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職位描述

1、負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)店面銷售、協(xié)調(diào)人員關(guān)系

2、配合景區(qū)負(fù)責(zé)人完成銷售任務(wù)

3、底薪+提成，享團(tuán)隊(duì)提成獎(jiǎng)勵(lì)

4、有一定自媒體推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

公司簡介


?幸運(yùn)星營銷策劃有限公司是一家由業(yè)界策劃、銷售、推廣精銳組建的地產(chǎn)營銷服務(wù)機(jī)構(gòu)，團(tuán)隊(duì)成員介來自廣州、深圳及本土知名地產(chǎn)代理機(jī)構(gòu)及廣告機(jī)構(gòu)，具有多年房地產(chǎn)營銷服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，操作過諸多大型地產(chǎn)項(xiàng)目。幸運(yùn)星營銷策劃有限公司立足于架構(gòu)新營銷理念，創(chuàng)立嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)的營銷思路，把握項(xiàng)目運(yùn)行規(guī)律，提供地產(chǎn)營銷的整合性全程解決方案，以服務(wù)之專業(yè)，價(jià)值之多元，營建發(fā)展品牌文化，為客戶創(chuàng)建長遠(yuǎn)價(jià)值，以商業(yè)綜合型樓盤，旅游地產(chǎn)營銷為核心，致力于打造桂林房地產(chǎn)營銷特種部隊(duì)。

幸運(yùn)星營銷（桂林）公司由業(yè)務(wù)營運(yùn)中心、房產(chǎn)代理部、策劃部、設(shè)計(jì)部、市場部、行政人事部等部門組成。
從2007年登陸桂林市場以來，目前在桂林區(qū)域內(nèi)已成功服務(wù)于桂林匯通廣場、現(xiàn)代花園、鑫源廣場、地王國際、合諧康城、濱江花園、中房南溪公寓、漓江上城、迎賓國際公寓、宏基經(jīng)貿(mào)大廈、森林公館、龍岸國際、百年薈城市廣場、玉柴象山博望園等樓盤的營銷，并作為360度品牌管家與中國房地產(chǎn)（桂林）公司、匯通房產(chǎn)、鑫源房產(chǎn)、和諧房產(chǎn)、金達(dá)房產(chǎn)、福源房產(chǎn)、華鑫房產(chǎn)、開元房產(chǎn)、風(fēng)景房產(chǎn)、宏基投資置業(yè)、玉柴地產(chǎn)、博望園房產(chǎn)、興達(dá)房產(chǎn)，秀峰房產(chǎn)達(dá)成了全面的戰(zhàn)略合作。并于2009年榮獲得桂林市十佳房地產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)殊榮，并獲得桂林首屆地產(chǎn)創(chuàng)意大賽最佳創(chuàng)意設(shè)計(jì)大獎(jiǎng)。登陸桂林市場10年來，幸運(yùn)星營銷（桂林）公司已發(fā)展成為桂林房產(chǎn)代理業(yè)的一支強(qiáng)勢品牌。

廣東公司榮譽(yù)： 廣州市房地產(chǎn)一級(jí)代理 ? ? 中國房地產(chǎn)策劃代理TOP50 
感謝：富力地產(chǎn)、合生創(chuàng)展、雅居樂地產(chǎn)、星輝地產(chǎn)、豐達(dá)地產(chǎn)
桂林公司榮譽(yù)：廣西房地產(chǎn)營銷特種部隊(duì)
 ? ? ? ? ? ? ? ? 桂林市首屆十佳房地產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)
 ? ? ? ? ? ? ? ? 桂林首屆房地產(chǎn)創(chuàng)意大賽最佳創(chuàng)意設(shè)計(jì)獎(jiǎng)得主
中國最大的國有房地產(chǎn)集團(tuán)一中房集團(tuán)的銷售合作伙伴
中國最大的商業(yè)房地產(chǎn)集團(tuán)一萬達(dá)集團(tuán)授權(quán)銷售商
感謝：中國房地產(chǎn)（桂林）、匯通房產(chǎn)、鑫源房產(chǎn)、和諧房產(chǎn)、金達(dá)房產(chǎn)、興達(dá)房地產(chǎn)、華鑫房產(chǎn)、玉柴集團(tuán)、開元房產(chǎn)、風(fēng)景房產(chǎn)、宏基置業(yè)、金九陽房產(chǎn)、萬達(dá)集團(tuán)。

公司詳情請(qǐng)點(diǎn)擊：http://www.vvjob.com/info/2012_07/23_11/2724.html

上班地點(diǎn)

工作地址：桂林市崇信路61號(hào)紅房子中國弘吉祥查看上班路線

可能感興趣的職位: 宴會(huì)廳副經(jīng)理
3400-3800元

桂林-秀峰區(qū)
中專以上
2年以上
25-40歲

桂林賓館有限公司

酒店/旅游

1、檢查每日活動(dòng)訂單和工作日志對(duì)所有活動(dòng)和臨時(shí)更改做到了如指掌。 2、帶領(lǐng)并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員對(duì)庫存物品和各種設(shè)備設(shè)施進(jìn)行管理級(jí)盤點(diǎn)。 3、配合經(jīng)理協(xié)調(diào)宴會(huì)活動(dòng)，帶領(lǐng)并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員擺臺(tái)。檢查員工到崗情況,幫助員工不斷提高和發(fā)展。 4、告知所有團(tuán)隊(duì)成員有關(guān)活動(dòng)細(xì)節(jié)，督促工作并按高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)及督促所有員工參加培訓(xùn)活動(dòng)。 6、能夠處理和準(zhǔn)備臨時(shí)工申請(qǐng)，負(fù)責(zé)接管在經(jīng)理不在時(shí)的所有工作。 7、全面掌握各種類型活動(dòng)的擺臺(tái)方法，能為各種活動(dòng)做好臺(tái)型圖及設(shè)備方面的準(zhǔn)備。 8、工作結(jié)束后檢查宴會(huì)所有區(qū)域，確保廳房和各種設(shè)備設(shè)施的正確擺放并干凈整潔。任職要求： 1、有一定的抗壓能力，有上進(jìn)心。 2、可以獨(dú)立的完成工作并分配監(jiān)督安排部門員工，最少1年的宴會(huì)主管工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有中西餐宴會(huì)、會(huì)議服務(wù)知識(shí)。每天工作7小時(shí)，月休5天。

2025-07-15

周女士

招聘; 餐廳主管
4000-5000元

桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心

桂林麥香坊飲業(yè)有限責(zé)任公司

餐飲業(yè)

任職資格：兩年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)。工作時(shí)間： A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:00 工作地點(diǎn)：穿山體育館或三里店大圓盤或伏波山或信義路（工作地點(diǎn)可以根據(jù)店內(nèi)需求及家庭住址就近分配）愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，熱愛餐飲事業(yè)......！

2025-07-15

麥姐

人事專員; 餐飲主管
3500-4000元

桂林-疊彩區(qū)
高中以上 25-45歲

桂林華府酒店有限公司

酒店/旅游

1、認(rèn)真貫徹餐廳經(jīng)理的意圖，積極落實(shí)各個(gè)時(shí)期的工作任務(wù)和日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作。 2、具有為酒店多做貢獻(xiàn)的精神，不斷提高管理，業(yè)務(wù)上精益求精。 3、擬定本餐廳的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，工作程序。 4、對(duì)下屬員工的定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)技巧，掌握員工的思想動(dòng)態(tài)。 5、熱情待客，態(tài)度謙和，妥善處理客人投訴，不斷改善服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)現(xiàn)場監(jiān)督，營業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在一線指揮，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中產(chǎn)生的問題。與客人建立良好的關(guān)系，并將客人對(duì)食品的意見轉(zhuǎn)告廚師長，以改進(jìn)工作。 6、嚴(yán)格管理本餐廳的設(shè)備、物資、用具等，做到賬物相符，保持規(guī)定的完好率。 7、抓好餐具、用具的清潔衛(wèi)生，保持餐廳的環(huán)境衛(wèi)生。 8、做好工作日志，搞好交接工作，做好工作計(jì)劃和工作總結(jié)。 9、有西餐工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2025-07-15

李女士

經(jīng)理; 餐廳經(jīng)理
3000-4000元

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場

如在蜀火鍋

餐飲業(yè)

大專以上文憑（應(yīng)屆畢業(yè)生），責(zé)任心強(qiáng)，負(fù)責(zé)餐廳報(bào)表及人員的管理職位招聘3-5人

2025-07-15

郭先生; 餐廳主管
2800-3200元

桂林-七星區(qū) 1年以上
22-36歲

陽朔碧玉國際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司

酒店/旅游

1、負(fù)責(zé)餐廳當(dāng)值班次的日常管理工作，帶領(lǐng)員工微笑熱情及時(shí)為賓客提供服務(wù)，確保當(dāng)值班次餐廳的服務(wù)質(zhì)量，直接對(duì)餐廳經(jīng)理（副經(jīng)理）負(fù)責(zé)； 2、出席每周的業(yè)務(wù)會(huì)，匯報(bào)餐廳工作，向員工傳達(dá)會(huì)議精神并督導(dǎo)員工按要求執(zhí)行； 3、主持每日餐前會(huì)，安排當(dāng)天的服務(wù)工作并帶領(lǐng)員工參與服務(wù)工作。負(fù)責(zé)當(dāng)值班次員工的管理、餐前準(zhǔn)備、餐中服務(wù)、餐后檢查工作，保障各項(xiàng)工作按質(zhì)按量按時(shí)落實(shí)到位； 4、與廚房保持密切聯(lián)系，了解廚房當(dāng)天出品情況，帶領(lǐng)員工做好重點(diǎn)菜式的推銷工作； 5、做好餐廳的財(cái)產(chǎn)管理工作； 6、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn) 工作； 7、完成上級(jí)布置的工作任務(wù)。

2025-07-14

趙小姐

招聘; 餐廳副經(jīng)理
3500-4100元

桂林-七星區(qū)

陽朔碧玉國際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司

酒店/旅游

　　1、協(xié)助部門經(jīng)理做好各項(xiàng)工作，對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。　　2、負(fù)責(zé)餐飲部服務(wù)員的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)，督促餐飲部各崗位，有計(jì)劃的抓好培訓(xùn)工作、提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)。　　3、檢查低值易耗品控制情況及瓷器各類用具的破損丟失情況，并努力將各項(xiàng)易耗品費(fèi)用降到最低點(diǎn)。　　4、督促廚師長做好食品衛(wèi)生成本核算、食品價(jià)格等工作，定期研究新菜加以推廣、提高食品的出成率及邊腳料的利用率，最大限度盈得利潤。　　5、發(fā)展良好的客戶關(guān)系，滿足客人特殊需求，處理下級(jí)棘手的客戶投訴。　　6、參加餐飲部經(jīng)理交待的部門例會(huì)、提出合理化建議，匯報(bào)餐廳經(jīng)營情況。　　7、在部門經(jīng)理離店期間或休息時(shí)，代行部門經(jīng)理職責(zé)。

2025-07-14

趙小姐

招聘; 餐廳主管
5000-6000元

桂林-象山區(qū)-華僑大廈
初中以上
1年以上

桂林創(chuàng)星節(jié)能科技有限公司晨龍酒店分公司

酒店/旅游

有意者請(qǐng)拔打我公司留招聘平臺(tái)的電話聯(lián)系，勿投簡歷。餐廳經(jīng)理： 1.對(duì)本店餐飲業(yè)務(wù)能熟練接洽，并對(duì)員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，調(diào)配員工工作，記錄考勤。 2.負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況，檢查全體人員的儀容儀表。 3.帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備工作，掌握每日訂餐情況，確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 4.開餐后督促店內(nèi)員工做好服務(wù)工作，及時(shí)處理客戶投訴。 5.餐后組織清臺(tái)工作，打掃桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔。 6.配合跟進(jìn)酒店店長的店內(nèi)其他安排。工資待遇：底薪4500+績效，月休4天（節(jié)假日另計(jì)），包住宿、工作餐。

2025-07-14

負(fù)責(zé)人; 儲(chǔ)備干部
7000-12000元

桂林-七星區(qū)

中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林中心支公司高新營銷服務(wù)部

保險(xiǎn)

崗位職責(zé)：開拓市場業(yè)務(wù)，確立銷售計(jì)劃，為公司拓展團(tuán)隊(duì)規(guī)模，儲(chǔ)備發(fā)展人才；。接受系統(tǒng)的培訓(xùn)，快速掌握保險(xiǎn)知識(shí)、銷售技巧及團(tuán)隊(duì)管理技能。協(xié)助上級(jí)完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，參與市場開拓、客戶維護(hù)等工作。展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)力潛能，未來有機(jī)會(huì)晉升為團(tuán)隊(duì)主管或部門經(jīng)理等管理崗位。任職要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場營銷、金融、保險(xiǎn)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。具備良好的綜合素質(zhì)，如溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神等。具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速融入新環(huán)境并成長。有學(xué)生干部經(jīng)歷或相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，但非必須。我們提供：定制化的培養(yǎng)計(jì)劃，包括崗前培訓(xùn)、在職輔導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展課程等。競爭性的薪酬福利，包括底薪、績效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等。廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，明確的晉升通道，助力實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢想。和諧的工作氛圍，鼓勵(lì)創(chuàng)新、尊重個(gè)性，讓每位員工都能發(fā)光發(fā)熱。

2025-07-11

林依依

經(jīng)理; 儲(chǔ)備店長
3000-5000元

桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場
高中以上

桂林好自然農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

儲(chǔ)備店長工作地點(diǎn)：平樂及周邊、陽朔及周邊、全州鳳凰、紹水、百壽、會(huì)仙、羅錦、恭城及周邊、興安界首、高尚崗位職責(zé)：協(xié)助店長進(jìn)行農(nóng)資店的日常管理工作，包括商品管理、貨物驗(yàn)收、商品陳列等。負(fù)責(zé)農(nóng)資產(chǎn)品的銷售，維系客戶關(guān)系，提升店面銷售業(yè)績。監(jiān)督連鎖店的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生等工作，確保店面環(huán)境整潔有序。妥善處理顧客投訴，進(jìn)行服務(wù)跟蹤回訪，提升客戶滿意度。崗位要求：有農(nóng)資行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，但無經(jīng)驗(yàn)者公司提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。具備較強(qiáng)的溝通能力和親和力，能夠妥善處理客戶問題和投訴。

2025-07-11

袁先生

總經(jīng)理; 店長/儲(chǔ)備店長
2000-3000元

桂林-靈川縣-八里街

靈川縣金玉牛八寶大排檔

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、按照領(lǐng)導(dǎo)安排服務(wù)顧客，保證顧客滿意度； 2、團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作，保障工作區(qū)域衛(wèi)生、維持清潔； 3、主要工作分細(xì)內(nèi)容：洗菜、點(diǎn)餐、傳菜、做鍋、切菜、上菜、清潔、洗碗。任職要求： 1、年齡18-55歲，身體健康； 2、品行端正，能吃苦耐勞，文化程度不限。工薪待遇： 1、每月有兩天休； 2、上班時(shí)間：早上8點(diǎn)-中午3點(diǎn)半、下午5點(diǎn)半-晚上9點(diǎn)半； 3、中秋、春節(jié)等節(jié)假日有福利獎(jiǎng)勵(lì)或紅包； 4、服務(wù)員底薪2100元，全勤100元； 5、實(shí)習(xí)店長底薪2300元，全勤100元。 6、店長底薪2500元，全勤100元。(要求能獨(dú)立完成單店運(yùn)營)

2025-07-11

楊女士