
賀州安全副總招聘
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流行首飾開發(fā)技術(shù)員
7000-10000元2025-07-30一、薪酬待遇
薪酬范圍:7-10K
包吃包住+五險+生日會福利+年節(jié)福利
晉升方向:中級技術(shù)員→高級技術(shù)員→工程師→技術(shù)總監(jiān)→技術(shù)副總→股東
二、任職要求
1.有3年以上首飾生產(chǎn)工作經(jīng)驗,熟悉首飾生產(chǎn)各個工藝流程,有較強的技術(shù)管理能力
2.有首飾樣品開發(fā)、審版、制定工時、工藝經(jīng)驗者者優(yōu)先
3.高中及以上學(xué)歷,熟悉電腦基本操作
4.能夠適應(yīng)生產(chǎn)制造工作強度,運用技術(shù)指導(dǎo)生產(chǎn),優(yōu)化生產(chǎn)加工流程,提升生產(chǎn)效率 -
PMC
4000-6000元2025-07-30陳榮彬1、主導(dǎo)訂單評審、物料需求計劃以及貨倉存量的控制。
2、對公司生產(chǎn)發(fā)展趨勢作預(yù)測,進行生產(chǎn)能力負荷評估,向生產(chǎn)副總提交生產(chǎn)能力
設(shè)計方案。
3、統(tǒng)籌安排整體部門事宜,建立部門管理程序和標準,督導(dǎo)完成部門任務(wù)。
4、審訂和修改 PMC 部工作規(guī)范和管理制度。
5、督導(dǎo)生管、物控、貨倉、成品出貨按工作職責(zé)進行工作。內(nèi)容包括PC 生產(chǎn)計劃安排和調(diào)整,與營業(yè)部的溝通,生產(chǎn)進度跟催。MC物料需求計劃的建立,與采購部溝通
訂料事宜,物料進度跟催,物料領(lǐng)、補的控制。貨倉材料和產(chǎn)品的接收、保管、發(fā)放,完
善帳目、電腦數(shù)據(jù)等事務(wù)。成品出貨之出貨、運輸、客退產(chǎn)品之安排與跟進。 -
項目副總經(jīng)理
15000-20000元2025-07-30彭福創(chuàng)1、協(xié)助總經(jīng)理推進度假區(qū)的運營戰(zhàn)略、流程與計劃的制定,組織協(xié)調(diào)度假區(qū)的建設(shè)和運營,實現(xiàn)景區(qū)的運營目標;
2、修訂及執(zhí)行度假區(qū)的戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常運作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程;
3、策劃推進及組織協(xié)調(diào)度假區(qū)重大運營計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;
4、負責(zé)當(dāng)?shù)卣鞴懿块T、媒體、社會相關(guān)各界的公共關(guān)系協(xié)調(diào)與維護,保障度假區(qū)的良好的外部運營環(huán)境;
5、緊跟國家及地區(qū)發(fā)布的行業(yè)政策法規(guī),并進行信息分析研究;
6、負責(zé)度假區(qū)安全管理及統(tǒng)籌度假區(qū)的設(shè)施設(shè)備維護,培養(yǎng)組建度假區(qū)籌備團隊。 -
運營項目副總經(jīng)理
15000-20000元2025-07-30彭福創(chuàng)1、協(xié)助項目總經(jīng)理對溫泉度假區(qū)的商業(yè)項目的酒店籌備、酒店管理團隊得建設(shè)、策劃定位及開發(fā)計劃; 2、負責(zé)公司項目年度經(jīng)營指標的制定及監(jiān)督管控; 3、組織完成溫泉度假區(qū)酒店和景區(qū)的策劃、規(guī)劃、招商方案、工作計劃制定; 4、整合公司內(nèi)外各項資源,負責(zé)公司商業(yè)的品牌調(diào)整及日常經(jīng)營管理。 5、指導(dǎo)員工做好客戶的溝通管理,并定期做監(jiān)督、改進建議; 6、建立健全部門各項制度,統(tǒng)籌安排部門工作。
約 4 個崗位
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