職位描述

  • 管理經(jīng)驗
  • 數(shù)據(jù)分析能力
  • 善于解決客訴
  • 就近分配
1.協(xié)助店長完成區(qū)域內(nèi)的本職工作;
2.完成區(qū)域內(nèi)的業(yè)績指標;
3.管理商品的品質(zhì)與損耗;
4.做好市調(diào)以及調(diào)控價格,把控成本;
5.安排好區(qū)域內(nèi)員工有序運營。

公司簡介

桂林市桂幸福超市有限公司成立于2020年,公司目前正處于企業(yè)快速發(fā)展時期,目前擁有門店21家,總經(jīng)營面積約30000㎡,是桂林市比較有影響力和知名度的連鎖超市。

公司主要經(jīng)營:預(yù)包裝食品、日用百貨、文體文具、床上用品,兒童服飾,小家電、煙酒、生鮮蔬果、禽肉制品、水產(chǎn)海鮮、面包糕點、熟食鹵菜、散裝食品、雜糧干貨等等多個類別商品。公司遵循“誠信經(jīng)營、服務(wù)社會”的經(jīng)營宗旨,樹立“誠信、務(wù)實、創(chuàng)新、共贏”的企業(yè)形象。

力求將桂幸福打造成為本地區(qū)最具影響力、最具行業(yè)水準、最具聚客力、最具規(guī)模的品牌連鎖超市。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)桂林市七星區(qū)空明西路10號 桂林市靈川縣商貿(mào)城大圓盤0773-6825850 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-疊彩區(qū) 1年以上
25-50歲
負責維持本部門優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù) 負責本部門的所有商品陳列,保證公司各項標準、規(guī)范的準確執(zhí)行,使商場保持安全、整潔、干凈、舒適的購物環(huán)境。 負責完成部門銷售指標、毛利指標、損耗指標、庫存指標等。 嚴格控制商品的進貨質(zhì)量、生產(chǎn)質(zhì)量、銷售質(zhì)量、檢查保質(zhì)期,為顧客提供新鮮、干凈、美味的食品。 執(zhí)行安全生產(chǎn)的標準,控制運營成本和人事成本 完成永續(xù)訂單的訂貨,負責促銷計劃的實施,確定競爭品項,提高季節(jié)性商品的銷售業(yè)績。 控制缺貨和庫存過多,保證倉庫商品的安全存放。 負責本部門區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生標準的維護 實施每月的生鮮盤點,核算本部門的經(jīng)驗狀況,負責保證所有冷庫、冷柜的溫度保持正常,確保所有生鮮加工設(shè)備正常運轉(zhuǎn) 負責本部門員工的培訓事宜,提高勞動效率,控制人事成本和運營成本。
3小時前
李女士
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)
大專以上
3年以上
30-50歲
崗位職責: 1.負責大區(qū)生鮮商品的品質(zhì)管理,搭建和完善品控體系,包括規(guī)則制定和商品質(zhì)量管理。 2.制定和優(yōu)化生鮮品類標準,對運營數(shù)據(jù)進行分析,以提升商品質(zhì)量和管理效率。 3.對區(qū)域品控進行培訓,指導按標準要求進行質(zhì)量檢驗,并根據(jù)法規(guī)、行業(yè)要求及商品風險增加或調(diào)整檢測項目。 4.通過數(shù)據(jù)分析,洞察控制重點及核心問題,制訂品控策略并推動策略落地。 5.協(xié)同門店、采購、倉儲等部門,優(yōu)化品類全鏈路各環(huán)節(jié)的流程、規(guī)則、機制。 任職要求: 1.3-5年及以上零售行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。 2.具備較強的執(zhí)行力、判斷力、邏輯分析能力以及良好的培訓與溝通能力。 3.正直、敢于擔當,具有較強的抗壓能力。 4.大專以上學歷,有商超生鮮管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 5.具備項目管理經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗。
2025-09-09
象小嘉
HR
桂林市桂幸福超市有限公司招聘:公司標志 logo
桂林市桂幸福超市有限公司
所在行業(yè) 批發(fā)/零售
成立時間 2年(2023年3月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 10-30人

該公司其他職位

熟食技工

¥3000-5000元

桂林-象山區(qū) 1年以上

超市店長

¥5000-8000元

無固定辦公點 2年以上 25-45歲

餐飲店員

¥3300-3500元

桂林-七星區(qū)

臨桂生鮮超市營業(yè)員

¥2500-2800元

桂林-七星區(qū) 25-55歲

超市總部營運督導

¥3500-8000元

桂林-七星區(qū) 中專以上 2年以上 30-45歲
更多崗位
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