桂林周末雙休五險招聘
桂聘提供2025年6月桂林周末雙休五險最新招聘，七星區(qū)344條臨桂區(qū)189條，有五險等，更多周末雙休五險周末雙休五險招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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采購內(nèi)勤/文員/助理
2500-4000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-06-10
劉小姐人事專員1.采購生產(chǎn)物料、配套件、生產(chǎn)設(shè)備、備品備件、儀器儀表、生產(chǎn)輔助材料、勞保用品、外協(xié)加工服務(wù)等，并負(fù)責(zé)大型生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備維修服務(wù)的采購工作，滿足日常生產(chǎn)/新產(chǎn)品開發(fā)需求。
2.收集物料供應(yīng)市場的行情動態(tài)信息，尋找、篩選、評估、試樣及新建合格供應(yīng)商資料信息。
3.詢、比、議價后選擇品質(zhì)、價格、服務(wù)適合的供應(yīng)商下達(dá)采購合同。
4.跟蹤采購訂單執(zhí)行情況，及時落實物料情況，并向相關(guān)部門提供物料到達(dá)信息，以滿足產(chǎn)品質(zhì)量和交貨期的要求。
5.每月與供應(yīng)商、財務(wù)對帳并根據(jù)需要要求供應(yīng)商開具發(fā)票建立和維護(hù)供應(yīng)商數(shù)據(jù)信息。
要求：
1.具備良好的談判技巧和溝通協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力。
2.能熟練掌握Excel，能懂看圖紙，用過ERP系統(tǒng)。
3.具備一定的數(shù)據(jù)分析能力和法律風(fēng)險防范意識。
4.能接受出差。 -
嵌入式軟件開發(fā)工程師
4000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-06-10
趙小姐人力資源1、電子線路、電子電氣、電子工程、自動化相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2、參與項目需求分析、方案設(shè)計、功能開發(fā)、調(diào)試及性能優(yōu)化；
3、有電路設(shè)計基礎(chǔ)。
4、有產(chǎn)品代碼編寫能力，能對項目實施過程中出現(xiàn)的BUG能夠定位、分析并解決；
5、有產(chǎn)品邏輯算法、協(xié)議、接口、控制邏輯的需求分析、開發(fā)、驗證能力。
6、熟悉C/C++,能獨立完成嵌入式系統(tǒng)的設(shè)計、實現(xiàn)和調(diào)試；
7、 學(xué)習(xí)能力強，具有良好的溝通能力和良好的團(tuán)隊合作精神； -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-10000元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-10
楊先生總經(jīng)理1、通常要求應(yīng)聘者擁有專科及以上學(xué)歷
2、1-3年及以上銷售工作經(jīng)驗，有政府、部隊銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
3、掌握銷售技巧，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與團(tuán)隊成員高效配合。
4、有較強的自驅(qū)力和韌性，愿意為了達(dá)成目標(biāo)而付出持續(xù)不斷的努力
5、做事積極主動，有良好的團(tuán)隊合作意識和承壓能力 -
產(chǎn)品結(jié)構(gòu)/外觀設(shè)計工程師
4000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-10
趙小姐人力資源負(fù)責(zé)醫(yī)療器械電子產(chǎn)品結(jié)構(gòu)/外觀設(shè)計。 熟悉三維模型設(shè)計、注塑模具，熟練使用pro/e、UG等三維軟件 -
產(chǎn)品外觀設(shè)計工程師
4000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-06-10
趙小姐人力資源負(fù)責(zé)醫(yī)療器械電子產(chǎn)品外觀設(shè)計， 熟悉三維模型設(shè)計、注塑模具，熟練使用pro/e、UG等三維軟件 -
跨境電商運營
2000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
2025-06-10
陽女士行政人事經(jīng)理1、掌握國內(nèi)、海外主流社交媒體的內(nèi)容玩法和傳播規(guī)律 2、上架產(chǎn)品，挖掘客戶 3、根據(jù)產(chǎn)品的功能特點和定位，分析目標(biāo)市場用戶畫像及競品情況，選擇有效的廣告投放渠道，制定投放策略，提高產(chǎn)品的曝光率，提升轉(zhuǎn)化率 4、定期整理電商運營的各項數(shù)據(jù)，及時撰寫運營分析報告，做好分析總結(jié)，并提出合理化建議 5、依據(jù)銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)、退貨報表等，及時調(diào)整銷售策略，保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全 6、熟悉平臺的各項政策與制度，安全操作賬戶，保持賬號健康穩(wěn)定 -
教學(xué)老師
8000-12000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-10
吳老師招聘廣西考德上分校項目：公務(wù)員招聘，事業(yè)單位招聘，教資，教師招聘 主要與高校合作，具體條件如下： 本科以上學(xué)歷，年齡22-30左右，有教學(xué)經(jīng)驗、教育學(xué)背景優(yōu)先，有良好的表達(dá)能力、團(tuán)隊協(xié)作精神，能接受廣西區(qū)內(nèi)授課 待遇：底薪+課酬 10萬-15萬 -
教務(wù)教學(xué)老師
3000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-06-10
吳老師招聘我司與桂林各大高等院校合作，由教務(wù)老師進(jìn)入高校，按照教學(xué)計劃，輔助教學(xué)老師，對學(xué)生教務(wù)督學(xué)，整理發(fā)放教學(xué)資料。 1.制定學(xué)期授課計劃，按進(jìn)度安排學(xué)期教學(xué)任務(wù) 2.鉆研教材，吃透教材，在教務(wù)科教研組織領(lǐng)導(dǎo)下組織本學(xué)科教學(xué)大綱、教學(xué)計劃 3.布置作業(yè)并認(rèn)真批改，有針對性的講評 4.組織考務(wù)工作，安排命卷、制卷、編排考場 -
學(xué)歷項目主管
4500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
2025-06-10
吳老師招聘1、與桂林電子科技大學(xué)、桂林理工大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院合作，高校學(xué)歷教育市場開拓與招生， 2、負(fù)責(zé)高校工作的對接和聯(lián)絡(luò)， 3、推動高校合作項目的成功實施。 1、?？埔陨蠈W(xué)歷，營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，22歲-30歲； 2、對學(xué)歷政策熟悉； 3、具有很強的研究分析能力，對政策、市場行情變化敏感，良好的創(chuàng)新能力； 4、能快速熟悉教育市場行業(yè)的需求結(jié)構(gòu)、特點、變化趨勢以及競爭對手等方面情況； 5、親和力強、具備敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的項目組織能力和市場開拓能力，有廣泛的社會資源，良好的溝通能力和較強的談判技能； 6、農(nóng)村地區(qū)優(yōu)先考慮 7、能接受在區(qū)內(nèi)出差的優(yōu)先 -
教務(wù)班主任
4500-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-10
吳老師招聘1、制定學(xué)期授課計劃，按進(jìn)度安排學(xué)期教學(xué)任務(wù) 2、鉆研教材，吃透教材，在教務(wù)科教研組織領(lǐng)導(dǎo)下組織本學(xué)科教學(xué)大綱、教學(xué)計劃 3、布置作業(yè)并認(rèn)真批改，有針對性的講評 4、組織考務(wù)工作，安排命卷、制卷、編排考場 1、有關(guān)于自學(xué)考試、教師資格證經(jīng)驗的優(yōu)先 2、具備吃苦耐勞，服務(wù)意識 3、教育學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 4、需自備電腦 5、能接受住校、出差（一年外派）等工作安排 6、可以接受開學(xué)后在柳州、賀州學(xué)院、百色學(xué)院上班的優(yōu)先考慮 -
管理培訓(xùn)生
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 項目提成
2025-06-10
吳老師招聘4、薪資待遇：薪資構(gòu)成=基礎(chǔ)工資+提成績效+學(xué)歷補貼，有五險一金，轉(zhuǎn)正后年收入8w-15w。 -
動車餐服員
4000-8000元2025-06-10
張老師經(jīng)理職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務(wù)要求，環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志) . 1、協(xié)助組長做好安全服務(wù)工作。 2 服務(wù)旅客指引旅客上下車。 3、負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果、售賣特色食品。 、面試通過之后辦理入職，需本人參加安全考試。 相關(guān)要求 1、男女不限，女性優(yōu)先 2、學(xué)歷及年齡：初中及以上學(xué)歷，男性年齡35周歲以下，女性年齡35歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質(zhì)佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普... -
教師（語數(shù)英政地史各1名）
4000-5000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
2025-06-10
楊經(jīng)理人事經(jīng)理公司具備較好的福利待遇： 周末雙休、五險一金，節(jié)日福利，生日福利，年終獎，寒暑假（帶薪繳納社保一金） 1、全日制本科以上學(xué)歷，教育相關(guān)專業(yè)，師范大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先。 2、有相應(yīng)教師資格證。 -
生產(chǎn)維修員
5000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-10
嚴(yán)小姐人事經(jīng)理1、電子相關(guān)專業(yè)，從事電子行業(yè)維修2年以上的經(jīng)驗； 2、熟悉各種電子元器件,PCBA線路板，具備不良品性能維修能力； 3、熟練使用熱風(fēng)槍，電烙鐵，萬用表，示波器、等維修測試儀器及工具； 4、看懂電路原理圖及懂電路分析原理；電子專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先考慮。 5、動手能力強。 -
QC原料藥中控分析員
4200-5000元2025-06-10
謝女士招聘經(jīng)理工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)對原料藥中間體取樣、質(zhì)量檢驗、方法驗證/確認(rèn)工作。 2、對制藥用水理化分析，純蒸汽系統(tǒng)取樣及檢驗工作，參與制藥用水水質(zhì)、純蒸汽年度回顧。 3、配合完成設(shè)備及生產(chǎn)相關(guān)驗證、參與相關(guān)檢驗方法驗證/確認(rèn)及轉(zhuǎn)移工作。 4、參與與組織相關(guān)變更、CAPA管理工作。 5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行OOS/OOT及實驗室偏差調(diào)查工作。 6、參與與質(zhì)量相關(guān)的投訴調(diào)查。 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷，儀器分析、藥學(xué)、藥物分析、化學(xué)分析等相關(guān)專業(yè) 2、1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，能夠承受較大工作壓力 3、熟悉國家藥品質(zhì)量管理的制度，具備儀器分析等與崗位相適應(yīng)的基礎(chǔ)理論知識，精密儀器操作技能和GM...
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林周末雙休五險招聘最新投遞
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鄧先生投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 生產(chǎn)維修員 職位2025-06-17 -
張先生投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 生產(chǎn)維修員 職位2025-06-17 -
莫小姐投遞了 桂林五環(huán)電器制造有限公司 的 采購內(nèi)勤/文員/助理 職位2025-06-17 -
楊小姐投遞了 廣西中領(lǐng)匯教育科技有限公司 的 學(xué)歷項目主管 職位2025-06-16 -
代先生投遞了 廣西互盛科技有限公司 的 業(yè)務(wù)經(jīng)理 職位2025-06-16 -
姜先生投遞了 桂林智慧產(chǎn)業(yè)園有限公司 的 跨境電商運營 職位2025-06-16
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相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源 -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
人力資源
