職位描述

崗位職責(zé):
1、負責(zé)日常門店零售和電子商務(wù)操作;
2、負責(zé)日常門店內(nèi)勤工作;
3、負責(zé)銷售、往來對帳、出入庫登記、費用、報表等制作;
4、協(xié)助客戶接待和回訪,處理客訴。
待遇:
底薪1200元/月+提成+績效獎勵(試用期1個月)

公司簡介

廣州番禺明司達電子廠是一家專注于等離子電視、液晶電視研發(fā),生產(chǎn)和銷售的新型高科技企業(yè)。公司地址位于廣州市番禺區(qū)大石迎賓路隴西工業(yè)區(qū)。公司目前主要產(chǎn)品是各種規(guī)格的液晶和等離子電視機等。承接國內(nèi)外OEM。
作為公司“龍頭”產(chǎn)品的等離子電視,液晶電視,從成立至今,一直緊密跟隨國際最新PDP動態(tài),憑借國內(nèi)平板迅速發(fā)展和公司強大的高科技人才隊伍,雄厚的技術(shù)研發(fā)實力,將全力打造成為國內(nèi)最具實力的等離子、液晶電視生產(chǎn)廠家。
廣州番禺明司達電子廠自成立以來一直堅持秉承“創(chuàng)一流的企業(yè)、造高素質(zhì)產(chǎn)品、為您創(chuàng)造價值、為我造就未來”的經(jīng)營宗旨,努力發(fā)揚“誠信、進取、高效、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,不斷提升自身技術(shù)水準(zhǔn),發(fā)展有自己特色的產(chǎn)品,為客戶提供更加完善的服務(wù)和更加完美的產(chǎn)品。
我們熱烈歡迎廣大國內(nèi)外的朋友至電或前來考察洽談業(yè)務(wù),我們真誠地邀請和歡迎您的到來,愿意與您攜手共創(chuàng)更加美好的未來!
桂林市明司達電子有限責(zé)任公司簡介
桂林市明司達電子有限責(zé)任公司(以下簡稱“明司達電子”)成立于2011年10月,與廣州市番禺區(qū)明司達電子廠一體分公司,企業(yè)性質(zhì)為私營有限責(zé)任公司,注冊資本100萬元,公司注冊地址位于桂林市疊彩區(qū)大河鄉(xiāng)唐家村口。明司達電子是主要從事平板電視的批發(fā)和零售。自公司成立以來一直堅持“以市場為中心”的經(jīng)營指導(dǎo)思想,搭建一條家電生產(chǎn)廠家、代理商與消費者之間橋梁為立業(yè)宗旨。降低家電銷售體系中的流通成本,實現(xiàn)消費者得利、代理商得宜、廠家得益的“三贏”效果,來贏得客戶廣泛信賴。明司達電子銷售的產(chǎn)品都是來自廣州番禺明司達電子廠。 明達司電子領(lǐng)導(dǎo)管理層班子成員素質(zhì)高、能力強,屬業(yè)內(nèi)精英,有開拓創(chuàng)新精神和明確領(lǐng)導(dǎo)下,通過工程,代理商,零售來尋找目標(biāo)客戶,以絕對的價格優(yōu)勢和完善的售后服務(wù)駐入了廣西市場。公司承諾所有產(chǎn)品一年包換,三年保修,終身維護。在短短的幾個月內(nèi),公司在桂林,柳州,賀州等地均有大量代理商及經(jīng)銷商加盟。2011年11月,我們成功開拓了桂林市興安市場,在興安設(shè)立了縣級代理商,同時也通過渠道與當(dāng)?shù)氐脑诮üこ毯灦ㄙ徹浐贤?,成功把產(chǎn)品走向市場。公司預(yù)計在未來一年,公司銷售的產(chǎn)品能覆蓋整個廣西及國內(nèi)市場.

如果您想與一家有美好前景的公司共同成長,如果您需要一個能充分施展才華的舞臺,請加入我們的行列!

上班地點

可能感興趣的職位

桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界
大專以上
3年以上
23-45歲
1、拓展業(yè)務(wù),參加物業(yè)項目招投標(biāo)及合同管理 2、進駐物業(yè)管理區(qū)域,設(shè)計管理方案,制訂風(fēng)險預(yù)案,直接參與緊急事件的處置 3、配合相關(guān)監(jiān)管部門進行物業(yè)設(shè)施和經(jīng)營的合規(guī)查驗 4、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修 5、對公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備、房屋、環(huán)境等進行維護和管理 6、維護與商戶或業(yè)主的關(guān)系 7、經(jīng)營管理物業(yè)資產(chǎn) 8、負責(zé)監(jiān)督、落實公司各項費用的收繳工作,完成公司下達的各項經(jīng)營指標(biāo)任務(wù)。 要求: 1、大專及以上學(xué)歷;專業(yè)不限,物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先,持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。 2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),3年以上物業(yè)行業(yè)項目主管及以上管理工作經(jīng)驗;。 3、具有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力。 薪資待遇: 3500-3800元/月、月休6天。繳納五險、帶薪年假,工齡工資、節(jié)日福利、績效獎金、年終獎金、定期團建活動、良好培訓(xùn)機制與晉升通道。
1小時內(nèi)
莫女士
行政
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
大專以上 25-45歲
1.協(xié)助制定業(yè)務(wù)發(fā)展總體規(guī)劃,制定、分解營銷計劃,參與統(tǒng)籌調(diào)配營銷資源,老客戶關(guān)系維持,核心業(yè)務(wù)的擴展。 2.工作時間周一到周六早上8點半- -10點半,其余時間自主安排; 3.每月周末單休4天,國家法定節(jié) 4.一個季度作為考核期,考核期達到公司標(biāo)準(zhǔn),下季度即可轉(zhuǎn)正
1小時內(nèi)
陽經(jīng)理
經(jīng)理
儲備主管
6000-21000元·13薪
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場
大專以上
3年以上
25-45歲
1、學(xué)習(xí)團隊管理方法,根據(jù)公司要求,組建并管理好團隊日常事務(wù),達成相關(guān)要求; 2、根據(jù)公司提供的客戶資源,認真做好客戶保單服務(wù),用心維護客戶權(quán)益,積極做好公司產(chǎn)品宣傳,力爭為客戶提供更有價值、更加全面的理財與保障; 3、保持與客戶良好的溝通聯(lián)系,管理維護好客戶關(guān)系,認真做好客戶服務(wù)和經(jīng)營,積極尋求開拓更多轉(zhuǎn)介紹。 相關(guān)要求: 1.年齡25-45歲 2.富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力 3.具有敬業(yè)精神,有強烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰(zhàn) 4.有良好的職業(yè)素質(zhì)、服務(wù)意識及團隊精神 5.只要你有夢想、有意愿、有經(jīng)驗,對工作有激情就可以加入我們
1小時內(nèi)
李明峰
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-盛豐國際
高中以上
2年以上
27-45歲
主管公司綠化工程施工管理,工程施工過程中計劃調(diào)度、人員分配,施工成本的控制,施工工程的監(jiān)管. 2、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表。 3、認真審核工程所需材料,并對進場材料的質(zhì)量要嚴格把關(guān)。 4、對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理,遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時會同有關(guān)部門進行解決。 5、向?qū)I(yè)所管轄的班組下達施工任務(wù)書、材料限額領(lǐng)料單和施工技術(shù)交底。 6、督促施工材料、設(shè)備按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行。 7、參與工程中施工測量放線工作。 8、協(xié)助技術(shù)負責(zé)人進行圖紙會審及技術(shù)交底。 9、參加工程協(xié)調(diào)會與監(jiān)理例會,提出和了解項目施工過程中出現(xiàn)的問題,并根據(jù)問題思考、制定解決辦法并實施改進。 10、參加工程竣工交驗,負責(zé)工程完好保護。 11、負責(zé)協(xié)調(diào)工程項目各分項工程之間和施工隊伍之間的工作。 12、參與現(xiàn)場經(jīng)濟技術(shù)簽證、成本控制及成本核算。 13、負責(zé)編寫施工日志、施工記錄等相關(guān)施工資料
1小時前
王女士
人力行政經(jīng)理
桂林-七星區(qū)
大專以上
5年以上
30-45歲
一、工作內(nèi)容: 1. 全面負責(zé)電力工程項目的策劃、組織、實施及全過程管理,確保項目安全、質(zhì)量、進度和成本目標(biāo)的達成。 2. 負責(zé)審核施工圖紙、合同及技術(shù)方案,組織技術(shù)交底,協(xié)調(diào)業(yè)主、監(jiān)理及相關(guān)部門關(guān)系。 3. 監(jiān)督施工隊伍管理,落實安全文明施工措施,確保項目“零事故”。 4. 管控項目進度、請款節(jié)點及結(jié)算流程,完成工程驗收及資料歸檔。 5. 優(yōu)化施工方案,推廣新技術(shù)應(yīng)用,有效控制項目成本。 6. 組織落實工程驗收的所有準(zhǔn)備工作,配合業(yè)主及其它相關(guān)單位竣工驗收。 7. 定期定時向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報項目運行情況并及時向部門傳達公司領(lǐng)導(dǎo)決策;落實工程中各相關(guān)人員的責(zé)任,并監(jiān)督實行情況。 二、任職要求: 1. 年齡30-45歲,大專及以上學(xué)歷,電力工程、機電工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)。 2. 5年以上電力工程項目管理經(jīng)驗,其中至少3 年以上項目經(jīng)理或項目副經(jīng)理任職經(jīng)歷; 具備220kV及以下供配電工程或新能源(光伏/風(fēng)電)項目經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 必須持有二級機電建造師證書,或同時有電力初級以上職稱、高低壓電工證、登高證等優(yōu)先;熟悉電力行業(yè)施工規(guī)范及驗收標(biāo)準(zhǔn)。 4. 具備較強的現(xiàn)場管理能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)力及溝通協(xié)調(diào)能力,能高效解決施工技術(shù)問題。 5. 熟練使用CAD等工程軟件,具備良好的成本控制意識。 6、有C1駕照,能熟練開車。
3小時前
唐女士
行政部專員
IT經(jīng)理
8000-12000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園
本科以上
3年以上
一、崗位職責(zé) 1.戰(zhàn)略支持:根據(jù)公司發(fā)展需求,協(xié)助公司擬定和執(zhí)行企業(yè)管理信息化、數(shù)字化、智能化發(fā)展戰(zhàn)略; 2.運維體系建設(shè):負責(zé)建立和完善公司的IT運維流程和規(guī)范,提升整體運維的規(guī)范性和效率; 3.制度建設(shè):IT內(nèi)外部流程、制度制訂和完善,包含不限于IT資產(chǎn)管理制度、IT管理制度、IT相關(guān)文檔管理等; 4.信息安全與風(fēng)險防控:負責(zé)公司信息安全規(guī)劃、實施及日常運營管理,確保公司信息系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定; 5.團隊領(lǐng)導(dǎo):IT部門工作計劃及內(nèi)部人員管理,持續(xù)提升團隊工作質(zhì)量和效率; 6.跨部門高效溝通:協(xié)調(diào)和其他部門之間的工作關(guān)系; 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作。 二、任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,計算機、信息系統(tǒng)管理等相關(guān)專業(yè); 2.5年以上IT領(lǐng)域工作經(jīng)驗,至少2年以上IT團隊管理經(jīng)驗; 3.熟悉制造業(yè)信息化管理系統(tǒng); 4.具備優(yōu)秀的團隊管理、跨部門溝通協(xié)調(diào)及資源整合能力。 福利:周末雙休、五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、餐飲補貼、高溫補貼、節(jié)假日福利、免費培訓(xùn)、崗位晉升等,園區(qū)內(nèi)置宿舍、食堂,辦公環(huán)境優(yōu)美舒適。
5小時前
馬小姐
招聘主管
IT主管
5000-8000元
桂林-七星區(qū)-信昌·碧水康城
it主管負責(zé)運營崗位職責(zé): 1、負責(zé)IT系統(tǒng)的日常運維工作,確保系統(tǒng)的穩(wěn)定運行; 2、制定并執(zhí)行IT運維計劃,包括系統(tǒng)監(jiān)控、故障處理、性能優(yōu)化等; 3、管理IT基礎(chǔ)設(shè)施,包括硬件設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護與升級; 4、參與制定IT策略和流程,提升運維效率和服務(wù)質(zhì)量; 5、協(xié)調(diào)與其他部門的合作,確保技術(shù)支持需求得到及時響應(yīng)。 崗位要求: 1、計算機科學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、5年以上IT運維工作經(jīng)驗,至少3年以上團隊管理經(jīng)驗; 3、熟悉主流操作系統(tǒng)(如Windows Server, Linux)及數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)(如MySQL, Oracle); 4、具備良好的問題解決能力,能夠獨立分析和解決復(fù)雜的技術(shù)問題; 5、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神; 6、熟悉運維自動化工具和技術(shù),如Ansible, Puppet等; 7、了解云計算技術(shù),如AWS, Azure等,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 8、具備良好的英文讀寫能力,能閱讀英文技術(shù)文檔; 9、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,承受一定工作壓力。
2025-07-22
唐麗萍
招培專員
桂林-疊彩區(qū)-蘆笛小區(qū) 25-45歲
桂林市桂幸福超市有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、負責(zé)門店商品經(jīng)營策略的制定與管理; 2、與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關(guān)事宜; 3、負責(zé)統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4、負責(zé)推動門店商品配置優(yōu)化工作 5、負責(zé)組織制定部門工作規(guī)劃,推進部門工作任務(wù)達成,對部門工作進行總結(jié)改進。 6、綜合素質(zhì)高,對市場靈敏,計劃性強; 7、較強的團隊合作意識和客戶服務(wù)意識,良好的溝通能力、市場分析能力; 8、1年以上連鎖便利店或商超食品類經(jīng)驗。
2025-07-22
朱女士
HR
桂林-靈川縣-八里街 23-45歲
桂林市桂幸福超市有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1. 負責(zé)門店商品經(jīng)營策略的制定與管理; 2. 與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關(guān)事宜; 3. 負責(zé)統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4. 負責(zé)推動門店商品配置優(yōu)化工作 5. 負責(zé)組織制定部門工作規(guī)劃,推進部門工作任務(wù)達成,對部門工作進行總結(jié)改進。 1、1年以上生鮮類食品采購經(jīng)驗; 2、綜合素質(zhì)高,對市場靈敏,計劃性強; 3、較強的團隊合作意識和客戶服務(wù)意識,良好的溝通能力、市場分析能力;
2025-07-22
朱女士
HR
桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城
桂林心春秋醫(yī)療健康管理有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
【崗位名稱】?工裝項目經(jīng)理? 【崗位職責(zé)】? 1.項目統(tǒng)籌規(guī)劃:負責(zé)從項目啟動到交付的全流程管理,制定詳細且合理的項目計劃,精準(zhǔn)把控項目進度、質(zhì)量與成本,確保項目按預(yù)定目標(biāo)高效推進。? 2.團隊協(xié)調(diào)管理:領(lǐng)導(dǎo)項目團隊等各方資源。合理分配工作任務(wù),促進團隊成員間的高效溝通與協(xié)作,提升團隊整體執(zhí)行力。? 3.客戶溝通對接:作為項目與客戶溝通的關(guān)鍵橋梁,深入了解客戶需求與期望,及時反饋項目進展,妥善處理客戶意見與投訴,維護良好的客戶關(guān)系,實現(xiàn)客戶滿意度最大化。? 4.質(zhì)量安全管控:嚴格執(zhí)行公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與安全規(guī)范,定期巡查施工現(xiàn)場,監(jiān)督施工工藝與質(zhì)量,排查安全隱患,杜絕質(zhì)量事故與安全事故的發(fā)生,保障項目順利竣工。? 5.風(fēng)險管理應(yīng)對:識別項目實施過程中的各類風(fēng)險,如工期延誤、成本超支、設(shè)計變更等,并制定有效的應(yīng)對預(yù)案。及時處理突發(fā)事件,確保項目穩(wěn)定運行。? 【任職要求?】 1.專業(yè)背景:建筑工程、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,具備扎實的專業(yè)知識。? 2.工作經(jīng)驗:不低于3年工裝項目管理經(jīng)驗。熟悉工裝項目施工流程與規(guī)范,具備豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗。? 3.技能素養(yǎng):具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達能力和問題解決能力,能夠承受較大工作壓力。? 4.職業(yè)操守:人品好,具備良好的職業(yè)道德與責(zé)任心,誠實守信,嚴謹細致,有較強的團隊合作精神和客戶服務(wù)意識。? 5.福利待遇? 薪資待遇:底薪5000+提成
2025-07-21
林經(jīng)理
人事
桂林市明司電子有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市明司電子有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 電子
成立時間 13年(2011年10月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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