職位描述

1、負責(zé)凱迪拉克品牌,根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略,制定和實施本門店戰(zhàn)略,預(yù)算計劃,確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營方針和經(jīng)營形式;
2、發(fā)掘市場機會,主持擬訂本門店的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計劃,實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報的快速增長;
3、監(jiān)督、控制整個實施過程,對經(jīng)營結(jié)果負責(zé),組織實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案等;
4、建立公司與上級主管部門,政府機構(gòu),金融機構(gòu),媒體等部門間的溝通渠道;領(lǐng)導(dǎo)開展公司公共關(guān)系活動,樹立良好企業(yè)形象;
5、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負責(zé)高層管理團隊建設(shè),選拔中高層管理人員,審定內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度;
6、領(lǐng)導(dǎo)本門店公司內(nèi)部團隊建設(shè),完善內(nèi)部管理機制,推進公司企業(yè)文化的建設(shè)工作;
7、協(xié)調(diào)集團公司、本門店各部門之間的關(guān)系,保證信息流通暢通;合理配置各部門資源,最大化利用資源;
8、加強與廠家關(guān)系建立及維護, 爭取更多資源,保證業(yè)務(wù)工作開展流暢;
9、全面主持本門店的管理工作,協(xié)調(diào),激勵各部門的工作;
10、提高店面的服務(wù)意識及客戶滿意度。
11、配合集團公司開展各項工作并提出有建設(shè)性建議。

公司簡介

廣西桂海汽車公司簡介

廣西桂海汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司(以下簡稱“廣西桂海汽車公司”)于2006年注冊成立.目前是廣西唯一一家同時獲得知名汽車生產(chǎn)商-上海通用汽車公司授權(quán)凱迪拉克.別克及雪佛蘭品牌特許經(jīng)營權(quán)的汽車經(jīng)銷商企業(yè),也是廣西唯一一家獲得上汽通用金融授權(quán)汽車消費信貸業(yè)務(wù)的特許合作商.

廣西桂海汽車公司旗下品牌汽車專賣店占據(jù)著南寧.柳州.桂林三大區(qū)域的優(yōu)越地理位置.并且每個區(qū)域的汽車專賣店均以集群的方式分布,這些都成為公司獨一無二的優(yōu)勢競爭力.

桂海汽車桂林片區(qū)凱迪拉克.別克.雪佛蘭三家店是按照上汽通用最新設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)理念建造的標(biāo)準(zhǔn)4S中心.占據(jù)著優(yōu)越的地理位置.齊座落于桂林市臨桂區(qū)真龍博覽園一號館旁.與新建成的桂林市旅游綜合醫(yī)院毗鄰.周邊房地產(chǎn).商業(yè)地產(chǎn)林立.是桂林未來新商業(yè)中心人氣聚集之地.

公司因全新標(biāo)準(zhǔn)4S店即將落成.業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)模擴大.現(xiàn)誠邀大批有識之士的加盟!

歡迎您加入桂林桂海汽車團隊!

福利:員工在試用期即有社保.生日福利.節(jié)日福利.工作餐

培訓(xùn)機會:外派培訓(xùn)(上海通用廠商培訓(xùn)).公司級培訓(xùn).部門級培訓(xùn).崗位級培訓(xùn)

地址:臨桂區(qū)機場路真龍博覽園一號館(真龍汽車檢測中心對面)

乘車路線:81路.83路終點站-車管所.下車后前行500米即到

招聘專線:0773-****062.18878****31黃女士????????????????? 0773-****006.18377****68王女士

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可能感興趣的職位

副總經(jīng)理
7000-12000元
桂林-臨桂區(qū)
1、制定公司發(fā)展目標(biāo),工作計劃和創(chuàng)新舉措,確保各項目標(biāo)任務(wù)順利實現(xiàn)。 2、優(yōu)化并完善團隊成員配置,制定相關(guān)制度,業(yè)務(wù)流程,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及實施細則,并監(jiān)督各項制度的執(zhí)行工作。 3、參與客戶資源維護及開發(fā)工作,負責(zé)分析工程咨詢行業(yè)最新政策、市場發(fā)展等信息,創(chuàng)新業(yè)務(wù)獲取和項目實施方法,參加工程咨詢溝通協(xié)調(diào)和商務(wù)洽談工作。 4 、負責(zé)咨詢工作各項管理,加強團隊管理,強化工作技能,不斷提升團隊核心競爭力。 5、統(tǒng)籌規(guī)劃市場業(yè)務(wù)拓展,總體負責(zé)市場業(yè)務(wù)獲取,執(zhí)行和成果交付,與行業(yè)客戶、政府部門等維持良好關(guān)系和順暢溝通機制。
11小時前
黃女士
行政專員
副總經(jīng)理
8000-15000元
桂林-秀峰區(qū)-金桂國際
大專以上
3年以上
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標(biāo); 2、負責(zé)對銷售部經(jīng)營工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度; 3、負責(zé)管控銷售部各項任務(wù)指標(biāo)的完成進度,責(zé)成相關(guān)部門修正工作目標(biāo)、管理措施和政策方案; 4、對外負責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營決策和商務(wù)談判工作; 5、負責(zé)公司重大合同的起草、洽談與談判; 6、負責(zé)銷售部經(jīng)營管理過程中突發(fā)事件的處理和解決; 7、完成公司總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項。 任職資格: 1、具有本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場營銷、公共關(guān)系、新聞等專業(yè)優(yōu)先。 2、五年以上項目銷售工作經(jīng)驗,二年以上銷售團隊管理經(jīng)驗。 3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和和把握全局的能力; 4、具有強烈的責(zé)任心、事業(yè)心,具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力; 5、有豐富的談判技能和卓越的商務(wù)談判能力; 6、具備敏銳的市場洞察能力和應(yīng)變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達能力。 工作時間:9:00-12:00,13:30-17:30
2025-10-30
梁女士
人事
總經(jīng)理
7000-8000元
桂林
桂林大榮房產(chǎn)信息服務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
工作內(nèi)容:公司人員工作管理
2025-10-28
桂林-靈川縣
廣西珂深威醫(yī)療科技有限公司
醫(yī)療設(shè)備/器械
崗位職責(zé): 1. 戰(zhàn)略支持與落地執(zhí)行 - 協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃,并推動各部門分解落實; - 跟蹤關(guān)鍵戰(zhàn)略項目進展,定期輸出經(jīng)營分析報告,提出改進建議。 2. 經(jīng)營數(shù)據(jù)分析與決策支持 - 建立并完善公司經(jīng)營數(shù)據(jù)監(jiān)控體系(如銷售、庫存、回款、毛利、費用等); - 定期組織經(jīng)營分析會議/管理層例會并形成會議紀要,識別經(jīng)營風(fēng)險與機會點,推動問題解決。 3. 跨部門協(xié)調(diào)與資源統(tǒng)籌 - 協(xié)調(diào)各事業(yè)部、供應(yīng)鏈、財務(wù)、質(zhì)量等部門,推動重點項目落地。 4.對外事務(wù)與高層對接支持 - 陪同總經(jīng)理參與重要商務(wù)談判、政府/醫(yī)院/合作伙伴高層會議,整理紀要并跟進落實; - 起草重要公文、PPT、匯報材料,確保信息準(zhǔn)確、邏輯清晰、表達專業(yè)。 5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,醫(yī)學(xué)、生物工程、機電一體化、財務(wù)等專業(yè)優(yōu)先; 2.5年以上醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗; 3.具備經(jīng)營視角,了解醫(yī)療器械行業(yè)商業(yè)模式; 4.精通經(jīng)營數(shù)據(jù)分析,熟練使用office; 5.具備跨部門事務(wù)協(xié)調(diào)能力; 6.具備高層溝通與公文寫作能力,邏輯清晰,表達嚴謹; 7.高度自驅(qū)、抗壓能力強、保密意識強、情商高; 8.男女不限,能接受應(yīng)酬。 我們提供: - 福利待遇(五險一金、雙休、7小時工作制、崗位工資8-15K+年終、餐補、節(jié)假日福利等); - 直接對話公司高層,快速積累戰(zhàn)略級視野; - 參與公司級核心項目,成長路徑可向“事業(yè)部負責(zé)人/職能部門負責(zé)人”發(fā)展。
2025-10-28
唐女士
招聘管理
子公司總經(jīng)理
23000-35000元·13薪
桂林-雁山區(qū)
本科以上
8年以上
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負責(zé)公司的整體經(jīng)營,制定經(jīng)營目標(biāo),并確保經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn); 2、負責(zé)公司的預(yù)算和決算,控制公司經(jīng)營成本; 3、負責(zé)組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的研發(fā)、應(yīng)用和推廣; 4、負責(zé)公司的各項規(guī)章制度、流程的建立和實施; 5、負責(zé)公司的績效考核,監(jiān)督考核過程,落實考核結(jié)果; 6、負責(zé)公司團隊建設(shè),企業(yè)文化建設(shè); 7、負責(zé)制定市場發(fā)展策略,維護客戶關(guān)系,帶領(lǐng)銷售業(yè)務(wù)團隊完成業(yè)績,并確保銷售合同的合法合規(guī)履行; 8、協(xié)調(diào)公司各部門之間的溝通與合作; 崗位要求 1、理工類或機械相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷,具有8年及以上機械設(shè)備研發(fā)和機械加工行業(yè)工作經(jīng)驗,5年以上企業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗,具有總經(jīng)理崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、年齡48歲以下,綜合條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬; 3、具有總經(jīng)理崗位職責(zé)所列的相關(guān)能力。 薪酬福利:入職及繳納五險一金 年薪30-50萬
2025-10-27
唐女士
人事
桂林-陽朔縣
大專以上
10年以上
35歲以上
工作內(nèi)容: 1 .全面負責(zé)酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項計劃目標(biāo)。 2 .根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施。 3 .建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 4 .圍繞公司下達的利潤指標(biāo)和各項工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支。 5 .全面負責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確保客人和員工的人身財產(chǎn)安全。 6 .維護酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象。 任職要求: 酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或有管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。
2025-10-26
關(guān)小姐
人事專員
桂林桂海富達汽車銷售服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林桂海富達汽車銷售服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 汽車銷售/汽車配件
成立時間 13年(2012年10月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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