
賀州招商經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年4月賀州招商經(jīng)理最新招聘,八步區(qū)3條鐘山縣1條,平均工資約為5000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多招商經(jīng)理保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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房地產(chǎn)招商經(jīng)理
9000-12000元2025-04-17夏建華任職要求:
1、具有良好的管理與培訓(xùn)能力,能獨立完成招商工作
2、有較高的商務(wù)談判水平以及高超的談判技巧
3、具有房地產(chǎn)、市場營銷類相關(guān)專業(yè)背景,并具有良
好的溝通能力及團隊合作精神
4、有商業(yè)街招商經(jīng)驗了解各業(yè)態(tài)商家需求,有商戶資源優(yōu)先 -
招商部經(jīng)理
5000-8000元2025-04-17王達(dá)光1,獨立完成客戶的拜訪及銷售
2,對下屬人員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核
3,對銷售工作有較高的熱情
4,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 -
招商經(jīng)理
8000-12000元2025-04-17顏衛(wèi)職位關(guān)鍵詞:
行業(yè)資源,管理經(jīng)驗,購物中心招商
l 負(fù)責(zé)項目主力店、次主力店、旗艦品牌店等商家的招商工作;
l 負(fù)責(zé)項目的市場調(diào)研,招商市場定位,業(yè)態(tài)規(guī)劃布局,招商政策制定(租金、免租、租期)等各項招商工作的組織與實施;
l 負(fù)責(zé)設(shè)定項目的招商工作目標(biāo),并根據(jù)項目的招商工作目標(biāo),推進項目整體招商工作的進度執(zhí)行實施; -
招商主管
4000-6000元2025-04-17黃女士1、協(xié)助招商運營總監(jiān)及總經(jīng)理制定招商策略、執(zhí)行計劃; 2、負(fù)責(zé)自持商業(yè)招商,挖掘目標(biāo)客戶,商務(wù)條件洽談、簽約,完成既定招商任務(wù); 3、賦能商家,協(xié)助商家盡快落實開店目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)記錄客戶檔案、整理客戶資料,定期將資料備份到行政人力部門,定期走訪、回訪客戶等; 5、協(xié)助品牌商做好品牌宣傳活動; 6、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查和落實。 7、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上招商經(jīng)驗,1年同崗位管理經(jīng)驗,有招商資源優(yōu)先; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及計劃與執(zhí)行能力;
約 4 個崗位
賀州相關(guān)熱門崗位
保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理區(qū)域銷售經(jīng)理招商經(jīng)理地產(chǎn)招商經(jīng)理房地產(chǎn)招商經(jīng)理區(qū)域銷售主管業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售部經(jīng)理移動業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售主管/業(yè)務(wù)主管行業(yè)銷售銷售經(jīng)理區(qū)域銷售門店經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理銷售管理營銷主管營銷部經(jīng)理營銷部主管房地產(chǎn)經(jīng)理客戶維護主管銷售區(qū)域經(jīng)理區(qū)域主管銷售合伙人銷售主任大區(qū)經(jīng)理招商主管區(qū)域銷售管理客戶開發(fā)主管客戶拓展經(jīng)理招商部經(jīng)理客戶主管/經(jīng)理銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理門店銷售管理房地產(chǎn)門店經(jīng)理酒店銷售地區(qū)銷售營銷團隊主管
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賀州銷售經(jīng)理招聘工資
¥
5000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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1.8%2K
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31.5%3K
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16.2%4K
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27%5K
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8.1%6K-8K
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6.3%8K-1W
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9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.2%
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高中0.9%
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大專0.9%
賀州銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,高中占0.9%,大專占0.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.2%
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1-3年1.8%
賀州銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.2%,1-3年占1.8%。