職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌設(shè)計教學(xué)課程產(chǎn)品(實操類視頻、直播課程、錄播課程、動畫類制作拍攝制作為主);
2、負(fù)責(zé)課程資源的梳理與整合,課程設(shè)計、編制腳本;
3、負(fù)責(zé)課程拍攝及錄制,與專家溝通修改意見,配合剪輯人員修改成片;
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源、專家團隊,共同對課程產(chǎn)品的進行審核。
公司簡介
廣西建宏工程科技有限公司,是廣西建設(shè)工程質(zhì)量檢測行業(yè)中實力雄厚的第三方綜合資質(zhì)類檢測服務(wù)機構(gòu)。公司成立于2009年,總部位于桂林市,現(xiàn)擁有員工300余名,中高級職稱人員100余名,檢測儀器設(shè)備2600多臺/套,實驗場所13000多平方米,通過了CNAS、CMA、ISO9001、ISO14001、ISO45001等多項專業(yè)認(rèn)證。
服務(wù)能力覆蓋18個領(lǐng)域200多個大類2000多個參數(shù),業(yè)務(wù)范圍涉及建筑材料、公路、鐵路、消防、結(jié)構(gòu)、巖土、道路、橋梁、節(jié)能、化學(xué)、環(huán)境分析、人防工程、防雷、智能化等檢測領(lǐng)域。作為第三方檢測服務(wù)機構(gòu),公司始終以高度的社會責(zé)任感經(jīng)營企業(yè),回饋社會。依托技術(shù)過硬、服務(wù)誠信的綜合實力,曾多次協(xié)助部/自治區(qū)/市主管部門開展工程質(zhì)量監(jiān)督抽檢,并參與多項重大質(zhì)量安全事故及災(zāi)后住宅等項目的調(diào)查、檢測、鑒定與評估工作。
公司先后承接了桂林市創(chuàng)業(yè)大廈、一院兩館、兩江國際機場T2航站樓、投資發(fā)展大廈、建設(shè)大廈、金融大廈、金茂中心、福達冷鏈物流園、深科技智能制造產(chǎn)業(yè)園、領(lǐng)益智造產(chǎn)業(yè)園、旅游綜合醫(yī)院、漓江歌劇院、桂林信科院、柳州市官塘大道桂柳高速連接線特大橋梁等一批大型工程項目的檢測業(yè)務(wù);2017年初全程深度參與央視春晚桂林分會場、亞洲最大威亞塔實時變形監(jiān)測工作;與區(qū)內(nèi)多家知名房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)達成長期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,得到政府、客戶以及社會各界的關(guān)注與認(rèn)可,在行業(yè)內(nèi)樹立起良好的口碑。
上班地點
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可能感興趣的職位
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優(yōu)必選AI機器人教育基地教學(xué)教研 主管4200-6000元·13薪桂林-龍勝縣 碩士以上 30-36歲崗位職能: 1)負(fù)責(zé)教學(xué)團隊管理,定期組織和安排教師的教研活動 2)負(fù)責(zé)項目校課程開展、活動、賽事等各項工作推動和團隊指導(dǎo),進一步提升團隊服務(wù) 能力,為服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé) 3)負(fù)責(zé)項目校硬件維護的跟進工作 任職要求: 1)教育教學(xué)相關(guān)類專業(yè),具備碩士研究生的學(xué)歷(具有豐富工作經(jīng)驗可放寬至本科) 2)熟悉教育行業(yè),熟悉創(chuàng)客教育、steam 教育、機器人等人工智能教育行業(yè)情況 3)能夠撰寫各類總結(jié)報告,能夠與其它組織協(xié)調(diào)配合工作 4)有動手操作能力,機械、電子、編程、自動化生產(chǎn)專業(yè)背景優(yōu)先 5)有Python 編程經(jīng)驗者優(yōu)先;曾有入校服務(wù)項目經(jīng)驗優(yōu)先2025-07-14楊濤總經(jīng)理
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教學(xué)管理3000-4000元桂林-秀峰區(qū)廣西南寧弘睿文化傳播有限公司教育/培訓(xùn)工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)函授教學(xué)站日常教務(wù)考務(wù)管理; 2.負(fù)責(zé)與學(xué)校對接教務(wù)考務(wù)工作,上報材料數(shù)據(jù); 3.完成教務(wù)組的函授招生工作,完成招生任務(wù)。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,性格沉穩(wěn),普通話標(biāo)準(zhǔn),熱愛教育事業(yè),能吃苦耐勞,抗壓能力強。 2.教育類、管理類專業(yè)或者有學(xué)生管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.有上進心,心智成熟。想圖安逸上行政班者請另謀高就。 福利待遇: 底薪+月績效+年終獎+高提成+節(jié)日福利+員工培訓(xùn)+五險+國外旅游。正常努力,年薪5-10萬。 工作時間:8:30-18:00 5天/周。 假期:法定假日+15天帶薪寒假。 晉升機制:不論資排輩,有能力有德者提拔。注重人品考核,無德者不錄用。2025-07-13呂老師
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教學(xué)助理2000-3000元桂林桂林市朗閣外語培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位描述: ◆了解中心的課程體系,對于各階段課程的重點,難點及教學(xué)目標(biāo)有清晰的認(rèn)知。 ◆能協(xié)助或勝任入學(xué)測試的口語部分,并協(xié)助招生客服部進行課程推薦。 ◆對于基礎(chǔ)較弱的學(xué)員,協(xié)助教師進行課后的難點,重點輔導(dǎo)和答疑。 ◆負(fù)責(zé)撰寫課程進行階段中學(xué)員的學(xué)習(xí)反饋報告,組織測試并對結(jié)果進行評估。 ◆能夠獨立協(xié)助或獨立完成學(xué)員教學(xué)計劃的撰寫,并對學(xué)員的作業(yè)完成率,學(xué)習(xí)進度進行監(jiān)督,總結(jié)和評估。 ◆協(xié)助教師進行學(xué)員的口語練習(xí),作文批改等。 ◆在必要情況下,能承擔(dān)中心部分基礎(chǔ)課程的教學(xué)工作。 ◆在必要情況下,協(xié)助,配合市場部/招生客服部完成相應(yīng)的宣傳和招生任務(wù)。 ◆協(xié)助教師完成部門交辦的其他任務(wù)。例如教案的編寫,歸檔等。 崗位要求: ◆英語專業(yè)本科或以上學(xué)歷。至少在專業(yè)四級考試合格。 ◆非英語專業(yè)本科或以上學(xué)歷。至少通過大學(xué)英語六級考試并且不低于450分。 ◆發(fā)音標(biāo)準(zhǔn),口語流利(重要) ◆了解出國留學(xué)考試,受過雅思/新托福考試培訓(xùn)者,或具備相應(yīng)的應(yīng)考經(jīng)歷者優(yōu)先。 ◆有過獨立輔導(dǎo)學(xué)員的經(jīng)歷或一年以上正式/非正式教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先。 公司福利: 1、公司提供高于同行業(yè)、具有競爭力的薪資水平; 2、完善的社會保險(養(yǎng)老,醫(yī)療,生育,工傷,失業(yè))、其他補充的商業(yè)保險和住房公積金; 3、法定假期方面,我們提供:年休假、帶薪病假、休息日/法定公眾假期、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等相關(guān)假期。 4、我們根據(jù)員工當(dāng)年在公司的服務(wù)時間,為員工提供年終獎金即年底雙薪。 5、教師節(jié)、中秋節(jié)、端午節(jié)……你都會收到朗閣給你的過節(jié)費或者禮物。 6、年度體檢:每年度4-5月份,我們會組織相應(yīng)的年度體檢,全面詳細(xì)的檢查員工身體狀況。 7、每年都會組織一次員工集體旅游,依靠專業(yè)的旅游公司,提供國內(nèi)外多樣的地點選擇,豐富員工業(yè)余生活,促進員工之間的感情。2025-07-11周女士
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語文教學(xué)主任4000-6000元桂林-靈川縣靈川縣陽光育成教育培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)1) 統(tǒng)籌學(xué)校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導(dǎo)小學(xué)語文老師制定學(xué)期工作計劃;2 統(tǒng)籌學(xué)校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導(dǎo)各學(xué)科主任制定學(xué)期工作計劃;(3 構(gòu)建教學(xué)質(zhì)量管理體系,包括教師備課、教學(xué)規(guī)范、教案預(yù)查制度、演課制度、推門聽課制度、錄像課制度等一系列控制教學(xué)質(zhì)量的管理規(guī)定;2025-07-06文老師人事
桂林相關(guān)熱門崗位

- 廣西建宏工程科技有限公司
- 所在行業(yè) 測繪/建筑
- 成立時間 6年(2019年3月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人