhuān)員 職位2025-04-20
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桂林招聘招聘工資
￥
3700
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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12.1%2K
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41.4%3K
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32.8%4K
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8.6%5K
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3.4%6K-8K
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0.9%8K-1W
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0.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.5%
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初中2.5%
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高中11%
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中專(zhuān)9.3%
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大專(zhuān)20.3%
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本科9.3%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占47.5%，初中占2.5%，高中占11%，中專(zhuān)占9.3%，大專(zhuān)占20.3%，本科占9.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)72.9%
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1-3年25.4%
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3-5年1.7%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占72.9%，1-3年占25.4%，3-5年占1.7%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)；職業(yè)中介服務(wù)；人力資源管理咨詢(xún)服務(wù)；裝卸搬運(yùn)服務(wù)；清潔服務(wù)；綠化服務(wù)；家政服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；商務(wù)服務(wù)；人力資源外包；物業(yè)服務(wù)；建筑勞務(wù)分包；汽車(chē)零部件、汽車(chē)飾件、金屬結(jié)構(gòu)件的制造、組裝及銷(xiāo)售。
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人力資源
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主要業(yè)務(wù)： 許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；各類(lèi)工程建設(shè)活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；會(huì)議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
最新招聘：電子廠(chǎng)組裝工、永福普工、永福線(xiàn)束檢測(cè)工、組裝包裝質(zhì)檢工、生產(chǎn)操作工、手機(jī)廠(chǎng)招普工、手機(jī)生產(chǎn)員等30個(gè)職位，更多招聘信息盡在桂聘。 -
軟件、集成電路、計(jì)算機(jī)、數(shù)碼產(chǎn)品、通信產(chǎn)品(無(wú)線(xiàn)電發(fā)射及地面接收設(shè)施除外)、電子基礎(chǔ)產(chǎn)品、印刷電路板、實(shí)驗(yàn)室設(shè)備及試劑的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售及技術(shù)咨詢(xún)(以上經(jīng)營(yíng)范圍不含許可審批項(xiàng)目);醫(yī)療產(chǎn)品的研發(fā)及技術(shù)服務(wù);醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科(憑有效許可證經(jīng)營(yíng))。 -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢(xún)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
農(nóng)業(yè)/投資 10人以下 -
一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢(xún);教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;電子產(chǎn)品銷(xiāo)售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開(kāi)發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢(xún);機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢(xún)；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
