常務副總經理

職位描述

任職要求

1、年齡45歲以下，本科及以上以上學歷，5年以上企業(yè)管理工作經驗。

2、對企業(yè)管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經驗積累，能夠指導各個職能模塊的工作。

3、接受過領導能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經濟法、等方面的培訓。

4、具有嚴謹的策劃組織能力及商務談判能力。

5、具有解決復雜問題的能力。

6、具有較強的計劃性和實施執(zhí)行的能力。

7、熟悉企業(yè)行政人事業(yè)務和流程，在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能。

8、熟悉企業(yè)全面運作，具有先進的管理理念、很強的戰(zhàn)略制定與實施能力,有廣泛的社會資源。

9、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的感召力和凝聚力。

10、具有較強的激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心。

11、無腐敗、行賄受賄、中飽私囊等思想行為。

工作職責

1、負責公司的基本團隊建設和日常的行政管理工作；

2、協(xié)助總經理的全面工作，有效落實好總經理的各項指示，監(jiān)督完善各部門相關工作；

3、負責公司的基本管理制度，具體規(guī)章、獎罰條例，規(guī)范內部管理；

4、協(xié)助總經理做好對外公共關系的協(xié)調，樹立良好的企業(yè)形象；

5、掌握控制及處理各種緊急情況的方法及步驟，妥善處理各種突發(fā)事件；

6、充分收集公司與成果有關的數據、事例進行分析，提出解決問題的可行性措施并向總經理匯報；

7、收集、匯總、各部門的相關意見和建議制定方案，供總經理參考決策；

8、完成總經理交辦的其它任務。 

公司簡介

桂平市匯海投資有限公司成立于2018年3月，注冊資金3000萬元，主要經營農業(yè)開發(fā)、旅游資源開發(fā)和經營管理、旅游宣傳促銷策劃、園林綠化、旅游項目投資、房地產開發(fā)和銷售等。公司現有管理人員70多人，其中各種專業(yè)技術人員40多人，隨著公司業(yè)務發(fā)展，公司規(guī)模、人員數量在繼續(xù)擴大。

公司以“誠信為本、實力為先、客戶至上、服務至上”為 理念，以“質量第一、用戶至上、以質興業(yè)、以優(yōu)取勝”為宗旨，以專業(yè)的技術服務實力、技術精湛的客服團隊贏得信譽，團結、創(chuàng)新、務實、奮進是公司矢志不渝的追求。

目前，公司正在進行投資開發(fā)建設用地規(guī)模為15200多畝、總投資33.25億元的田園綜合體項目---桂平市金桂田園綜合體。竭力將其打造成為現代大農業(yè)和五星級景觀旅游項目，使其成為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略桂平新樣板，廣西田園綜合體新標桿。

公司將繼續(xù)以發(fā)展為己任，以創(chuàng)新為手段，以質量求效益，以誠信為根本。不斷開拓新視野，拓展新空間，發(fā)展新業(yè)務，創(chuàng)新發(fā)展理念，做到科學管理，務真求實，守法誠信，精誠打造，繼續(xù)推動公司各項事業(yè)蓬勃向上、健康發(fā)展，努力創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績。