国产熟女内射oooo,农民工嫖妓50岁老熟女

職位描述

任職資格

1.大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，取得會(huì)計(jì)中級(jí)職稱，有注稅或注會(huì)資格者優(yōu)先；

2.在大型企業(yè)獨(dú)立從事財(cái)務(wù)管理工作3年以上，熟悉財(cái)務(wù)制度、管理原理，擅長(zhǎng)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作； 具備全面管理地區(qū)財(cái)務(wù)事項(xiàng)，組織財(cái)務(wù)預(yù)算、數(shù)據(jù)分析、稅收籌劃能力；

3.工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、原則性強(qiáng)，有較強(qiáng)的計(jì)劃及執(zhí)行力；

4.有連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。

崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的核算管理、應(yīng)收管理、分析管理工作；

2.根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)核算相關(guān)制度，建立、完善具體財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算辦法、流程并予以貫徹執(zhí)行；

3.掌握企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，組織領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的財(cái)務(wù)、成本、預(yù)算、預(yù)算控制與監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作；

4.組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表等；

5.審核、簽發(fā)財(cái)務(wù)部對(duì)內(nèi)對(duì)外提供的會(huì)計(jì)報(bào)表和其他各項(xiàng)財(cái)務(wù)資料，協(xié)調(diào)和維護(hù)財(cái)政、稅務(wù)、銀行等外部關(guān)系；

6.承辦上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

公司簡(jiǎn)介

佰迪樂(lè)公司自2005年創(chuàng)立以來(lái)，現(xiàn)已為29家佰迪樂(lè)門店經(jīng)營(yíng)者提供專業(yè)咨詢服務(wù)，公司堅(jiān)持以“健康?安全?歡樂(lè)?家”為核心價(jià)值觀，為社會(huì)創(chuàng)造一條健康安全的餐飲娛樂(lè)文化產(chǎn)業(yè)。
????現(xiàn)在隨著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大，公司領(lǐng)導(dǎo)人愈來(lái)愈注重對(duì)公司內(nèi)部員工思想的建設(shè)。公司一直秉承“家”的理念，不只是為客戶創(chuàng)造“家”一般的舒適消費(fèi)環(huán)境，也致力為公司員工營(yíng)造“家”的工作環(huán)境及氛圍。公司于2012年引入中華傳統(tǒng)文化，達(dá)到“修身、齊家、治企”，有效地將傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代企業(yè)文化相圓融。公司投入大量資金，開辦《幸福人生公益講座》，宣揚(yáng)孝道觀念，培養(yǎng)正確的人生價(jià)值觀，讓員工能夠?qū)崿F(xiàn)“立身行道，揚(yáng)名于后世，以顯父母”。
????佰迪樂(lè)以人的成長(zhǎng)為核心，以教育和引導(dǎo)為手段，將生硬的管理轉(zhuǎn)化為人性化的引導(dǎo)，讓員工本身的創(chuàng)造力會(huì)得到更好的保護(hù)和施展，讓員工在信任、塑造、引導(dǎo)的空間中快速成長(zhǎng)！
???佰迪樂(lè)將著力打造區(qū)內(nèi)特色的自助量販?zhǔn)終TV娛樂(lè)行業(yè)咨詢服務(wù)，在未來(lái)將帶有富有佰迪樂(lè)特色的文化理念傳播各地，感召到志趣相投的有志之士，傳播到社會(huì)每一角落。 本公司所發(fā)布的所有崗位均為接受各佰迪樂(lè)門店（第三方）委托，為其推薦合適的人才信息，由應(yīng)聘者直接與各佰迪樂(lè)門店洽談及建立勞動(dòng)關(guān)系。

上班地點(diǎn)

工作地址：桂林市中山中路36號(hào)大世界二樓佰迪樂(lè)中山店查看上班路線

可能感興趣的職位: 財(cái)務(wù)經(jīng)理
10000-15000元

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心

桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作； 2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行； 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃； 4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告； 5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作； 6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作； 7、在財(cái)務(wù)部總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表編制、預(yù)算管理、費(fèi)用管理等工作；

2025-09-03

秦先生

人事經(jīng)理; 財(cái)務(wù)出納
3000-4000元

桂林-象山區(qū) 1年以上

桂林眾創(chuàng)機(jī)電設(shè)備有限公司

批發(fā)/零售

工作內(nèi)容 1、根據(jù)銷售單回款情況查銀行賬款審核銷賬 2、跟外勤人員對(duì)賬，收款，匯總每日應(yīng)收應(yīng)付款 3、登記銀行日記帳和現(xiàn)金記帳與財(cái)務(wù)系統(tǒng)核對(duì)，做到日清月結(jié)、逐筆記錄及時(shí)準(zhǔn)確無(wú)誤 4、定期打電話或微信聯(lián)系客戶對(duì)帳、催款；5、、具有良好的學(xué)習(xí)能力、工作溝通協(xié)調(diào)能力、獨(dú)立工作能力、財(cái)務(wù)分析能力、責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)心，執(zhí)行力強(qiáng) 6、、掌握會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，了解會(huì)計(jì)崗位職責(zé)；熟悉財(cái)務(wù)和稅務(wù)等法律法規(guī)； 7、工作時(shí)間 8:30到6:30包中餐月休息4天(自由安排)家住象山區(qū)內(nèi)優(yōu)先

2025-09-03

蔣經(jīng)理

經(jīng)理; 財(cái)務(wù)主管
8000元

桂林-七星區(qū)-英才科技園
本科以上
8年以上
30-35歲

桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、組織公司會(huì)計(jì)核算管理工作：執(zhí)行會(huì)計(jì)核算規(guī)范及內(nèi)部控制流程，指導(dǎo)各公司會(huì)計(jì)進(jìn)行賬務(wù)處理、審核關(guān)鍵業(yè)務(wù)、新業(yè)務(wù)、非日常業(yè)務(wù)的金蝶系統(tǒng)處理；落地財(cái)務(wù)總監(jiān)的財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算的方案。 2、資產(chǎn)負(fù)債管理：統(tǒng)籌固定資產(chǎn)、庫(kù)存等資產(chǎn)及負(fù)債清查與核算，確保賬實(shí)相符。 3、報(bào)表與報(bào)告編制：通過(guò)成本核算、費(fèi)用控制及利潤(rùn)分析，推動(dòng)企業(yè)達(dá)成利潤(rùn)目標(biāo)；定期提交月/季/年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告。 4、內(nèi)外部協(xié)調(diào)與風(fēng)險(xiǎn)管理：維護(hù)與銀行、稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系，處理稅務(wù)申報(bào)、年度審計(jì)及合規(guī)性事務(wù)；監(jiān)控合同執(zhí)行、投融資項(xiàng)目等潛在風(fēng)險(xiǎn)，提出風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避建議。 5、系統(tǒng)優(yōu)化：推動(dòng)財(cái)務(wù)信息化（如金蝶系統(tǒng)電算化）應(yīng)用，提升核算效率與數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。教育水平：財(cái)會(huì)類全日制大專以上教育水平，二本以上優(yōu)先。經(jīng)驗(yàn)技能：8年左右企業(yè)財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)、有全盤工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)核算經(jīng)歷，能熟練應(yīng)用金蝶（用友）軟件進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，有中型企業(yè)或上市公司會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷著優(yōu)先。個(gè)人素質(zhì)：良好的職業(yè)道德，有中級(jí)職稱者優(yōu)先。

2025-09-03

鮑先生

人力資源部經(jīng)理; 財(cái)務(wù)主管（剛果金）
20000-25000元

桂林-臨桂區(qū)
大專以上
5年以上
32-48歲

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

人力資源

派往國(guó)家：剛果金崗位要求：48周歲內(nèi)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康，性格開朗，有責(zé)任心，善于溝通，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，無(wú)重大疾病史/違法紀(jì)錄/不良嗜好。面試方式：簡(jiǎn)歷表選人（專用版本），電話/視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試）合同周期：兩年一簽簽證辦理周期：1個(gè)月左右福利待遇：包吃包住，滿一年帶薪休假40天，返崗報(bào)銷休假往返機(jī)票。說(shuō)明： 1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，出國(guó)費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國(guó)所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。備注：本崗位為國(guó)內(nèi)企業(yè)，求職者與國(guó)內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

2025-09-03

陳經(jīng)理

招聘顧問(wèn); 財(cái)務(wù)主管
5000-6000元

桂林-秀峰區(qū) 3年以上
30歲以上

桂林市臨桂區(qū)家源暉餐飲店

餐飲業(yè)

1. 好的，這是一份為您量身定制的財(cái)務(wù)主管（生鮮配送對(duì)接學(xué)校）工作內(nèi)容描述，突出了您提到的開發(fā)票、對(duì)賬和“桂食安”系統(tǒng)操作等重點(diǎn)。 --- 職位名稱：財(cái)務(wù)主管（生鮮配送-學(xué)校業(yè)務(wù)方向）職位概述：本崗位全面負(fù)責(zé)公司生鮮配送業(yè)務(wù)中與學(xué)校客戶相關(guān)的財(cái)務(wù)管理工作。核心職責(zé)包括確保與各學(xué)校之間的賬款清晰準(zhǔn)確、合規(guī)高效地完成票據(jù)處理、并嚴(yán)格遵循“桂食安”食品安全追溯平臺(tái)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)上報(bào)要求。該職位是保障公司資金安全、維護(hù)學(xué)?？蛻絷P(guān)系及滿足政府監(jiān)管要求的關(guān)鍵崗位。核心工作內(nèi)容： 1. 學(xué)校賬款管理與核對(duì)： · 負(fù)責(zé)與指定合作學(xué)校進(jìn)行日常財(cái)務(wù)對(duì)接，建立并維護(hù)良好的溝通機(jī)制。 · 定期（每日/每周/每月）與各學(xué)校核對(duì)配送品種、數(shù)量、單價(jià)及總金額，確保雙方數(shù)據(jù)一致。 · 及時(shí)處理學(xué)校方提出的賬務(wù)疑問(wèn)，核對(duì)差異并協(xié)調(diào)內(nèi)部銷售、倉(cāng)配部門查明原因，完成賬務(wù)調(diào)整。 · 編制并發(fā)送正式的對(duì)賬函，獲取學(xué)校方的確認(rèn)，為收款提供準(zhǔn)確依據(jù)。 2. 發(fā)票開具與稅務(wù)處理： · 根據(jù)確認(rèn)無(wú)誤的對(duì)賬結(jié)果，及時(shí)、準(zhǔn)確地開具并郵寄增值稅發(fā)票（或符合規(guī)定的其他票據(jù)）至各學(xué)校。 · 管理學(xué)?？蛻舻拈_票信息檔案，確保信息準(zhǔn)確、完整。 · 跟進(jìn)學(xué)校發(fā)票的簽收與認(rèn)證情況，協(xié)助處理退票、換票等事宜。 · 配合公司總賬會(huì)計(jì)進(jìn)行相關(guān)收入的確認(rèn)、稅務(wù)申報(bào)及抵扣工作。 3. “桂食安”系統(tǒng)操作與合規(guī)上報(bào)： · 熟練掌握廣西“桂食安”平臺(tái)的操作流程，負(fù)責(zé)平臺(tái)上與財(cái)務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù)填報(bào)工作。 · 確保公司配送至學(xué)校的生鮮食材數(shù)據(jù)（如品種、批次、數(shù)量、金額、供應(yīng)商信息等）及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地錄入系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)票、賬、系統(tǒng)三者的統(tǒng)一。 · 利用“桂食安”系統(tǒng)輔助進(jìn)行溯源對(duì)賬，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與溯源信息相匹配，滿足市場(chǎng)監(jiān)管部門的要求。 · 關(guān)注“桂食安”平臺(tái)的政策與功能更新，并據(jù)此調(diào)整內(nèi)部財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)送流程。 4. 收款跟蹤與資金管理： · 主動(dòng)跟蹤已開票學(xué)校的付款進(jìn)度，及時(shí)催收應(yīng)收賬款，確保貨款按時(shí)收回。 · 核對(duì)銀行到賬信息，準(zhǔn)確核銷學(xué)校應(yīng)收賬款。 · 編制學(xué)校業(yè)務(wù)應(yīng)收賬款賬齡分析表，定期向管理層匯報(bào)收款情況及潛在風(fēng)險(xiǎn)。 5. 內(nèi)部控制與檔案管理： · 建立并完善學(xué)校業(yè)務(wù)的對(duì)賬、開票、收款標(biāo)準(zhǔn)化流程（SOP）。 · 妥善保管所有與學(xué)校業(yè)務(wù)相關(guān)的財(cái)務(wù)檔案，包括但不限于合同、對(duì)賬記錄、發(fā)票底聯(lián)、銀行回單等，確保資料完整、可追溯。 6. 跨部門協(xié)作： · 與銷售運(yùn)營(yíng)部門緊密協(xié)作，獲取準(zhǔn)確的配送明細(xì)和訂單變更信息。 · 與采購(gòu)部門溝通，確保“桂食安”系統(tǒng)所需的供應(yīng)商溯源信息準(zhǔn)確無(wú)誤。 · 協(xié)助管理層完成學(xué)校業(yè)務(wù)的成本核算、盈利分析等財(cái)務(wù)分析工作。

2025-09-02

李慧

人事; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-10000元·13薪

桂林-七星區(qū)
本科以上
5年以上

桂林聚聯(lián)科技有限公司

通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)

崗位職責(zé)： 1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度季度財(cái)務(wù)計(jì)劃； 2、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái)，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告； 3、主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作； 4、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理指導(dǎo)。崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)； 2、有制造業(yè)成本核算相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3、五年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、有財(cái)務(wù)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過(guò)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的優(yōu)先考慮。

2025-09-02

蔣女士

人事專員; 大米廠財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管（周末雙休）
5500-6500元·13薪

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
3年以上
30-50歲

桂林綠濤投資集團(tuán)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

【本崗位所招人員為財(cái)務(wù)部門主要負(fù)責(zé)人，等同于部門經(jīng)理】崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面管理工作，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度的制定、維護(hù)、改進(jìn)并監(jiān)督執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)處理、成本費(fèi)用核算、報(bào)表編制、財(cái)務(wù)分析等工作； 3、負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)收支及各類原始憑證、經(jīng)濟(jì)合同； 4、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配和資金、資產(chǎn)管理工作； 5、管理、協(xié)調(diào)好與銀行、稅務(wù)、工商等部門的關(guān)系； 6、安排并協(xié)調(diào)好財(cái)務(wù)部門各崗位員工的工作及部門事務(wù)。 7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。崗位要求： 1、30歲以上，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科（含）以上學(xué)歷；持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、會(huì)計(jì)初級(jí)以上職稱； 2、三年以上工業(yè)制造型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策，具有一定的稅務(wù)籌劃和資金管理經(jīng)驗(yàn)； 4、熟練使用辦公軟件和用友財(cái)務(wù)軟件； 5、具有良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力、判斷能力、綜合分析能力，具備一定的抗壓能力。 6、工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)。【工作時(shí)間】8:30-12:00；14:00-18:00。周末雙休，法定節(jié)假日正常休息。有社保五險(xiǎn)，有免費(fèi)工作餐。（* 本崗位為本集團(tuán)旗下所屬子公司——桂林金土地糧油食品有限公司）

2025-09-01

唐小姐

人力資源主管; 行政人事財(cái)務(wù)主管
4000-6000元

桂林

廣西機(jī)電設(shè)備招標(biāo)有限公司桂林分公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2.具有良好的文字語(yǔ)言表達(dá)能力和工作協(xié)調(diào)能力；熟練操作office系列辦公軟件； 3.身體健康，持有C1駕照，熟練駕車，能夠適應(yīng)經(jīng)常加班和出差的要求； 4.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作及協(xié)助精神，工作細(xì)致，吃苦耐勞、對(duì)企業(yè)有強(qiáng)烈的責(zé)任感； 5.工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。

2025-09-01

栗先生; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
4000-5000元

桂林-臨桂區(qū)-樂(lè)和工業(yè)園

廣西安之道智能消防科技有限公司

生活服務(wù)

崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作; 6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作任職資格： 1.財(cái)會(huì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，持有中級(jí)會(huì)計(jì)師證優(yōu)先考慮 2.三年以上財(cái)務(wù)管理同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)支付及流程、精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī) 4.較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力 5.良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和抗壓能力 6.為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的道德品質(zhì) 其他要求： 1.每月需要出差3-5天至廣西桂林 2.需要處理兩個(gè)公司的財(cái)務(wù)工作薪資待遇： 1.繳納五險(xiǎn) 2.每月休息6天 3.工資面談

2025-08-31

王女士

行政; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
4000-6000元

桂林-秀峰區(qū)

桂林市獨(dú)秀紙品有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

1、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn) 2、企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程的成本控制及分析改進(jìn) 3、企業(yè)內(nèi)控體系建設(shè) 4、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題 5、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn) 6、熟練使用財(cái)務(wù)軟件 7、組織制定企業(yè)資金管理等制度，編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，合理安排資金運(yùn)用，保證滿足經(jīng)營(yíng)活動(dòng)資金需求 8、誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)

2025-08-31

王小姐

人力資源經(jīng)理