
河池安全檢查招聘
桂聘提供2025年8月河池安全檢查最新招聘,金城江區(qū)39條羅城縣22條,更多安全檢查安全檢查站內(nèi)安全檢查招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客服主管
4000-6000元2025-08-03黃小姐(本崗位為公司面向社會(huì)公開競聘職位,簡歷篩選通過后將與內(nèi)部員工共同競聘)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理落實(shí)集團(tuán)、公司及部門管理制度要求,參與部門制度流程、崗位作業(yè)指導(dǎo)書修訂,健全完善部門業(yè)務(wù)的管理體系、制度和標(biāo)準(zhǔn)。制定培訓(xùn)計(jì)劃并如期開展技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)與三級培訓(xùn)。
2.負(fù)責(zé)客服部信息管理工作,并著重信息化建設(shè),推動(dòng)完善CRM系統(tǒng)功能,提高員工工作效率。建立業(yè)務(wù)管理帳目,夯實(shí)客戶管理基礎(chǔ)。
3.負(fù)責(zé)審核部門客服模塊各項(xiàng)方案等管理工作,協(xié)助部門經(jīng)理開展客服模塊人員績效考核管理工作。
4.負(fù)責(zé)部門客服模塊報(bào)表總結(jié)填報(bào),各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表及時(shí)報(bào)送,及時(shí)維護(hù)更新部門經(jīng)營指標(biāo)數(shù)據(jù)庫。
5.負(fù)責(zé)客服模塊開展專項(xiàng)工作,完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,包括溝通分配任務(wù)、落實(shí)執(zhí)行、檢查執(zhí)行情況。
6.審核CRM系統(tǒng)減免違約金、通氣點(diǎn)火數(shù)據(jù)整理匯總,匯總居民和非居周報(bào)、月報(bào)和抄收明細(xì)表等工作
7.負(fù)責(zé)客服CRM系統(tǒng)管理、部門各崗位業(yè)務(wù)指導(dǎo)及監(jiān)督檢查。
8.負(fù)責(zé)客服業(yè)務(wù)模塊內(nèi)各類疑難問題溝通及協(xié)調(diào)處理。
任職要求:
1.工作細(xì)致認(rèn)真且有較好的協(xié)調(diào)及理解能力,以及有判斷分析問題、獨(dú)立解決問題的能力。
2.熟練運(yùn)用辦公軟件,熟悉公司燃?xì)鈽I(yè)務(wù)流程及各種工作應(yīng)用系統(tǒng)的使用。
3.具備燃?xì)庑袠I(yè)客服3年以上工作經(jīng)驗(yàn),能結(jié)合實(shí)際分析問題、解決問題,中級職稱及以上人員優(yōu)先。
4.學(xué)歷年齡要求:35歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,燃?xì)?、建環(huán)、化工、熱力、電力、經(jīng)濟(jì)類及工商管理、新聞傳媒、漢語言文學(xué)等專業(yè)優(yōu)先,工作經(jīng)驗(yàn)豐富及條件優(yōu)秀的可放寬年齡、學(xué)歷要求。 -
后勤主管
4000-5000元2025-08-03韋女士1.任職條件
(1)擁有餐飲管理和運(yùn)營能力和經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(2)具備行政后勤相關(guān)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),熟悉行政后勤工作的流程和管理知識(shí),具備行政管理、物業(yè)管理等相關(guān)知識(shí),大專以上學(xué)歷;
(3)具備良好的組織管理能力,能有效組織下屬開展工作,順利完成后勤工作任務(wù);
(4)具備良好的計(jì)劃能力,能根據(jù)企業(yè)的日常消耗以及活動(dòng),計(jì)劃后勤物資供應(yīng)數(shù)量和時(shí)間,保證不影響公司的日常運(yùn)行;
(5)具備計(jì)算機(jī)以及軟件操作技能;
(6)處理領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。
2.工作內(nèi)容
(1)全面統(tǒng)籌后勤事務(wù)工作開展(安保、保潔、食堂、宿舍等);
(2)負(fù)責(zé)后勤保障、財(cái)產(chǎn);
(3)負(fù)責(zé)公司后勤制度的制定與實(shí)施,在執(zhí)行的過程當(dāng)中對他人進(jìn)行監(jiān)督;
(4)對基地的清潔情況做檢查,并對辦公區(qū)域的環(huán)境做出指導(dǎo)與改善。
3.綜合薪酬:4500~10000元/月。
4.公司福利:五險(xiǎn)、績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、年終獎(jiǎng)、基地包住
5.工作地點(diǎn):廣西都安縣三島灣航空科普基地 -
機(jī)電工程師
7000-8000元2025-08-02李達(dá)富1. 熟悉機(jī)電消防等圖紙及系統(tǒng),能協(xié)調(diào)強(qiáng)電弱電消防各分包各項(xiàng)工作。
2. 熟悉機(jī)電相關(guān)招標(biāo)及合同管理,且預(yù)視現(xiàn)場機(jī)電施工及驗(yàn)收等問題及提供**化解決方案;
3. 管理機(jī)電相關(guān)專業(yè)施工及質(zhì)量,能獨(dú)立完成機(jī)電施工計(jì)劃及方案審批,及時(shí)做好詳細(xì)記錄和提交報(bào)告;
4. 對現(xiàn)場機(jī)電工程師進(jìn)行統(tǒng)籌及工作分配并對下屬工作報(bào)告作出核實(shí);
5. 協(xié)調(diào)各專業(yè)管線綜合布置并進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,以確保機(jī)電綜合管線與綜合預(yù)留洞圖得以確切執(zhí)行;
6. 抽查顧問、設(shè)計(jì)、監(jiān)理及施工單位的工作,解決施工過程中專業(yè)技術(shù)問題;
7. 抽查地盤就機(jī)電工地物料品質(zhì)檢查、現(xiàn)場安裝、系統(tǒng)測試及驗(yàn)收情況進(jìn)行審核并作記錄及報(bào)告,確保承包商嚴(yán)格按照已審批物料及施工方案進(jìn)行施工;
8. 組織及配合各相關(guān)專業(yè)深化設(shè)計(jì),確保設(shè)計(jì)質(zhì)量、進(jìn)度、方案優(yōu)良,滿足建設(shè)使用功能、招投標(biāo)、設(shè)備采購、施工要求;
9. 組織并參加相關(guān)給排水、空調(diào)通風(fēng)、電氣、設(shè)備等,各專業(yè)圖紙會(huì)審,把握好設(shè)計(jì)質(zhì)量, 避免設(shè)計(jì)造成浪費(fèi),漏項(xiàng)、并協(xié)調(diào)處理好不同設(shè)計(jì)單位及部門關(guān)系;
10. 對初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)進(jìn)行指導(dǎo)和進(jìn)度跟蹤,并進(jìn)行審核,使其達(dá)到招標(biāo)及施工要求,并合理控制造價(jià);
11. 協(xié)助外部設(shè)計(jì)師對設(shè)計(jì)主要部位選擇材料及做法進(jìn)行明確,并根據(jù)工程造價(jià)的不同選擇不同的材料。審核重要設(shè)計(jì)變更,對變更的可行性及對成本的影響進(jìn)行評估;
職位招聘1人 -
物業(yè)經(jīng)理
6000-7000元2025-08-02李達(dá)富崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)服務(wù)職責(zé)范圍內(nèi)管轄區(qū)域的全面管理; 2、根據(jù)公司和客戶對本區(qū)域的要求和目標(biāo),制定小組工作計(jì)劃,并組織實(shí)施與評估; 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)服務(wù)作業(yè)的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)和考核工作,確保作業(yè)規(guī)范展開 -
鍋爐操作工
4000-6000元2025-08-022.設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng): 定期進(jìn)行鍋爐及其附屬設(shè)備的檢查和維護(hù),如清理、潤滑、更換磨損部件等。 按照維護(hù)計(jì)劃執(zhí)行日常維護(hù)工作,預(yù)防設(shè)備故障。 -
裝載車司機(jī)
4000-6000元2025-08-022.檢查車輛:定期檢查裝載車的各項(xiàng)功能和安全設(shè)施,確保車輛處于良好狀態(tài),并及時(shí)報(bào)告和處理故障問題。 -
中控操作員
4000-6000元2025-08-02設(shè)備日常維護(hù):負(fù)責(zé)所使用設(shè)備的日常檢查、清潔及簡單的維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備處于良好狀態(tài)。 4. 記錄與報(bào)告:及時(shí)填寫各類生產(chǎn)記錄和報(bào)表,對生產(chǎn)過程中的異常情況及時(shí)報(bào)告并協(xié)助處理。 -
電氣專工
3000-5000元2025-08-02潘淑婷1.負(fù)責(zé)公司所有用電設(shè)備以及線路的檢查維修,發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時(shí)排除,確保安全用電和做好防火工作; 2.編制變配電系統(tǒng)設(shè)備的維保計(jì)劃,定期分析供配電系統(tǒng)的運(yùn)行數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)并解決運(yùn)行中出現(xiàn)的問題; 3.做好有關(guān)電氣設(shè)備運(yùn)行日志 -
質(zhì)檢部副主任
6000-10000元2025-08-02黃女士; 3.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)中的異常問題的分析、改進(jìn)活動(dòng); 4.負(fù)責(zé)對檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定、修改、定期評審,檢查標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行狀況、有效性; 5.負(fù)責(zé)內(nèi)部人員的質(zhì)量培訓(xùn); 6.負(fù)責(zé)處理公司各類質(zhì)量投訴對接與處理 -
財(cái)務(wù)管理部稅務(wù)主管
6000-9000元2025-08-02黃女士4.對接稅務(wù)機(jī)關(guān),處理涉稅檢查、稽查等事務(wù)。 5.搭建稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控體系,防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 6.指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成稅務(wù)工作,提供專業(yè)稅務(wù)培訓(xùn)。 7.協(xié)同業(yè)務(wù)部門,提供稅務(wù)支持與解決方案。 …… 7.對接稅務(wù)機(jī)關(guān),處理涉稅檢查、稽查等事務(wù)。 8.搭建稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控體系,防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 9.編制稅務(wù)分析報(bào)告,為管理層決策提供稅務(wù)數(shù)據(jù)支持。 10.指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成稅務(wù)工作,提供專業(yè)稅務(wù)培訓(xùn)。 -
汽機(jī)專工
6000-10000元2025-08-02覃先生2?、監(jiān)督檢查安全技術(shù)措施及規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,指導(dǎo)相關(guān)部門做好各項(xiàng)技術(shù)規(guī)定的執(zhí)行工作。??? …… 檢查班組技術(shù)員編制分項(xiàng)檢修項(xiàng)目的安全措施和交底工作,認(rèn)真履行設(shè)備檢修驗(yàn)收職責(zé)。參加定期的運(yùn)行分析、事故預(yù)想及反事故演習(xí)。??? ? …… 5?、參加安全大檢查和專業(yè)性安全檢查,審閱安全技術(shù)臺(tái)帳,并做好本專業(yè)的安全技術(shù)資料、臺(tái)帳、圖紙的管理工作。??? 6?、負(fù)責(zé)對本專業(yè)員工進(jìn)行培訓(xùn)。??? -
安全工程師
5000-10000元2025-08-022、負(fù)責(zé)工廠安全管理體系的實(shí)施、確保工廠0安全事故; 3、編制特種設(shè)備管理、職業(yè)衛(wèi)生管理、JSA、JSO、安全教育培訓(xùn)、消防演練、組織工廠安全活動(dòng)等; 4、負(fù)責(zé)對接環(huán)保、衛(wèi)生、應(yīng)急等政府部門的檢查和各項(xiàng)驗(yàn)收要求 -
設(shè)備主管
6000-12000元2025-08-02黃女士負(fù)責(zé)組織設(shè)備的日常巡檢、潤滑及維護(hù)、維修、大修和搶修工作; 6.組織編制、整理和收集設(shè)備相關(guān)技術(shù)和運(yùn)行資料并定期進(jìn)行歸檔; 7、負(fù)責(zé)設(shè)備及檢維修物資和器具的統(tǒng)計(jì)和申購; 8.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的正確使用、完好狀態(tài)檢查和維護(hù)修理 …… ,開展設(shè)備狀態(tài)檢查和診斷技術(shù)工作,改進(jìn)維修方式,鞏固提高設(shè)備完好水平; 9、協(xié)助廠長組織安全消防工作檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理并上報(bào) 10、參與廠內(nèi)新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目的實(shí)施管理和安全監(jiān)督,做好新設(shè)備設(shè)施的接管工作 -
叉車司機(jī)
4000-6000元2025-08-022.設(shè)備保養(yǎng):定期對叉車進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),檢查叉車的工作狀況,確保設(shè)備處于良好狀態(tài),防止發(fā)生故障。 3.貨物管理:按照貨物分類、標(biāo)簽及存儲(chǔ)要求,合理堆放貨物,保證倉庫的整齊和安全。 -
項(xiàng)目施工安全員
4000-6000元2025-08-02李達(dá)富2、對在施項(xiàng)目進(jìn)行不定期檢查,對項(xiàng)目部、分公司施工現(xiàn)場進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄; 3、對項(xiàng)目部、分公司不符合安全規(guī)范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰,并及時(shí)責(zé)令整改; 4、負(fù)責(zé)安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制 …… ; 5、正確填報(bào)施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報(bào)告,定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報(bào)告的意見; 6、組織安全檢查、安全教育、安全活動(dòng)和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核; 按“四不放過”原則,處理一般性的安全事故
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