職位描述
任職資格及要求:
1、有2年銷售相關(guān)工作經(jīng)驗,形象好,氣質(zhì)佳,懂禮貌,聽從安排;
2、有較熟練的電腦操作基礎(chǔ),會word,excel等辦公軟件;
3、具有較強的溝通能力,能夠洞察客戶需求;
4、性格外向陽光,對銷售方面的事業(yè)感興趣,且善于學(xué)習(xí)總結(jié)經(jīng)驗;
5、責(zé)任心強,有上進心,虛心,工作積極,任勞任怨;
6、有機械行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
7、有良好的職業(yè)操守,精神狀態(tài)佳,奉公守法,生活作風(fēng)良好。
崗位職責(zé):
1、在直接上級的領(lǐng)導(dǎo)下,完成部門相關(guān)的一些日常本職工作;
2、階段性的進行工作總結(jié)和匯報,列出下一階段工作計劃;
3、做好售前工作,及時洞察客戶相關(guān)需求,解決客戶疑慮;
4、了解本公司產(chǎn)品性能、優(yōu)點、運行、優(yōu)勢及使用群體分布;
5、與客戶搞好關(guān)系,拓展客戶相關(guān)的用戶群,開發(fā)新客戶;
6、負(fù)責(zé)跟進客戶合同履行情況,追蹤客戶完成回款工作;
7、負(fù)責(zé)自己客戶群體維護,不得擅自插足其他同事用戶群;
8、不得在公司售價框架外,擅自以價格優(yōu)勢吸引客戶;
9、做好售后服務(wù),及時跟進客戶使用情況,定期回訪,提升客戶滿意度;
10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他一些工作,及同事相互間的協(xié)同工作等。
公司簡介
? ? 桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司,創(chuàng)立于2003年7月,坐落于桂林市信息產(chǎn)業(yè)園,主要致力于傳感器在水平、角度上的應(yīng)用研究;是一家集知識創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、運行機制創(chuàng)新于一體的出口導(dǎo)向型的高新技術(shù)企業(yè)。擁有了自己獨立的工業(yè)園區(qū),園區(qū)占地面積10畝,辦公及廠房面積5270平方米,目前員工102人,其中大專以上學(xué)歷人數(shù)為43人,占職工總?cè)藬?shù)比例42.16%,研發(fā)人員數(shù)為17人,占職工總?cè)藬?shù)比例16.67%,年銷售額達(dá)5000多萬元。?? ? ??公司擁有一批長期從事容柵位移傳感器研究的高級專業(yè)技術(shù)人員, 在“圓容柵”傳感器技術(shù)方面取得了突破性專利技術(shù),填補了我國在該項技術(shù)領(lǐng)域上的空白,有效突破及避開國外在容柵方面的技術(shù)專利壟斷,得到了國內(nèi)外同行的認(rèn)可,取得了良好的經(jīng)濟、市場、社會效益。公司已擁有了國內(nèi)外專利共計35項,其中中國發(fā)明專利3項,美國發(fā)明專利4項,歐洲發(fā)明專利2項。2013年被評為桂林市十大最具創(chuàng)新特色企業(yè);2016年獲得廣西科學(xué)技術(shù)發(fā)明二等獎、桂林科學(xué)技術(shù)進步二等獎;獲得2016-2017廣西優(yōu)秀企業(yè)獎;2017年被認(rèn)定為區(qū)級企業(yè)技術(shù)中心、廣西名牌產(chǎn)品;2018年被認(rèn)定為廣西壯族自治區(qū)瞪羚企業(yè)。?? ? ? 公司主要產(chǎn)品有數(shù)顯水平尺、數(shù)顯傾角儀、數(shù)顯角度尺等系列產(chǎn)品。主要應(yīng)用于:工量具行業(yè)、木工機械、汽車修理、建筑、物聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域。產(chǎn)品已通過安全(歐盟CE)認(rèn)證,90%出口到歐美等三十多個國家與地區(qū),市場占有率約為70%,并成功與國內(nèi)外多家工具龍頭企業(yè)達(dá)成了合作,在OEM市場取得了巨大成功。 ?
上班地點
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可能感興趣的職位
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業(yè)務(wù)代表5000-9000元桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 高中以上 2年以上 21-35歲廣西乾太灃供應(yīng)鏈管理有限公司交通/運輸/物流崗位職責(zé); 1、密切關(guān)注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,跟進客戶回款,為客戶提供周到的服務(wù) 任職要求; 1、22歲﹣35歲,大專以上學(xué)歷,男女不限。 2、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力; 3、具有良好的人際溝通、分析和解決問題的能力; 4、有市場判斷能力和開拓能力,出色的營銷技巧、銷售技能、說服能力及組織管理能力; 5、吃苦耐勞,積極樂觀,誠信務(wù)實,有駕駛證。2025-06-02楊先生總經(jīng)理
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業(yè)務(wù)員3000-10000元桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 初中以上 20-40歲崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)農(nóng)資產(chǎn)品(種子、化肥、農(nóng)藥、農(nóng)膜等)的市場推廣,開發(fā)新客戶(種植戶、經(jīng)銷商、農(nóng)業(yè)合作社等),維護老客戶關(guān)系。 任務(wù)。 2、結(jié)合公司產(chǎn)品特點,向客戶推薦適配的農(nóng)資產(chǎn)品,提供種植技術(shù)咨詢(如施肥方案、病蟲害防治等)。 3、挖掘客戶潛在需求,推動二次銷售。 福利待遇:底薪+提成,轉(zhuǎn)正后交五險。 任職要求 1、初中以上學(xué)歷,有駕照者優(yōu)先,熱愛農(nóng)業(yè),積極服務(wù)三農(nóng),想為農(nóng)民增產(chǎn)增收做貢獻(xiàn)。 2、能適應(yīng)農(nóng)村基層工作環(huán)境,吃苦耐勞,適應(yīng)經(jīng)常出差。 3、能清晰表達(dá)產(chǎn)品優(yōu)勢,與客戶建立信任關(guān)系。 注:本崗位無固定上班地點,需要周邊縣城出差,有駕照會開車優(yōu)先考慮2025-06-02王總總經(jīng)理
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銷售顧問(臨桂)5000-10000元桂林-臨桂區(qū) 高中以上 1年以上 18-35歲桂林鑫悅汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。 職位要求:1.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達(dá)能力,有責(zé)任心; 2.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 工作時間:夏季:8:30-18:00 冬季:9:00-17:302025-06-02李女士行政經(jīng)理
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銷售儲備干部3000-10000元桂林-七星區(qū)桂林天曲航天生物技術(shù)開發(fā)有限公司制藥/生物工程1. 銷售 2. 學(xué)習(xí)能力強 3. 敢于挑戰(zhàn)自己 崗位職責(zé): 1、進行公司產(chǎn)品d銷售和市場推廣,開拓客戶 2、定期回訪客戶,維護客戶關(guān)系 3、認(rèn)真執(zhí)行公司與部門各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4、具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇:底薪3000+獎金+提成+保險+住宿+法定節(jié)假日 工作細(xì)致、認(rèn)真、責(zé)任心強,具有良好的溝通能力和團隊精神2025-06-02秦通店長
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酒店銷售員(旅行社)3000-5000元桂林-臨桂區(qū) 中專以上 1年以上 25-45歲桂林華鼎房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、密切關(guān)注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)2025-06-02陳經(jīng)理
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銷售專員2000-10000元桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 18-55歲全州天湖農(nóng)業(yè)科技開發(fā)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1、負(fù)責(zé)農(nóng)產(chǎn)品的社區(qū)銷售和推廣工作 2、負(fù)責(zé)銷售渠道的開拓和維護工作 3、完成公司下達(dá)的月度、年度銷售任務(wù)2025-06-02鐘琳玲人事經(jīng)理
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公墓銷售專員2000-4000元桂林-疊彩區(qū) 2年以上 30-55歲靈川縣天源投資有限公司金融/投資/證券1. 1. 招聘對象:30—55歲,男女不限。底薪+提成4000+—20000/月。(或兼職) 2. 工作內(nèi)容:定點地推,發(fā)布傳單,粘貼廣告,內(nèi)容簡單。 3. 工作要求:服從領(lǐng)導(dǎo)安排 吃苦耐勞。 工作時間:每個月至少到公司坐班5天了解公司情況,其它時間外出宣傳拓客。 1. 有意者可以直接撥打電話聯(lián)系。 ?2025-06-02張先生總經(jīng)理
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業(yè)務(wù)專員5000-8000元桂林-象山區(qū)-檢察院公寓 18-50歲廣西馳綺商貿(mào)批發(fā)/零售職位亮點 ? 無經(jīng)驗可培訓(xùn)上崗 ? 全職兼職均可靈活選擇 ?公司提供有效資源? 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)桂林市區(qū)及周邊縣域商戶開發(fā) 執(zhí)行線下推廣活動,收集有效客戶信息 維護已合作商戶關(guān)系 任職要求 ? 18-50歲,學(xué)歷不限 ? 性格開朗,抗壓能力強 ? 有電動車/摩托車優(yōu)先 薪酬福利 ?? 底薪+提成+績效獎金(月均6000-12000元) ?? 五險+周末雙休+節(jié)日福利 ?? 晉升通道:專員→組長→區(qū)域經(jīng)理2025-06-02白黎黎總經(jīng)理
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飲料業(yè)務(wù)員4000-8000元桂林-臨桂區(qū) 2年以上大窯嘉賓飲料批發(fā)/零售大窯飲品誠招業(yè)務(wù)員 1、按公司制訂的銷售計劃,完成銷售任務(wù); 要求 1.學(xué)歷不限; 有快消品工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.熱愛銷售,有意愿在快消品行業(yè)長期發(fā)展。 福利:底薪3000元+滿勤200+五險+提成+獎金+帶薪休息,工資6000-10000上不封頂 工作地址:桂林市 臨桂區(qū) 電話:1914-4336-789(微信同號)請電話聯(lián)系或加微信聯(lián)系2025-06-02陳總總經(jīng)理
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家具銷售3000-8000元桂林-象山區(qū)-紅太陽家居建材廣場 初中以上 2年以上 24-40歲桂林市紅太陽家居有限公司批發(fā)/零售1.?銷售技巧:具備良好的銷售技巧,能夠有效地與客戶溝通,了解客戶需求并提供合適的解決方案。 2.?客戶服務(wù):擁有出色的客戶服務(wù)意識,能夠耐心、熱情地對待客戶,處理客戶的疑問和投訴。 3.?溝通能力:具備優(yōu)秀的口頭和書面溝通能力,表達(dá)清晰、準(zhǔn)確、有說服力。 4.?團隊合作:善于與同事協(xié)作,共同完成銷售目標(biāo)和客戶服務(wù)工作。 5.?應(yīng)變能力:能夠靈活應(yīng)對各種客戶需求和銷售場景,處理突發(fā)情況。 6.?學(xué)習(xí)能力:有較強的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握新產(chǎn)品知識和銷售策略。 7.?形象氣質(zhì):具備良好的形象和親和力,給客戶留下良好的印象。 8.?市場洞察力:對市場動態(tài)和競爭對手有一定的了解,能夠提供有針對性的銷售建議。 9.?時間管理:能夠合理安排工作時間,高效完成銷售任務(wù)和客戶跟進。 10.?抗壓能力:能夠在銷售目標(biāo)的壓力下保持積極的工作態(tài)度和良好的工作表現(xiàn)。 月休4天 節(jié)假日不休 工作時間:早上9:00-下午6:002025-06-02唐經(jīng)理經(jīng)理
桂林相關(guān)熱門崗位

- 桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司
- 所在行業(yè) 進出口/儀器
- 成立時間 21年(2003年7月2日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人
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該公司其他職位
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量儀量具/數(shù)顯量具結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師
¥5000-10000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 本科以上 1年以上 -
精密量儀結(jié)構(gòu)工程師
¥6000-12000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 本科以上 2年以上 25-45歲 -
電子工程師
¥6000-12000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 本科以上 2年以上 25-45歲 -
銷售跟單員/銷售助理
¥3400-8000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 本科以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 18歲以上 -
外貿(mào)跟單
¥3500-6000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2年以上 20-35歲 - 更多崗位