
賀州酒店管理招聘
桂聘提供2025年7月賀州酒店管理最新招聘,平桂區(qū)19條八步區(qū)16條,平均工資約為4285元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多酒店管理酒店管理酒店管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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廚師
3000-5000元2025-07-07陳國威1.熟悉酒店早餐與員工餐制作工藝
2.掌握蒸煮時間和用氣規(guī)律
3.服從領(lǐng)導(dǎo)安排
4.有酒店廚房經(jīng)驗優(yōu)先 -
酒店前臺夜班
2000-5000元2025-07-07陳國威1、年齡18-28歲,五官端正,有氣質(zhì),性格開朗
大方,具有良好的服務(wù)意識:
2、保持大堂清潔整齊,檢查所需表格、文具和前臺日用品是否齊全;
3、受理電話、傳真、互聯(lián)網(wǎng)等不同形式的客房預(yù)
定,為客人辦理預(yù)定手續(xù):
4、快速準(zhǔn)確的為客人辦理入住、退房、換房、續(xù)住等手續(xù);
5、熟練的點收客人現(xiàn)金、銀聯(lián)單,及給客人打印收費賬單和發(fā)票;
6按規(guī)定填寫、保管客人遺留物品
7、認(rèn)真細(xì)致做好交接班工作,保證工作的延續(xù)性
8、熟練掌握酒店的相關(guān)知識,嚴(yán)格遵守各項制度和操作程序 -
酒店客房主管
3000-5000元2025-07-07陳國威要求:熟悉主管崗位工作,勤勞踏實,能很好的帶領(lǐng)客房團(tuán)隊做好本職工作 -
服務(wù)員
3000-4000元2025-07-07譚毓誼崗位職責(zé):引導(dǎo)顧客 任職要求:五官端正,高中文化 崗位福利:績效獎勵 行業(yè)經(jīng)驗:2年以上 崗位經(jīng)驗:2年以上 -
廚師
3000-8000元2025-07-07譚毓誼崗位職責(zé):負(fù)責(zé)炒菜,帶班 任職要求:男性,女性均可 崗位福利:4000至7000 教育背景:高中以上 行業(yè)經(jīng)驗:2年以上 崗位經(jīng)驗:2年以上 -
店長
4000-5000元2025-07-07譚毓誼負(fù)責(zé)門店人員日常管理事務(wù) -
連鎖酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2025-07-07盧麗瑩崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)客房的日常打掃和維護(hù),保證客房整潔和舒適; 2. 提供基礎(chǔ)的對客服務(wù),確??头康恼麧嵑褪孢m; 3. 認(rèn)真檢查客房內(nèi)的各項設(shè)施是否完好,及時補(bǔ)充客用品并確保備品充足。 任職要求: 1. 具備良好的服務(wù)意識,能夠積極主動地為客人提供幫助; 2. 具備吃苦耐勞的精神,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境; 3. 具備責(zé)任心,能夠認(rèn)真對待工作,確保工作的質(zhì)量和效率。 -
酒店前臺接待
3000-5000元2025-07-07盧麗瑩工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)接待客人,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) - 處理客人入住、退房等相關(guān)事務(wù) - 協(xié)助客人解答問題,提供相關(guān)信息 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 - 能夠處理好前臺日常工作,具備一定的抗壓能力 - 具備團(tuán)隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù) -
商品購銷業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-8000元2025-07-07譚毓誼崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)商品的購銷業(yè)務(wù),確保供應(yīng)鏈的順暢運作 2.與供應(yīng)商建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系 3.監(jiān)控商品銷售情況,及時調(diào)整采購策略 任職要求: 1.具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效完成任務(wù) 2.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具有較強(qiáng)的適應(yīng)性 3.具有良好的團(tuán)隊合作精神,能夠與團(tuán)隊成員共同努力 -
廚師
2000-3000元2025-07-07盧麗瑩崗位職責(zé): 1.協(xié)助主廚完成食材的準(zhǔn)備和初步處理工作; 2.保證工作區(qū)域的清潔和衛(wèi)生,確保食品安全; 3.按照主廚的指示完成菜品的初步烹飪工作; 4.在高峰期間,快速有效地完成烹飪?nèi)蝿?wù)。 任職要求: 1.具備良好的團(tuán)隊合作精神,能夠與團(tuán)隊成員有效溝通; 2.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,處理多任務(wù)工作; 3.對烹飪有一定的理解和熱情,愿意學(xué)習(xí)新的烹飪技巧。 -
酒店前臺接待專職夜班
3000-5000元2025-07-07盧麗瑩工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)接待客人,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) - 處理客人入住、退房等相關(guān)事務(wù) - 協(xié)助客人解答問題,提供相關(guān)信息 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 - 能夠處理好前臺日常工作,具備一定的抗壓能力 - 具備團(tuán)隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù) -
酒店前臺
2000-4000元2025-07-07吳偉師1.熟悉操作前臺接待事項,辦理入住及退房手續(xù) 2.會基本電腦操作熟悉,基本辦公軟件 3.發(fā)展會員卡,服從工作安排 -
廚師
3000-4000元2025-07-07吳偉師做酒店自助早餐類型 遵守各項規(guī)章制度,合理使用廚房工具和原材料; 嚴(yán)格做好烹飪環(huán)境的衛(wèi)生,保證菜肴衛(wèi)生質(zhì)量安全可靠 崗位福利: 有五險,月休四天,全勤獎 -
酒店前臺接待
3000-5000元2025-07-07吳偉師1.前臺辦理入住,退房登記,收銀開發(fā)票等日常工作。 2.會員卡辦理,促銷活動的解釋工作。 3.做好酒店日常接待問詢工作。 4.完成每日營業(yè)報表的統(tǒng)計工作。 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。 -
酒店銷售經(jīng)理
3000-6000元2025-07-07吳偉師崗位職責(zé): 1. 設(shè)計并實施銷售戰(zhàn)略以達(dá)成酒店銷售目標(biāo); 2. 管理和優(yōu)化訂房渠道、客戶關(guān)系及銷售流程; 3. 監(jiān)控市場動態(tài),提出銷售改進(jìn)措施; 4. 維護(hù)高客戶服務(wù)意識,確??蛻魸M意度; 5. 參與團(tuán)隊建設(shè),提升團(tuán)隊銷售業(yè)績。 任職要求: 能有效管理時間,優(yōu)先處理重要任務(wù); 具有團(tuán)隊合作精神,能與團(tuán)隊成員有效溝通; 對市場變化有敏銳的洞察力,能快速應(yīng)對; 保持專業(yè)的儀表及禮貌的態(tài)度。
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賀州酒店經(jīng)理招聘工資
¥
4285
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
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20%2K
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37.1%3K
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14.3%5K
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17.1%6K-8K
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8.6%8K-1W
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2.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
賀州酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。