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職位描述

1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、溝通、協(xié)調(diào)商務(wù)科工作。

2.負(fù)責(zé)組織投標(biāo)預(yù)算、標(biāo)后預(yù)算、結(jié)算書編制及審核，組織科室專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，溝通、協(xié)調(diào)、配合公司、項(xiàng)目部及各科室之間工作。

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本管理制度制訂及成本管理。項(xiàng)目系統(tǒng)流程審核、成本管理模塊的錄入培訓(xùn)及指導(dǎo)。培訓(xùn)、指導(dǎo)項(xiàng)目部編制目標(biāo)成本責(zé)任書及審核。

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目商務(wù)檢查、商務(wù)交底。協(xié)助、培訓(xùn)項(xiàng)目疏理商務(wù)資料收集、成本分析會(huì)開辦。

5.負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目進(jìn)度款及用款審核工作。

6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

公司簡(jiǎn)介

?廣西建工集團(tuán)第二安裝建設(shè)有限公司（簡(jiǎn)稱廣西建工二安公司）是廣西建工集團(tuán)下屬的具有獨(dú)立法人資格的國有獨(dú)資企業(yè)，成立于1958年，座落在廣西工業(yè)重鎮(zhèn)——柳州市，具有建筑工程、市政公用工程、機(jī)電工程三項(xiàng)總承包壹級(jí)以及地基基礎(chǔ)、起重設(shè)備安裝、電子與智能化、消防設(shè)施、防水防腐保溫、建筑裝修裝飾、建筑機(jī)電安裝、建筑幕墻等十一項(xiàng)專業(yè)壹級(jí)，電力工程等三項(xiàng)總承包貳級(jí)，壓力容器、壓力管道、對(duì)外承包等共二十多項(xiàng)資質(zhì)。注冊(cè)資本金4.41億元，年生產(chǎn)能力100億元以上。是一家歷史悠久、管理規(guī)范、裝備精良、實(shí)力雄厚的安裝建設(shè)施工企業(yè)。公司擁有一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)高、能力強(qiáng)的技術(shù)管理團(tuán)隊(duì)。公司通過了ISO9001、ISO14001、GB/T28001管理體系認(rèn)證，企業(yè)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系全面與國際接軌。公司共獲得國家專利50余項(xiàng)；獲得國家級(jí)優(yōu)秀QC成果獎(jiǎng)20余項(xiàng)，省部級(jí)150余項(xiàng)；獲得省部級(jí)工法80余項(xiàng)。公司的科技研發(fā)水平和創(chuàng)新能力在不斷增強(qiáng)，在區(qū)內(nèi)處領(lǐng)先地位。公司現(xiàn)有職工1800多人，公司秉承“誠信為本”的經(jīng)營理念，“開拓、高效、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神，貫徹“開工必優(yōu)”管理理念，落實(shí)“七個(gè)無一"管理目標(biāo)，堅(jiān)持嚴(yán)格管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)并重，全力打造“狼的團(tuán)隊(duì)”、培育“鷹的個(gè)人”、建設(shè)“溫馨家庭”，全面建設(shè)“美好二安、實(shí)力二安、品質(zhì)二安、平安二安、智慧二安、幸福二安”，以“熱情、周到、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)理念與社會(huì)各界朋友攜手并進(jìn)、共謀發(fā)展！

廣西建工集團(tuán)第二安裝建設(shè)有限公司桂林分公司（即原306工區(qū)）位于“山水甲天下”的桂林市，分公司下設(shè)辦公室、經(jīng)營科、工程管理科、商務(wù)科、安全科、質(zhì)量技術(shù)科、財(cái)務(wù)科、勞資管理科科、材料設(shè)備科、行政保衛(wèi)科、清欠科和一個(gè)具有獨(dú)立承包工程能力的工程部。分公司現(xiàn)有職工168人，其中一級(jí)建造師9人，二級(jí)建造師37人，高級(jí)工程師9人，中級(jí)職稱23人。桂林分公司承接的昊華南方桂林輪胎廠年產(chǎn)1萬條巨胎生產(chǎn)線安裝工程和南寧東盟企業(yè)總部基地富士康廠房通風(fēng)空調(diào)安裝工程獲評(píng)廣西區(qū)優(yōu)質(zhì)工程。鐘山縣壹號(hào)商業(yè)廣場(chǎng)工程榮獲2017年全國建設(shè)工程項(xiàng)目施工安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工地、2017年廣西建設(shè)工程優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)，廣西氣象大廈業(yè)務(wù)辦公區(qū)維修改造二期工程榮獲2018年度廣西建筑裝飾工程優(yōu)質(zhì)獎(jiǎng)（公共建筑裝飾類）。桂林醫(yī)藥總部基地及醫(yī)藥物聯(lián)網(wǎng)中心1#-5#樓及地下室工程喜獲2019年全國建設(shè)工程項(xiàng)目施工安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工地、2018年度廣西壯族自治區(qū)建筑業(yè)綠色施工示范工程、2018年上半年廣西壯族自治區(qū)建設(shè)工程施工安全文明標(biāo)準(zhǔn)化示范工地，并成功舉辦第十屆廣西建設(shè)工程質(zhì)量論壇暨工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化樣板工程觀摩會(huì)，得到社會(huì)各界一致好評(píng)。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 酒店商務(wù)銷售
3000-8000元

桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
中專以上
1年以上
20-40歲

桂林市凱利酒店管理有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)酒店房間及餐飲的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析； 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 7、有酒店前臺(tái)和銷售工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。上班地點(diǎn)： 1、秀峰區(qū)翠竹路77號(hào)耀和商業(yè)廣場(chǎng)（青禾美邦家具城正對(duì)面）工作時(shí)間：8小時(shí)

2025-04-21

蔣經(jīng)理

經(jīng)理; 商務(wù)專員
3000-4000元

桂林-秀峰區(qū) 21-35歲

廣西創(chuàng)美信息技術(shù)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

1、負(fù)責(zé)管理貨品的進(jìn)、銷、存； 2、負(fù)責(zé)退換貨數(shù)量、質(zhì)量的驗(yàn)收及核銷工作； 3、負(fù)責(zé)商務(wù)電話的接聽登記工作；不定期對(duì)客服部的服務(wù)進(jìn)行抽查回訪； 4、負(fù)責(zé)協(xié)助綜合部主管完成標(biāo)書的制作； 5、配合客服部做好設(shè)備返修的登記跟進(jìn)維修進(jìn)度、與客戶溝通設(shè)備維修情況等工作。 6、協(xié)助處理現(xiàn)有客戶的應(yīng)收賬款對(duì)賬及崔收； 7、配合銷售人員跟進(jìn)及管理現(xiàn)有客戶； 8、熟練使用電腦，及常用辦公軟件； 9、有電子商務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 1、學(xué)歷：大專以上，專業(yè)不限； 2、性格開朗，口齒伶利，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具親和力； 3. 有駕照并能熟練開車， 4、服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，勤奮善學(xué)習(xí)，工作積極主動(dòng)，能承受工作壓力； 5、能接受出差，日常接待工作

2025-04-21

梁艷萍

HR; 外貿(mào)商務(wù)助理
3500-4500元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上

桂林懿可仕醫(yī)療器械有限公司

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

崗位職責(zé)： 1. 協(xié)助外貿(mào)經(jīng)理處理日常事務(wù)，跟進(jìn)海外客戶的詢盤、報(bào)價(jià)及訂單； 2. 負(fù)責(zé)與海外國家客戶的郵件溝通、視頻會(huì)議及商務(wù)談判； 3. 跟蹤訂單執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)生產(chǎn)、物流及報(bào)關(guān)等相關(guān)事宜； 4. 維護(hù)和開發(fā)新老客戶，及時(shí)處理客戶需求和反饋； 5. 收集和整理海外市場(chǎng)信息，分析客戶需求，提供支持性建議； 6. 協(xié)助準(zhǔn)備國內(nèi)外展會(huì)及客戶拜訪活動(dòng)； 7. 完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)任務(wù)。任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、西班牙語/俄語、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 英語水平良好，能用英語進(jìn)行商務(wù)溝通； 3. 熟悉外貿(mào)流程，有外貿(mào)或跨境電商相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和服務(wù)意識(shí)，工作細(xì)致耐心； 5. 有責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)，能適應(yīng)一定的工作壓力。

2025-04-21

鄧女士

人事; 市場(chǎng)推廣員
4000-9000元

桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城

桂林聚勢(shì)信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)各合作平臺(tái)APP的推廣拉新，增加用戶量 *任職資格: 1、18-25歲,無經(jīng)驗(yàn)有人帶: 2、熱愛推廣行業(yè),接受面銷: 3、喜歡挑戰(zhàn)，具有吃苦耐勞及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、對(duì)創(chuàng)業(yè)有強(qiáng)烈欲望，有想法 *薪資情況:無責(zé)任底薪3000~5000元(轉(zhuǎn)正底薪根據(jù)業(yè)績(jī)定級(jí)，試用期底薪3000)+高額提成+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金綜合月薪:6000~12000元 *福利待遇: 1、社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金); 2、員工公寓(兩人一間含熱水器); 3、每年享有10~15天帶薪年假,帶薪婚假，帶薪病假; 4、我們注重每一位員工的成長(zhǎng)和個(gè)人發(fā)展,會(huì)組織帶薪的系統(tǒng)培訓(xùn); 5、我們免費(fèi)為優(yōu)秀員工組織國際國內(nèi)旅游,戶外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動(dòng)、私人生日趴等*晉升機(jī)制: 推廣專員--主管--高管-一副理一一經(jīng)理

2025-04-17

楊女士

招聘者; 儲(chǔ)備干部＋住宿
4000-9000元

桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城

桂林聚勢(shì)信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、學(xué)習(xí)企業(yè)的企業(yè)文化和培訓(xùn)及實(shí)踐學(xué)習(xí) 2、各部門之間的交叉學(xué)習(xí) 3、前輩一對(duì)一的指導(dǎo)工作內(nèi)容崗位要求： 1、積極向上有上進(jìn)心，有往管理層發(fā)展的想法 2、具有團(tuán)隊(duì)精神和合作精神 3、持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)能力，并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學(xué)習(xí)提升自己的綜合素質(zhì)和能力 4.年齡26周歲以下小白——主管——高管——副經(jīng)理-----經(jīng)理-----分公司負(fù)責(zé)人管理層由公司內(nèi)部提拔，絕無空降兵，晉升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公開的原則，能者上，庸者讓！付出跟回報(bào)成正比，能力跟職位相匹配！ 6.具備良好的溝通能力，人際交往能力，誠實(shí)守信，踏實(shí)穩(wěn)重，認(rèn)真負(fù)責(zé)的執(zhí)行力和行動(dòng)力福利待遇: 1、試用期無責(zé)底薪3000+提成+績(jī)效轉(zhuǎn)正5000底薪+提成+績(jī)效，多勞多得，晉升機(jī)制快 2、提供住宿，離公司近，上班便利（免費(fèi)入住，沒有任何費(fèi)用） 3、每年享有10~15天新年假期，法定節(jié)假日休息 4、年終獎(jiǎng)、端午、中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)時(shí)，公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品。 5、我們注重每一位員工的成長(zhǎng)和個(gè)人發(fā)展，會(huì)組織全面的系統(tǒng)培養(yǎng)； 6、我們免費(fèi)為優(yōu)秀員工組織國際國內(nèi)旅游，戶外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動(dòng)、私人生日趴（不收取任何費(fèi)用）工作時(shí)間:8小時(shí)工作制（8:30~18:00）午休2小時(shí) 注：公司直招，不收取任何費(fèi)用。

2025-04-17

楊女士

招聘者; 儲(chǔ)備干部（3000無責(zé)+住宿）
3000-8000元·14薪

桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城

桂林聚勢(shì)信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1. 崗位職責(zé)： 1、熟悉公司基本情況，了解部門制度與對(duì)應(yīng)崗位的工作職責(zé)，掌握部門整體工作流程； 2、了解及掌握公司企業(yè)文化 3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好崗位工作，同時(shí)接受各種部門工作相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)，最終晉升部門管理者；崗位要求： 1、有上進(jìn)心，有往管理層發(fā)展的想法 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé) 3、年齡18--26歲，對(duì)管理感興趣優(yōu)先福利待遇： 1、無責(zé)任底薪3000＋提成＋績(jī)效＋獎(jiǎng)金＋福利，（購買五險(xiǎn)一金）; 2、提供住宿，離公司近，上班便利（免費(fèi)入住，沒有任何費(fèi)用） 3、每年享有10~15天新年假期，法定節(jié)假日休息 4、年終獎(jiǎng)、端午、中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)時(shí)，公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品。 5、我們注重每一位員工的成長(zhǎng)和個(gè)人發(fā)展，會(huì)組織全面的系統(tǒng)培養(yǎng)； 6、我們免費(fèi)為優(yōu)秀員工國際國內(nèi)旅游、戶外括展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動(dòng)、私人生日趴. 注：公司內(nèi)部招聘、沒有任何費(fèi)用

2025-04-17

蔣袁雙

人事副理; 實(shí)習(xí)生/管培生
3000-7000元

桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城

桂林聚勢(shì)信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1. 崗位職責(zé)： 1．實(shí)習(xí)生具備轉(zhuǎn)正從基礎(chǔ)開始學(xué)習(xí)，熟悉各部門基礎(chǔ)工作，簡(jiǎn)單好上手，有專業(yè)的主管一對(duì)一帶，上手快，適合年輕人發(fā)展 2．跟著公司主管熟悉公司產(chǎn)品以及業(yè)務(wù)流程3．在崗位上接受完整各部門的綜合技能培訓(xùn)，逐步適應(yīng)公司的基礎(chǔ)節(jié)奏，學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化和管理理念 4．負(fù)責(zé)市場(chǎng)、公司的運(yùn)營，協(xié)調(diào)部門和團(tuán)隊(duì)管理，進(jìn)行各方面的計(jì)劃執(zhí)行與監(jiān)督薪資待遇 1．試用期底薪3000＋轉(zhuǎn)正3000-6000＋提成2．上班時(shí)間：8.30-18.00午休2個(gè)小時(shí)3．帶薪年假15天，五險(xiǎn)一金、包?。译婟R全）、生日關(guān)懷，公司聚會(huì) 職位要求 1.18-26周歲，性格開朗，有責(zé)任心 2．勇于接受新挑戰(zhàn)，能承受較大工作壓力 3．具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞精神

2025-04-17

蔣袁雙

人事副理; 商務(wù)專員
5000-6000元

桂林-象山區(qū)-匯通廣場(chǎng)

廣西匯騰天下信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

面職要求： 1、良好溝通能力與優(yōu)良的情商 2、事業(yè)心強(qiáng)，強(qiáng)烈的賺錢欲望，人品端正，注重結(jié)果。 3、不滿現(xiàn)狀與不甘平凡的公司福利： 1、公司提供優(yōu)良資源，不用外出工作，享受銀領(lǐng)工作環(huán)境 2、定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和旅游 3、周天休息 4、日獎(jiǎng)金，周獎(jiǎng)金，月獎(jiǎng)金及單月銷冠拿到手軟，試用期底薪2800，月收入正常6000左右！打醬油的不收正常做 6k 以上用心做 1w以上晉升空間巨大只要你相信自己行，我定全力讓你能?。。。。。。。?公司主要從事移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開發(fā)線上推廣的，主要產(chǎn)品有網(wǎng)紅直播帶貨，智能支付，微信，支付寶小程序等等工作內(nèi)容：日常工作打電話邀約客戶到會(huì)議銷售現(xiàn)場(chǎng)（不用負(fù)責(zé)銷售以及售后）職位要求：18-30 歲男女不限，經(jīng)驗(yàn)不限工作時(shí)間：8:30-12:00 14:00-18:00（月休四天）薪資：2800+提成 +獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)假日福利

2025-04-17

柯先生

總經(jīng)理; 商務(wù)
4000-6000元

桂林-秀峰區(qū)-王城商廈

廣西金碩電腦信息技術(shù)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

負(fù)責(zé)公司固定客戶跟單，下單，監(jiān)督發(fā)貨，催款等工作。

2025-04-17

覃華藝; 商務(wù)助理
3000-4000元

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)乾景
大專以上
1年以上

廣西森普服務(wù)產(chǎn)業(yè)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作內(nèi)容： 1. 協(xié)助搜集網(wǎng)上項(xiàng)目招標(biāo)信息； 2. 協(xié)助投標(biāo)文案工作事宜； 3. 協(xié)助對(duì)投標(biāo)結(jié)果進(jìn)行復(fù)盤分析； 4. 整理匯總投標(biāo)類數(shù)據(jù)報(bào)表； 5. 協(xié)助負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期摸底、調(diào)研； 6. 完成對(duì)外客戶溝通事宜，了解客戶反饋情況； 7. 協(xié)助分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，提供相應(yīng)的市場(chǎng)情報(bào)；任職要求： 1.具備一定的文件撰寫能力； 2.具有較清晰的邏輯思維能力和溝通交際能力； 3.能夠與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，確保投標(biāo)活動(dòng)的順利進(jìn)行; 4.優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮。

2025-04-15

森普服務(wù)

綜合部