職位描述
1.接聽、轉(zhuǎn)接電話,接待來訪人員;
2.負(fù)責(zé)公司招聘信息的草擬及發(fā)布;
3.篩選應(yīng)聘人員,通知合格者參加面試,篩選各網(wǎng)站求職者的簡歷,對(duì)崗位符合者進(jìn)行電話邀約面試;
3.負(fù)責(zé)辦公室及銷售部辦公活動(dòng)用品購買、資產(chǎn)保管工作,做好物品出入庫登記;
4.協(xié)助銷售人員完成公司完成業(yè)績指標(biāo);
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
崗位要求:
1、具有良好的表達(dá)溝通能力、事情協(xié)調(diào)解決能力、工作細(xì)致認(rèn)真負(fù)責(zé);
2、熟練使用Office辦公軟件;
3、舉止文雅、性格溫和者優(yōu)先。
崗位職級(jí)
專員/助理
上班地點(diǎn)
工作地址:
桂林市七星區(qū)漓江路18號(hào)恒祥花園6棟29號(hào)鋪 查看上班路線
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網(wǎng)招人事2000-4000元桂林-七星區(qū)-育才大廈 18-35歲廣西遠(yuǎn)鋒人力資源有限公司人力資源招聘公司網(wǎng)招文員/客服5人 要求:【年齡18-30歲】 性格外向 想賺錢 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺(tái)簡歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,需要有網(wǎng)銷經(jīng)驗(yàn),同時(shí)有專業(yè)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)學(xué)習(xí) 【職位要求】高中,中專及以上學(xué)歷 【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入3000—6000上不封頂+ 【上班時(shí)間】8:30-12:00 14:00-18:00 【工作地點(diǎn)】七星區(qū)七里店路6小時(shí)前梁主管經(jīng)理
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皮具廠高工價(jià)臨時(shí)工5500-6000元桂林-七星區(qū)-鸞西三區(qū)臨桂皮具廠招聘小時(shí)工 招聘崗位:生產(chǎn)工人 年齡:18-45歲學(xué)歷:初中及以上學(xué)歷 上班時(shí)間:8:00-20:00,20:00-8:00(二班倒) 薪資:關(guān)鍵崗位:領(lǐng)班/組長:綜合220/左右元(不含飯補(bǔ))夜班補(bǔ)貼20元/晚,5500-6800每月,免費(fèi)包住+餐補(bǔ)! 普工關(guān)鍵崗位:170元/左右天+500元/月師傅補(bǔ)貼+夜班20元/晚+餐補(bǔ)+績效獎(jiǎng)+提供住宿;綜合工資5500-6000 非關(guān)鍵崗位:160元/左右天+300元/月師傅補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼20元/天+餐補(bǔ)+績效獎(jiǎng)+提供住宿福利:綜合工資5000-5500 表現(xiàn)優(yōu)秀有機(jī)會(huì)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正式工,繳納五險(xiǎn)一金、帶薪年休假、2025-06-08唐總總經(jīng)理
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人事招聘專員3000-4000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 大專以上 1年以上 20-35歲廣西桂林道客網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé) 1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,制定招聘計(jì)劃并實(shí)施,參與招聘體系的建設(shè)及相關(guān)人力資源優(yōu)化等; 2、根據(jù)招聘需求,適當(dāng)拓展并維護(hù)招聘渠道; 3、負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)辦理、員工考勤、人事相關(guān)報(bào)表等相關(guān)工作; 4、輔助管理公司事業(yè)部員工關(guān)系管理、績效管理、培訓(xùn)等相關(guān)事宜。 任職要求 1、全日制大專及以上學(xué)歷,1年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),有獵頭行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、能獨(dú)立開展人力資源至少2個(gè)模塊工作,擅長招聘、員工關(guān)系; 3、熟練使用辦公軟件,工作積極,有較強(qiáng)溝通表達(dá)能力,抗壓能力強(qiáng); 3、有互聯(lián)網(wǎng)公司人力資源工作經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 上班時(shí)間:9:00-18:00 月休6天2025-06-07盧經(jīng)理人事經(jīng)理
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招聘專員3000-4000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 22-40歲桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司批發(fā)/零售一、工作職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)招聘和面試工作。 2、次要負(fù)責(zé)后勤工作。 二、工作要求: 1、22歲以上,大專學(xué)歷,沒有經(jīng)驗(yàn)可以教。 2、愿意長期往人事方向發(fā)展的有志之士。 3、形象好,脾氣好,聽話照做,服從管理,態(tài)度認(rèn)真,勤勞務(wù)實(shí)。 4、做得好,可以晉升為主管。 三、薪資福利:正式工資3000-4000。五險(xiǎn)、帶薪年休假、工齡獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、話補(bǔ)、車補(bǔ)、餐補(bǔ)、法定假日休息、帶薪旅游、不定時(shí)團(tuán)建、生日福利、節(jié)日紅包、年終獎(jiǎng)等。 四、工作地址(任選): 1、桂林市疊彩區(qū)疊彩街道中山北路80號(hào)2層 2、桂林市象山區(qū)中山南路桂林交通大廈西北側(cè)約70米2025-06-06雷先生經(jīng)理
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招聘專員5000-10000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 本科以上 18-40歲同城人力人力資源急需招聘專員10人 要求:年齡20-40歲,男女不限 工作內(nèi)容: 1:會(huì)基本的辦公軟件應(yīng)用。 2:完成辦公室的日常工作,積極配合領(lǐng)導(dǎo)完成招聘工作。 3:開發(fā)線上、線下的招聘渠道,挖掘有效的招聘資源。 4:具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力,對(duì)工作盡心負(fù)責(zé),以及一定的抗壓能力。 5:有一定的抖音直播經(jīng)驗(yàn)和線上招聘的優(yōu)先安排。2025-06-05龍經(jīng)理人事經(jīng)理
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招聘專員4000-6000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 大專以上 3年以上 25-35歲泰睿智造(桂林)科技有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司辦公室人員招聘工作; 2、安排面試、背調(diào)、入職安排等。 3、線下現(xiàn)場招聘會(huì)、校園招聘會(huì)。 4、負(fù)責(zé)試用期員工管理; 5、負(fù)責(zé)組織實(shí)施在職人員培訓(xùn)及新員工培訓(xùn)授課; 6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 1、三年以上人力資源招聘工作經(jīng)驗(yàn),具有制造行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、擅長制造行業(yè)辦公室人才招聘; 3、熟悉招聘流程,熟練運(yùn)用各種招聘工具和手段,獨(dú)立主導(dǎo)招聘; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、適應(yīng)節(jié)奏快的工作環(huán)境,抗壓能力強(qiáng)。2025-06-05柳女士HR
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網(wǎng)招專員/招聘專員/人事專員/人力資源4000-6000元桂林-秀峰區(qū)-萬象城 中專以上 1年以上 23-40歲崗位職責(zé): 1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,確定招聘目標(biāo),制訂并執(zhí)行招聘計(jì)劃; 2、對(duì)招聘渠道進(jìn)行規(guī)劃、開發(fā)、維護(hù)、建立儲(chǔ)備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制; 3、撰寫招聘廣告,維護(hù)和更新招聘網(wǎng)站,發(fā)布職位需求信息,搜集簡歷,對(duì)簡歷進(jìn)行分類、篩選 4、總結(jié)招聘工作中存在的問題,提出優(yōu)化制度和流程的建議。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,男女不限,40歲以下 2、有人力資源同等職位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(偏招聘版塊) 3、超強(qiáng)的執(zhí)行力,溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 備注:公司待遇優(yōu)厚,購買五險(xiǎn),周末雙休,優(yōu)秀者可投遞簡歷。2025-06-05蔣先生主管
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招聘專員3000-3500元桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 大專以上 2年以上廣西桂林市健康家園投資有限公司制藥/生物工程1.全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作; 2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃; 3.發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳; 4.負(fù)責(zé)招聘廣告的撰寫,招聘網(wǎng)站的維護(hù)和更新,以及招聘網(wǎng)站的信息溝通; 5.總結(jié)招聘工作中存在的問題,提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議,完成招聘分析報(bào)告; 大專及以上學(xué)歷,人力資源專業(yè)優(yōu)先考慮。2025-06-04申女士人事專員
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醫(yī)保服務(wù)專員2400-5000元桂林-七星區(qū)-漓濱花園 大專以上 1年以上 25-45歲中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林市東江路支公司保險(xiǎn)1. 年齡25-45周歲 2. 學(xué)歷大專及以上 3. 有明確的目標(biāo),良好的溝通能力和自我約束能力,有創(chuàng)業(yè)精神和發(fā)展意愿,團(tuán)隊(duì)管理,創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先。2025-06-03吳巍人事總監(jiān)
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人事助理2400-8000元·13薪桂林-疊彩區(qū) 中專以上 1年以上 25-45歲1. 職位職責(zé) - 招聘信息發(fā)布、簡歷篩選、電話邀約及面試接待。 - 員工入離職手續(xù)辦理、考勤統(tǒng)計(jì)、檔案管理。 - 協(xié)助團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)跟進(jìn)及活動(dòng)組織。 2.通用要求 - 年齡范圍:普遍要求25-45歲。 - 學(xué)歷要求:要求大專及以上學(xué)歷,接受高中或中專學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可放寬)。 - 經(jīng)驗(yàn)要求:一年以上工作經(jīng)驗(yàn)2025-05-28李經(jīng)理經(jīng)理
桂林相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘

- 七星區(qū)力鄭食品經(jīng)營部
- 所在行業(yè) 電器/批發(fā)/食品
- 成立時(shí)間 6年(2018年9月25日)
- 企業(yè)性質(zhì)
- 公司規(guī)模 --