業(yè)務代表

崗位職責； 1、密切關注市場動向，進行市場調(diào)研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況，擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務，了解客戶需求，為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系 5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，跟進客戶回款，為客戶提供周到的服務 任職要求； 1、22歲﹣35歲，大專以上學歷，男女不限。 2、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力； 3、具有良好的人際溝通、分析和解決問題的能力； 4、有市場判斷能力和開拓能力，出色的營銷技巧、銷售技能、說服能力及組織管理能力； 5、吃苦耐勞，積極樂觀，誠信務實，有駕駛證。

1、老客戶關系維護，開發(fā)新客戶資源，跟進追蹤達成銷售 2、熟悉產(chǎn)品情況，反饋市場競品情況 3、根據(jù)客戶需求及時跟公司工作人員下單發(fā)貨等產(chǎn)品對接； 4、完成公司制定的銷額及回款計劃。 要求 1、40歲以下，有一年實體銷售經(jīng)驗優(yōu)先 2、對銷售工作充滿熱情，有積極的工作態(tài)度 福利：五險、包工作餐、績效獎、品牌獎勵 、年終獎、培訓、帶薪年假（工作滿一年）節(jié)假日禮物、月休四天（自行排期）

崗位職責： 1、負責產(chǎn)品銷售，積極尋找并開發(fā)新客戶，建立和維護良好的客戶關系。 2、制定個人銷售計劃，完成銷售目標，確保銷售業(yè)績的穩(wěn)步增長。 3、深入了解客戶需求，收集市場反饋，為公司產(chǎn)品改進和營銷策略調(diào)整提供建議。 薪資結構：底薪+提成，上不封頂 福利待遇：五險、項目提成、年終獎、節(jié)日福利等諸多福利 本崗位有廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會 晉升路徑：銷售→銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān) 任職要求： 1、能接受出差，有駕照，會基本的電腦操作 2、有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、具備良好的溝通能力、談判技巧和客戶服務意識、 3、誠實守信，責任心強，能吃苦耐勞，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)道德。

? 崗位職責： 開拓冷凍食品銷售渠道，維護客戶關系 完成訂單跟進及市場調(diào)研 協(xié)助處理物流協(xié)調(diào)工作 ? 任職要求： 有快消品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 性格開朗，積極樂觀，能說會道 具備獨立談判及突發(fā)問題處理能力。

崗位職責： 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比； 2、負責所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作； 3、負責所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護； 4、負責所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設定，產(chǎn)品零售價、標價的制訂，整體價格體系的維護； 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況； 6、負責渠道促銷方案的制訂 7、負責預算、確認渠道客戶的各項費用，及時對賬、催款； 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃，并制訂出相應策略。 有銷售經(jīng)驗著優(yōu)先

有做過電梯銷售業(yè)務，懂電梯里本原理（井道勘察、電梯方案制定、電梯銷售、電梯售后維保等相關從業(yè)經(jīng)驗） 刻苦耐勞，有對外業(yè)務溝通能力#專業(yè)電梯話術要求與銷售能力，有一定的形象要求，性格外向，做事細心。 有集團公司專業(yè)崗前培訓 35歲以內(nèi)（35歲以上的看整體表現(xiàn)） 主營業(yè)務：老舊電梯更新業(yè)務、新梯業(yè)務銷售 應酬：3500+，加業(yè)務提成（含社保，試用期1個月） 聯(lián)系電話：13-807-731-880

職位名稱： 充電樁項目合作經(jīng)理 / 新能源業(yè)務拓展合伙人 / 商務合作專員 職位描述：我們是一家快速發(fā)展的新能源科技企業(yè)，致力于構建綠色、智能的充電網(wǎng)絡。現(xiàn)因業(yè)務擴張，誠邀各路精英以“合伙人”身份加入，共同開拓市場，共享行業(yè)紅利！ 你的工作核心： 1. 自主開發(fā)并洽談各類潛在場地資源(如：市區(qū)、郊區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的商業(yè)廣場、寫字樓、住宅小區(qū)、公共停車場等)促成場地合作，建設我們的充電站。 2. 與客戶公司（如：酒店、物流車隊、網(wǎng)約車公司、車企等）建立合作，為其提供充電解決方案。 3. 維護良好的合作關系，實現(xiàn)長期共贏。 我們?yōu)槟闾峁?· 極具競爭力的高額傭金政策：每成功簽約一個優(yōu)質(zhì)點位，即可獲得豐厚的項目傭金，業(yè)績直接與回報掛鉤，上不封頂！ · 強大的平臺支持：公司提供品牌背書、技術方案、硬件設備、資金投入及完整的項目落地支持，你只需專注前端開發(fā)。 · 持續(xù)的收入管道：部分合作模式可帶來持續(xù)的長期收益，打造屬于你的“被動收入”。 · 廣闊的行業(yè)前景：身處新能源黃金賽道，你的努力將直接參與到中國“新基建”的浪潮中。 · 靈活的辦公模式：時間自由，地點自由，結果導向，讓你充分發(fā)揮個人能力。 我們期待這樣的你： · 對銷售和挑戰(zhàn)高收入有強烈渴望，具備出色的溝通和談判能力。 · 擁有豐富的人脈資源或場地資源（物業(yè)、地產(chǎn)、企業(yè)等資源者優(yōu)先）。 · 自律性強，有自我驅(qū)動力，能獨立開展工作。 · 有地推、商務合作、房地產(chǎn)中介、汽車相關行業(yè)經(jīng)驗者佳。 · 歡迎能力強、有野心的精英，以及尋求“輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)”的合伙人。 加入我們，你不是在找一份工作，而是在開啟一份事業(yè)！

1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)公司計劃，完成銷售指標； 3、開發(fā)、維護客戶關系。

1、密切關注市場動向，進行市場調(diào)研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況，擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務，了解客戶需求，為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系 5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務

崗位職責； 1、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議，提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 2、負責店面的管理工作，做好門店各部門人員及分工的管理 3、負責商品的訂貨、上貨、補貨，負責進貨驗收、商品陳列，管理商品質(zhì)量和服務質(zhì)量 4、妥善處理顧客投訴 5、負責督促門店做好應收賬款的催收工作。 任職要求； 1、22歲﹣42歲，女士優(yōu)先，接受應屆畢業(yè)生。 2、具備較強的客戶開發(fā)及驅(qū)動、渠道／終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神，樂于接受挑戰(zhàn)，具有強大的成就動機及內(nèi)驅(qū)力。 4、熟悉當?shù)厥袌黾Z油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、原則性強，能吃苦耐，能承受一定工作壓力。 6、有銷售相關經(jīng)驗、快消費品行業(yè)經(jīng)驗或日化行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 7、有駕駛證，能適應下縣出差。