
賀州客戶管理招聘
桂聘提供2025年4月賀州客戶管理最新招聘,八步區(qū)37條平桂區(qū)10條,有提供住房等,更多客戶管理移動客戶經(jīng)理個人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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特醫(yī)銷售經(jīng)理
15000-30000元2025-04-17王亞能夠從事特醫(yī)產(chǎn)品的銷售(特殊醫(yī)學(xué)用途全營業(yè)產(chǎn)品),能夠管理客戶和市場。新人可以入行,公司免費培訓(xùn)上崗。 -
餐飲部長
3000-5000元2025-04-17廉家銘崗位職責(zé):
1、以身作則,督促下級員工認真落實公司規(guī)章制度
2、當(dāng)班時注意每間包廂消費動態(tài),適當(dāng)給予員工和客戶協(xié)助,解答客戶問題和要求
3、做好服務(wù)員管理工作,如排班、考勤等
4、了解本店營業(yè)性質(zhì)和營業(yè)時間,充分了解本店菜品等情況,方便跟客戶介紹
5、做好每月盤點工作,日常督促樓面衛(wèi)生管理等
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代事項
崗位福利: 月休四天+全勤+獎金+節(jié)假日補休+生日福利+帶薪年假等 -
銷售主管
4000-9000元2025-04-17吳炳璋工作職責(zé):
1、負責(zé)管理電話銷售團隊,帶領(lǐng)團隊完成月度銷售目標(biāo);
2、負責(zé)團隊銷售過程的監(jiān)督和管理,指導(dǎo)銷售完成個人目標(biāo)和團隊目標(biāo);
3、做好資源的分配和管理,為團隊匹配優(yōu)良的看客戶資源;
4、做好團隊成員培訓(xùn)、陪訪、陪練等工作,做好員工培訓(xùn)工作,幫助員工盡快成長;
5、指導(dǎo)監(jiān)督團隊成員與會計等部門的資料對接工作,負責(zé)企業(yè)客戶的接待和談判;
6、做好公司制度文化在團隊內(nèi)部的傳承與執(zhí)行,負責(zé)團隊文化建立和傳承;
7、根據(jù)銷售數(shù)據(jù),做好成員個人和團隊業(yè)績的分析和發(fā)展方向指導(dǎo)。
任職資格:
1、兩年以上電銷經(jīng)驗,兩年以上電銷團隊管理經(jīng)驗;
2、富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有較強的學(xué)習(xí)和溝通能力;
3、具有敬業(yè)精神,有強烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰(zhàn);
4、有良好的職業(yè)素質(zhì)、合作意識及團隊管理能力;
5、電銷中心、互聯(lián)網(wǎng)、或同行業(yè)的管理精英優(yōu)先。 -
房產(chǎn)經(jīng)紀人置業(yè)顧問
5000-10000元2025-04-17何金成高薪誠聘房產(chǎn)業(yè)務(wù)員 職位描述 工作內(nèi)容:需熟悉周邊一二手房源同時了解周邊的配套設(shè)施,各個樓盤踩盤,尋找客戶然后帶客戶看房成交 職位要求:男女不限,年齡20-35歲,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 工作待遇:1、高提成+獎金 2、入職培訓(xùn) 3、有老員工全程陪新員工同熟悉各個流程 工作時間:早上8:30-12:00,下午14:30-18:00、 公司人性化管理 -
置業(yè)顧問
5000-10000元2025-04-17吳洪樹2、負責(zé)本人客戶的簽約和回款。 3、輔助客戶的購房貸款和預(yù)售登記手續(xù)。 4、完整填寫客戶登記表格,為公司積累客戶資料。 5、收集客戶和市場信息,并能歸納整理為自己和公司所用。 …… 10、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 -
店面經(jīng)理
5000-10000元2025-04-17周訓(xùn)敏崗位職責(zé): 1、店面管理,業(yè)績管理,推廣 2、負責(zé)房地產(chǎn)數(shù)據(jù)信息產(chǎn)品的客戶對接、開拓、銷售、維護工作; 3、負責(zé)產(chǎn)品后期客戶服務(wù)支持,維護好跟客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系; 4、從銷售和客戶需求的角度,對公司營銷活動提供指導(dǎo)性建議 -
銷售經(jīng)理
3000-6000元2025-04-17張經(jīng)理開拓企業(yè)和行政事業(yè)管理用友軟件客戶,挖機老客戶潛在需求和推廣增值服務(wù)。 -
招商主管
4000-6000元2025-04-17黃女士1、協(xié)助招商運營總監(jiān)及總經(jīng)理制定招商策略、執(zhí)行計劃; 2、負責(zé)自持商業(yè)招商,挖掘目標(biāo)客戶,商務(wù)條件洽談、簽約,完成既定招商任務(wù); 3、賦能商家,協(xié)助商家盡快落實開店目標(biāo); 4、負責(zé)記錄客戶檔案、整理客戶資料 …… ,定期將資料備份到行政人力部門,定期走訪、回訪客戶等; 5、協(xié)助品牌商做好品牌宣傳活動; 6、負責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查和落實。 -
智能化安防項目經(jīng)理
5000-10000元2025-04-17謝先生人事熟悉各政府、公檢法司、天網(wǎng)等智能化弱電系統(tǒng)、智能化安防項目,網(wǎng)絡(luò)機房項目等,方案規(guī)劃、設(shè)計和搭建,做出施工圖紙,并以書面形式匯報、跟蹤各項弱電建設(shè)、職能安防進度,處理各種緊急情況; 2、負責(zé)陪同銷售去面對客戶了解客戶需求 …… ,做出前期設(shè)計調(diào)整來滿足顧客對布線方面的要求; 3、負責(zé)與用戶溝通,詳細了解需求,完成由設(shè)計到施工的管理,到用戶工程竣工文檔編制、提交的全過程管理。 …… 熟悉弱電行業(yè)的相關(guān)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)等,具備較強的項目及團隊管理協(xié)調(diào)能力; 4. 工作熱情,責(zé)任心強,富有創(chuàng)新精神,具有良好的學(xué)習(xí)能力、分析問題和解決問題的能力; 5. -
家裝設(shè)計師
3000-6000元2025-04-17黃普干崗位職責(zé):1、熟練使用Photoshop,CAD,圓方等設(shè)計繪圖相關(guān)軟件,熟悉4.0管理流程2、為客戶完成戶型量尺,能夠熟練使用相關(guān)軟件,并在規(guī)定時間內(nèi)及時完成設(shè)計方案的效果圖。 …… 3、為客戶提供整體的家居搭配方案,并能完整解讀自身設(shè)計理念。4、能獨立談客戶,有良好的與人溝通的能力。 …… 及時與意向客戶溝通確定方案細節(jié)并及時修改提高二次成交率5、客戶后期維護,并做好生活化服務(wù),提升品牌質(zhì)量與客戶入住體驗感 崗位要求:大專及以上,室內(nèi)設(shè)計、家裝等相關(guān)專業(yè) 一年以上室內(nèi)裝飾工作經(jīng)驗,有專業(yè)資格證 -
金融產(chǎn)品經(jīng)理
15000-16000元2025-04-15侯彰明福利待遇:入職即買五險一金+補充商業(yè)險 薪資結(jié)構(gòu):客戶經(jīng)理底薪3000(團隊長底薪7000)+開戶提成+放款階梯提成+在貸余額階梯提成+在貸余額提成,客戶后續(xù)循環(huán)用款都有提成,越做越輕松,收入越高! …… 發(fā)展空間:業(yè)務(wù)運行五年,目前取得良好的貸后表現(xiàn),今年大力擴編,人人都有晉升團隊長的機會,管理晉升機會極大! 開戶獎+階梯提成+在貸階梯+在貸績效,客戶后續(xù)循環(huán)用款都有提成。 -
信用卡逾期、網(wǎng)貸逾期、債務(wù)優(yōu)化師(可兼職)
11000-22000元2025-04-15袁慧雯、違約金等費用,最長可分60期 2、互聯(lián)網(wǎng)金融/網(wǎng)貨平臺: 避免催收困擾,高額利息/罰息,減免超出司法保護上限利息 企業(yè)以及個人相關(guān)法律咨詢服務(wù)幫扶制度: 1、多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項目培訓(xùn)到推廣和管理 …… ,手把手引導(dǎo)新手小白創(chuàng)業(yè)/入行 2、一對一幫扶系統(tǒng):合似人傳承制一對一扶持,從小白到大咖的路徑扶持 3、縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持 4、售后客服體系:無憂操作,及時解答客戶疑問 …… 5、律所法務(wù)支持:多家律所為強大后臺,以專業(yè)、敬業(yè)的態(tài)度解決客戶問題 6、積極創(chuàng)新能力:持續(xù)不斷開發(fā)新的市場項目,保證業(yè)務(wù)持續(xù)性 崗位要求: 1、性別年齡不限,口齒清晰,語音富有感染力,心態(tài)年輕積極健康 …… POS機、辦過信用卡、貨款、催收、保險金融、旅游行業(yè)、美業(yè)、房地產(chǎn)、二手車新車交易、微商小伙、人力資源外包公司相關(guān)經(jīng)歷工作的,上手更加容易 工作內(nèi)容: 1、公司提供精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)客戶資源,無需自己尋找客戶 …… ,客戶意向高,好成交 2、公司全網(wǎng)推流,通過微信添加客戶,洽談及成交 3、對客戶進行整理歸類,長期維護好客戶關(guān)系 工作時間:朝九晚六,午休1.5小時(雙休)工作氛圍輕松無壓力 薪資構(gòu)成:底薪+高提成 -
金融客戶經(jīng)理
5000-10000元2025-04-15侯彰明福利待遇:入職即買五險一金+補充商業(yè)險 薪資結(jié)構(gòu):客戶經(jīng)理底薪3000(團隊長底薪7000)+開戶提成+放款階梯提成+在貸余額階梯提成+在貸余額提成,3個月后穩(wěn)定1萬左右,客戶后續(xù)循環(huán)用款都有提成,越做越輕松 …… 發(fā)展空間:業(yè)務(wù)運行五年,目前取得良好的貸后表現(xiàn),今年大力擴編,人人都有晉升團隊長的機會,管理晉升機會極大! 開戶獎+階梯提成+在貸階梯+在貸績效,客戶后續(xù)循環(huán)用款都有提成。 -
客戶經(jīng)理
5000-10000元2025-04-15侯彰明)+開戶提成+放款階梯提成+在貸余額階梯提成+在貸余額提成,3個月后穩(wěn)定1萬以上收入 發(fā)展空間:后續(xù)的借款都跟你有關(guān)系,越做越輕松,做的越久,收入越高,今年三季度大力擴編,人人都有晉升團隊長的機會,管理晉升機會極大 …… 任職要求: 1、45歲以下 2、能通過地推或客戶轉(zhuǎn)介紹獨立開發(fā)客戶,嚴禁中介合作。 底薪:無責(zé)任底薪3000起步 每放款100萬,底薪增加1000。 …… 開戶獎:《每增加一個客戶200塊》比如這個月放款30個客戶,獎勵就是6000。 …… 提成:每個月累積放款再貸余額的萬7(每個月都有,只要客戶在還款,每個月都有提成):比如上個月放款500W,提成是3500,每個月都可以拿再貸余額的提成。累積放款越多,提成越高。 -
債務(wù)優(yōu)區(qū)域負責(zé)人
15000-30000元2025-04-14陳傳毅項目優(yōu)勢2:不收取客戶任何費用,我們收入來源國有相關(guān)機構(gòu)下發(fā)的傭金和補貼。 項目優(yōu)勢3:因為疫情等原因,解決企業(yè)資金及經(jīng)營問題已經(jīng)成為社會痛點,本工作利國利民。 …… 二、【工作介紹】 1、招聘、培訓(xùn)、管理團隊。 2、組織各項沙龍活動。 3、開發(fā)整個市的資源。 4、完成至少20人團隊搭建。 5、處理團隊中的各項問題。 6、廣西總部安排的各項事務(wù)。
賀州相關(guān)熱門崗位
移動客戶經(jīng)理個人客戶經(jīng)理金融客戶經(jīng)理供應(yīng)鏈金融客戶經(jīng)理信貸客戶經(jīng)理金融銷售客戶經(jīng)理個人業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理快消品客戶經(jīng)理小微信貸客戶經(jīng)理金融信貸客戶經(jīng)理釘釘客戶經(jīng)理小微企業(yè)信貸客戶經(jīng)理個人信貸客戶經(jīng)理企業(yè)客戶經(jīng)理金融產(chǎn)品客戶經(jīng)理網(wǎng)銷客戶經(jīng)理房產(chǎn)銷售客戶經(jīng)理客戶管理客戶管理經(jīng)理客戶管理主管客戶管理助理保險客戶服務(wù)客戶關(guān)系管理客戶主管客戶經(jīng)理客戶維護經(jīng)理客戶接待經(jīng)理客戶關(guān)系經(jīng)理
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