職位描述
1、服從主管的各項工作安排和管理;
2、帶領(lǐng)本班組人員嚴格執(zhí)行工藝規(guī)范及標準,確保產(chǎn)品質(zhì)量;
3、處理本機臺生產(chǎn)過程中的各種質(zhì)量問題,如不能處理的及時停機上報主管;
4、按現(xiàn)場管理6S要求,做好本機臺環(huán)境衛(wèi)生工作,堅守本職崗位,合理安排本班組人員崗位工作;
5、不斷提高技術(shù)水平,降低生產(chǎn)損耗,提高生產(chǎn)效率,確保生產(chǎn)進度;
6、負責(zé)首樣確認簽字并交主管,配合質(zhì)檢員確認簽字;
7、控制本機臺材料的領(lǐng)用,避免浪費,嚴格控制生產(chǎn)成本;
8、負責(zé)本機組員工的現(xiàn)場技術(shù)培訓(xùn)與安全生產(chǎn)培訓(xùn),培養(yǎng)后備人才,負責(zé)本機臺設(shè)備日常維護保養(yǎng)工作。
公司簡介
公司簡介 廣西廣大印務(wù)有限責(zé)任公司(原名:桂林廣大印務(wù)有限責(zé)任公司)的前身系廣西師范大學(xué)出版社印刷廠,始建于1993年。 2000年以來,先后將廣西師范大學(xué)出版社南寧)印刷廠、廣西師范大學(xué)出版社(臨桂印刷廠、原廣西師范大學(xué)印刷廠整合重組后更名為廣西師范大學(xué)印刷廠,2010年隨廣西師范大學(xué)出版社改制更名為桂林廣大印務(wù)有限責(zé)任公司。公司下屬有全資公司--桂林金山文化發(fā)展有限責(zé)任公司和控股公司--桂林金山印務(wù)有限責(zé)任公司。 2011年5月,公司遷至桂林市臨桂新區(qū)西城大道秧塘山水科技園,新廠區(qū)占地面積53000多平方米,建筑面積16000多平方米,員工210多人?,F(xiàn)代化新廠房,寬敞、明亮、整潔的工作環(huán)境使公司面貌煥然一新,為公司的未來發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。 公司擁有當(dāng)今國內(nèi)外先進水平的加拿大CREOUDOLEV8002超高分辨率激光照排機、德國MONTAKOP95NOVA全電腦控制高效能曬版機、意大利EUROLINEUPC850全自動沖版機、國產(chǎn)北大方正計算機直接制版機CTP等印前設(shè)備30多臺套;德國KBA RA105u—5(五色)高速膠印機、日本KOMORI NEW LITHRONE 40(四色)高速膠印機、以色列HP INDIGO1000數(shù)字印刷機、北人J2205、北人J2208等平版印刷機群以及北人YP4890(八色)膠輪印刷機、北人YP4787J(八色)膠輪印刷機、北人JJ204膠輪機、上海GOSS BISHENG WS—c(四色)膠輪印刷機等輪轉(zhuǎn)機群;瑞士MULLER MARTENI 3009膠訂聯(lián)動線、上海紫光BBY45/8圓盤包本機、上海紫光LQD8E騎馬訂聯(lián)動線以及配頁、折頁、鎖線、模切、裁切等設(shè)備60多臺套。形成了印前制作輸出,長短版兼?zhèn)?,平精裝配套,年激光照排輸出2億多字,印裝紙量30多萬令、年產(chǎn)值1.5億元的生產(chǎn)能力。業(yè)務(wù)覆蓋印前設(shè)計制作、排版輸出;書刊、商標、廣告、包裝裝璜、宣傳品印刷及印后加工等領(lǐng)域,形成了集設(shè)計制作、膠印印刷、數(shù)碼印刷及印后加工于一體的專業(yè)化印刷體系,為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、誠信的印裝解決方案。 公司自上世紀末以來,進行了兩次較大規(guī)模的技術(shù)改造,生產(chǎn)規(guī)模、經(jīng)濟效益和社會效益擠身于全區(qū)同行前列。產(chǎn)品質(zhì)量連續(xù)多年位居全區(qū)前三名和全國書刊印制質(zhì)量100強之列,成為廣西連續(xù)多年進入該行列的少數(shù)印刷企業(yè)之一;由廣西師范大學(xué)出版社出版我司印制的《桂林老板路》獲全國首屆(2007年)政府提名(印制復(fù)印質(zhì)量)獎,成為全國獲此獎項的15家印刷企業(yè)之一,也是廣西獲此獎項的首家企業(yè);2007年通過ISO9001:2000質(zhì)量管理體系認證;2013年4月通過綠色印刷認證,獲得《中國環(huán)境標志產(chǎn)品認證證書》。公司先后多次獲得臨桂縣人民政府、桂林市人民政府、廣西區(qū)新聞出版局授予“重合同守信用”、“先進印刷企業(yè)”、“優(yōu)秀印刷企業(yè)”、全國和廣西“首批誠信印刷企業(yè)”、“印刷優(yōu)質(zhì)單位”等榮譽稱號。 隨著公司不斷發(fā)展,現(xiàn)面向社會廣招人才,歡迎印刷專業(yè)人才加入我們的隊伍,共同創(chuàng)造美好明天。
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汽車銷售顧問4000-20000元桂林-靈川縣-八里街福利:工作餐 、六險、帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、崗位晉升、節(jié)假日福利、年終獎勵 1、負責(zé)汽車銷售和顧客咨詢服務(wù),了解顧客的購車經(jīng)歷及購車需求 2、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項參數(shù)及競品車情況,向顧客介紹不同車型的特點、參數(shù)及優(yōu)勢,演示汽車功能,提供試駕體驗服務(wù) 3、為顧客介紹汽車售前的配件選裝、促銷優(yōu)惠活動,以及售后的保養(yǎng)救援、產(chǎn)品維修服務(wù),協(xié)助顧客確定購買車型、選裝配件及汽車內(nèi)飾,促成訂單,完成銷售指標 4、協(xié)助顧客辦理汽車保險、繳稅、上牌手續(xù),包括購買交通強制險、商業(yè)保險、第三方責(zé)任險等,繳納汽車購置稅,選擇車號、上牌、車檢、辦理行車證等 5、協(xié)助顧客進行汽車保養(yǎng)、維修、置換、報廢等服務(wù)2025-07-27周潤芳行政人事
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汽車銷售經(jīng)理6000-10000元桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 大專以上 5年以上桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口1、五年以上汽車4S店銷售經(jīng)驗,三年以上銷售經(jīng) 理崗位經(jīng)驗,有高端品牌銷售經(jīng)理崗位經(jīng)驗優(yōu)先 考慮; 2、熟悉銷售流程和汽車基礎(chǔ)知識,具備較強的現(xiàn) 場管理及客戶談判能力; 3、具備較強的領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和團隊管理能力, 較強的人際溝通和社會活動能力; 4、性格開朗、穩(wěn)健、堅強,抗壓能力強; 5、熟練操作電腦,持C牌以上駕照。2025-07-27莫總監(jiān)HR
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五菱汽車銷售顧問5000-10000元桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 中專以上 18-35歲桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口崗位職責(zé): 1、負責(zé)五菱品牌汽車銷售工作; 2、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量目標; 3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等; 4、協(xié)助客戶辦理相關(guān)車輛銷售手續(xù); 5、做好與客戶之間的溝通,提高客戶滿意度; 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等。 崗位要求: 1、年齡18-35周歲,男女不限,專業(yè)不限,有駕照; 2、性格開朗大方、工作仔細、認真,吃苦耐勞;2025-07-27莫總監(jiān)HR
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2025-07-26粱豐才
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二手車銷售顧問5000-10000元桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場桂林長久博眾汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件1. 協(xié)助制定二手車業(yè)務(wù)計劃 2. 在二手車經(jīng)理的指導(dǎo)下,完成二手車銷售及置換工作 3. 建立、完善客戶信息系統(tǒng) 應(yīng)屆畢業(yè)生或有意向往二手車方向發(fā)展,有銷售經(jīng)驗、了解汽車構(gòu)造、維修知識及各種汽車相關(guān)配置狀況;了解二手車市場以及競爭對手的情況;有良好的銷售與談判能力、溝通表達能力、以及較強的計劃執(zhí)行能力者優(yōu)先;熟悉計算機操作;有駕駛執(zhí)照2025-07-25唐經(jīng)理人力總監(jiān)
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銷售顧問(臨桂新能源店)5000-15000元桂林-臨桂區(qū) 高中以上 應(yīng)屆畢業(yè)生桂林鑫悅汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件工作內(nèi)容: 1、負責(zé)整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù); 2、負責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標; 4、負責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5、負責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。 職位要求: 1.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責(zé)任心; 2.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 工作時間:夏季:8:30-18:00 冬季:9:00-17:302025-07-21韋小姐HR
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生產(chǎn)領(lǐng)班/線長5000-8000元·13薪桂林-象山區(qū) 高中以上 2年以上泰睿智造(桂林)科技有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé): 1.車間生產(chǎn)計劃 (1)根據(jù)公司生產(chǎn)計劃安排產(chǎn)線員工按計劃生產(chǎn),確保生產(chǎn)進度。 (2)合理調(diào)配人員,提高生產(chǎn)效率。 2.生產(chǎn)過程管理 (1)主持車間例會,協(xié)調(diào)車間工作并檢討和總結(jié)各個環(huán)節(jié)的工作。 (2)對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督和指導(dǎo),同時進行生產(chǎn)質(zhì)量的控制和進度的跟蹤,保證生產(chǎn)質(zhì)量和產(chǎn)量。 3.生產(chǎn)安全管理 (1)負責(zé)落實公司各項安全制度,開展安全檢查。 (2)培訓(xùn)員工安全生產(chǎn)流程,杜絕安全隱患,防止安全事故的發(fā)生。 4.生產(chǎn)現(xiàn)場管理 (1)推進7s現(xiàn)場管理制度,車間標準化管理并定期考核員工的執(zhí)行情況,確保制度的落實情況。 (2)協(xié)助建立現(xiàn)場管理制度和考核標準 5.上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 相關(guān)要求: 1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗; 2、思維清晰,學(xué)習(xí)能力及抗壓力強,能配合加班; 3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強,良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 職位福利:五險一金、年終獎、帶薪年假、高溫補貼、員工旅游、定期體檢 職位亮點:繳納五險一金 工作地點:象山區(qū)及臨桂區(qū)2025-07-19柳女士HR
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吉利汽車銷售顧問5000-12000元桂林-象山區(qū) 中專以上 20-38歲桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口1、負責(zé)吉利品牌汽車銷售工作; 2、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量目標; 3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等; 4、協(xié)助客戶辦理相關(guān)車輛銷售手續(xù); 5、做好與客戶之間的溝通,提高客戶滿意度; 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等。 1、年齡20-38周歲,男女不限,專業(yè)不限,有駕照; 2、性格開朗大方、工作仔細、認真,吃苦耐勞; 3、思維敏捷,有較強的語言表達及團隊協(xié)作精神; 4、有上進心,團隊意識強,具備良好的品德,有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先; 5、持c1照,招收應(yīng)屆畢業(yè)生。2025-07-18莫總監(jiān)HR
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全國儲備-門店二手車經(jīng)理15000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 5年以上桂林鑫廣達汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司汽車及零配件投遞備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲備店二手車經(jīng)理 1、明確銷售目標和公司預(yù)算,制定二手車銷售和收益計劃,對二手車部整體業(yè)績及利潤達成全面負責(zé); 2、根據(jù)銷售目標和公司預(yù)算制定二手車制定銷售額、銷路、總收益及具體實施措施; 3、隨時掌握公司有效信息和市場行情實時數(shù)據(jù),通過對二手車市場進行調(diào)研、分析,提出二手車業(yè)務(wù)開拓戰(zhàn)略,并制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)計劃; 4、負責(zé)二手車銷售策略的制定和更新,組織開展區(qū)域內(nèi)營銷業(yè)務(wù),匯總、整理各地區(qū)市場信息,針對市場變化情況,提出銷售價格調(diào)整建議,組織制定和調(diào)整階段性銷售策略; 5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部相關(guān)資源,支持部門二手車銷售任務(wù)的完成; 6、總體監(jiān)控二手車銷售計劃完成的進度,監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)二手車評估師、二手車銷售顧問完成業(yè)績?nèi)蝿?wù); 7、指導(dǎo)、監(jiān)督對二手車的評估、交易、收購和置換、二手車翻新整備、修復(fù)和美容裝潢全流程工作; 8、指導(dǎo)、監(jiān)督二手車網(wǎng)絡(luò)營銷工作,促進二手車業(yè)務(wù)進一步發(fā)展; 9、負責(zé)二手車部員工綜合能力提升,牽頭各項培訓(xùn),完成廠家崗位認證; 10、促進員工營銷技能專業(yè)化,培養(yǎng)團隊成員的核心凝聚力,培養(yǎng)團隊合作精神; 完成上級委派的其他臨時性工作。2025-07-18唐女士人力行政經(jīng)理
桂林相關(guān)熱門崗位

- 廣西廣大印務(wù)有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 包裝/廣告
- 成立時間 35年(1989年8月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --