職位描述
⑴、負責各類行政公文收發(fā)、轉辦。
⑵、負責后勤保障工作，包括溝通聯(lián)系各政府部門相關單位等事項統(tǒng)籌。
⑶、上傳下達，組織協(xié)調各類會議，領導行程安排等。
公司簡介
?桂林市冠泰物業(yè)服務有限責任公司座落于山水甲天下的桂林市內，成立于2005年3月，注冊資金伍佰萬元人民幣，是桂林市物業(yè)協(xié)會常任理事單位。
??? 公司設管理層和執(zhí)行層，其中管理層為企管部、綜合部、工程部；執(zhí)行層為物業(yè)服務中心，物業(yè)服務中心下設：客服中心、維修組、秩序隊和綠化組。公司擁有員工共110多人。
? ? 公司自成立以來，以“構筑品質新生活”為運營宗旨，堅持“以人為本”的核心價值觀，秉持“真誠、貼心、及時、共贏”的服務理念服務業(yè)主，結合自身的特色推出了酒店式管理模式及人性化的“五心”服務，不斷強化服務理念，提高管理水平，建立了一整套科學的管理制度和服務標準。? ?公開公正的晉升平臺，你意想不到的福利，年輕富有激情的團隊，我們真誠期待您的加入！
上班地點
工作地址：
桂林市七星區(qū)冠泰城國 查看上班路線
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噴繪機操作員4000-5500元桂林-秀峰區(qū)桂林市畫中畫廣告有限公司廣告1、公司主體噴印為主：后期制作，大型噴繪，寫真，UV打印， 2、主要是噴繪寫真打印操作及后期制作，學習噴繪寫真打印技術。 3、對產品的技術創(chuàng)新，增加效率2025-07-21
彭先生總經理 -
雙休行政班財稅銷售3000-8000元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 大專以上 20-30歲桂林財快企業(yè)管理有限公司會計/審計1.根據公司提供的優(yōu)質客戶資源與客戶聯(lián)系，并促成成交； 2.通過各種媒介，尋找潛在客戶； 3.簽約成功后，與客戶保持好客情維護2025-07-21
趙女士 -
文員3000-5000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 1年以上桂林市江程建設工程有限公司建筑與工程1、負責辦公室文職工作； 2、機動事物處理：協(xié)助領導組織處理公司內部各種突發(fā)性事件； 3、負責各種會議紀要、備忘錄及其他文件的整理、打印、分發(fā)、歸檔、保管等工作； 4、老板安排的其他項目事務； 5、偶爾需要在桂林市周邊縣城出差；2025-07-21
辦公室 -
行政人事主管/專員4000-7000元桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 本科以上 1年以上桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司房地產開發(fā)1、【招聘管理】負責公司招聘渠道選擇與維護，搜集應聘人員簡歷并進行篩選，安排招聘面試，建立面試人才檔案庫。 2、【培訓管理】協(xié)助完成培訓需求調研、課程開發(fā)并組織實施員工培訓，組織或監(jiān)督各部門培訓計劃的實施情況，并進行效果評估，負責統(tǒng)計各部門培訓計劃完成情況，建立培訓檔案。 3、【員工關系】協(xié)助開展員工訪談和處理勞動爭議，制定團隊建設方案，組織員工活動，負責員工勞動合同及崗位協(xié)議的簽訂、續(xù)簽、重簽、解除、終止，負責員工的入職、離職、調動等流程的辦理及人事具體工作。 4、【辦公資產管理】負責固定資產、低值易耗品、禮品禮金的采購、出入庫及臺帳管理，對物資編號、轉移、調撥、報廢等手續(xù)的管理并及時更新臺賬。 5、【員工餐廳管理】負責食材供應商的選定，并按合同要求完成驗收和結算，負責擬定周菜譜并組織落實員工餐廳日常衛(wèi)生和安全巡檢，負責餐廳滿意度調研和提升，組織成立膳食委員會并定期召開工作例會。 6、【辦公環(huán)境和秩序管理】負責辦公室5S管理和日常安全巡檢，企劃文化上墻并定期更新及員工工裝采購、更換以及員工日常著裝和儀容儀表檢查。 7、【其他】完成上級領導安排的其他工作，做事細致、考慮周全，對事務各方面細節(jié)把控較好；處理重復性或瑣碎性工作時，能保持心平氣和的心態(tài)，不因急于求成降低工作質量。2025-07-21
謝小姐 -
文員3000-4000元桂林-秀峰區(qū)-九崗嶺小區(qū) 本科以上 20-25歲桂林宏宇置業(yè)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心20至24歲，大專以上學歷，五官端正，身高160以上。 普通話標準，會說桂林話。 工作內容：文件收發(fā)，外務聯(lián)絡，行程安排，后勤采購，等2025-07-21
李經理 -
總經理秘書/助理2000-5000元桂林-象山區(qū) 大專以上 1年以上 25-30歲桂林云塑閥業(yè)有限公司儀器儀表/工業(yè)自動化1.制度、文檔管理事務 2.會議、培訓、團建事務 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務 4.人事事務 5.團隊協(xié)調和進度監(jiān)督事務 6.完成總經理交辦的其他工作。 六天工作制 25-30歲，能力優(yōu)者適當放寬； *工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷； *2年以上總經理助理工作經驗，有充分的主動性和責任心者優(yōu)先；2025-07-21
陽經理總經理 -
1.負責公司產品日常電腦開單工作：根據客戶要貨的品種、批號、規(guī)格、數(shù)量及單價做錄入并打印銷售單，做到準確無誤； 2,、做好區(qū)域產品的排單生產安排及跟進。 3.與其他部門的溝通協(xié)調：加強與銷售業(yè)務部門的聯(lián)系，隨時了解和掌握公司的貨源動態(tài)。 要求： 1、熟悉操作電腦及辦公軟件，女，26-35歲，中專（高中、中技）以上，工作認真積極主動，1年以上開單文員或銷售內勤工作經驗 2.上班時間：8：30-17：30，但需要輪流值班8：00-17：00
2025-07-21
廖女士
人力資源負責人
客服文員
3000-4000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
桂林中通云倉供應鏈有限公司
交通/運輸/物流
◆ 綜合薪資3000-4000元/月 ? 底薪2000元 + 績效考核500元 ? 補貼：社保300元/月 + 餐補300元/月 + 崗位補貼200元/月 ? 全勤獎100元 + 工齡獎100元（做滿一年） ? 優(yōu)秀員工額外獎勵（省區(qū)/公司級） ◆ 試用期2800元固定薪資（1-2個月） ? 18-35歲，有客服經驗者優(yōu)先 ? 普通話標準，溝通能力強 ? 熟練使用辦公軟件，打字速度40字/分鐘以上 ? 8:30-18:00（午休1小時），月休4天 ?? 5天帶薪崗前培訓（未通過無工資） ?? 電話咨詢：152--9595--2580（微信同號） ?? 工作地點：秧十八路祥龍云居旁極兔速遞
2025-07-21
黃經理
人事主管
行政內勤兼設計師
2000-5000元
桂林-象山區(qū)
高中以上 20-30歲
桂林市匯點會展有限公司
公關/市場推廣/會展
1、主要負責公司后勤日常事務工作； 2、同時負責公司活動宣傳的平面設計工作； 3、公司日常檔案、資料與合同管理； 4、辦公室環(huán)境、秩序的維護與管理； 5、領導交代的其他工作事宜
2025-07-21
劉總
負責人
2025-07-21
蔣經理
經理
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相關企業(yè)
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許可項目:保安服務;勞務派遣服務(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:保安培訓;體育用品及器材零售;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);物業(yè)管理;物業(yè)服務評估;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;城鄉(xiāng)市容管理;建筑物清潔服務;城市綠化管理;園林綠化工程施工;環(huán)境衛(wèi)生公共設施安裝服務;園區(qū)管理服務;家用電器安裝服務;家具安裝和維修服務;規(guī)劃設計管理;城市公園管理;以自有資金從事投資活動;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);住宅水電安裝維護服務;餐飲管理;停車場服務;會議及展覽服務;食品銷售(僅銷售預包裝食品);鐵路運輸輔助活動;社會穩(wěn)定風險評估;業(yè)務培訓(不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓);日用百貨銷售(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動) -
物業(yè)管理 -
在總公司經營范圍內為總公司聯(lián)系業(yè)務。 -
物業(yè)管理、園林綠化、水電安裝、房屋裝飾裝修等；臨桂區(qū)5598389 -
物業(yè)服務，家政服務，房屋信息咨詢服務，園林綠化工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
房地產、物業(yè)服務
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物業(yè)服務(憑有效許可證經營),停車服務,房屋租賃;保潔服務;園林綠化設計及施工;家政服務;汽車美容;空調設備維修保養(yǎng),電梯維修保養(yǎng)(憑有效許可證經營);經營勞務派遣業(yè)務(憑有效許可證經營);安防工程、室內外裝飾工程設計、施工(許可審批項目除外);水電安裝(許可審批項目除外);餐飲服務(憑有效許可證經營);對餐飲業(yè)的投資、餐飲管理;會議服務;五金交電(電動車、摩托車除外)、機電設備、日用百貨、花卉苗木銷售;食品經營(憑有效許可證經營)。 -
物業(yè) 50-100人 -
物業(yè)管理；環(huán)境綠化（許可審批項目除外）；機動車停放服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
憑總公司資質聯(lián)系業(yè)務。
- 桂林市冠泰物業(yè)服務有限責任公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時間 20年（2005年3月30日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 50-100人
