1、主動(dòng)維護(hù)公司聲譽(yù),對(duì)本樓盤進(jìn)行宣傳;
2、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對(duì)我們提供的服務(wù)表示滿意;
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識(shí),為客戶提供滿意的咨詢;
4、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售;
5、挖掘潛在的客戶;
6、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行研究;
7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密;
8、及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時(shí)改變銷售策略;
9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作;
11、銷售部同事間要互相尊重,互相學(xué)習(xí),以團(tuán)隊(duì)利益為重;
12、做好對(duì)客戶的追蹤和聯(lián)系;
13、每天做銷售小結(jié),每月做工作總結(jié);
14、維護(hù)售樓現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)施的完好及清潔。

桂林置業(yè)顧問招聘
桂聘提供2025年8月桂林置業(yè)顧問最新招聘,七星區(qū)47條靈川縣22條,平均工資約為5151元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多置業(yè)顧問房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/置業(yè)顧問置業(yè)顧問房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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海外銷售
5000-10000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-22閔女士人事主管崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)、開拓海外客戶,執(zhí)行并完成銷售計(jì)劃;
2. 負(fù)責(zé)與客戶的談判,準(zhǔn)確把握客戶需求,并協(xié)助售后服務(wù);
3. 負(fù)責(zé)銷售相關(guān)文件的翻譯,客戶來訪的接待和翻譯工作;
4. 完成上級(jí)交辦的其它工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,英語要求精通;
2. 2年以上的工作經(jīng)驗(yàn),有國際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.大專及以上學(xué)歷,電子、通信、光學(xué)等其他理工科專業(yè);
4.工作積極主動(dòng),具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
【崗位加油站】生活與夢(mèng)想,我們攜手奔向陽光的未來:
1、成長激勵(lì)計(jì)劃:?jiǎn)T工持股、年終獎(jiǎng)金與表彰、個(gè)人進(jìn)修、專利獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎(jiǎng)、申報(bào)桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報(bào)桂林市高層次人才,第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補(bǔ)貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補(bǔ)貼15萬元)
2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金
3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資
4、培訓(xùn)提升機(jī)會(huì):內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺(tái)、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)班、公派進(jìn)修
5、特色主題活動(dòng):三八節(jié)活動(dòng)、六一兒童節(jié)、游園活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、各類球賽、攝影賽等
6、生活?yuàn)蕵穼?shí)施:食堂、健身房、KTV、足球場(chǎng) -
簽約專員(靈川)
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-08-22張女士經(jīng)理簽約專員崗位職責(zé):
1、核對(duì)合同內(nèi)容(如雙方信息、金額、條款、履約條件等),確保準(zhǔn)確性和完整性。
2、協(xié)同法務(wù)或合規(guī)部門審核特殊條款,規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)。
3、主導(dǎo)簽約全過程,包括預(yù)約簽約時(shí)間、安排簽約場(chǎng)地、通知相關(guān)人員。
4、與客戶、銷售團(tuán)隊(duì)或業(yè)務(wù)部門保持溝通,跟進(jìn)簽約進(jìn)度。
5、維護(hù)客戶關(guān)系,提升簽約體驗(yàn)和滿意度。
6、建立合同臺(tái)賬,分類歸檔電子及紙質(zhì)合同,確保可追溯性。
7、上級(jí)反饋市場(chǎng)或客戶需求,支持業(yè)務(wù)策略調(diào)整。
相關(guān)要求:
1、側(cè)重按揭貸款資料審核、產(chǎn)權(quán)過戶配合,法律、商務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、熟悉《合同法》,熟練使用辦公軟件(如Word/Excel)。
3、細(xì)心、溝通能力強(qiáng)、抗壓能力好,具備風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。 -
銷售后臺(tái)(靈川)
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-22張女士經(jīng)理工作職責(zé):
1、來電來訪客戶的記錄、認(rèn)購、簽約成交記錄的統(tǒng)計(jì);
2、銷售數(shù)據(jù)的匯總(含日、周、月報(bào)統(tǒng)計(jì));
3、項(xiàng)目銷售相關(guān)數(shù)據(jù)的發(fā)起及歸檔,項(xiàng)目傭金制作;
4、成交客戶網(wǎng)簽、按揭等情況跟進(jìn);
5、協(xié)助銷售經(jīng)理對(duì)案場(chǎng)進(jìn)行協(xié)同管理;
6、項(xiàng)目綜合類相關(guān)事務(wù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、房地產(chǎn)專業(yè)優(yōu)先;
2、年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟練各類辦公軟件。 -
原料藥銷售代表
7500-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 培訓(xùn)提升
2025-08-22韋冬玲崗位職責(zé): 1、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司原料藥的全國性銷售,確??己似陂g銷售目標(biāo)的達(dá)成; 2、準(zhǔn)確有效地向客戶傳遞公司相關(guān)產(chǎn)品信息,使之充分了解公司產(chǎn)品,樹立公司品牌形象; 3、維護(hù)先有客戶,開發(fā)新客戶; 4、有效收集市場(chǎng)信息,及時(shí)向公司反饋。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥類、制藥工程類、化學(xué)類、生物類相關(guān)專業(yè); 2、有2年以上醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、良好的人際溝通能力和執(zhí)行力,良好的邏輯思維; 4、吃苦耐勞,能承受較大的工作壓力,能接受出差,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。 駐地:桂林/廣州 -
銷售運(yùn)營經(jīng)理
5000-10000元2025-08-22熊先生經(jīng)理1、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo); 2、解決門店經(jīng)營困惑,帶領(lǐng)區(qū)域門店團(tuán)隊(duì)搶占當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)份額; 3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù); 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場(chǎng)規(guī)范經(jīng)營 ; 任職要求: 1、能接受出差; 2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 3、管理團(tuán)隊(duì)人數(shù)超過30人; 4、認(rèn)可公司企業(yè)文化,服從公司安排; -
市場(chǎng)銷售(周末雙休)優(yōu)秀者月入過萬
4000-20000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-22余老師人事(本崗位優(yōu)秀者月入1萬~2萬以上,歡迎挑戰(zhàn)高薪?。?1.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制訂市場(chǎng)開拓計(jì)劃; 2.積極開展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè),為上級(jí)提供決策參考; 3.努力開發(fā)市場(chǎng),尋找目標(biāo)客戶,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo); 4.通過線上、線下營銷,不斷拓展業(yè)務(wù),積累終端客戶和代理; 5.通過各種銷售技巧與客戶促成合作,并及時(shí)催討應(yīng)收服務(wù)款項(xiàng)。 任職要求: 1.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有互聯(lián)網(wǎng)銷售、微商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.熟悉電話、郵件、QQ、論壇、微博、微信等線上線下營銷方式; 3.性格開朗,有親和力,具備良好的銷售、溝通和應(yīng)變能力; 4.熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn)目標(biāo),有追求事業(yè)和高薪的... -
業(yè)務(wù)員/銷售員(周末雙休)優(yōu)秀者月入過萬
4000-20000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-22余老師人事(本崗位優(yōu)秀者月入1萬~2萬以上,歡迎挑戰(zhàn)高薪?。? 1.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制訂市場(chǎng)開拓計(jì)劃; 2.積極開展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè),為上級(jí)提供決策參考; 3.努力開發(fā)市場(chǎng),尋找目標(biāo)客戶,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo); 4.通過線上、線下營銷,不斷拓展業(yè)務(wù),積累終端客戶和代理; 5.通過各種銷售技巧與客戶促成合作,并及時(shí)催討應(yīng)收服務(wù)款項(xiàng)。 任職要求: 1.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有互聯(lián)網(wǎng)銷售、微商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.熟悉電話、郵件、QQ、論壇、微博、微信等線上線下營銷方式; 3.性格開朗,有親和力,具備良好的銷售、溝通和應(yīng)變能力; 4.熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn)目標(biāo),有追求事業(yè)和高薪的... -
銷售助理/銷售內(nèi)勤/銷售文員/行政-雙休
3500-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-22余老師人事1.負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)跟單以及合作單位的對(duì)接工作。 2.負(fù)責(zé)公司銷售業(yè)績的統(tǒng)計(jì)和部分財(cái)務(wù)工作。 3.負(fù)責(zé)客戶信息的收集、整理與匯總。 4.負(fù)責(zé)銷售單子的檢查、核對(duì)、跟進(jìn)工作。 5.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.本崗位主要負(fù)責(zé)銷售內(nèi)勤、業(yè)務(wù)跟單工作,要求善于溝通,細(xì)心耐心,熱情誠懇、頭腦靈活,有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí); 3.具有一定的文字表達(dá)能力; 4.具有一定的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和記賬能力; 5.有2年以上銷售內(nèi)勤、跟單文員、財(cái)會(huì)、編輯經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 福利待遇: 1.薪資豐厚:基本工資+全勤獎(jiǎng)+績效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日禮金; 2.福利齊... -
銷售內(nèi)勤
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-22呂先生人力主管工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)銷售訂單信息錄入、統(tǒng)計(jì)、分析及跟蹤處理,相關(guān)銷售報(bào)表處理;2、購銷合同的存檔登記;3、協(xié)助銷售回款催收;4、出口訂單的訂艙、報(bào)關(guān)等事務(wù)處理;5、客戶業(yè)務(wù)往來的登記管理,協(xié)助銷售員對(duì)客戶檔案的分類建立和保管。 任職資格: 1、35歲以下,身體健康;2、大專以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)營銷等專業(yè);3、熟練使用相關(guān)電腦辦公軟件。 -
國內(nèi)銷售主管
3500-15000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假.國家法定假
- 上下班通勤車接送
2025-08-21王先生人事薪資說明:工作能力偏上或優(yōu)秀的應(yīng)聘者:底薪3500元級(jí)別基礎(chǔ)上,視履歷和能力可額外給予100-300額外的技術(shù)補(bǔ)貼 主要職責(zé): 1.遵守公司公司各項(xiàng)制度,按公司流程工作,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),不斷開拓市場(chǎng),提高銷售業(yè)績; 2.本崗位同時(shí)要求有些許的外貿(mào)工作經(jīng)歷基礎(chǔ),要求能出差,特別是能出國出差,英語水平達(dá)3級(jí)以上(證書),能口語交流。 任職要求: 1.年齡:22-26周歲?男女不限; 2.學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷; 3.有2-3年以上從事銷售業(yè)務(wù)工作或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有機(jī)械制造及加工經(jīng)歷優(yōu)先; 4.善于溝通,有協(xié)調(diào)能力,工作有計(jì)劃,執(zhí)行力強(qiáng)。 -
2025-08-22趙經(jīng)理負(fù)責(zé)公司客戶的對(duì)接工作,熟悉辦公軟件的操作。
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外貿(mào)業(yè)務(wù)員
3500-15000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 銷售提成上不封頂
- 月度銷售提成
- 帶薪年假.國家法定假
- 通勤車接送.包餐
- 通訊補(bǔ)貼.差旅補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng).績效獎(jiǎng)
2025-08-21王先生人事一、基本要求:熱愛外貿(mào)事業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我, 挑戰(zhàn)高薪,能吃苦耐勞,勤奮務(wù)實(shí),積極主動(dòng),具有 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,擁有高度的執(zhí)行力。 二、學(xué)歷專業(yè)要求:專科以上學(xué)歷,商務(wù)英語、 國際貿(mào)易、市場(chǎng)營銷及相關(guān)專業(yè)。限女性; 三、專業(yè)素質(zhì)要求: 1、優(yōu)秀的英文聽說讀寫能力,能夠快速熟練地 書寫商務(wù)英文信函,口語良好; 2、精通外貿(mào)流程,能夠掌握從尋找客戶到最后 交單退稅的一個(gè)整體流程。 3、熟知對(duì)外貿(mào)易規(guī)章、政策;報(bào)關(guān)、貨運(yùn)、保 險(xiǎn)、檢驗(yàn)等手續(xù);各國關(guān)稅制度以及非關(guān)稅方面的規(guī) 定;國際匯兌、支付方面的知識(shí)。 4、熟悉國際貿(mào)易法律、法規(guī)、公約與慣例等。 四、工作描述: 1、利... -
銷售業(yè)務(wù)員
3500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-08-21孔繁琦人事專員該職位是在穩(wěn)健(桂林)乳膠用品有限公司(穩(wěn)健集團(tuán)旗下子公司)工作,工作地點(diǎn)在桂林當(dāng)?shù)亍? 45歲以下,須有從事手套、避孕套、藥品或其他醫(yī)療器械類產(chǎn)品市場(chǎng)營銷工作經(jīng)驗(yàn)。 身體健康,有責(zé)任心,溝通能力強(qiáng),能適應(yīng)經(jīng)常出差。 大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 薪資待遇:4-10K,根據(jù)業(yè)績年底另有績效獎(jiǎng)勵(lì)。 -
銷售業(yè)務(wù)員
3000-5000元2025-08-21李女士行政負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)完成公司產(chǎn)品銷售業(yè)績指標(biāo)(銷售額、利潤、市場(chǎng)份額等); 2、有效執(zhí)行公司制定的產(chǎn)品銷售與市場(chǎng)策略,并分析本地市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)情況,及時(shí)反饋信息; 3、調(diào)研市場(chǎng)、拓展新客戶與渠道,挖掘商機(jī); 4、維護(hù)老客戶關(guān)系,提升滿意度與復(fù)購率; 5、跟蹤銷售數(shù)據(jù),復(fù)盤調(diào)整策略,同時(shí)把控合作合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn); 6、控制區(qū)域銷售預(yù)算與費(fèi)用,確保合規(guī)運(yùn)營。 -
電話接聽客服(不含銷售)
4000-6000元- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-08-21盧經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)接聽客戶電話,及時(shí)解答客戶關(guān)于產(chǎn)品、訂單等方面的問題,確??蛻魸M意; 2、處理投訴與售后問題等,跟進(jìn)退換貨等流程; 3、完成上級(jí)交辦的其它事項(xiàng)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有經(jīng)驗(yàn)者學(xué)歷可放寬; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通表達(dá)能力強(qiáng),熟練使用電腦,電腦打字速度不低于40字/分鐘; 3、有責(zé)任心及抗壓能力,工作積極主動(dòng); 4、有1年以上電話客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 福利待遇: 1、薪資待遇綜合薪資4000-6000+獎(jiǎng)金+月休8天+帶薪年假+節(jié)日禮盒 2、晉升機(jī)制:一年兩次晉升及調(diào)薪,工作優(yōu)秀者均可往管理崗位晉升,獲取更高薪酬!
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房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/置業(yè)顧問置業(yè)顧問房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人銷售代表置業(yè)顧問房產(chǎn)中介置業(yè)顧問銷售置業(yè)顧問置業(yè)顧問銷售電話銷售置業(yè)顧問置業(yè)顧問/銷售代表海外置業(yè)顧問助理置業(yè)顧問置業(yè)顧問助理案場(chǎng)置業(yè)顧問置業(yè)顧問經(jīng)理置業(yè)顧問儲(chǔ)備干部置業(yè)顧問房產(chǎn)銷售房產(chǎn)銷售置業(yè)顧問房產(chǎn)置業(yè)顧問案場(chǎng)銷售/置業(yè)顧問優(yōu)秀置業(yè)顧問貝殼置業(yè)顧問別墅置業(yè)顧問經(jīng)紀(jì)人置業(yè)顧問高端置業(yè)顧問房地產(chǎn)銷售置業(yè)顧問置業(yè)顧問房地產(chǎn)銷售置業(yè)顧問儲(chǔ)備店長房地產(chǎn)置業(yè)顧問現(xiàn)場(chǎng)置業(yè)顧問售樓部置業(yè)顧問置業(yè)顧問房地產(chǎn)地產(chǎn)銷售樓盤銷售新房一手房銷售新房銷售
桂林置業(yè)顧問招聘最新投遞
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唐小姐2025-08-24
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陸小姐2025-08-23
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陸小姐投遞了 桂林鼎康中藥飲片有限公司 的 銷售后勤 職位2025-08-23
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耿先生投遞了 廣西興中豪置業(yè)有限公司 的 簽約專員(靈川) 職位2025-08-23
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鄧先生2025-08-23
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李小姐2025-08-23
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桂林置業(yè)顧問招聘工資
¥
5151
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
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10.2%2K
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31.4%3K
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16.1%4K
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25.4%5K
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5.1%6K-8K
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10.2%8K-1W
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6.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.7%
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初中0.8%
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高中3.2%
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中專0.8%
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大專2.4%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.7%,初中占0.8%,高中占3.2%,中專占0.8%,大專占2.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)91.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.8%
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1-3年7.3%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占7.3%。