職位描述
工作簡(jiǎn)介及其它要求:
千億房企.全國(guó)十強(qiáng).年薪百萬.圓你購(gòu)房夢(mèng)!
要求:
1.具有相關(guān)行政工作經(jīng)驗(yàn),相關(guān)本科專業(yè).
2.反應(yīng)敏捷.表達(dá)能力強(qiáng).具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧.具有親和力,
3.有責(zé)任心.能承受較大的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神.善于挑戰(zhàn).
可接收具備培養(yǎng)潛質(zhì)的應(yīng)屆畢業(yè)生,
豐富的福利待遇
1.休假:月休4.5天,正式員工享受帶薪年休假,已婚有孩職工六一兒童享半天假,正式員工生日享半天假期,
2.薪酬補(bǔ)貼:享受行業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力和上升空間的薪資.年度調(diào)薪機(jī)制,部分崗位提供(工資外)油費(fèi)補(bǔ)貼.話費(fèi)補(bǔ)貼.崗位津貼.開盤津貼.年終獎(jiǎng)等,
3.福利設(shè)定:五險(xiǎn)一金.年度體檢.生日關(guān)懷.正式員工結(jié)婚.生育享公司賀儀等,提供員工宿舍.食堂,
簡(jiǎn)歷投遞[49*****02@qq.com]
聯(lián)系人:藍(lán)小姐:15677****23.
公司簡(jiǎn)介
一、碧桂園集團(tuán)廣西區(qū)域簡(jiǎn)介:?????區(qū)域總部設(shè)在廣西南寧市青秀區(qū)。碧桂園廣西區(qū)域?自2009年入桂至今,深耕八桂8年,?截至2017年3月,廣西已有19城,21個(gè)在售(建)項(xiàng)目,分別是南寧片區(qū)項(xiàng)目(南寧、崇左、橫縣及南寧周邊新地)、玉林片區(qū)項(xiàng)目(玉林、北流、容縣)、貴港片區(qū)項(xiàng)目(貴港及新地)、欽北防片區(qū)項(xiàng)目(欽州、北海、合浦);柳州片區(qū)(柳州三盤、柳江)、桂西片區(qū)(百色、河池、平果)、桂東片區(qū)(賀州、荔浦、梧州、鹿寨)。2017年廣西區(qū)域?qū)⒊掷m(xù)激昂奮進(jìn),持續(xù)拓盤廣西核心潛力城市,擬布局40盤,深耕八桂,榮譽(yù)共享!二、碧桂園集團(tuán)簡(jiǎn)介:??????中國(guó)馳名商標(biāo)企業(yè)碧桂園,成立于1992年,2007年在香港聯(lián)交所主板上市,是一家以房地產(chǎn)為主營(yíng)業(yè)務(wù),涵蓋建筑、裝修、物業(yè)發(fā)展、物業(yè)管理、酒店開發(fā)及管理等行業(yè)的國(guó)內(nèi)著名的綜合性房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)。千億房企,中國(guó)房企三強(qiáng),福布斯全球上市公司500強(qiáng),截至2017年3月,全球超400城,700項(xiàng)目。????碧桂園在所在城市都是亮麗風(fēng)景線和名片?;▓@、綠化使當(dāng)?shù)厝嗣窳鬟B忘返,會(huì)所、物業(yè)服務(wù)令人生活舒適、安全。每個(gè)城市新建的建筑環(huán)境、管理都應(yīng)經(jīng)得起歷史的檢驗(yàn),碧桂園在每個(gè)地方都將小區(qū)品質(zhì)做到一步到位:建世界一流的小區(qū)!所以現(xiàn)已有超過150萬業(yè)主選擇在碧桂園安居樂業(yè)。????立業(yè)以來,碧桂園矢志耕耘于房地產(chǎn)業(yè),開創(chuàng)出獨(dú)具特色與核心競(jìng)爭(zhēng)?力的碧桂園開發(fā)模式。公司實(shí)行設(shè)計(jì)、建筑、物業(yè)等一體化開發(fā)模式,力?求降低成本;高品質(zhì)產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)園林環(huán)境、完善配套、國(guó)家一級(jí)資質(zhì)物業(yè)服務(wù)等因素構(gòu)成的碧桂園家園模式為各區(qū)域市場(chǎng)提供了大量物超所值的高品質(zhì)人居產(chǎn)品。三、碧桂園的經(jīng)營(yíng)理念??????以“希望社會(huì)因我們的存在而變得更加美好”和“做有良心、有社會(huì)責(zé)任感的陽光企業(yè)”為企業(yè)核心理念;碧桂園及創(chuàng)始人熱心于社會(huì)公益慈善事業(yè),歷年捐贈(zèng)超20億元,為構(gòu)建和諧社會(huì)做出積極貢獻(xiàn)。四、碧桂園榮譽(yù)墻????通過長(zhǎng)期銳意進(jìn)取,積極創(chuàng)新,碧桂園獲得社會(huì)各界及廣大業(yè)主充分認(rèn)可:????蟬聯(lián)2009、2010年廣東省公務(wù)員最喜愛的房地產(chǎn)類品牌第一名????蟬聯(lián)五屆(2006-2010)榮獲中國(guó)房地產(chǎn)百優(yōu)????蟬聯(lián)十屆(2002-2011)廣東地產(chǎn)資信20強(qiáng)????蟬聯(lián)2008-2010年度中國(guó)房地產(chǎn)上市公司綜合實(shí)力排行榜前十????榮獲2010CIHAF中國(guó)房地產(chǎn)行業(yè)責(zé)任品牌特別大獎(jiǎng)、中國(guó)房地產(chǎn)企業(yè)品牌價(jià)值標(biāo)桿????蟬聯(lián)四屆(2007-2010)中國(guó)藍(lán)籌地產(chǎn)企業(yè)????榮列2010年度中國(guó)房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)綜合實(shí)力第一名????榮列2009中國(guó)房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)500強(qiáng)前十????榮獲2009CIHAF中國(guó)新型社區(qū)
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行政助理4000-5000元河池-宜州區(qū)河池市立超齒科技術(shù)有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議; 4、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司各類活動(dòng)的策劃、安排、組織工作; 5、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行采購(gòu)及入庫(kù)、出庫(kù)管理工作; 6、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的賬務(wù)管理工作。 任職資格: 1、為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正、吃苦耐勞、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,年齡35歲以下。 2、熟悉office,管理、文秘專業(yè)或有口腔領(lǐng)域或醫(yī)療器械相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,會(huì)開車者優(yōu)先,共產(chǎn)黨員優(yōu)先; 3、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面,具有較豐富的管理經(jīng)驗(yàn),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí); 4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有較強(qiáng)的判斷,計(jì)劃和執(zhí)行能力。2025-07-13韋永釗
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行政兼質(zhì)控3000-6000元河池-都安縣都安壹生牙防口腔門診部計(jì)算機(jī)軟件行政工作: 1、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助分管醫(yī)院行政、客訴、培訓(xùn),績(jī)效考核、后勤管理工作,協(xié)調(diào)各科室工作。 2、行政后勤的日常辦公和禮品采購(gòu)工作,保障醫(yī)院辦公和醫(yī)療業(yè)務(wù)。 3、負(fù)責(zé)院內(nèi)人員考勤,對(duì)接院內(nèi)、外的相關(guān)工作接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)檢查及年度校驗(yàn)指導(dǎo)工作,負(fù)責(zé)醫(yī)院衛(wèi)生系統(tǒng)直報(bào)工作,醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)士,醫(yī)生電子化系統(tǒng)的操作,醫(yī)師定期考核工作,以及院領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的相關(guān)工作。 質(zhì)控工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)搭建醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)控管理體系并和相關(guān)責(zé)任人開展日常質(zhì)控院感工作。 2、負(fù)責(zé)對(duì)接各項(xiàng)醫(yī)療主管部門檢查。對(duì)醫(yī)院校驗(yàn)工作負(fù)責(zé),日常的工作資料整理歸檔。 3、負(fù)責(zé)整理監(jiān)察醫(yī)保病歷,種植病歷等。及時(shí)檢查醫(yī)生日常病歷質(zhì)量。及時(shí)向醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)人溝通匯報(bào)。 4、負(fù)責(zé)院感和急救等培訓(xùn)工作計(jì)劃及實(shí)施。 崗位福利: 五險(xiǎn)一金,節(jié)假日慰問金,團(tuán)建,外派培訓(xùn)學(xué)習(xí),餐補(bǔ)。2025-07-13蘭秋奎
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銷售文員2000-3000元河池-金城江區(qū)河池市金城江區(qū)東岳機(jī)械經(jīng)營(yíng)部機(jī)械/設(shè)備/重工工程機(jī)械配件銷售整機(jī)銷售2025-07-09宮建岳
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行政文員3000-8000元河池-羅城縣羅城仫佬族自治縣天之驕家具店家具/家電/工藝品/玩具負(fù)責(zé)公司各類文件打印、和歸檔,回傳; 2、文件收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 任職要求:,大專以上文憑,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、考勤統(tǒng)計(jì),商品出入庫(kù)統(tǒng)計(jì),銷量統(tǒng)計(jì),庫(kù)存盤點(diǎn); 3、熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。2025-07-09唐同武
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行政專員/助理3000-4000元河池-天峨縣廣西圣冠房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1.負(fù)責(zé)辦公室全面工作,組織督促部門人員完成部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù) 2.協(xié)助上級(jí)起草,審核本公司綜合性的經(jīng)營(yíng)管理報(bào)告,總結(jié),計(jì)劃,決議等文件,函件 3.負(fù)責(zé)公司管理體系搭建,指導(dǎo)公司行政,后勤管理制度,優(yōu)化工作流程,組織,協(xié)調(diào)監(jiān)督,制度的落實(shí) 4.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)籌備各類會(huì)議,協(xié)調(diào)好各方面的工作,保證會(huì)議的順利并傳達(dá)會(huì)議精神。2025-07-09蘇峻銘
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人事行政專員4000-5000元河池-都安縣廣西興都置業(yè)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司金融/投資/證券人事工作: 1. 協(xié)助上級(jí)完成人力資源年度規(guī)劃、成本預(yù)算等規(guī)劃工作; 2. 負(fù)責(zé)公司人力資源管理制度的設(shè)計(jì)與落地,負(fù)責(zé)日常監(jiān)督執(zhí)行和維護(hù); 3. 負(fù)責(zé)在招聘渠道發(fā)布、篩選、邀約、入職辦理等招聘工作; 4. 負(fù)責(zé)建立和完善公司薪酬、績(jī)效、保險(xiǎn)福利流程管理體系 5. 負(fù)責(zé)上級(jí)處理員工投訴、勞動(dòng)糾紛事宜,負(fù)責(zé)及時(shí)調(diào)查等勞動(dòng)關(guān)系工作; 7. 負(fù)責(zé)上級(jí)完成公司企業(yè)文化建設(shè)、維護(hù)、宣傳等企業(yè)文化工作; 8. 完成上級(jí)交辦的其他工作。 行政工作: 1. 負(fù)責(zé)建立健全行政后勤管理制度、流程、服務(wù)規(guī)范、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等標(biāo)準(zhǔn)化的制定與輸出,并督導(dǎo)實(shí)施; 2. 負(fù)責(zé)監(jiān)督、審核固定資產(chǎn)及辦公用品的采購(gòu),指導(dǎo)公司固定資產(chǎn)和行政性物資的管理; 3. 負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)內(nèi)部大型活動(dòng)、會(huì)議的總體規(guī)劃與管理; 4. 負(fù)責(zé)公司各類資質(zhì)、證照的辦理和年檢工作,確保辦理及時(shí)性; 5. 協(xié)助上級(jí)完成公司企業(yè)文化建設(shè)、維護(hù)、宣傳等企業(yè)文化工作; 6. 完成上級(jí)交辦的其他工作。2025-07-09陳錦
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行政專員/助理2000-3000元河池-金城江區(qū)河池市妙優(yōu)車汽車商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口河池新能源純電車綜合展廳 網(wǎng)約車體驗(yàn)中心 1.前臺(tái)/行政信息員員:2名待遇2000-3500元+各種補(bǔ)助 2.新媒體運(yùn)營(yíng)專員:2名 (有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)待遇2000-5000元+各種補(bǔ)助 工作時(shí)間:8小時(shí)/天? 月休4天? 工作(面試)地點(diǎn):金城江南環(huán)路宏旭汽車交易市場(chǎng)內(nèi) 咨詢電話:************2025-07-09肖宗
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董事長(zhǎng)助理8000-10000元河池-巴馬縣巴馬百歲人養(yǎng)生實(shí)業(yè)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位要求: 1、普通話流利,形象氣質(zhì)佳,有親和力,女身高1.60、男1.70米以上; 2、要求能應(yīng)酬、有一定的酒量和社交能力、思路清晰、有一定的商務(wù)禮儀常識(shí)。 3、有C1駕照,會(huì)駕駛車輛為佳。 4、能隨時(shí)跟隨領(lǐng)導(dǎo)外出,有基本寫作能力,能及時(shí)記錄領(lǐng)導(dǎo)交代事宜,并隨時(shí)提醒領(lǐng)導(dǎo)。 任職資格: 5、年齡24-35歲,1年以上大型公司行政助理/文秘工作經(jīng)驗(yàn),具備至少1年以上總經(jīng)理助理/總裁助理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;已婚者優(yōu)先考慮。 6、流利的普通話,熟練應(yīng)用Office辦公軟件。 7、形象氣質(zhì)優(yōu)秀,親和力佳,做事認(rèn)真細(xì)致,條理性強(qiáng);踏實(shí)有效率。能適應(yīng)高效率的工作環(huán)境 8、能承受工作壓力。 9、為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。 10、接受不定時(shí)的加班。 待遇:月薪8000-12000,包吃住,包食宿。2025-07-0813768284333@139.com
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- 河池市碧桂園房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
- 成立時(shí)間 11年(2014年6月25日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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