職位描述

1、對餐飲服務員進行服務提升培訓,提升服務品質(zhì);
2、負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查服務人員的儀容儀表;
3、帶領員工認真做好餐前準備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標準;
4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務工作,及時處理與客戶投訴;
5、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔。

公司簡介

? ? ? ?喜多酒店集團創(chuàng)立于 2009 年,作為桂林最具實力的酒店?投資集團,自創(chuàng)立以來,取得領先行業(yè)標準的利潤回報率。公司致力于為員工創(chuàng)造發(fā)展的機會,為投資者創(chuàng)造長期的高回報,并已成為桂林酒店投資回報標桿企業(yè)。

公司大事記:

? ? ? ?2009 年?桂林喜多酒店管理有限公司成立

? ? ? ?2012 年?第一家維也納加盟店開業(yè)

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 第一家城市便捷加盟店開業(yè)

? ? ? ?2015 年?第二家維也納加盟店開業(yè)

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 并入 1 家城市便捷加盟店

? ? ? ?2016 年?收購廣西最大規(guī)模洗滌廠

? ? ? ?2017 年?第三家維也納酒店開業(yè)

? ? ? ?2018 年?第六家店雅斯特國際酒店開業(yè)

? ? ? 公司理念:品質(zhì)一馬當先,業(yè)績遙遙領先

? ? ? 公司愿景:為員工創(chuàng)造機會

? ? ? ?公司文化:堅持以質(zhì)取勝,提高競爭實力

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 珍惜今天的選擇,擁有明天的輝煌

? ? ? ?酒店員工入職后可享受員工工作餐,節(jié)假日福利,中夜班補助,交社保等,歡迎您的加入!

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)桂林市秀峰區(qū)解放東路1號(市中心江景地區(qū),近解放橋橋頭) 查看上班路線

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餐廳領班
3000-4000元
桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心
高中以上
2年以上
任職資格:兩年以上的餐飲崗位工作經(jīng)驗,1年以上餐飲管理工作經(jīng)驗。 工作時間: A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:00 工作地點:穿山體育館 或 三里店大圓盤或 伏波山 或 信義路
2025-06-20
麥姐
人事專員
桂林-秀峰區(qū)
高中以上
1年以上
20-40歲
1、檢查餐廳各部位設施、設備、衛(wèi)生等情況,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施。 2、指導完成餐廳日常經(jīng)營工作。 3、及時反饋員工信息,多與員工溝通。 4、注意觀察餐廳客人的用餐情況,滿足客人提出的各種需求。 5、確保餐廳設施、設備運轉正常。 崗位要求: 1、一年同星級酒店工作經(jīng)驗; 2、接受倒班6:00-14:00、16:00-23:30,月休5天。
2025-06-20
周女士
招聘
桂林-陽朔縣
大專以上
3年以上
1、負責餐飲門店整體管理,嚴格執(zhí)行各項食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負責餐廳日常運營,制作工作計劃和品牌宣傳方案,完成門店營業(yè)額及利潤目標,確保門店銷售額穩(wěn)定增長 3、對門店的食品品質(zhì)和服務品質(zhì)負責,妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓和發(fā)展機會,提升組織能力 任職要求: 1、形象好氣質(zhì)佳,大專以上學歷,專業(yè)不限 2、有3年以上前廳管理經(jīng)驗
2025-06-19
尹經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-全州縣
中專以上
紅辣椒招聘樓面領班: 負責樓面日常管理,有相關餐飲/酒店樓面服務經(jīng)驗,責任心強,能適應倒班工作,有良好的職業(yè)形象與服務意識。 薪資待遇:3500-4500元(提成上不封頂) 包吃2餐,月休4天,節(jié)假日補休等。 工作地點:全州紅辣椒餐飲
2025-06-19
唐總
人事
餐廳領班
3000-4000元
桂林-象山區(qū)
1、了解管理階層設立的要領和服務標準,熟知餐廳提供之菜式及飲品; 2、負責協(xié)助值班經(jīng)理檢查員工每天出勤,儀容儀表及衛(wèi)生情況; 3、做好人員分工情況表并公平合理調(diào)配下屬工作; 4、協(xié)助經(jīng)理檢視餐前的各項準備工作及餐后的收尾工作; 5、在餐廳當班時負責招待顧客,與客戶建立良好關系, 跟進上菜速度協(xié)助下屬完成工作; 6、協(xié)助值班經(jīng)理對服務員開展相關的業(yè)務培訓,不斷提高服務員的服務技能與技巧,做好餐廳人才培養(yǎng)工作。 7、完成領導安排的其他工作事宜。 1.年齡20-30歲,具有良好服務精神,有責任心。 2.對待工作認真負責,品德良好,無任何不良記錄。 3.具有一定的英語溝通能力,有良好的語言表達能力和處理問題能力。 4.有過2-3年類似工作經(jīng)驗,高星酒店工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮
2025-06-18
鄒蘭玲
餐廳主管
3500-5000元
桂林-象山區(qū)
大專以上
2年以上
20-42歲
1、對本組員工進行技術指導,調(diào)配組內(nèi)員工工作,記錄考勤 2、負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領員工認真做好餐前準備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標準 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務工作,及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔
2025-06-16
曾經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū)
崗位描述 1、負責完成客房經(jīng)理分配的工作,協(xié)助管理客房相關工作; 2、負責分房、查房等工作。 相關要求 年齡25-40歲,身體健康,五官端正,有一定的溝通、協(xié)調(diào)組織能力,熟悉客房管理知識,同等崗位1年以上經(jīng)驗優(yōu)先錄取。
2025-06-13
黃經(jīng)理
人事
桂林-陽朔縣
大專以上
3年以上
25-50歲
1、負責餐飲門店整體管理,嚴格執(zhí)行各項食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負責餐廳日常運營,制作工作計劃和品牌宣傳方案,完成門店營業(yè)額及利潤目標,確保門店銷售額穩(wěn)定增長 3、對門店的食品品質(zhì)和服務品質(zhì)負責,妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓和發(fā)展機會,提升組織能力
2025-06-10
羅歡
人事總監(jiān)
餐飲領班
3200-5000元
桂林-陽朔縣
大專以上
1、對本組員工進行技術指導,調(diào)配組內(nèi)員工工作,記錄考勤 2、負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領員工認真做好餐前準備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標準 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務工作,及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔
2025-06-10
尹經(jīng)理
經(jīng)理
餐飲主管
3800-6000元
桂林-陽朔縣
大專以上
1、對本組員工進行技術指導,調(diào)配組內(nèi)員工工作,記錄考勤 2、負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領員工認真做好餐前準備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標準 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務工作,及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔
2025-06-10
尹經(jīng)理
經(jīng)理
桂林喜多國際大酒店有限公司招聘:公司標志 logo
桂林喜多國際大酒店有限公司
所在行業(yè) 酒店
成立時間 12年(2012年11月12日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

酒店銷售員(商務方向)

¥4000-10000元

桂林-七星區(qū) 大專以上 3年以上 22-40歲

酒店安保員

¥2800-3500元

桂林-七星區(qū) 初中以上 2年以上 20-40歲

酒店前臺主管

¥4000-6000元

桂林-七星區(qū) 大專以上 2年以上 20-35歲

酒店餐廳服務員

¥2600-3000元

桂林-秀峰區(qū) 20-45歲

酒店客房服務員

¥3000-5000元

桂林-七星區(qū) 2年以上 30-50歲
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