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河池抖音粉絲運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年9月河池抖音粉絲運(yùn)營(yíng)最新招聘,金城江區(qū)6條宜州區(qū)2條,平均工資約為3884元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多抖音粉絲運(yùn)營(yíng)新媒體運(yùn)營(yíng)策劃新媒體運(yùn)營(yíng)推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

抖音帶貨主播

3000-8000元
河池-金城江區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:60
17小時(shí)前
周光仁
崗位職責(zé):
1.協(xié)助運(yùn)營(yíng)策劃直播計(jì)劃和活動(dòng),提煉產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn),擬定直播流程及方向,自主完善腳本/話術(shù);
2.參與直播預(yù)告、探店視頻拍攝,以及需要參與出鏡的視頻拍攝;
3.回復(fù)粉絲疑問(wèn),與粉絲互動(dòng),增加粉絲數(shù)量,活躍直播間氣氛和熱度;
4.對(duì)所屬的直播渠道的粉絲增長(zhǎng)及銷售任務(wù)負(fù)責(zé),與團(tuán)隊(duì)合作完成銷售目標(biāo);
5.總結(jié)直播過(guò)場(chǎng)中發(fā)現(xiàn)和存在的問(wèn)題,參與團(tuán)隊(duì)復(fù)盤(pán),不斷提升直播數(shù)據(jù),不斷學(xué)習(xí)抖音本地生活團(tuán)購(gòu)的行業(yè)相關(guān)知識(shí)。
任職要求:
1.做事主動(dòng),有拼搏精神,溝通能力強(qiáng)、邏輯思維能力強(qiáng)、上鏡的小白可以帶薪培訓(xùn);
2.直播帶貨類型:抖音本地生活團(tuán)購(gòu),直播時(shí)間:4-5h/場(chǎng),可輪班,具體根據(jù)運(yùn)營(yíng)直播安排;
3.了解電商平臺(tái)直播方式,有直播帶貨經(jīng)驗(yàn)、銷售經(jīng)驗(yàn)、抖音直播經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5.具有一定抗壓能力,具備良好敬業(yè)精神,服從公司安排。

直播帶貨主播

3000-4000元
河池-金城江區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:4
17小時(shí)前
周光仁
1.協(xié)助運(yùn)營(yíng)策劃直播計(jì)劃和活動(dòng),提煉產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn),擬定直播流程及方向,自主完善腳本/話術(shù);
2.參與直播預(yù)告、探店視頻拍攝,以及需要參與出鏡的視頻拍攝;
3.回復(fù)粉絲疑問(wèn),與粉絲互動(dòng),增加粉絲數(shù)量,活躍直播間氣氛和熱度;
4.對(duì)所屬的直播渠道的粉絲增長(zhǎng)及銷售任務(wù)負(fù)責(zé),與團(tuán)隊(duì)合作完成銷售目標(biāo);
5.總結(jié)直播過(guò)場(chǎng)中發(fā)現(xiàn)和存在的問(wèn)題,參與團(tuán)隊(duì)復(fù)盤(pán),不斷提升直播數(shù)據(jù),不斷學(xué)習(xí)抖音本地生活團(tuán)購(gòu)的行業(yè)相關(guān)知識(shí)。
任職要求:
1.做事主動(dòng),有拼搏精神,溝通能力強(qiáng)、邏輯思維能力強(qiáng)、上鏡的小白可以帶薪培訓(xùn);
2.直播帶貨類型:抖音本地生活團(tuán)購(gòu),直播時(shí)間:4-5h/場(chǎng),可輪班,具體根據(jù)運(yùn)營(yíng)直播安排;
3.了解電商平臺(tái)直播方式,有直播帶貨經(jīng)驗(yàn)、銷售經(jīng)驗(yàn)、抖音直播經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5.具有一定抗壓能力,具備良好敬業(yè)精神,服從公司安排。
17小時(shí)前
周光仁
崗位職責(zé)
1. 品牌運(yùn)維與策略執(zhí)行
借助抖音來(lái)客后臺(tái),全面負(fù)責(zé)品牌運(yùn)維工作。精心制定并高效實(shí)施本地生活類賬號(hào)運(yùn)營(yíng)策略,致力于提升賬號(hào)曝光度、增強(qiáng)用戶粘性,有效促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化。
2. 賬號(hào)裝修與配置
為商家細(xì)致打造抖音企業(yè)號(hào),完成從門(mén)頭、地址、電話等基本信息設(shè)置,到商家 logo 和封面上傳,再到精心挑選合適行業(yè)與標(biāo)簽、完善簡(jiǎn)介與服務(wù)說(shuō)明等一系列裝修和配置工作,全方位展示商家特色。
3. 日常管理與維護(hù)
肩負(fù)賬號(hào)日常管理維護(hù)重任,涵蓋內(nèi)容發(fā)布、互動(dòng)回復(fù)等工作,保障賬號(hào)活躍有序,與用戶建立良好溝通。
4. 內(nèi)容規(guī)劃與執(zhí)行
依據(jù)賬號(hào)特性和用戶需求,科學(xué)制定并嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)容計(jì)劃,精準(zhǔn)吸引粉絲,穩(wěn)步提升轉(zhuǎn)化率,讓賬號(hào)發(fā)展更具針對(duì)性和可持續(xù)性。
5. 活動(dòng)策劃與執(zhí)行
為商家量身設(shè)計(jì)并上架團(tuán)購(gòu)套餐,精心制作并發(fā)布優(yōu)質(zhì)短視頻或直播內(nèi)容,巧妙引導(dǎo)用戶掃碼、領(lǐng)券、下單,激發(fā)用戶消費(fèi)欲望,助力商家業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。
6. 推廣運(yùn)營(yíng)與參與
積極開(kāi)展各類推廣和運(yùn)營(yíng)活動(dòng),包括在抖音平臺(tái)直播、發(fā)布高質(zhì)量?jī)?nèi)容、踴躍參與熱門(mén)話題和挑戰(zhàn)等,全方位提升賬號(hào)影響力。
7. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
運(yùn)用抖音數(shù)據(jù)中心及其他工具,為商家深度剖析數(shù)據(jù)。及時(shí)跟蹤評(píng)估內(nèi)容和運(yùn)營(yíng)效果,精準(zhǔn)找出問(wèn)題和改進(jìn)點(diǎn),靈活調(diào)整優(yōu)化策略方案,全力提高賬號(hào)盈利能力。
工作內(nèi)容
負(fù)責(zé)抖品牌的整體運(yùn)營(yíng),擁有豐富探店達(dá)人資源且熟知抖音推廣玩法,配合團(tuán)隊(duì)招商推廣。
主要工作如下:
? 抖音團(tuán)購(gòu)抖品牌從0到1搭建:
? 店鋪相關(guān):認(rèn)領(lǐng)、裝修店鋪,開(kāi)藍(lán)V,提升POI熱度。
? 達(dá)人與團(tuán)購(gòu):上架團(tuán)購(gòu),安排達(dá)人探店引流。
? 視頻推廣:打造矩陣,降成本,推門(mén)店。
? 門(mén)店提升:提高經(jīng)營(yíng)分、熱度和評(píng)分。
? 直播相關(guān):安排主播直播賣(mài)團(tuán)單、復(fù)盤(pán)與寫(xiě)腳本,開(kāi)展無(wú)人直播賣(mài)團(tuán)單。
任職要求
1. 中專/高中及以上學(xué)歷。
2. 1年以上抖音賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有生活服務(wù)類或品牌帶貨類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 熟悉抖音本地生活的底層邏輯和營(yíng)銷玩法,具備完整清晰的運(yùn)營(yíng)邏輯。
4. 主觀能動(dòng)性強(qiáng),邏輯思維清晰,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,善于總結(jié)問(wèn)題并提出解決方案。
5. 具備較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行力。
6. 具有強(qiáng)烈好奇心,對(duì)用戶有深刻洞察,能站在用戶角度思考。
職位:短視頻運(yùn)營(yíng)、抖音運(yùn)營(yíng)、團(tuán)購(gòu)運(yùn)營(yíng)、本地生活運(yùn)營(yíng)、抖音團(tuán)購(gòu)運(yùn)營(yíng)、新媒體運(yùn)營(yíng)。
2025-09-06
秦琪皓
負(fù)責(zé)抖音賬號(hào)的內(nèi)容策劃與日常運(yùn)營(yíng),提升賬號(hào)影響力和粉絲互動(dòng) 2. 跟蹤分析賬號(hào)數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略,提高內(nèi)容曝光率和用戶參與度 3. …… 對(duì)抖音平臺(tái)有深入了解,能夠準(zhǔn)確把握用戶喜好和內(nèi)容趨勢(shì) 3. …… 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維,能夠不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略 崗位福利: 1.綜合薪資 5k-12k(無(wú)責(zé)底薪3k+兩百全勤+績(jī)效提成) 2.上班時(shí)間:早上12:00-下午18:00,晚上19:00-21:
2025-09-06
蔣紅
跟蹤分析自媒體平臺(tái)數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提高用戶互動(dòng)與粉絲增長(zhǎng); 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,策劃并執(zhí)行線上線下結(jié)合的自媒體營(yíng)銷活動(dòng); 4. 監(jiān)測(cè)行業(yè)動(dòng)態(tài),收集市場(chǎng)反饋,為產(chǎn)品推廣提供創(chuàng)意支持; 5. …… 熟悉主流自媒體平臺(tái)(如微信視頻號(hào)、微信公眾號(hào)、微博、抖音等)的運(yùn)營(yíng)機(jī)制; 2. 具備較強(qiáng)的內(nèi)容創(chuàng)作能力,能夠獨(dú)立完成文案撰寫(xiě)與編輯; 3. …… 具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略; 4. 創(chuàng)意思維活躍,能夠把握熱點(diǎn)話題,策劃有影響力的內(nèi)容; 5. 溝通能力強(qiáng),能夠與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,高效完成項(xiàng)目推進(jìn)。

主播

3000-4000元
2025-09-06
韋偉祺
觀眾互動(dòng)與粉絲維護(hù) - 通過(guò)彈幕、連麥、禮物互動(dòng)等方式活躍直播間氛圍,提升觀眾留存率和參與度。 - 定期與粉絲互動(dòng)(如社群運(yùn)營(yíng)、短視頻更新),建立長(zhǎng)期黏性關(guān)系。 3. …… 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與運(yùn)營(yíng)配合 - 配合運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)完成選品、腳本設(shè)計(jì)、活動(dòng)推廣及流量投放。 - 參與短視頻拍攝、熱點(diǎn)話題策劃等跨平臺(tái)內(nèi)容創(chuàng)作。 5. …… 已有粉絲基礎(chǔ)或社交媒體直播經(jīng)驗(yàn)。 2. 具備桑蠶,蠶絲,絲綢,家紡及相關(guān)知識(shí)和技能。 3.有直播經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉主流平臺(tái)(抖音、快手、淘寶、B站等)規(guī)則。
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:41
2025-09-06
梁凱斌
負(fù)責(zé)撰寫(xiě)各類新媒體文案,包括但不限于公眾號(hào)推文、微博話題、抖音視頻腳本、小紅書(shū)種草筆記等,確保內(nèi)容具有吸引力、可讀性和營(yíng)銷性,能夠有效引導(dǎo)用戶關(guān)注、互動(dòng)和消費(fèi)。 …… 2.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與管理: 負(fù)責(zé)零售門(mén)店新媒體賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)工作,包括內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動(dòng)、評(píng)論管理等,確保賬號(hào)的活躍度和良好形象。 …… 監(jiān)測(cè)各新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),如閱讀量、點(diǎn)贊數(shù)、評(píng)論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)、粉絲增長(zhǎng)數(shù)等,定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和總結(jié),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,提升運(yùn)營(yíng)效果。 …… 4.粉絲增長(zhǎng)與維護(hù): 制定并執(zhí)行粉絲增長(zhǎng)計(jì)劃,通過(guò)內(nèi)容優(yōu)化、活動(dòng)策劃、合作推廣等多種方式,吸引新粉絲關(guān)注零售門(mén)店的新媒體賬號(hào),不斷擴(kuò)大粉絲群體規(guī)模。 …… 建立和完善粉絲社群,加強(qiáng)與粉絲的互動(dòng)和溝通,及時(shí)回復(fù)粉絲的咨詢和反饋,維護(hù)良好的粉絲關(guān)系,提高粉絲的忠誠(chéng)度和粘性。 挖掘粉絲需求和意見(jiàn),收集用戶反饋,為產(chǎn)品研發(fā)、門(mén)店服務(wù)優(yōu)化等提供參考依據(jù)。
2025-09-06
蔡楠
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音號(hào)內(nèi)容的策劃與運(yùn)營(yíng) 2.提升賬號(hào)影響力和粉絲互動(dòng) 3.監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略 任職要求: 1.對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣 2.具備良好的內(nèi)容創(chuàng)作能力 3.能夠獨(dú)立完成任務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司自媒體(抖音、快手、小紅書(shū)、視頻號(hào)、公眾號(hào)等)內(nèi)容創(chuàng)意、推文編寫(xiě)、視頻拍攝、剪輯、發(fā)布與投流等。 …… 2、善于捕捉社會(huì)熱點(diǎn)事件機(jī)會(huì),通過(guò)各類宣傳渠道進(jìn)行營(yíng)銷宣傳,提高品牌關(guān)注度、粉絲流量和活躍度。 …… 3、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)和分析,制作運(yùn)營(yíng)報(bào)告定期匯報(bào)并提供數(shù)據(jù)支持和優(yōu)化建議,從而提升訪問(wèn)率和轉(zhuǎn)化率。 4、負(fù)責(zé)外部合作公司的對(duì)接、維護(hù)等工作。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具有3年以上自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉主流新媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)則,有大健康、旅居、康養(yǎng)等行業(yè)背景優(yōu)先; 2、具有優(yōu)秀的內(nèi)容策劃、文案寫(xiě)作、視頻剪輯能力(會(huì)圖片設(shè)計(jì)和視頻拍攝可加分)
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河池新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 5.5%
    2K
  • 49.1%
    3K
  • 21.8%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 3.6%
    6K-8K
  • 5.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
河池新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
河池新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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