1、熟悉辦公室軟件的應(yīng)用,打字速度快,懂得電腦的日常維護;
2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作;
3、有很好的溝通能力和親合力;

桂林助理招聘
桂聘提供2025年4月桂林助理最新招聘,七星區(qū)90條秀峰區(qū)33條,平均工資約為3373元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多助理it助理助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務(wù)助理
3500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-19黃經(jīng)理人事主管?薪資結(jié)構(gòu)?:試用期:2800元/月(1個月)
轉(zhuǎn)正后:3400元/月(綜合薪資,含績效獎金)?
?職位職責?
協(xié)助完成日常財務(wù)核算,包括賬務(wù)登記、憑證審核及基礎(chǔ)財務(wù)報表編制?
整理歸檔會計憑證、合同及發(fā)票等財務(wù)資料?
參與成本費用核算,監(jiān)控物流環(huán)節(jié)損耗率并提出優(yōu)化建議?
配合完成對賬及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析工作?
?任職要求?
20-35周歲
?學(xué)歷與技能?:不限學(xué)歷(財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)?
掌握基礎(chǔ)財務(wù)知識,熟練使用Excel等電子表格工具?
?經(jīng)驗要求?:無需經(jīng)驗(接受應(yīng)屆生或轉(zhuǎn)行人員,公司提供帶教培訓(xùn))?
?其他要求?:工作細致,責任心強,適應(yīng)物流行業(yè)快節(jié)奏工作?
聯(lián)系方式:梁 191--2619--0570 -
直播助理
4000-6000元2025-04-19張經(jīng)理人事經(jīng)理1、負責直播間活動的布置、設(shè)備等布場的前期工作;
2、負責配合網(wǎng)紅達人直播、喊口令,上鏈接等;
3、負責直播主播的活動開展、活動協(xié)助相關(guān)工作;
4、負責直播期間主播輔助相關(guān)工作;
5、中控、場務(wù)工作,涉及達人接待服務(wù);
6、認真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,執(zhí)行公司或部門內(nèi)部的相關(guān)規(guī)定和制度。
任職要求: 1、20-35周歲,大專及以上學(xué)歷;
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、此崗位工作地點在桂林龍勝梯田景區(qū)內(nèi),包吃住,不能接受者勿投。 -
行政內(nèi)勤兼設(shè)計師
2000-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-19劉總負責人1、主要負責公司后勤日常事務(wù)工作;
2、同時負責公司活動宣傳的平面設(shè)計工作;
3、公司日常檔案、資料與合同管理;
4、辦公室環(huán)境、秩序的維護與管理;
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事宜 -
海外采購專員
4500-7000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-19莫小姐崗位基本描述: 1. 甄選性價比高的旅游產(chǎn)品供應(yīng)商,包括各國家地接,酒店及游船等 2. 采購各供應(yīng)商的價格及完成系統(tǒng)價格維護工作; 3. 建立及維護與各供應(yīng)商的良好合作關(guān)系; 4. 收集整理各國旅游相關(guān)信息資料,全力配合公司其他各部門的工作 崗位相關(guān)要求: 1. 英語口語流利,寫作能力佳,善于溝通; 2. 性格外向,舉止大方得體; 3. 對價格敏感,采購意識強: 4. 能適應(yīng)海外短期出差,團隊意識強、學(xué)習(xí)能力強 5. 做事認真,細心,耐心,有責任心。 -
總經(jīng)理秘書/助理
2000-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-19陽經(jīng)理總經(jīng)理1.制度、文檔管理事務(wù) 2.會議、培訓(xùn)、團建事務(wù) 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務(wù) 4.人事事務(wù) 5.團隊協(xié)調(diào)和進度監(jiān)督事務(wù) 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 六天工作制 25-30歲,能力優(yōu)者適當放寬; *工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; *2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗,有充分的主動性和責任心者優(yōu)先; -
產(chǎn)品研發(fā)助理
3500-4500元2025-04-19恒保衛(wèi)生HR任職要求: 1、有研發(fā)消毒劑、人體潤滑劑、抗病毒凝膠等產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、本科及以上學(xué)歷,高分子材料、化學(xué)工程、應(yīng)用化學(xué)、生物化學(xué)、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)(有經(jīng)驗者可放寬專業(yè)),英語四級以上,接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生; 3、良好的文字基礎(chǔ),熟練使用office辦公軟件。 崗位職責: 1、根據(jù)工作規(guī)劃,負責新產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā); 2、負責新材料、新工藝的研究; 3、負責產(chǎn)品研發(fā)、上市認證的文件編制; 4、負責新產(chǎn)品、技術(shù)的專利申請、成果轉(zhuǎn)化; 5、持續(xù)跟進行業(yè)新技術(shù),針對產(chǎn)品不足進行持續(xù)改進; 6、建立和完善技術(shù)研發(fā)項目工作流程和管理制度。 -
經(jīng)理助理
2500-5000元2025-04-19周立新創(chuàng)史人公司與企業(yè).:就是一個組織。今天我們還很小小得還讓你看不見,明天我們會長大,大到你看不懂。企業(yè)三架馬車:產(chǎn)品,運營,管理,我們已備兩架。企業(yè)要長期發(fā)展:有好產(chǎn)品,有好模式,好的團隊,不斷的調(diào)整更新迭代?,F(xiàn)在這個時代,我們學(xué)什么都不如學(xué)賺錢,錢雖說不是萬能但它能解決90%以上的問題,這不是雞湯這是現(xiàn)實。賺錢的方式有1萬種。如果你卻只知道打工。就是你一個月只掙3000,再怎么節(jié)約?也只有3000。如果你一個月賺2萬,你花掉1萬還有1萬。也成不了有錢人,愿不愿還是那句話,“你不求我不渡”。如果你想學(xué)著賺錢,不敢說保你成為億萬富翁,但一定比現(xiàn)在有錢。我們有資源有項目,有產(chǎn)品,有模式。正在籌備打造一個行... -
龍勝行政文員
3000-4000元2025-04-19張經(jīng)理人事經(jīng)理對負責公司內(nèi)部數(shù)據(jù)整理與文件擬寫、行政工作。 包括明星達人的接待、對接工作。此崗位需要有c1駕照。 工作地點為龍勝黃洛,包吃住。 -
行政文員
3000-5000元2025-04-19龍總監(jiān)負責人工作內(nèi)容: 1、日常文書工作,包括文件處理、資料整理和文檔管理; 2、支持團隊成員,確保辦公流程的高效運作; 3、參與公司內(nèi)部會議的記錄和安排相關(guān)事宜。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨立完成任務(wù),具有較強的責任心; 3、熟悉辦公軟件的使用,以支持高效的工作需求。 -
人事招聘助理
2000-3500元2025-04-19吳巍人事總監(jiān)負責應(yīng)試人員的面試接待溝通。協(xié)助團隊長做好業(yè)務(wù)。普通話流利,學(xué)習(xí)能力強,特別優(yōu)秀者可適當放寬! -
后勤文員/客服/內(nèi)勤助理
3000-4000元2025-04-19王經(jīng)理人事1、協(xié)助招商部處理日常商務(wù)工作,包括但不限于微信群管理、文件整理、合同編輯等 2、及時處理客戶反饋的問題,進行有效客戶跟蹤 3、收集整理用戶的反饋信息,并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報相關(guān)情況 4、協(xié)助其他相關(guān)商務(wù)活動事宜 本崗為客服崗,不含銷售性質(zhì)! 要求做事積極主動,處事靈活,溝通能力好! 上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00 統(tǒng)一禮拜天休息,周單休的 -
網(wǎng)站英文編輯助理
4500-5000元2025-04-19莫小姐工作內(nèi)容: 1. 負責網(wǎng)站資訊錄入工作; 2. 負責網(wǎng)站時效性資訊信息更新; 3. 定期查看旅游目的地的熱門話題及同行資訊建設(shè)動態(tài); 4. 配合同事進行SEO相關(guān)工作(公司提供SEO相關(guān)培訓(xùn))。 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷; 2. 英語六級以上,有較強的聽、說、讀、寫能力; 3. 做事細心,有條理,執(zhí)行力強; 4. 會使用Photoshop等圖片處理軟件,具有良好的圖片審美能力。 5. 有旅游行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
電子商務(wù)助理(網(wǎng)絡(luò)銷售崗)
2000-7000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-19陽經(jīng)理總經(jīng)理崗位職責: 1.開發(fā)網(wǎng)絡(luò)客戶,完成銷售指標; 2.淘寶運營,微信運營,及其他的銷售及宣傳平臺等運營事務(wù); 3.處理日常各平臺采購訂單,跟進庫房及物流發(fā)貨等事項; 4.溝通協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的工作,對其他部門相關(guān)工作提供支持與協(xié)助; 5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他運營工作。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,男女不限; 2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),精通各種網(wǎng)絡(luò)銷售溝通技巧,熟悉塑料龍頭及配件門戶網(wǎng)站及各網(wǎng)購網(wǎng)站者優(yōu)先考慮; 3、足夠的主動性和責任心; 4、具有服務(wù)意識,能適應(yīng)較大的工作壓力; 5、熟練使用office等辦公軟件; 6、會使用PS設(shè)計軟件或視頻編輯者優(yōu)先; 六天工作制 -
電商運營助理
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-19韋女士HR工作內(nèi)容: 1、負責飛豬、攜程、去哪兒、同程、美團等旅游網(wǎng)站的運營; 2、出境旅游產(chǎn)品的編輯上線,完成產(chǎn)品覆蓋工作; 3、提取產(chǎn)品賣點,撰寫營銷文案,配合美工做好圖片設(shè)計,提升產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率; 4、產(chǎn)品日常維護,產(chǎn)品各項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析; 5、統(tǒng)計和分析競品數(shù)據(jù),及時對產(chǎn)品進行調(diào)整。 上班時間:行政班,周末雙休,9:00-12:00; 13:30-18:00 。 崗位要求: 1、28歲以下,本科或以上學(xué)歷優(yōu)先; 2、樂于接受新鮮事物,能沉下心來學(xué)習(xí)和積累知識,不斷提升自己,有上進心; 3、工作有責任心、執(zhí)行力強,富有團隊精神、具備良好的溝通表達能力,有較強的學(xué)習(xí)能力,善于思考工... -
辦公設(shè)備電腦技術(shù)員
3000-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-19莫經(jīng)理人事經(jīng)理主要負責桂林市區(qū)企事業(yè)單位的辦公設(shè)備及電腦、安防監(jiān)控及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝及維護。
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林助理招聘最新投遞
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唐女士投遞了 桂林市盛玖貿(mào)易有限公司 的 后勤文員/客服/內(nèi)勤助理 職位2025-04-20
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申小姐投遞了 桂林市盛玖貿(mào)易有限公司 的 后勤文員/客服/內(nèi)勤助理 職位2025-04-19
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王先生投遞了 桂林長發(fā)小寨旅游開發(fā)有限公司 的 龍勝行政文員 職位2025-04-19
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曾先生投遞了 桂林唐朝國際旅行社有限責任公司 的 網(wǎng)站英文編輯助理 職位2025-04-19
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黃小姐投遞了 桂林中通云倉供應(yīng)鏈有限公司 的 財務(wù)助理 職位2025-04-19
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蔣小姐投遞了 桂林中通云倉供應(yīng)鏈有限公司 的 財務(wù)助理 職位2025-04-19
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桂林行政專員/助理招聘工資
¥
3373
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
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1%小于2K
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21.8%2K
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51.7%3K
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15.6%4K
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5.8%5K
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2.6%6K-8K
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0.8%8K-1W
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0.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷55.1%
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初中0.6%
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高中4.2%
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中專3.8%
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大專28.3%
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本科8%
桂林行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占55.1%,初中占0.6%,高中占4.2%,中專占3.8%,大專占28.3%,本科占8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗67.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.6%
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1-3年28.1%
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3-5年2%
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5-10年0.2%
桂林行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占67.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.6%,1-3年占28.1%,3-5年占2%,5-10年占0.2%。