
賀州店長(zhǎng)招聘
桂聘提供2025年10月賀州店長(zhǎng)最新招聘,八步區(qū)42條平桂區(qū)6條,平均工資約為4537元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多店長(zhǎng)門店店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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收銀
2000-3000元2025-10-03武向陽有工作經(jīng)驗(yàn),刻苦耐勞。
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)收銀臺(tái)的日常管理和維護(hù),確保收銀流程的順暢和準(zhǔn)確;
2. 負(fù)責(zé)處理顧客的結(jié)賬和找零,并提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù);
3. 負(fù)責(zé)管理現(xiàn)金和銀行卡等支付方式的收款和退款;
4. 負(fù)責(zé)處理退貨和換貨等售后服務(wù),并及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);
5. 負(fù)責(zé)協(xié)助店長(zhǎng)完成其他相關(guān)工作。
任職要求:
1. 具有一年以上餐飲收銀工作經(jīng)驗(yàn),熟悉收銀流程和相關(guān)操作;
2. 具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠有效地處理客戶投訴和問題;
3. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心,能夠積極配合店內(nèi)其他員工完成工作;
4. 具有良好的計(jì)算能力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠準(zhǔn)確地處理各種支付方式;
5. 具有良好的職業(yè)操守和誠(chéng)信意識(shí),能夠遵守公司規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)。 -
途虎養(yǎng)車機(jī)修中工
3000-6000元2025-10-03何玉兵崗位職責(zé):
(1) 對(duì)到店車輛進(jìn)行故障診斷、保養(yǎng)維修,并根據(jù)故障問題與客戶溝通推薦產(chǎn)品及服務(wù)項(xiàng)目。有效率完成施工,且保證施工質(zhì)量。
(2)認(rèn)真負(fù)責(zé)地服務(wù)好每位客戶,耐心的回復(fù)客戶提問和講解汽車相關(guān)知識(shí)
(3)遵守公司的規(guī)章制度,服從公司安排
(4)能夠樂觀的接受店長(zhǎng)安排的工作任務(wù)
(5)有一定的5s素養(yǎng),維護(hù)好門店的工具設(shè)備和衛(wèi)生清潔,不亂扔亂擺,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)修
任職資格:
(1) 具備汽車診斷,維修的專業(yè)能力。
(2)擁有2年或以上汽車維修經(jīng)驗(yàn)待遇從優(yōu)。
(3)服從安排,愿意學(xué)習(xí)晉升,團(tuán)隊(duì)合作。
(4)顧客服務(wù)意識(shí),具備主人翁精神。
(5)汽修專業(yè)畢業(yè)生及駕照擁有者優(yōu)先。
福利待遇:
1.入職簽訂勞動(dòng)合同;
2.包吃包?。?br /> 3.工資多勞多得,高提成;
4.衛(wèi)生整潔的辦公環(huán)境、統(tǒng)一的工作服。 -
店長(zhǎng)
6000-8000元2025-10-03吳望國(guó)1、負(fù)責(zé)客戶售前接待,售后服務(wù)跟蹤
2、有裝修建材談單從業(yè)經(jīng)歷
3、會(huì)電腦基礎(chǔ)辦公軟件 -
廣西防城港嘉樂城店固執(zhí)女裝導(dǎo)購(gòu)/店長(zhǎng)
8000-13000元2025-10-03李雅雪業(yè)績(jī)提成 -
2025-10-03李雅雪業(yè)績(jī)提成
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急招廣西桂林疊彩萬達(dá)廣場(chǎng)店導(dǎo)購(gòu)/店長(zhǎng)
8000-13000元2025-10-03李雅雪負(fù)責(zé)店鋪商品的美觀陳列及各區(qū)域衛(wèi)生清潔; 3、做好顧客的服務(wù)工作 任職要求: 1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞; 3、年齡20-35歲,身高158cm以上 晉升路徑:導(dǎo)購(gòu)一店助一店長(zhǎng)一大店長(zhǎng)一區(qū)域主管一銷售經(jīng)理 -
店長(zhǎng)
3000-5000元2025-10-03鐘瑞梅工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)賀州海爾中央空調(diào)/特靈空調(diào)地暖門店日常運(yùn)營(yíng)管理 - 銷售家用,商用空調(diào),熱水器,凈水器等電器 任職要求 - 具備良好的管理能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì),提升工作積極性 - 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):3年以上的空調(diào)、家電、建材類銷售經(jīng)驗(yàn) -
餐飲店長(zhǎng)
5000-7000元2025-10-03唐蘭蘭工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲店的日常運(yùn)營(yíng)管理 - 確??头糠?wù)質(zhì)量,滿足客戶需求 - 監(jiān)督員工工作,提升服務(wù)效率 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神 - 能夠承受工作壓力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心 - 適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,保持工作熱情 -
平面設(shè)計(jì)
3000-5000元2025-10-03周世亮店長(zhǎng),前臺(tái),設(shè)計(jì),導(dǎo)購(gòu) -
底薪2000誠(chéng)招房產(chǎn)銷售員
5000-10000元2025-10-03鄭世泉1、本公司正在高速發(fā)展中,提供大量管理崗位,有店長(zhǎng),經(jīng)理,總監(jiān),全部在內(nèi)部選拔,歡迎有理想,有抱負(fù)的你加入我們。 …… 4、短期目標(biāo):三年內(nèi)扶持30個(gè)店長(zhǎng)開30家線下門店,人數(shù)總規(guī)模達(dá)到250人以上。 職位招聘5人 -
酒店前臺(tái)
3000-5000元2025-10-03謝海威有良好服務(wù)意識(shí),負(fù)責(zé)為酒店的賓客辦理入住退房手續(xù),妥善和及時(shí)處理客戶的要求,銷售客房,做好員工間的協(xié)作工作,完成店長(zhǎng)指派其他工作。
賀州相關(guān)熱門崗位
門店店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)零售店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)專賣店店長(zhǎng)門店店長(zhǎng)導(dǎo)購(gòu)店長(zhǎng)店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)銷售店長(zhǎng)店長(zhǎng)/營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)員店長(zhǎng)奶茶店店長(zhǎng)奶茶店長(zhǎng)職業(yè)店長(zhǎng)家裝店長(zhǎng)房地產(chǎn)中介店長(zhǎng)中介店長(zhǎng)門店銷售店長(zhǎng)房地產(chǎn)店長(zhǎng)店長(zhǎng)管培生商場(chǎng)店長(zhǎng)值班店長(zhǎng)餐飲店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)服裝導(dǎo)購(gòu)/店長(zhǎng)店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)店長(zhǎng)/門店經(jīng)理門店經(jīng)理/店長(zhǎng)銷售經(jīng)理店長(zhǎng)酒店店長(zhǎng)店長(zhǎng)導(dǎo)購(gòu)員導(dǎo)購(gòu)員/店長(zhǎng)店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理門店管理零售店鋪管理店鋪主管門店主管門店管理主管店經(jīng)理店助門店管理經(jīng)理店長(zhǎng)及店長(zhǎng)助理建材店長(zhǎng)門店總經(jīng)理家居店長(zhǎng)店面店長(zhǎng)零售管理培訓(xùn)生賣場(chǎng)管理服裝店長(zhǎng)店長(zhǎng)店助
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賀州門店店長(zhǎng)招聘工資
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4537
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:5K
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1.7%2K
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26.7%3K
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11.7%4K
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38.3%5K
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3.3%6K-8K
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8.3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州門店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
賀州門店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。