職位描述

崗位描述
1按照車間經(jīng)理主管要求按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù),
2服從安排完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
二崗位待遇及要求
3組裝工/包裝工/操作工
薪資待遇按照17 元/小時(shí)計(jì)算一天170元-210元綜合工資4500-5000元/月.
三綜合待遇范圍
12免費(fèi)包吃包住廠區(qū)有食堂菜品豐盛免費(fèi)提供宿舍(5人間24小時(shí)供熱水有空調(diào)獨(dú)立衛(wèi)生間)
13吃住辦理流程辦理入職后辦理住宿培訓(xùn)及安排崗位后發(fā)飯卡
四作息時(shí)間與福利
14工作時(shí)間兩班倒中間兩小時(shí)吃飯休息月休4天
15所有員工工資統(tǒng)一每個(gè)月20號(hào)發(fā)建設(shè)銀行卡或農(nóng)業(yè)銀行卡
16國(guó)家法定假節(jié)日禮品發(fā)放等
崗位要求
1學(xué)歷:學(xué)歷不限
2年齡:16-45周歲,男女不限
3身體健康,沒有殘疾,沒有色盲,體檢能過,沒有大面積紋身,沒有行政案底;
4應(yīng)聘證件:身份證原件(有磁性)及復(fù)印件3張,彩色一寸免冠照片1張;

公司簡(jiǎn)介

本公司,是一家專業(yè)從事勞務(wù)派遣、人事外包、社保代繳、委托招聘的正規(guī)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),公司采用先進(jìn)的管理技術(shù)和高效的管理方式,將各方面的資源進(jìn)行優(yōu)勢(shì)整合.

本公司是經(jīng)桂林市勞動(dòng)和社會(huì)保障局批準(zhǔn),工商局注冊(cè)(200萬(wàn)元)登記的具有相關(guān)從業(yè)資質(zhì)的HR外包公司。主要從事與人力資源外包的相關(guān)服務(wù),例如:勞務(wù)派遣、勞務(wù)輸出、薪酬外包、社會(huì)保險(xiǎn)代理、住房公積金代理、代理人事存檔寄存、勞動(dòng)政策咨詢、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理、企業(yè)勞動(dòng)人事制度的制定等代理服務(wù)工作。

? 公司的經(jīng)營(yíng)理念是:誠(chéng)信,高效,專業(yè),共贏

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林市疊彩區(qū)中山北路70號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-臨桂區(qū) 45歲以下
正式工: 底薪1990元/月(含基本工資1690元/月,績(jī)效獎(jiǎng)金300元/月),全勤津貼100元/月,伙食補(bǔ)貼180元/月.廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月.夜班補(bǔ)貼20元/晚正式工三個(gè)月以后買五險(xiǎn)一金, 小時(shí)工:17塊/小時(shí) 3.做滿7天可預(yù)支500元(只能在工廠的食堂和超市使用) 小時(shí)工沒有餐補(bǔ),廠里面有食堂自己拿錢吃,住宿免費(fèi)六人間水電平攤,水電費(fèi)廠里面會(huì)幫補(bǔ)貼一天1塊。 4.廠里有醫(yī)務(wù)室1元就可以看病。有健身房,圖書館,籃球場(chǎng),羽毛球場(chǎng),臺(tái)球室,網(wǎng)吧,超市! 5.兩班倒早八晚八!崗位有站有坐百分之八十是坐班。
1小時(shí)內(nèi)
蔣莉娟
蔣主管
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 18-60歲
1、物料碼放,將物料分類并碼放到鐵托盤上方便叉車工上架; 2、拆包配送,根據(jù)車間生產(chǎn)需要將物料拆包放置到指定的料盒,并按照要求填寫流轉(zhuǎn)卡; 3、其它臨時(shí)性工作; 崗位要求: 1、身體健康,吃苦耐勞服從工作安排,能干體力活; 2、上班時(shí)間是08:00-17:00,周末雙休,任務(wù)忙的時(shí)候周六周日要加班,等任務(wù)不忙時(shí)調(diào)休;有免費(fèi)工作餐,工資到手2700元/月;
1小時(shí)內(nèi)
劉女士
人事專員
桂林-臨桂區(qū) 18-45歲
入職獎(jiǎng)勵(lì)最高1600元獎(jiǎng)勵(lì)!” 綜合月薪:4200-5600元/月 正式工薪資大幅上調(diào):底薪2200元/月(含基本工資1900元/月,績(jī)效工資300元/月),全勤津貼100元/月,伙食補(bǔ)貼180元/月,廠齡補(bǔ)貼 0-200元/月,夜班補(bǔ)貼20元/天,購(gòu)買五險(xiǎn)一金! 工廠環(huán)境:公寓宿舍獨(dú)立床位,空調(diào)熱水,洗衣機(jī),健身房,籃球場(chǎng),桌球室都有 工作內(nèi)容:生產(chǎn)組裝,打包,檢測(cè)手機(jī)配件,工作簡(jiǎn)單
1小時(shí)內(nèi)
莫主管
主管
桂林-臨桂區(qū) 18-45歲
【崗位】紡紗操作員 【職責(zé)】負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)紡紗設(shè)備操作,遵守操作流程和操作規(guī)程,三班運(yùn)轉(zhuǎn),安全生產(chǎn) 【薪資】3500-6000 【福利】五險(xiǎn)一金、年假、年終獎(jiǎng) 【其他】1.初中及以上,經(jīng)驗(yàn)不限;2.男45歲以下,女40歲以下;3.適應(yīng)三班倒或2班倒工作 ?
1小時(shí)內(nèi)
莫主管
主管
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園
高中以上
2年以上
25-40歲
桂林清研皓隆新材料有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的絲網(wǎng)、凹版印刷工藝; 2.新產(chǎn)品的試生產(chǎn)、批量產(chǎn)品印制; 3.嚴(yán)格完成產(chǎn)品的印制、調(diào)制等 職位要求: 1.高中及以上學(xué)歷 , 2. 有自動(dòng)化設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn),有從事電熱膜、電器元件印刷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄?。?3.具有及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。 單休 8:30-12:00 13:30-17:30 有加班情況至20:30 ,長(zhǎng)白班
1小時(shí)內(nèi)
李女士
人事部
桂林-靈川縣 18-60歲
桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
公司生產(chǎn)紙巾和竹木制品,工作簡(jiǎn)單易上手,沒有體力活,細(xì)心認(rèn)真眼力好(沒有指定工位),18歲-45歲,男女不限,能做1個(gè)月以上者報(bào)名; 1.臨時(shí)工 18歲-45歲,男女不限, 工作時(shí)間:八點(diǎn)到十二點(diǎn),一點(diǎn)半到五點(diǎn)半 工資:100元/天,8小時(shí),臨時(shí)安排加班支付小時(shí)工資(加班提供工作餐) 2.雜工 60歲以內(nèi),負(fù)責(zé)原材料拆包,體力好。計(jì)件,綜合薪資2500-3500 周一至周六早上十點(diǎn)、下午三點(diǎn)準(zhǔn)點(diǎn)可以去現(xiàn)場(chǎng)了解。到了在門衛(wèi)處聯(lián)系王小姐1-8-7-7-7-3-5-7-9-6-5
1小時(shí)內(nèi)
曹女士
桂林-臨桂區(qū) 24-45歲
桂林國(guó)企招聘正式工 入職獎(jiǎng)勵(lì)800元,購(gòu)買五險(xiǎn)一金,人走帳清,離職3天內(nèi)結(jié)清工資。 第一個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)200元 第二個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)300元 第三個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)300元 正式工:綜合底薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)?績(jī)效?補(bǔ)貼 月綜合工資4000~6000元/月,購(gòu)買五險(xiǎn)一金。 工作內(nèi)容:生產(chǎn)組裝,打包,檢測(cè)手機(jī)配件,工作簡(jiǎn)單
1小時(shí)內(nèi)
莫主管
主管
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 18-40歲
待遇:16元/小時(shí), 月綜合4500-6000 (長(zhǎng)白班,沒有夜班,全坐班,月休4天,不用體檢) 1、崗位要求: 女工:18-38歲 2、工作內(nèi)容: 包裝、組裝、貼標(biāo)簽、穿線、束線、點(diǎn)膠、研磨、檢測(cè)崗位等 3、上班時(shí)間: 早8:30-20:30,中間休息2小時(shí) 每月12號(hào)發(fā)工資,做滿7天預(yù)支300,轉(zhuǎn)正買五險(xiǎn) (工作餐3.5元一餐,兩葷一素一湯,先吃后扣從工資里扣)
1小時(shí)內(nèi)
梁主管
經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū) 21-40歲
桂林市鋁霸門窗科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
打膠前準(zhǔn)備 檢查打膠設(shè)備是否正常運(yùn)行,包括膠槍、膠泵、空壓機(jī)等,確保設(shè)備無(wú)故障,壓力穩(wěn)定,膠嘴通暢。 核對(duì)所使用的密封膠型號(hào)、規(guī)格是否符合工藝要求,檢查膠的質(zhì)量,如有無(wú)過期、變質(zhì)、結(jié)皮等現(xiàn)象,確保膠的性能良好。 清潔門窗待打膠部位的表面,去除灰塵、油污、水漬等雜質(zhì),保證表面干凈、干燥、平整,以利于密封膠與門窗表面良好粘結(jié)。 打膠調(diào)試操作 根據(jù)門窗的尺寸、形狀和打膠工藝要求,調(diào)整膠槍的出膠量、打膠速度和膠嘴的角度,使膠條均勻、飽滿、連續(xù)地?cái)D出,確保密封膠的寬度和厚度符合設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)。 在正式打膠前,先進(jìn)行試打,觀察膠條的成型情況、粘結(jié)效果,如有問題及時(shí)調(diào)整打膠參數(shù),如壓力、速度等,直至達(dá)到理想的打膠效果。 對(duì)于復(fù)雜形狀或有特殊要求的門窗部位,如轉(zhuǎn)角、拼接處等,要采用合適的打膠技巧和方法,確保密封膠能夠充分填充縫隙,保證密封性能。 質(zhì)量檢查與控制 打膠過程中,隨時(shí)檢查膠條的質(zhì)量,如是否有氣泡、缺膠、流膠、膠條不平整等缺陷,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行修補(bǔ)或整改。 對(duì)已打完膠的門窗進(jìn)行外觀檢查,確保膠條美觀、整齊,與門窗表面粘結(jié)牢固,無(wú)脫膠、開裂等現(xiàn)象,符合質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。 按照一定的比例對(duì)打膠后的門窗進(jìn)行抽樣檢測(cè),如進(jìn)行密封性能測(cè)試,檢查膠條的密封效果是否良好,如有不合格產(chǎn)品,分析原因并采取相應(yīng)的糾正措施。 設(shè)備維護(hù)與清理 打膠工作完成后,及時(shí)清理打膠設(shè)備和工具,如膠槍、膠嘴、膠桶等,防止密封膠固化堵塞設(shè)備和工具,影響下次使用。 定期對(duì)打膠設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù),如更換易損件、添加潤(rùn)滑油、清潔過濾器等,確保設(shè)備處于良好的運(yùn)行狀態(tài),延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命。 將剩余的密封膠妥善保存,避免浪費(fèi),同時(shí)做好工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生清理工作,保持工作場(chǎng)地整潔。 其他職責(zé) 遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品,如佩戴護(hù)目鏡、手套等,防止密封膠濺到眼睛或皮膚上,確保工作安全。 配合其他崗位人員進(jìn)行門窗的組裝、安裝等工作,保證生產(chǎn)流程的順暢。 記錄打膠過程中的相關(guān)數(shù)據(jù),如膠的使用量、打膠時(shí)間、設(shè)備運(yùn)行參數(shù)等,為生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)和質(zhì)量追溯提供依據(jù)。 參與團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和技術(shù)交流活動(dòng),學(xué)習(xí)新的打膠技術(shù)和工藝,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力
1小時(shí)內(nèi)
張總
總經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 18-40歲
工作內(nèi)容:制作光纖線束,wifi轉(zhuǎn)換器 招聘崗位:包裝、組裝、檢測(cè)、開機(jī)、貼標(biāo)簽等崗位、崗位隨機(jī)分配 普工要求:女工18-43歲,男工18-30歲,長(zhǎng)白班,不熬夜 工作時(shí)間: 白班:8:30-20:30 食宿:午餐,晚餐,各出3.5元一餐,先吃后扣 女生提供住宿、企業(yè)提供免費(fèi)的、也有花錢的、150一個(gè)月、水電平攤 薪資福利:4000-5500元; 工資構(gòu)成:16塊一個(gè)小時(shí)、按小時(shí)計(jì)算 每個(gè)月12-13號(hào)發(fā)放上個(gè)月工資! 面試需帶身份證原件 公司地址:桂林市七星區(qū)高新區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園/桂林市七星區(qū)鐵山工業(yè)園
1小時(shí)內(nèi)
莫女士
人事主管
深圳市豫祥勞務(wù)派遣有限公司二部招聘:公司標(biāo)志 logo
深圳市豫祥勞務(wù)派遣有限公司二部
所在行業(yè) 大學(xué)/人力資源/物業(yè)
成立時(shí)間 8年(2016年8月31日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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