
河池安全經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年4月河池安全經(jīng)理最新招聘,金城江區(qū)54條宜州區(qū)32條,更多安全經(jīng)理安全經(jīng)理質(zhì)量安全經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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美團(tuán)外賣bd經(jīng)理
5000-8000元2025-04-18肖楊薪資:5000-8000
工作時(shí)間:9:00-18:00
固定每周休一天
法定節(jié)假日帶薪放假
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)新商家業(yè)務(wù)拓展和老商家業(yè)務(wù)維護(hù)
崗位要求:
1、年齡20-35歲,高中及以上學(xué)歷有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、具有一定的抗壓能力、溝通能力、執(zhí)行力
3、熟悉使用軟件表格基礎(chǔ)能力
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)
地址:廣西壯族自治區(qū)河池市都安瑤族自治縣百才新區(qū)南二巷一號(hào)! -
總經(jīng)理助理
2000-7000元2025-04-18韋榮耿崗位職責(zé):
1、 完成總經(jīng)理指派的各項(xiàng)工作
2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)
3、對(duì)外日常公共關(guān)系事務(wù)及維護(hù),總經(jīng)理及公司重要客戶及合作伙伴關(guān)系的建立與維系
4、安排及統(tǒng)籌總經(jīng)理的各項(xiàng)行政會(huì)晤聯(lián)絡(luò)跟進(jìn)工作,負(fù)責(zé)辦理總經(jīng)理商務(wù)旅行相關(guān)事誼。
5、協(xié)助處理相關(guān)行政管理工作。
任職要求: 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),扏行力強(qiáng),組織能力強(qiáng),思路清晰,頭腦靈活,熟悉辦公軟件,會(huì)制作表格等工作,具備獨(dú)立完成工作的能力。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):廣播/影視·廣告/公關(guān)/會(huì)展·文化藝術(shù)/娛樂(lè) -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
2000-4000元2025-04-18王艷崗位職責(zé):網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)經(jīng)理
任職職格:男女不限,年齡35以下,人緣好、有進(jìn)取心、服從安排。完成目標(biāo)。
工作時(shí)間:每天上班時(shí)間9.00-5.30,月休四天 -
客戶經(jīng)理
3000-6000元2025-04-18王艷1、獨(dú)立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售; 2、負(fù)責(zé)大客戶開(kāi)拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源; 3、撰寫(xiě)大客戶調(diào)研報(bào)告及客戶解決方案; 4、分析大客戶的消費(fèi)心理,制定行之有效的銷售策略; 5、完成銷售目標(biāo); 6、進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂。 任職資格: 1、年齡35以下,新手及可 2、溝通能力強(qiáng)、能從容應(yīng)對(duì)高層談判和中、大規(guī)模培訓(xùn); 3、注重效率,能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí); 4、能夠承受較大的工作壓力和銷售業(yè)績(jī)要求。 5、為人要有責(zé)任心,溝通能力強(qiáng) 月休四天 歡迎加入我們的團(tuán)隊(duì) -
銷售經(jīng)理
2000-6000元2025-04-18韋淳軼工作周期:長(zhǎng)期兼職 每周工期:5天及以上 工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:按單安排時(shí)間 結(jié)算方式:完工結(jié) 招聘截止時(shí)間:2024-12-31 每天報(bào)到,聽(tīng)早會(huì)。當(dāng)日總結(jié)業(yè)績(jī),定目標(biāo) -
聚充充充電寶經(jīng)理
10000-15000元2025-04-18韋淳軼聚充充超級(jí)快充手機(jī)共享充電寶,收款設(shè)備推廣,長(zhǎng)期招聘業(yè)務(wù)經(jīng)理 -
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
7000-10000元2025-04-18趙先生1.負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)開(kāi)發(fā)的商業(yè)、工業(yè)、農(nóng)文旅項(xiàng)目及全縣各類國(guó)有資產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)展評(píng)估、經(jīng)營(yíng)和管理工作; 2.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)不良資產(chǎn)處置方案,并能夠按照公司要求獨(dú)立完成各項(xiàng)專業(yè)報(bào)告,確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值; 3.根據(jù)部門(mén)工作計(jì)劃,到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地查勘評(píng)估對(duì)象,合理估價(jià),出具評(píng)估報(bào)告 4.配合上級(jí)對(duì)所屬小組成員進(jìn)行有效的管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和培訓(xùn),負(fù)責(zé)對(duì)外的業(yè)務(wù)溝通、客戶關(guān)系維護(hù)及矛盾處理等; 5.監(jiān)督部門(mén)成員持續(xù)收集、整理和分析全縣各類國(guó)有資產(chǎn)信息,建立資產(chǎn)管理數(shù)據(jù)信息庫(kù)。 應(yīng)聘要求: 1.要求3年以上同行工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各類資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù),有組織實(shí)施大型項(xiàng)目評(píng)估工作經(jīng)驗(yàn),要求3年以上相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn);有商業(yè)項(xiàng)目... -
產(chǎn)品研發(fā)專員
8000-10000元2025-04-18龍經(jīng)理崗位要求: 1.食品科學(xué)、營(yíng)養(yǎng)或相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷有3年以上食品行業(yè)研發(fā)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉市場(chǎng)新品開(kāi)發(fā)以及質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的溝通、合作與判斷力; 3.具備較高的邏輯思維能力,能夠根據(jù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)需要進(jìn)行獨(dú)立分析和解決問(wèn)題 -
資產(chǎn)經(jīng)理
8000-10000元2025-04-18趙先生(1)根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,分解資產(chǎn)管理運(yùn)營(yíng)目標(biāo),制定資產(chǎn)管理部年度工作計(jì)劃; (2)收集、整理、匯總、通報(bào)(土地、拆遷、市政工程)有關(guān)市場(chǎng)、法律、法規(guī)、政策方面的信息,并根據(jù)相關(guān)政策指導(dǎo)資產(chǎn)管理工作開(kāi)展; (3)調(diào)查全縣動(dòng)產(chǎn)、不動(dòng)產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、行政機(jī)關(guān)罰沒(méi)物品、人民法院(公安、檢察機(jī)關(guān))強(qiáng)制執(zhí)行物品、沖抵稅款及罰款物品等各類國(guó)有資產(chǎn)信息,建立資產(chǎn)管理數(shù)據(jù)信息庫(kù),為集團(tuán)資產(chǎn)管理提供信息支持; (4)配合政府主管職能部門(mén)導(dǎo)入縣政府?dāng)M授權(quán)經(jīng)營(yíng)的國(guó)有資產(chǎn),對(duì)于資產(chǎn)導(dǎo)入方式提出合理建議,及時(shí)報(bào)送有關(guān)材料,跟進(jìn)各項(xiàng)工作進(jìn)度; (5)負(fù)責(zé)對(duì)縣政府授權(quán)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)的國(guó)有資產(chǎn)進(jìn)行分析,針對(duì)經(jīng)營(yíng)性... -
投資經(jīng)理
8000-10000元2025-04-18趙先生工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的投資的發(fā)展方向、戰(zhàn)略思路、運(yùn)營(yíng)模式及體系架構(gòu)的規(guī)劃完善工作;2、主導(dǎo)項(xiàng)目收并購(gòu)全過(guò)程,包括收集及分析資料、經(jīng)濟(jì)性測(cè)算、盡職調(diào)查、報(bào)價(jià)、起草并股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議; 3、關(guān)注同行業(yè)企業(yè)的市場(chǎng)行為,就與這些企業(yè)之間建立戰(zhàn)略合作事項(xiàng)提出合理建議,并主略合作的談判,形成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系; 4、協(xié)助和指導(dǎo)開(kāi)發(fā)人員的開(kāi)發(fā)工作,主要包括:1)初步評(píng)估項(xiàng)目的可行性及盈利能力;2 于工商業(yè)類型項(xiàng)目,對(duì)客戶資質(zhì)及其所在細(xì)分行業(yè)進(jìn)行分析;3)參加與客戶的重要會(huì)議,發(fā)人員提供支持;4)協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén),對(duì)項(xiàng)目展開(kāi)盡職調(diào)查工作,包括技術(shù)、法務(wù)、財(cái)務(wù)等對(duì)項(xiàng)目建立合適的財(cái)務(wù)評(píng)估模型,并撰寫(xiě)項(xiàng)目建議書(shū)... -
招商經(jīng)理
6000-8000元2025-04-18趙先生(一)工作內(nèi)容 (1)根據(jù)本部門(mén)各階段工作計(jì)劃,落實(shí)及推進(jìn)招商工作;制定集團(tuán)招商計(jì)劃和總體任務(wù)分解計(jì)劃,帶團(tuán)隊(duì)完成招商任務(wù); (2)全面負(fù)責(zé)招商部的任務(wù)實(shí)施、制定、修訂公司招商、運(yùn)營(yíng)管理制度、流程及招商運(yùn)營(yíng)政策; (3)招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作; (4)市場(chǎng)調(diào)研、分析,并建立實(shí)時(shí)的市場(chǎng)相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫(kù)及參與招商價(jià)格的制定; (5)負(fù)責(zé)與公司內(nèi)各部門(mén)建立有效溝通和積極協(xié)作; (6)據(jù)項(xiàng)目情況進(jìn)行招商定位、市調(diào)等工作,提交調(diào)研、策劃報(bào)告,并組織團(tuán)隊(duì)制定招商任務(wù)計(jì)劃; (7)協(xié)助對(duì)項(xiàng)目公司招商標(biāo)準(zhǔn)、招商管理流程、制度進(jìn)行制定,并監(jiān)控相關(guān)實(shí)施情況; (8)依據(jù)市場(chǎng)狀... -
銷售經(jīng)理
6000-8000元2025-04-18朱賜鶴?、制定銷售管理制度,建設(shè)具有良好氛圍的銷售案場(chǎng),并督導(dǎo)置業(yè)顧問(wèn)做好每天的?作。 ? ?、配合營(yíng)銷總監(jiān)和策劃師,制定銷售策略。及時(shí)反映銷售情況和市場(chǎng)狀況建議調(diào)整策略。 ? 三、參與制定價(jià)格,根據(jù)每套單位的具體特點(diǎn),做好性價(jià)?分析,為制定價(jià)格提供基礎(chǔ)資料。 ? 四、參與制定促銷政策,促成每?單交易的達(dá)成,推動(dòng)銷售?作的正常開(kāi)展。 ? 五、參與確定?告推?策略,根據(jù)銷售情況建議公司調(diào)整?告推?內(nèi)容和?式。 ? 六、積極協(xié)助營(yíng)銷總監(jiān)組織好每次房地產(chǎn)交易會(huì),做好對(duì)項(xiàng)?的展?與宣傳。 七、制作各種銷售統(tǒng)計(jì)?表格,做好每周、每?的銷售統(tǒng)計(jì)分析?作和每?客戶分析?作,并根據(jù)銷售情況及客戶資料對(duì)銷... -
總經(jīng)理
11000-20000元2025-04-18曹紅玲1.負(fù)責(zé)宜州分公司總體業(yè)績(jī) 2.宜州分公司業(yè)務(wù)管理及達(dá)標(biāo) 3.整體分公司運(yùn)作 要求:與政府對(duì)接,執(zhí)行力強(qiáng),服從總公司安排,業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向 -
商務(wù)經(jīng)理
4000-9000元2025-04-18曹紅玲負(fù)責(zé)屋頂光伏錄入勘探工作,有車,能自行駕駛前往 -
客戶經(jīng)理
3000-8000元2025-04-181、學(xué)歷不限,年齡不限; 2、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,抗壓能力,溝通能力、使命必達(dá); 薪酬:3000元/月無(wú)責(zé)任底薪(含五險(xiǎn)一金)+宜州同行最高提成+包兩餐
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