河池安全培訓(xùn)招聘 logo

河池安全培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年8月河池安全培訓(xùn)最新招聘,金城江區(qū)113條宜州區(qū)33條,有培訓(xùn)提升等,更多安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責:1.負責制定并完善整體的招投標采購管理制度和流程,并組織實施,確保部門工作有序開展,完成各項采購及招投標任務(wù)。
2.負責招投標管理工作,對接業(yè)務(wù)部門,審核采購需求的必要性、合規(guī)性及預(yù)算合理性并提出指導(dǎo)性建議;審核招投標文件,確保文件內(nèi)容準確、完整,符合法律法規(guī)和公司要求;參與重大項目的招投標談判,爭取有利的合同條款和合作條件;參與招投標活動的組織和實施,對整個招投標過程進行監(jiān)督,處理質(zhì)疑、投訴(或協(xié)調(diào)處理),確保程序合法合規(guī)。
3.負責采購管理工作,根據(jù)采購項目特點,提出適合的采購方式和評審方法;建立和完善采購管理制度和流程,規(guī)范采購行為,降低采購成本,提高采購質(zhì)量;組織開展市場調(diào)研,掌握物資和服務(wù)的市場價格、供應(yīng)情況等信息,為采購決策提供依據(jù),保護公司利益。
4.成本控制與價值創(chuàng)造,通過有效的招標策略、談判技巧和市場分析,實現(xiàn)采購成本的優(yōu)化和節(jié)約,對采購成本進行分析和評估,制定成本控制措施,并監(jiān)督執(zhí)行情況。
5.協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作與溝通,與財務(wù)部、風(fēng)控法務(wù)部、業(yè)務(wù)需求部門等保持密切溝通與協(xié)作,了解各部門的采購需求,提供采購支持和服務(wù),確保公司整體運營的順利進行。
6.全面負責招投標采購部的日常運營和管理,合理分配工作任務(wù),明確崗位職責,包括招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核和激勵部門員工,打造專業(yè)、高效、廉潔的采購團隊。
7.關(guān)注相關(guān)法律法規(guī)和政策的變化,及時調(diào)整部門工作流程和制度,確保公司的招投標采購活動合法合規(guī)。
8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與招投標采購相關(guān)的臨時性任務(wù)。
任職要求:1.全日制本科及以上學(xué)歷,工程管理、經(jīng)濟學(xué)、工商管理、法學(xué)相關(guān)專業(yè),具備中級職稱者優(yōu)先。
2.熟練使用辦公軟件,熟悉電子招投標平臺、熟悉掌握采購流程,從事招投標及相關(guān)采購工作不少于5年,并具備一定的管理經(jīng)驗。
3.精通招投標法律法規(guī)、采購流程、合同管理、成本分析。
4.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、團隊管理能力、決策能力和組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、具備卓越的書面和口頭溝通能力,能有效進行跨部門協(xié)調(diào)和談判。
5.工作認真細致,責任心強,有高度的誠信和廉潔自律精神。
2025-08-03
崗位職責:
1、全面負責處理餐廳樓面的總體事務(wù),并及時完成公司所制定的各項目標。
2、制定餐廳的管理目標和經(jīng)營方針,制定市場拓展計劃,提高餐廳市場份額。檢查營業(yè)進度與計劃完成情況并采取對策。
3、建立健全的餐廳管理系統(tǒng),傳達領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)指示,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系。
4、確保餐廳樓面的服務(wù)質(zhì)量達到高標準,對服務(wù)員進行培訓(xùn)。規(guī)范服務(wù);流程和禮儀。
6、合理安排服務(wù)員的工作崗位和工作任務(wù),確保餐廳樓面的服務(wù)工作高效有序。
任職要求:
1、28-45歲, 大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,相關(guān)管理專業(yè)優(yōu)先考慮,條件優(yōu)秀者可適當放寬限制;
2、3年以上酒店、酒樓、餐飲會所等樓面管理經(jīng)驗;
3、熟悉酒店的運營流程,日常運行標準和服務(wù)規(guī)范;
4、有較強的溝通能力及管理組織能力,能吃苦耐勞;
5、具有較強的工作責任心和穩(wěn)定性。
2025-08-03
gxdanquanhr@126.com
職位職責:
1、全面主持人力資源部工作,主要負責部門日常運作管理及處理日常事務(wù);
2、根據(jù)公司發(fā)展目標,組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,執(zhí)行人力資源部年度工作計劃;
3、負責公司組織架構(gòu)的設(shè)計及定崗定編定員,有效實施招聘與配置;
4、建立及完善公司培訓(xùn)體系,組織開展各類培訓(xùn),并對培訓(xùn)進行有效的評估和反饋;
5、制定薪酬、福利以及相關(guān)的激勵保障制度;
6、制定公司績效考核制度,組織實施績效考核,并不斷完善績效考核管理體系;
7、負責協(xié)調(diào)勞資關(guān)系,幫助各部門建立積極的員工關(guān)系,處理勞資糾紛和員工投訴。
8、協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系,主持制定及審定各部門各項管理制度和工作流程;
9、完成上級交辦的其他工作。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),景區(qū)、酒店類企業(yè)3年以上同崗管理經(jīng)驗;
2、熟悉現(xiàn)代人力資源管理知識、勞動法知識及相關(guān)地方法規(guī),能夠獨立制定完善的人力資源管理體系;
3、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力;
4、工作認真細致,具有高度的責任心,有一定的抗壓能力。
2025-08-03
568919928@qq.com
辦公室人員
4、積極參加教師工作有關(guān)培訓(xùn),不斷提升自我能力。 5、負責與學(xué)員家長溝通學(xué)員課堂表現(xiàn)、反饋學(xué)習(xí)進度,維護好學(xué)員與家長的良好關(guān)系。
2025-08-03
二、工作內(nèi)容: 1、負責客人入住、退房等日常前廳工作、前廳部的考勤、前廳人員管理; 2、制定部門培訓(xùn)計劃和要求,開展員工培訓(xùn); 3、調(diào)整、完善本部門的組織架構(gòu)及各項規(guī)章制度; 4、負責對員工進行思想教育
2025-08-03
hcctjtrs@163.com
協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展集團業(yè)務(wù)相關(guān)法律培訓(xùn)和普法培訓(xùn),避免潛在風(fēng)險的發(fā)生 2. 參與編制集團合同管理制度和辦法,制定集團和下屬分子公司常用合同示范文本,建立和完善集團合同管理體系 3.
2025-08-03
江佩玉
人力資源
4、設(shè)備日常點檢、維護保養(yǎng)、異常處理; 5、負責對設(shè)備操作員進行培訓(xùn)。 崗位要求: 1.30歲-55歲 2.機械、電氣、機電一體化等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
負責景區(qū)安全管理工作,制定與完善安全制度與應(yīng)急預(yù)案,定期組織安全培訓(xùn)與演練,確保游客與員工人身財產(chǎn)安全。 二、任職要求: 1.?本科及以上學(xué)歷,旅游管理、市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

抖音帶貨主播

3000-8000元
河池-金城江區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:28
2025-08-03
周光仁
任職要求: 1.做事主動,有拼搏精神,溝通能力強、邏輯思維能力強、上鏡的小白可以帶薪培訓(xùn); 2.直播帶貨類型:抖音本地生活團購,直播時間:4-5h/場,可輪班,具體根據(jù)運營直播安排; 3.了解電商平臺直播方式

電商帶貨主播

3000-4000元
河池-金城江區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:4
2025-08-03
周光仁
對電商電話感興趣,可免費提供培訓(xùn)

直播帶貨主播

3000-4000元
河池-金城江區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:12
2025-08-03
周光仁
任職要求: 1.做事主動,有拼搏精神,溝通能力強、邏輯思維能力強、上鏡的小白可以帶薪培訓(xùn); 2.直播帶貨類型:抖音本地生活團購,直播時間:4-5h/場,可輪班,具體根據(jù)運營直播安排; 3.了解電商平臺直播方式
2025-08-03
周光仁
3、商戶維護:商戶合作后,按公司要求開展培訓(xùn)答疑,協(xié)調(diào)達人/主播探店拍攝等工作。
2025-08-03
gxdanquanhr@126.com
9、指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,相關(guān)管理專業(yè)。 2、從事高星級酒店工作 6 年以上,具有 3 年以上相關(guān)高層管理工作經(jīng) 驗。
2025-08-03
黃小姐
制定培訓(xùn)計劃并如期開展技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)與三級培訓(xùn)。 2.負責客服部信息管理工作,并著重信息化建設(shè),推動完善CRM系統(tǒng)功能,提高員工工作效率。建立業(yè)務(wù)管理帳目,夯實客戶管理基礎(chǔ)。
2025-08-03
5、接受過餐飲服務(wù)方面的專門培訓(xùn),通曉餐廳服務(wù)的工作程序及質(zhì)量標準, 薪酬待遇:底薪3000元+其它福利 其它福利:包食住 崗位職責: 1、協(xié)助餐廳樓面經(jīng)理監(jiān)督餐廳樓面的日常各項工作的執(zhí)行和完成情況
約 230 個崗位
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