職位描述
負責中心的行政事務(wù)、人事管理、日常管理與監(jiān)督、文件信息處理、業(yè)務(wù)接待及會議安排;負責中心年度工作計劃和工作總結(jié);負責中心試驗法規(guī)、標準、檔案以及合同的管理;負責對外合作交流以及學(xué)術(shù)交往;負責技術(shù)專利申請和維權(quán)等事宜;負責與上級政府部門、實驗室主管部門、組成單位成員及相關(guān)行業(yè)溝通與聯(lián)絡(luò)
公司簡介
廣西農(nóng)業(yè)灌溉排水工程技術(shù)研究中心(以下簡稱中心)于2013年2月經(jīng)廣西壯族自治區(qū)科學(xué)技術(shù)廳批準組建,目前該“中心”是廣西水利行業(yè)首家從事灌溉排水工程技術(shù)研究的公益性科研機構(gòu),該機構(gòu)依托廣西灌溉試驗中心站的現(xiàn)有技術(shù)力量和科研平臺,整合國家節(jié)水灌溉北京工程技術(shù)研究中心、武漢大學(xué)、同濟大學(xué)、南寧灌溉試驗站及有關(guān)國內(nèi)從事灌溉排水科研生產(chǎn)企業(yè)的有關(guān)技術(shù)力量,成立組建團隊。主管單位是廣西壯族自治區(qū)科技廳,委托管理單位是廣西壯族自治區(qū)水利廳和桂林市水利局。該中心具有獨立法人資格,實行獨立經(jīng)濟核算,執(zhí)行企業(yè)化管理模式。
“中心”的依托單位“桂林市農(nóng)田灌溉試驗中心站”成立于1957年,2004年經(jīng)水利部批準同意,自治區(qū)水利廳下文升格為廣西壯族自治區(qū)灌溉試驗中心站,實行兩塊牌子,一套人馬的管理方法。試驗站現(xiàn)有土地面積62畝,現(xiàn)有科研人員26人,其中自治區(qū)優(yōu)秀專家1人,高、中級職稱科技人員15人,博士1人,碩士3人,大專及大學(xué)本科學(xué)歷者19人。主要負責主持全區(qū)的灌溉試驗工作;對下一級灌溉試驗站進行工作指導(dǎo)和管理;協(xié)助水利部灌溉試驗總站執(zhí)行全國協(xié)作研究任務(wù),組織落實灌溉試驗研究項目及灌溉試驗成果的示范推廣和監(jiān)督指導(dǎo)工作。先后完成了水利部“948”科技引進項目5項,從80年代以來承擔過30多項國家級、省部級的研究項目,曾獲得過國家科技進步一等獎1項,國家科技進步二等獎1項、教育部一等獎1項、水利部一等獎1項,廣西壯族自治區(qū)科技進步三等獎1項等其他有20多獎項。
上班地點

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可能感興趣的職位
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行政秘書5000-8000元桂林-興安縣桂林云上四季再生資源有限公司環(huán)保崗位職責: 1-熟悉辦公軟件的操作。 2-文檔整理、歸類好所需文檔,確保信息的準確和保密。 3-負責對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào),協(xié)助安排外出行程、處理相關(guān)商務(wù)接待工作。 4-參加各類會議,同步記錄,形成會議紀要。 5-有較強的文字功底,會寫發(fā)言稿,能夠獨立完成商業(yè)計劃書、起草合同,有活動策劃和組織能力。 6-提醒并負責領(lǐng)導(dǎo)日常事務(wù)管理,及時、高效、準確處理董事長授權(quán)交辦得其他臨時性事務(wù)。 職位要求: 1-大專以上學(xué)歷,有行政、前臺、秘書工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2-年齡40歲以內(nèi),有良好的形象外貌氣質(zhì),親和力強,普通話標準。 3-工作認真細致、執(zhí)行力強、高度責任心;有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。 4-具備機動車駕駛證。 工作時間: 9:00——12:30 14:00——18:30 月休四天(可自行調(diào)休)1小時前趙云逸董事長
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董事長秘書5000-8000元桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 3年以上 20-35歲廣西國證企業(yè)管理有限公司計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)工作內(nèi)容: 1、處理董事長交辦的事務(wù),根據(jù)董事長的需求,靈活應(yīng)對各項工作。 任職要求: 1、限女性,形象氣質(zhì)佳; 2、工作積極、抗壓能力強,出色的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。2025-07-23黃女士人事
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文秘3500-5000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 大專以上桂林明富金屬股份有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路崗位要求: 1. 辦公軟件操作:熟練使用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件,會一般的短視頻剪輯。 2. 寫作能力:具備良好的中文寫作能力,能起草各類公文、報告、會議紀要等文件,如總結(jié)、報告等。 3. 溝通協(xié)調(diào)能力:需要有較強的人際溝通能力,能夠與不同部門人員進行有效溝通協(xié)調(diào),有較好的團隊協(xié)作精神和服務(wù)意識。2025-07-15明富金屬辦公室
桂林相關(guān)熱門崗位

- 桂林市農(nóng)田灌溉試驗中心站
- 所在行業(yè) 大學(xué)/農(nóng)業(yè)
- 成立時間 12年(2013年5月21日)
- 企業(yè)性質(zhì) 事業(yè)單位
- 公司規(guī)模 --