職位描述
職位描述
在質量部經理的領導下，實施生產過程的質量管控、產品性能實驗的實施和監(jiān)控、客戶的質量要求處理等工作
成長路徑包括兩個階段
第一階段：質量過程和實驗室工程師
工作職責:
1、負責產品性能實驗的實施和監(jiān)控，實驗室相關標準化文件的編制和建立
2、負責生產過程的質量管控
3、負責新品開發(fā)過程的質量管控
第二階段：客戶服務工程師
工作職責:
負責客戶要求溝通，處理客戶投訴，維護客戶關系
基本要求
1、本科及以上學歷，理工科專業(yè)，對汽車玻璃行業(yè)有興趣
2、良好的英語溝通水平
3、能熟練使用office辦公軟件，如：利用Excel進行數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析、利用PPT編制會議資料
4、具有較強的業(yè)務理解能力及組織協(xié)調能力，較強的溝通能力，良好的數(shù)據(jù)分析能力和解決問題的能力，工作認真負責
5、能接受國內外短期出差，能接受臨時或緊急情況下安排的加班
福利待遇
1.薪酬：試用期轉正后稅前綜合薪資6-8萬元/年；
2.培訓：公司提供完備的崗位培訓，新員工由有能力、有經驗的老員工進行崗位培訓和指導；
3.休假：周末雙休，享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚（喪）假、產假、看護假、病假、探親假；
4.食宿：提供宿舍，免費工作餐
5.六險一金：繳納社保、住房公積金（比例12%）、商業(yè)保險（包括：意外險、重大疾病險、補充住院醫(yī)療險、慢病門診險等）；
6.其他福利：年度免費體檢，生日禮金，過節(jié)費；
7.員工活動：工會游園，各種球類活動和比賽，黨支部活動，部門活動等；
8.晉升空間：目前集團處于擴展階段，有廣闊發(fā)展空間。
公司簡介
桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司成立于1995年，位于桂林新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)，專業(yè)生產汽車安全玻璃，是廣西最大的出口汽車玻璃生產廠家，也是西南地區(qū)汽車生產廠家的主要供應商。現(xiàn)有員工約500多人，注冊資本為壹億元。
公司的主要生產設備由美國、芬蘭、英國、瑞士和意大利等國家引進，已通過ISO/TS16949質量管理體系和ISO14001環(huán)境管理體系認證，拿到了進入世界各地市場所要求的產品認證證書，如：中國的3C認證、歐洲（ECER43）認證、美國DOT（ANSI Z26.1）認證和日本JIS認證。
經過二十多年的發(fā)展，在國際化管理方式的浸潤、打造下，公司已具備為國際一流汽車制造商提供成套玻璃及其總成產品的生產能力。主導產品為汽車前風擋、側窗、角窗、后風擋和天窗玻璃，產品遠銷北美、歐洲等國家。我們的客戶包括：東風日產、廣州本田、廣汽菲克、長安福特、八千代、深圳比亞迪戴姆勒、獵豹等汽車主機廠。
公司管理正規(guī)，注重員工的培養(yǎng)和發(fā)展，多次獲得人力資源領域的榮譽，如桂林市勞動關系和諧企業(yè)（AAA級）、桂林市社保繳納先進單位。我們嚴格遵守國家的各項勞動法律法規(guī)，從入職即按員工實際收入作為基數(shù)繳納五險，住房公積金按最高比例12%繳納。新員工的錄用工資會根據(jù)員工在試用期的表現(xiàn)、成長狀況進行階段調整，全體員工每年有調薪機會。公司成立二十多年，從未發(fā)生過工資拖欠行為。新員工入職后，部門將安排有能力、有經驗的老員工進行系統(tǒng)的崗位培訓和指導。生產、研發(fā)、設備、質量等部門有機會到集團其他工廠學習交流。公司注重安全意識的培養(yǎng)，這不僅幫助我們的員工安全地工作，也對我們的員工安全地上下班、安全地生活有很大幫助。
歡迎積極上進、喜歡規(guī)范管理、思維活躍、愿意踏實工作的你加入桂林皮爾金頓大家庭！
上班地點
工作地址：
桂林市高新區(qū)環(huán)城南一路22號（萬達廣場附近） 查看上班路線
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藝人管培生4000-8000元桂林-七星區(qū)桂林騰億傳媒有限公司廣告一、崗位職責 負責在抖音/快手等平臺進行才藝展示直播 完成公司制定的月度直播時長要求 參與直播內容策劃與粉絲互動維護 配合運營團隊完成數(shù)據(jù)復盤優(yōu)化 二、任職資格 年齡18-40周歲，形象氣質良好 具備聲樂、舞蹈、脫口秀等至少一項才藝特長 有較強的鏡頭表現(xiàn)力和互動溝通能力 接受新鮮事物，對互聯(lián)網敏感，認同企業(yè)文化1小時內
于女士人事經理 -
銷售儲備干部3000-8000元桂林-象山區(qū)-火車站邊沃優(yōu)選快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、銷售； 2、學習能力強； 3、敢于挑戰(zhàn)自己； 崗位職責： 1.進行公司產品的銷售和市場推廣，開拓客戶 2.定期回訪客戶，維護客戶關系 3.認真執(zhí)行公司與部門內部各項規(guī)章制度，完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神，能吃苦，能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇：保底資薪3000+獎金+提成+保險+法定節(jié)假日 接受應屆畢業(yè)生，工作細致、認真，責任心強，具有良好的溝通能力和團隊精神1小時內
沈經理人事主管 -
資產業(yè)務崗（儲備干部）3500-8000元桂林-秀峰區(qū) 大專以上 1年以上 22-35歲廣西艾訊信息咨詢有限責任公司金融/投資/證券崗位職責： 1、負責日常資產信息收集工作，并進行有效地分析、管理、追蹤，確保信息的及時性、準確性與合理性； 2、評估客戶信息，撰寫分析報告并提出針對性建議； 3、通過資產業(yè)務分析，為業(yè)務決策提供數(shù)據(jù)支持，并跟進業(yè)務流程； 4、熟悉金融資產處置流程，參與公司盡職調查。 崗位要求： 1、具備較扎實的專業(yè)知識基礎，熟悉金融、法律或資產管理等相關領域的知識； 2、工作態(tài)度嚴謹，責任心、執(zhí)行力、邏輯思維能力強，善于分析決策、組織協(xié)調溝通等； 3、金融、法律專業(yè)或相關專業(yè)本科及以上學歷； 4、具備1-3年以上相關工作經驗，持有會計師證、律師證者優(yōu)先。 5、綜合年薪6-10萬。1小時前
艾訊人事人事 -
項目運營專員（儲備干部）3500-5000元桂林-靈川縣廣西中盾保安服務有限公司生活服務1. 我們希望這樣的人加入我們的團隊——有良好的團隊精神及團隊協(xié)作力，做事認真、仔細，吃苦耐勞，責任心強，有理想、有抱負，能夠為提升個人能力和推動企業(yè)發(fā)展付諸行動。 公司晉升空間：運營專員（儲備干部）—主管—經理—總監(jiān)—副總經理 工作時間：8:30-17:30，正常情況周末雙休，有特殊情況需要加班 崗位要求: 1.本科及以上學歷或者是退役軍人（如不符合二者之一請不要投簡歷） 2.年齡30-45歲以下，身高170以上，身材勻稱，不戴眼鏡最佳 3.能接受外地短期出差，出差有補助（20-50元一天包吃住） 4.持有保安證、消控證優(yōu)先錄取 5.無犯罪記錄、身體健康、有高度的責任心 待遇：3500-5000（有年休、節(jié)假日福利、工齡獎、五險等）5小時前
駱女士人事
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業(yè)務職系管培生4000-8000元桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司桂林萊茵生物科技股份有限公司制藥/生物工程培養(yǎng)方向 1：儲備車間主管、設備技術人員；2：研發(fā)部研究員 任職要求： 1）食品類、生物類、化工類、藥學、制藥類、機械類、自動化等相關專業(yè)大專及以上學歷； 2）Word、Excel、PPT操作熟練； 3）服從安排、踏實肯干、責任心強，能承受一定的工作壓力； 4）愿意到生產一線鍛煉、善于應對突發(fā)事件，具備良好的溝通能力。 培養(yǎng)方向2：QA/QC專員 任職要求： 1）食品類、化工類、藥學、制藥類等相關專業(yè)大專及以上學歷； 2）熟悉辦公軟件操作、熟悉食品、藥品檢測基本流程，掌握檢測儀器設備的操作及維護要點； 3）責任心強、能承受一定工作壓力，善于應對突發(fā)事件，擁有一定的溝通協(xié)調能力。 培養(yǎng)方向3：產品/工藝研發(fā)工程師 任職要求： 1）食品類、生物類、化工類、藥學、制藥類等相關專業(yè)大專及以上學歷； 2）具有強烈的責任心，工作細致嚴謹、有研究精神，從事過植物提取物的分離純化研究、具有較強分析、獨立開展工作的能力； 3）具備較好的英文資料查詢與閱讀能力。6小時前
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生鮮采購主管（儲備干部）5000-6000元桂林-疊彩區(qū)廣西力源餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1、全日制大專及以上學歷，采購類、物流類、農學、食品相關專業(yè)。26-40之間。 ； 2、學習能力強，吃苦耐勞、接受不定時夜班，溝通能力強，接受廣西區(qū)內調動； 3、有一線管理經驗者優(yōu)先，責任心強，愿意從事生鮮行業(yè)，愿意往生鮮產品方向發(fā)展； 4、負責管理公司供應商，組織供應商按時按質來貨，對供應商進行日常管理； 5、管理采購部日常工作，對采購員進行工作指導和監(jiān)督； 6、對公司當?shù)氐呐l(fā)農貿等生鮮市場進行價格調研，做到極度熟悉市場品質和價格； 7、5500-6500元/月（儲備期間4500-5500）16小時前
張女士人事專員 -
上市公司營運管培生3000-5000元桂林-疊彩區(qū)廣西大參林連鎖藥店有限公司批發(fā)/零售1.基于大參林最核心的業(yè)務單元——大參林零售藥店（以下簡稱“門店”）開展業(yè)務，學習連鎖零售藥店經營管理、日常用藥、營銷技巧、會員管理等領域知識，為顧客提供健康管理服務，從而達成經營指標； 2.學習門店的陳列布局、藥品GSP、商品效期管理、商品進銷存等領域專業(yè)知識，做好門店的商品管理； 3.參與公司營運項目（如新店拓展、籌建、開業(yè)等）； 4.不定期的參與高管座談會、參課平臺各項知識的學習、不同主題的線下集中培訓。 1.本科及以上學歷，23屆畢業(yè)生及近3年內畢業(yè)學生均可，專業(yè)不限（藥學等相關專業(yè)優(yōu)先）； 2.熱愛醫(yī)藥行業(yè)，能夠接受在基層（門店）的工作歷練，性格積極陽光，韌性強； 3.具備良好的溝通表達能力，有明晰的職業(yè)規(guī)劃及成就欲望，認可大參林的人才培養(yǎng)方式。 門店新員工訓練期→代理班長 →班長→代理店長 →店長→代理片區(qū)主任→片區(qū)主任→代理營運經理→營運經理→更高職位16小時前
李女士HR
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2025-09-08
呂先生人力主管 -
儲備干部（總助、技術助理、實驗室人員等）4500-15000元無固定辦公點 本科以上 2年以上 23-35歲廣西農戀戀電子商務有限公司農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)我們是一家專注于農業(yè)技術研發(fā)與服務的企業(yè)，現(xiàn)面向社會招募潛力人才 ，你將從基層歷練起步，根據(jù)能力與擅長方向，定向培養(yǎng)為總經理助理、技術總監(jiān)助理、技術總監(jiān)助理、選品專員、試驗員、實驗室主任等核心崗位！ 任職要求 1.35 周歲以下男性（因基層外勤需求較多，需適應戶外作業(yè)）； 2.農業(yè)植保相關專業(yè)，具備扎實的專業(yè)理論基礎； 3.二年以上實際社會工作經驗（農業(yè)、技術、管理相關經驗優(yōu)先）； 技能： 1. 持有 C1 及以上駕照，熟練駕駛機動車（需高頻外勤）； 2. 思維邏輯強，能快速梳理問題、提煉核心信息； 3. 有一定文筆功底，能獨立撰寫報告、方案或宣傳文案； 4. 加分項：會拍攝（手機 / 相機均可）、掌握基礎視頻剪輯技能（如剪映）。 薪資與福利 1. 薪資：4500~15000 元 / 月（基層歷練期按能力定薪，定崗后根據(jù)崗位與績效調整，上不封頂）； 2. 福利：五險一金、餐補、定期技術培訓、節(jié)日福利、旅游團建、明確晉升通道（基層歷練期 3-6 個月，表現(xiàn)優(yōu)異者可提前定崗）。 我們希望你： · 能接受 “先沉下去”：愿意從基層（田間地頭、實驗室、綜合部門基礎工作）起步，熟悉業(yè)務全流程； · 有潛力：不甘于重復執(zhí)行，渴望在核心崗位成長，能主動學習、快速迭代； · 對農業(yè)有熱情：認可農業(yè)領域價值，愿意長期深耕，與企業(yè)共成長。2025-09-06
殷女士人事經理 -
銷售儲備干部3000-10000元桂林-七星區(qū) 大專以上桂林天曲航天生物技術開發(fā)有限公司制藥/生物工程1、銷售； 2、學習能力強； 3、敢于挑戰(zhàn)自己； 崗位職責： 1.進行公司產品的銷售和市場推廣，開拓客戶 2.定期回訪客戶，維護客戶關系 3.認真執(zhí)行公司與部門內部各項規(guī)章制度，完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神，能吃苦，能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇：底薪3000+獎金+提成+保險+住宿+法定節(jié)假日 工作細致、認真，責任心強，具有良好的溝通能力和團隊精神2025-09-05
李女士hr
相關企業(yè)
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玻璃 30-50人 -
承接：建筑工程、建筑安裝工程、建筑裝飾工程、幕墻工程、市政工程、水利工程、弱電工程、土方工程、園林綠化工程、園林景觀工程、鋼結構工程、室內外裝飾裝修工程、照明工程、環(huán)保工程、樓宇智能化工程、水電安裝工程設計、施工；室內外裝飾裝修設計；生產、設計、安裝、銷售：玻璃及玻璃制品、復合管材、建筑幕墻、金屬門窗、智能門窗（國家禁止、限制或淘汰項目除外，本市、縣產業(yè)政策禁止和限制類項目除外）；鋁合金陽光房屋設計、制作、安裝；機械設備、機電設備、制冷設備安裝；銷售：建材、裝飾材料、金屬材料、五金工具、管材、機械設備、辦公用品、家用電器、電腦及其配件、機電設備及其配件、塑料制品。 -
批零兼營家用電器、儀器儀表、日雜用品、服裝鞋帽、文體用品、辦公用品、照相器材、預包裝食品、通訊設備及配件（許可審批項目除外）、計算機軟硬件及配件、數(shù)碼設備及配件（不含許可審批項目）、音響設備、機械設備、電子產品、空氣凈化及水凈化設備、水污染監(jiān)測儀器、服飾及配件、眼鏡、箱包皮具、家具、廚具餐具、汽車配件及飾品、包裝材料、五金工具及配件、衛(wèi)浴用品、嬰幼兒用品（許可審批項目除外）、健身器材；醫(yī)療器械經營；民用無人駕駛航空器銷售（許可審批項目除外）；電信業(yè)務經營；會務服務，展覽展示服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：門窗銷售；門窗制造加工；金屬工具制造；金屬包裝容器及材料制造；金屬結構制造；建筑用金屬配件制造；建筑裝飾、水暖管道零件及其他建筑用金屬制品制造；金屬材料制造；金屬材料銷售；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息技術咨詢服務；日用玻璃制品銷售；日用木制品銷售；地板制造；軟木制品銷售；建筑用木料及木材組件加工；園林綠化工程施工；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；五金產品零售；電線、電纜經營；塑料制品銷售；日用百貨銷售；機械設備銷售；電子產品銷售；家用電器銷售；建筑防水卷材產品銷售；水泥制品銷售；化工產品銷售（不含許可類化工產品）；機械設備租賃（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：各類工程建設活動（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
汽車養(yǎng)護、汽車零件配、汽車零售 -
辦公設備、辦公用品及耗材、電子產品、安防監(jiān)控設備、計算機軟件、網絡系統(tǒng)、計算機及配件、教學設備及器材的銷售、安裝、維修及技術咨詢；銷售：國家放開經營的Ⅰ類醫(yī)療器械、Ⅱ類醫(yī)療器械（具體經營項目憑經營備案憑證為準）、Ⅲ類醫(yī)療器械（按許可證核準的經營項目經營）、制藥機械及設備、科學儀器及配件、玻璃器皿、實驗設備、日用百貨、農副產品、食品（憑有效許可證經營）、家用電器、多媒體設備；智能機器人的銷售及售后服務；軟件及計算機技術服務與技術咨詢；計算機系統(tǒng)集成；網絡系統(tǒng)工程設計與安裝。
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主營中高端日式料理刀，廚房用刀，戶外用刀。
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維護車行，幫客戶簽訂按揭合同，開發(fā)新市場
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許可項目：住宅室內裝飾裝修；建設工程設計；建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；化工產品生產（不含許可類化工產品）；建筑防水卷材產品銷售；涂料銷售（不含危險化學品）；水泥制品制造；水泥制品銷售；石棉水泥制品銷售；輕質建筑材料制造；輕質建筑材料銷售；金屬材料銷售；建筑用鋼筋產品銷售；五金產品零售；金屬工具銷售；五金產品批發(fā)；建筑用金屬配件銷售；消防器材銷售；衛(wèi)生潔具銷售；勞動保護用品銷售；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；租賃服務（不含許可類租賃服務）；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；電線、電纜經營；建筑裝飾、水暖管道零件及其他建筑用金屬制品制造；玻璃纖維增強塑料制品銷售；廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā)；家居用品制造；家居用品銷售；塑料制品銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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運輸代理服務、裝卸服務、包裝服務;物流顧問、物流軟件開發(fā)、物流信息咨詢(不含限制項目);商業(yè)投資、策劃、企業(yè)管理咨詢(均不含限制項目);物流項目管理、供應鏈管理、國內貨運代理、裝卸搬運,自有房屋、土地租賃服務;倉儲服務(易燃易爆、危險化學品除外)。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動);物業(yè)管理服務、代收居民水電費及其他費用服務,市場開發(fā)、市場管理服務。
- 桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司
- 所在行業(yè) 玻璃/汽車配件
- 成立時間 30年（1995年2月28日）
- 企業(yè)性質 三資企業(yè)
- 公司規(guī)模 500-999人
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該公司其他職位
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設備機械工程師
￥4800-6000元
桂林-七星區(qū) 本科以上 -
設備電氣工程師
￥4800-6000元
桂林-七星區(qū) 本科以上 -
項目總監(jiān)
￥8000-10000元
桂林-七星區(qū) 本科以上 -
同步設計工程師
￥6000-6500元
桂林-七星區(qū) 本科以上 -
項目經理
￥8000-10000元
桂林-七星區(qū) 本科以上 - 更多崗位
