全部回答 已有 3人回答

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  18*******50 2021-01-15
  年底求職的人變少，意味著你的競爭對手變少，所以對于那些選擇不要年終獎跳槽的人來說，他們獲得好職位的概率其實是變大了。另外，由于候選人變少，企業(yè)的面試決策效率會變高。對你來說，等待煎熬的時間也就變少了。否則，年后大家都選擇出來找工作，求職競爭壓力變大，你找到心儀的工作機會變小。
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  18*******58 2021-01-15
  如果你的新工作是一個企業(yè)高管或者需要帶團隊，那如果在這時加入，就可以根據(jù)自身的情況和想法，來制定新一年的目標。選擇在年底入職，雖然公司或者團隊在這一年的業(yè)績是與你無關(guān)的，但同時新一年的目標還沒有下發(fā)，這樣就可以給自己制造了一個很好的放松機會，在舒適的環(huán)境中讓你快速融入團隊，有大量時間去學(xué)習(xí)企業(yè)文化，上手當(dāng)前的工作內(nèi)容，為新一年的工作做好充足準備。
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  19*******96 2021-01-15
  每年的年終或年初，各個公司都會進行年度的工作總結(jié)并召開大型年會，這兩個一年才有一次會議非常重要?？偨Y(jié)會可以讓你了解公司業(yè)務(wù)近期的發(fā)展狀況，以及新一年的計劃目標，而年會則是學(xué)習(xí)新公司企業(yè)文化的最佳機會，可以幫你認識新同事和大家打成一片。