職位描述
負(fù)責(zé)園區(qū)巡邏,門崗人員、車輛進(jìn)出管理等工作
公司簡介
我公司于2007年8月30日注冊并領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照。公司宗旨是以國家《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《廣西壯族自治區(qū)物業(yè)管理?xiàng)l例》為指導(dǎo),開展承諾服務(wù),堅(jiān)持“業(yè)主至上、服務(wù)第一”、“以人為本、業(yè)主滿意”,在“物業(yè)服務(wù)上臺(tái)階、物業(yè)管理創(chuàng)品牌”上下功夫。
我公司圍繞物業(yè)服務(wù)的主要項(xiàng)目開展服務(wù)工作,下設(shè)一處四部(物業(yè)處、工程部、財(cái)務(wù)部、行政部、經(jīng)營拓展部),制定各項(xiàng)規(guī)章制度,工作流程、崗位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn),各職種管理員、技術(shù)員持證上崗,要求員工熟悉物業(yè)管理知識(shí)及相關(guān)法律、法規(guī),積極參與建設(shè)部組織的物業(yè)管理知識(shí)、技能提高的課程培訓(xùn)。
現(xiàn)公司所管轄的萬正西區(qū)國際小區(qū)項(xiàng)目總占地面積148畝,總建筑面積26.4萬㎡,是集住宅、商業(yè)、辦公為一體的小區(qū)。目前小區(qū)一期業(yè)主已開始裝修入住,本著“急業(yè)主之所急、想業(yè)主之所想”的服務(wù)理念,為創(chuàng)造安全、整潔干凈、便利、和諧的小區(qū),我公司參照ISO9000的要求規(guī)范員工服務(wù)行為,結(jié)合員工培訓(xùn)、晉升、薪酬,激勵(lì),推行績效考核制度,相信我公司在物業(yè)行政管理職能部門的指導(dǎo)下,我公司的業(yè)績與服務(wù)水平會(huì)更上一層樓!
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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小區(qū)保安2000-3000元桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 初中以上 1年以上 25-50歲桂林市泰鵬房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司房地產(chǎn)開發(fā)1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的樓宇、通道、停車場,車輛及其它公共場所的治安防范管理; 2、負(fù)責(zé)外來人員和外來車輛的檢查,嚴(yán)格按規(guī)定登記。對不符合要求進(jìn)入小區(qū)的人員和車輛進(jìn)行禮貌勸阻,對可疑情況提高警惕,及時(shí)報(bào)告,確保安全;2025-05-01陳小姐辦公室工作人員
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保安員(恒大江灣)4000-5000元桂林-疊彩區(qū)-桂林恒大江灣 高中以上 18-35歲金碧物業(yè)有限公司桂林分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1密切關(guān)注進(jìn)出人員與車輛,核實(shí)人員與車輛信息,按照公司規(guī)定登記放行。 2檢查進(jìn)出小區(qū)物品,核對相符后予以放行。 3維持出入口交通秩序,檢查進(jìn)出車輛車況。 4對進(jìn)出小區(qū)的可疑人員、物品及車輛進(jìn)行盤問、檢查。 5盡量熟知業(yè)主情況,在力所能及范圍內(nèi)主動(dòng)為有需要的業(yè)主提供服務(wù)。 6耐心解答業(yè)戶咨詢,及時(shí)反饋相關(guān)意見和建議。 7保持值班崗位區(qū)域整潔。 8、高中及以上學(xué)歷,2年以上同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),退伍軍人優(yōu)先; 9、具備一定的消防安全知識(shí)、秩序維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn),擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí),接受過專業(yè)的安保培訓(xùn),熟悉相關(guān)法律法規(guī); 10、忠于公司、實(shí)事求是、堅(jiān)持原則、善于溝通和決斷,責(zé)任心強(qiáng)、有良好的職業(yè)操守和強(qiáng)烈的敬業(yè)精神,有良好承壓能力。2025-05-01恒大物業(yè)HR
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保安經(jīng)理(隊(duì)長)4000-7000元桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 大專以上 3年以上廣西鐿盾保安服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全,秩序,消防,巡邏,安防守護(hù),應(yīng)急事件處理及商區(qū)管理等日常管理工作。 2.對消防設(shè)施,監(jiān)控設(shè)施及公司固定資產(chǎn)定期維護(hù); 3.監(jiān)督組織當(dāng)班的保安及執(zhí)勤工作,及時(shí)糾正和登記違紀(jì)違章現(xiàn)象。 4.負(fù)責(zé)全體保安人員的考勤,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)班與班之間的工作關(guān)系。 5. 定期對隊(duì)員進(jìn)行培訓(xùn),不斷提高素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。監(jiān)督全體保安人員著裝整齊,文明執(zhí)勤,禮貌待人,樹立良好的保安形象,嚴(yán)格落實(shí)公司相關(guān)規(guī)章制度,完成績效考核工作。 6.及時(shí)做好上傳下達(dá)和請示匯報(bào)工作。 1.有2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.掌握保安隊(duì)員的思想動(dòng)態(tài),做好思想工作。 3.具有保安隊(duì)伍管理經(jīng)驗(yàn),紀(jì)律性,執(zhí)行力組織能力強(qiáng),有高度責(zé)任感,服從管理; 4、無犯罪記錄,退伍軍人優(yōu)先。2025-05-01張小姐人事文員
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212 秩序員3700-5000元桂林-臨桂區(qū)-興榮郡 18-40歲桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心非盈利機(jī)構(gòu)上班時(shí)間是7:30-19:30,無保險(xiǎn)、包吃包住、月休6天,具體看排班定,半月倒班一次,一星跟進(jìn)來,工資3700-3800,考星后, 二星4300-4400, 三星4800-5000,轉(zhuǎn)正后考星,考企業(yè)文化和體能,擒敵拳,憑能力拿工資 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。2025-04-29戴先生HR
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安保/形象崗(臨桂)4000-4400元桂林-臨桂區(qū)深圳市花樣年國際物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1.對公共設(shè)施設(shè)備及重點(diǎn)部位、裝修現(xiàn)場的巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào); 2.對車輛進(jìn)行指引并指定停放位置; 3.在轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)進(jìn)行詢問登記,若是閑雜人員應(yīng)禮貌將其勸離小區(qū); 4.巡邏人員按指定路線、時(shí)間進(jìn)行巡邏并簽到。 5.上班時(shí)間:兩班倒,08:00-20:00,月休4天。2025-04-29谷小姐人事專員
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秩序員3600-4000元桂林-臨桂區(qū)-新綠園 初中以上 18-45歲桂林桂康物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心二班倒,每天12小時(shí)制,半個(gè)月轉(zhuǎn)班 待遇:轉(zhuǎn)正綜合工資3600元/月-4000元/月、月休4天、不包住宿,每年有員工體檢,春游,生日福利等 男女不限,年齡18-48周歲以下,吃苦耐勞、做事認(rèn)真、善于溝通、初中以上文化、 具有小區(qū)安保經(jīng)驗(yàn)或復(fù)退軍人優(yōu)先。2025-04-29莫女士行政
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保安3000-3300元桂林-疊彩區(qū)-桂林北站桂林市際通物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位描述: 1、人員來訪詢問登記;車輛進(jìn)出登記; 2、夜間安全巡查工作; 3、管轄區(qū)域打架、斗毆,應(yīng)急事件的報(bào)警、制止; 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 5、此崗位12小時(shí)工作制。2025-04-29史小姐人事
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物業(yè)保安員4000-4500元桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 20-45歲桂林匯榮物業(yè)服務(wù)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、熟悉小區(qū)結(jié)構(gòu),樓宇特征,熟悉業(yè)主、住戶、租戶情況 ,熟悉小區(qū)車輛情況; 2、保持良好的形象及精神狀態(tài),注意儀容儀表、禮節(jié)禮貌; 3、維持出入口交通秩序,引導(dǎo)車輛,行人有序地出入,做好值班記錄; 4、負(fù)責(zé)外來人員和外來車輛的驗(yàn)證和檢查,嚴(yán)格按規(guī)定登記; 1、45歲以下,170cm以上,五官端正、身體健康; 2、無刑事犯罪記錄,能適應(yīng)倒班工作; 3、有員工宿舍。2025-04-27凌小姐
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物業(yè)保安2300-2500元桂林-七星區(qū)-香山畫苑 40-55歲桂林通力物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、掌握小區(qū)安全事宜,對進(jìn)出口人員、車輛的管控。 2、遵行領(lǐng)導(dǎo)安排的其它任務(wù)。 任職資格: 1、55歲以下,身體健康,容貌端正,能吃苦耐勞,服從公司安排; 2、良好的親和力,退伍軍人優(yōu)先考慮。 工作時(shí)間:三班倒 詳情請直接來電咨詢!2025-04-26王女士人事專員
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駐外保安(剛果金)10000-13000元桂林-臨桂區(qū) 高中以上 22-40歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源招聘崗位:駐外保安 派往國家:剛果金 一、工作職責(zé): 1、協(xié)調(diào)和監(jiān)督所負(fù)責(zé)區(qū)域的安保運(yùn)營工作落實(shí)情況。 2、參與資產(chǎn)保護(hù)、人員保護(hù),信息網(wǎng)絡(luò)防護(hù),視頻監(jiān)控設(shè)備防護(hù)等工作。 3、參與外出護(hù)衛(wèi)任務(wù),途徑地點(diǎn)預(yù)先評(píng)估選擇,護(hù)衛(wèi)車隊(duì)管理工作。 4、配合負(fù)責(zé)人做好對突發(fā)事件的處理,定期組織應(yīng)急演練。 5、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際安全情況,協(xié)助撰寫安保方案、應(yīng)急預(yù)案等工作。 6、與客戶對接,做好項(xiàng)目人員的各科目安全培訓(xùn)工作。 7、維護(hù)與當(dāng)?shù)剀娋年P(guān)系,及時(shí)獲取當(dāng)?shù)匦畔ⅲ瑢λ诘貐^(qū)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。 二、崗位要求: 1、年齡40以下,退伍軍人優(yōu)先。 2、溝通表達(dá)能力強(qiáng),情商高,穩(wěn)重踏實(shí),為人正派,服從管理 3、優(yōu)秀的駕駛能力,手動(dòng)、自動(dòng)檔車輛均可駕馭。 4、強(qiáng)大的心理抗壓能力,良好的心理素質(zhì)和心理健康。 5、熟練使用常規(guī)辦公軟件,有一定的學(xué)習(xí)能力 6、熱愛海外安保事業(yè),能接受長期海外發(fā)展。 三、福利待遇: 1、月度工資發(fā)放包括國內(nèi)基本工資、海外補(bǔ)貼工資和國別補(bǔ)貼,約合計(jì)人民幣12K-15K,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)上?。桓鶕?jù)集團(tuán)業(yè)績和國家項(xiàng)目業(yè)績,發(fā)放年度績效獎(jiǎng)金; 2、五險(xiǎn)一金、全球醫(yī)療意外保險(xiǎn)、海外員工宿舍、海外餐食;年度帶薪年假、節(jié)日補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼和活動(dòng); 3、完善的安保和職場能力培訓(xùn)體系、暢通的職業(yè)生涯發(fā)展通道、全球化視野和國際化團(tuán)隊(duì)。 面試方式:簡歷表選人,電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試) 簽證辦理周期:1.5個(gè)月左右 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。2025-04-25陳經(jīng)理招聘顧問
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- 桂林萬正物業(yè)服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時(shí)間 17年(2007年8月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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