桂林質(zhì)量招聘 logo

桂林質(zhì)量招聘

桂聘提供2025年7月桂林質(zhì)量最新招聘,七星區(qū)102條靈川縣47條,平均工資約為4786元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多質(zhì)量質(zhì)量質(zhì)量安全招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

廚師 兼職

300元/天
桂林-靈川縣-八里街 1人 酒店 投遞:3人 瀏覽:338
  • 工作餐
2025-07-09
陳女士
經(jīng)理
1. 熟練掌握酒店廚房操作流程,確保菜品質(zhì)量穩(wěn)定;
2. 根據(jù)菜單要求,獨(dú)立完成中西餐的制作與出餐;
3. 積極參與菜品創(chuàng)新,提升顧客用餐體驗(yàn);
4. 維護(hù)廚房衛(wèi)生,確保食品安全與操作規(guī)范;
5. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成日常廚房準(zhǔn)備工作及收尾工作。
任職要求:
1. 熱愛餐飲行業(yè),具備相關(guān)廚師工作經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉中西餐烹飪技巧,有高端酒店或知名餐廳經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 注重團(tuán)隊(duì)合作,具有良好的溝通能力和服務(wù)意識;
4. 責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致,能夠承受一定的工作壓力;
5. 持有健康證,遵守食品安全與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

置業(yè)顧問

6000-10000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 10人 房地產(chǎn) 咨詢 瀏覽:40
  • 五險(xiǎn)
2025-07-09
許經(jīng)理
誠招武將,誠聘以下人員,一經(jīng)錄用,待遇優(yōu)厚。
用人原則:
英雄不問出處,不看背景,只看實(shí)力。
不唯上,不唯書,只唯實(shí)。
工資待遇:
無聊打發(fā)時(shí)間2300—3500元
打打醬油3500-5000元,
跺跺小腳5000~10000元,
張牙舞爪10000~N萬元,
忘我不要命的,直接讓位給你。
【五不招】
1、視金錢如糞土的。
2、開凱迪拉克的。
3、身在曹營心在漢的。
4、這山望著那山高的。
5、與東突、IS、全能神有聯(lián)系的。
【以下條件優(yōu)先錄取】
1、生活所迫,為錢所困,自覺生活沒質(zhì)量的?。
2、負(fù)債累累,百十萬不算多的。
3、有房貸、有車貸、最好再有個(gè)私生子的………
在這里
男的不需要你爸是李剛,女的不必有干爹
只要你對工作足夠熱情!
只要你的執(zhí)行力像關(guān)二爺那般雷厲!
那就來吧!

視頻拍攝剪輯

4000-10000元
桂林-七星區(qū)-黃金屋小區(qū) 3人 旅游 旅行社 培訓(xùn) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:15人 瀏覽:3410
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-08
秦經(jīng)理
行政
1、負(fù)責(zé)本地吃、喝、玩、樂等各類短視頻的前期策劃、腳本編寫,后期拍攝、剪輯包裝;
2、能夠熟練準(zhǔn)確的運(yùn)用鏡頭語言,對作品的主題創(chuàng)意、剪輯點(diǎn)、節(jié)奏點(diǎn)、色彩點(diǎn)、音樂點(diǎn)等環(huán)節(jié)的把控和設(shè)計(jì)。
3、配合需求部門實(shí)現(xiàn)視頻構(gòu)思并提供合理化建議,提升視頻質(zhì)量,保證成片質(zhì)量;
4、針對熱點(diǎn)和產(chǎn)品內(nèi)容,配合公司線上線下活動,增加曝光與粉絲轉(zhuǎn)化;
5、對短視頻和直播的數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);
崗位要求:
1、熱愛新媒體行業(yè),具備良好的互聯(lián)網(wǎng)思維、善于發(fā)現(xiàn)熱點(diǎn),對潮流元素、時(shí)事熱點(diǎn)保持敏感度,能夠根據(jù)創(chuàng)意腳本或文案進(jìn)行視頻制作、剪輯和編排,充分傳達(dá)宣傳訴求;
2、基于對目標(biāo)受眾的精確洞察,策劃和拍攝優(yōu)質(zhì)視頻內(nèi)容,為粉絲策劃優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的視頻內(nèi)容;
3、熟練使用拍攝工具,視頻編輯軟件,擅長短視頻拍攝剪輯;
4、數(shù)據(jù)分析能力,針對運(yùn)營平臺反饋的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,調(diào)整優(yōu)化運(yùn)營方式,提升視頻轉(zhuǎn)化效果。
5、有汽車、會飛無人機(jī)優(yōu)先!

廚師長

5000-8000元
桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 29-48歲 中專以上 物業(yè) 投遞:3人 瀏覽:555
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-07-08
莫經(jīng)理
物業(yè)經(jīng)理
1、組織和指揮烹飪工作,烹調(diào)各類食品,對廚房的出品質(zhì)量和食品成本負(fù)責(zé) 2、主動聽取賓客的意見,不斷提高餐品出品口味和質(zhì)量 3、負(fù)責(zé)廚房的運(yùn)轉(zhuǎn)及行政工作,如工作人員的調(diào)配與考核等 4、定期清理和更換廚房工具

中式面點(diǎn)師

3000-4000元
桂林-秀峰區(qū) 3人 食品 投遞:5人 瀏覽:550
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-07-08
陳女士
人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)制作桂花餅等中式面點(diǎn); 2、確保食品的質(zhì)量與口味符合公司標(biāo)準(zhǔn),保持食品衛(wèi)生安全; 3、熟練掌握中式面點(diǎn)制作工藝,有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、具備良好的食品安全意識,能夠嚴(yán)格遵守相關(guān)操作規(guī)程;

養(yǎng)殖主管

5000-5500元
桂林-全州縣 1人 3年以上 25-50歲 高中以上 旅游 投資 瀏覽:366
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-07-08
唐麗萍
招培專員
\\\"1.負(fù)責(zé)各養(yǎng)殖監(jiān)管工作,熟悉養(yǎng)殖技術(shù) 2.確保公司飼料按程序喂養(yǎng),保持公司養(yǎng)殖質(zhì)量品質(zhì) 3.做好考勤與績效考核,制定日報(bào)表 4.熱愛本職工作,遵守場內(nèi)紀(jì)律,負(fù)責(zé)飼料管理及舍內(nèi)外的衛(wèi)生,認(rèn)真執(zhí)行飼料管理操作流程
桂林-七星區(qū)-桂海晴嵐 3人 1年以上 18-50歲 中專以上 旅游 投資 投遞:5人 瀏覽:840
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-07-08
唐麗萍
招培專員
避免意外損失; 6.收銀當(dāng)面清點(diǎn)賬務(wù)、款項(xiàng)、鑰匙,須準(zhǔn)確填寫日期、時(shí)刻(24小時(shí)制)并簽字; 7.對于操作設(shè)備、水電照明、陳列島柜及其他陳列物資有損壞情況應(yīng)及時(shí)報(bào)備; 8.定期檢查商品的外觀、保質(zhì)期、質(zhì)量

旅拍攝影師

4000-12000元
桂林-七星區(qū)-桂林市七星區(qū)人民政府 1人 旅游 投資 瀏覽:231
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-07-08
唐麗萍
招培專員
旅拍攝影師崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)旅拍項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與拍攝,包括但不限于風(fēng)景、人物、婚紗等主題; 2、與客戶溝通了解需求,并提供專業(yè)的建議和方案; 3、保證作品的質(zhì)量和創(chuàng)意性,及時(shí)完成拍攝任務(wù); 4、參與后期制作

制造總監(jiān)

12000-18000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上 本科以上 電子 制造業(yè) 投遞:2人 瀏覽:259
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-08
嚴(yán)小姐
人事經(jīng)理
2、監(jiān)控生產(chǎn)過程:監(jiān)控生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定可靠,同時(shí)配合市場等部門工作,確保交期。
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 管理咨詢 投資 咨詢 投遞:11人 瀏覽:1236
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
2025-07-08
駱女士
HR
制訂預(yù)算 2、編制、修訂倉儲管理制度,編制貨品入庫、在庫、出貨、退貨、流轉(zhuǎn)及庫存臺賬,提升物流網(wǎng)絡(luò)效率 3、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)和人效管理,進(jìn)行鏟車、叉車現(xiàn)場運(yùn)行的控制與調(diào)度,保障運(yùn)作現(xiàn)場人員和設(shè)備安全,作業(yè)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn) …… 4、監(jiān)督完善倉儲質(zhì)量管理體系,對質(zhì)量事件和質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查和整改 5、負(fù)責(zé)倉庫日常損耗管理和物資裝備運(yùn)營維護(hù),定期開展防雨、防火、防盜、防潮、防災(zāi)巡查,監(jiān)控化學(xué)危險(xiǎn)品儲藏、內(nèi)部運(yùn)輸、流轉(zhuǎn)情況,開展易燃易爆

烘焙師

3000-6000元
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 2人 1年以上 人力資源 咨詢 教育 投遞:1人 瀏覽:357
2025-07-08
石偉輝
HR主管
職位詳情 西式面點(diǎn) 面包 烘焙 面案 甜品/烘焙店 小吃/快餐店 包住 包吃 交通補(bǔ)助 加班補(bǔ)助 崗位職責(zé): 1、參與甜點(diǎn)和面包的制作,包括材料測量、混合與設(shè)備操作; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢測和質(zhì)量控制

重型汽車修理工

4500-15000元
桂林-靈川縣 2人 汽車維修 瀏覽:122
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-08
蔣金
經(jīng)理
崗位要求 1、要求會用萬能表測量;能夠判斷一般的線路故障; 2、能夠熟練完成發(fā)動機(jī)拆裝、變速箱拆裝、驅(qū)動橋差速器的拆裝等以及電氣系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)等關(guān)鍵部位的維修與調(diào)試工作,確保維修質(zhì)量符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),保障車輛性能穩(wěn)定

維修工

4500-15000元
桂林-靈川縣 2人 汽車維修 投遞:1人 瀏覽:818
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-08
蔣金
經(jīng)理
崗位要求 1、要求會用萬能表測量;能夠判斷一般的線路故障; 2、能夠熟練完成發(fā)動機(jī)拆裝、變速箱拆裝、驅(qū)動橋差速器的拆裝等以及電氣系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)等關(guān)鍵部位的維修與調(diào)試工作,確保維修質(zhì)量符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),保障車輛性能穩(wěn)定
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 25-35歲 大專以上 電子商務(wù) 外貿(mào) 瀏覽:90
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-08
唐經(jīng)理
人事經(jīng)理
負(fù)責(zé)對供應(yīng)商進(jìn)行績效評估,維護(hù)舊供應(yīng)商,提升供應(yīng)商配合度和質(zhì)量意識; 3. 負(fù)責(zé)進(jìn)行商務(wù)談判,如合同條款談判、付款方式談判、索賠談判等; 4.

廚師長

6000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 1人 2年以上 中專以上 投資 投遞:4人 瀏覽:664
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-08
杰創(chuàng)人事
人資經(jīng)理
2.掌握各種菜系的特點(diǎn)掌握各種烹飪技能,懂得調(diào)料的應(yīng)用,對廚房的出品質(zhì)量和食品成本核算。 3.管理廚房的運(yùn)轉(zhuǎn)及行政工作,調(diào)配工作人員與績效考核。 4.負(fù)責(zé)定期檢查和更換廚房工具及消耗品。
約 292 個(gè)崗位

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桂林質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:4K
  • 0.6%
    小于2K
  • 1.9%
    2K
  • 24.2%
    3K
  • 29.2%
    4K
  • 19.9%
    5K
  • 14.9%
    6K-8K
  • 7.5%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    39.1%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    8.7%
  • 中專
    5.6%
  • 大專
    29.2%
  • 本科
    16.8%
桂林質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占39.1%,初中占0.6%,高中占8.7%,中專占5.6%,大專占29.2%,本科占16.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    42.5%
  • 1-3年
    46.4%
  • 3-5年
    10.5%
  • 5-10年
    0.7%
桂林質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占42.5%,1-3年占46.4%,3-5年占10.5%,5-10年占0.7%。

桂林 質(zhì)量管理/測試工程師百科

...崗位職責(zé)
1.潛在供應(yīng)商的開發(fā)和當(dāng)前供應(yīng)商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應(yīng)商質(zhì)量活動過程;
3.供應(yīng)商進(jìn)步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內(nèi)部解釋全部供應(yīng)商的質(zhì)量活動。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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