
賀州經(jīng)理/專(zhuān)員招聘
桂聘提供2025年4月賀州經(jīng)理/專(zhuān)員最新招聘,八步區(qū)3條平桂區(qū)1條,更多經(jīng)理/專(zhuān)員招聘管理招聘經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
法務(wù)推廣專(zhuān)員
6000-7000元2025-04-17周生總經(jīng)理職位信息:
1.負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢(xún),通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、個(gè)人用戶進(jìn)行推廣。
2.負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,
3.根據(jù)客戶需求,給客戶提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢(xún)和服務(wù)
4.了解和挖掘客戶深層需求,提供資源,通過(guò)電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開(kāi)發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客
5.負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶
6.定期與客戶合作進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系
任職要求:
1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2.熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn)
3.有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一-定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作
福利待遇:
1.培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)
2.薪酬無(wú)責(zé)底薪+高額提成+分紅
3.其他:五險(xiǎn)、旅游、過(guò)節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等
4.晉升渠道:專(zhuān)員一主管—經(jīng)理一總監(jiān)
5.上班時(shí)間:朝九晚六,月休六天! -
質(zhì)檢員
4000-8000元2025-04-17朱秋鳳崗位職責(zé):
1 .負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)所需物料的進(jìn)料檢驗(yàn);
2 .負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品出廠質(zhì)量檢測(cè);
3 .負(fù)責(zé)對(duì)公司質(zhì)量事故的調(diào)查、分析、跟蹤、處理;
4 .負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、對(duì)外質(zhì)量信息的收集、整理、分析;
5 .負(fù)責(zé)協(xié)助采購(gòu)進(jìn)行供應(yīng)商選擇。
任職要求:
1 .高分子材料與工程、粉體材料科學(xué)與工程、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
2 .熟練掌握Excel、Word等基本辦公軟件。
3 .具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、責(zé)任意識(shí)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4 .能吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng)。
崗位晉升路徑:
品質(zhì)專(zhuān)員-品質(zhì)主管-品質(zhì)經(jīng)理-品質(zhì)總監(jiān)-副總經(jīng)理 -
商務(wù)主管
3000-8000元2025-04-17周生總經(jīng)理職位信息:
1.負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢(xún),通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、個(gè)人用戶進(jìn)行推廣。
2.負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,
3.根據(jù)客戶需求,給客戶提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢(xún)和服務(wù)
4.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),提供資源,通過(guò)電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開(kāi)發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客
5.負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶
6.定期與客戶合作進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系
任職要求:
1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2.熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn)
3.有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一-定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作
福利待遇:
1.培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)
2.薪酬無(wú)責(zé)底薪+高額提成+分紅
3.其他:五險(xiǎn)、旅游、過(guò)節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等
4.晉升渠道:專(zhuān)員一主管—經(jīng)理一總監(jiān)
5.上班時(shí)間:朝九晚七 -
運(yùn)營(yíng)管培生
2000-4000元2025-04-17彭福創(chuàng)確定為定向培養(yǎng)儲(chǔ)備干部可享有學(xué)歷補(bǔ)貼 崗位優(yōu)勢(shì) 1、工作環(huán)境干凈整潔,同事熱情容易相處 2、定期提供培訓(xùn)(運(yùn)營(yíng)知識(shí)培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力等綜合培訓(xùn)),提升工作技能和管理能力 3、晉升空間大,晉升路徑:基層崗/助理—專(zhuān)員 …… —主管—經(jīng)理—總監(jiān)—總經(jīng)理
約 4 個(gè)崗位
賀州相關(guān)熱門(mén)崗位
招聘管理招聘經(jīng)理招聘專(zhuān)員招聘主管經(jīng)理/專(zhuān)員管理it專(zhuān)員人員it顧問(wèn)面試經(jīng)理專(zhuān)員/助理行政專(zhuān)員高級(jí)經(jīng)理經(jīng)理/高級(jí)經(jīng)理助理/專(zhuān)員實(shí)習(xí)生主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管人事管理崗人才經(jīng)理/總監(jiān)人事經(jīng)理人事主管辦公室文員人事專(zhuān)員人力資源助理主管/人事主管/hrbp人事hr人力資源專(zhuān)員/專(zhuān)業(yè)經(jīng)理hr人事文員助理專(zhuān)員/主管主管/專(zhuān)員新媒體專(zhuān)員
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
