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桂林專員/hrbp招聘

桂聘提供2025年8月桂林專員/hrbp最新招聘,象山區(qū)1條,平均工資約為3824元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有周末雙休等,更多專員/hrbp招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區(qū) 12人 22-45歲 高中以上 保險(xiǎn) 瀏覽:579
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
王經(jīng)理
人事經(jīng)理
1. 人事助理,
2. 售后服務(wù)專員,
3. 儲(chǔ)備主管,
4. 綜合金融代理人
工作內(nèi)容:維護(hù)公司老客戶,提醒客戶續(xù)期交費(fèi),辦理相關(guān)保全服務(wù),邀請(qǐng)客戶參加公司相關(guān)活動(dòng),收集客戶需求,給出合理的解決方案,進(jìn)行二次開(kāi)拓
約 1 個(gè)崗位
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桂林招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 13.8%
    2K
  • 39.4%
    3K
  • 32.1%
    4K
  • 8.3%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    45.9%
  • 初中
    1.8%
  • 高中
    11.7%
  • 中專
    10.8%
  • 大專
    18.9%
  • 本科
    10.8%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.9%,初中占1.8%,高中占11.7%,中專占10.8%,大專占18.9%,本科占10.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    70.3%
  • 1-3年
    26.1%
  • 3-5年
    3.6%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占70.3%,1-3年占26.1%,3-5年占3.6%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門(mén)經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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