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江州區(qū)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月江州區(qū)經(jīng)理最新招聘,平均工資約為4416元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多經(jīng)理it經(jīng)理保險經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崇左-江州區(qū)-中泰產(chǎn)業(yè)園區(qū) 1人 材料 瀏覽:37
2025-04-13
梁女士
人事部
崗位職責(zé):
1、從事制漿造專業(yè)生產(chǎn)5年以上生產(chǎn)經(jīng)歷,具備制漿造紙專業(yè)學(xué)歷優(yōu)先;
2、組職建立功能與完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),統(tǒng)籌管理整個生產(chǎn)運(yùn)作;
3、負(fù)責(zé)落實本部門崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn);
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)備維修保養(yǎng)計劃有效實施,負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的技術(shù)和質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)部門工作目標(biāo)、工作計劃、并及時組織實施、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制。
任職要求:
1、專科以上學(xué)歷,5年以上管理工作經(jīng)驗,待遇1萬以上;
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。

酒店副總經(jīng)理

15000-30000元
崇左-江州區(qū)-東盟國際城 3人 投資 瀏覽:23
2025-04-13
黃女士
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)主持崇左麗呈華廷五星級酒店的全面工作,確保實現(xiàn)酒店年度的經(jīng)營管理,確保酒店運(yùn)營盈利能力的最大化,確保給客人提供五星級酒店標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)和品質(zhì)(出品和質(zhì)量)。
2.負(fù)責(zé)建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),實現(xiàn)格式化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、高效化。
3.負(fù)責(zé)執(zhí)行每年制定的酒店營業(yè)收入和利潤等指標(biāo),確保酒店在各個經(jīng)營階段的經(jīng)營指標(biāo)能夠順利完成。
4.負(fù)責(zé)制定酒店的經(jīng)營預(yù)算和決算,提出更新改造和投資計劃。
5.負(fù)責(zé)落實酒店年度財務(wù)預(yù)算,向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo)。
6.負(fù)責(zé)督導(dǎo)酒店安全工作和設(shè)備維護(hù),確保無任何安全責(zé)任事故發(fā)生。
7.負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系樹立酒店良好形象。
8.負(fù)責(zé)做好酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更。
9.負(fù)責(zé)指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
10.負(fù)責(zé)酒店治安和消防安全,酒店食 品衛(wèi)生安全,確保酒店安全零事故。
任職要求:
1.全日制大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,熟悉廣西市場;中國黨員優(yōu)先。
2.8年以上酒店管理工作經(jīng)驗, 3年以上五星級酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗,有全國連鎖全服務(wù)酒店總經(jīng)理工作經(jīng)驗者,熟悉酒店各部門的經(jīng)營管理工作;
3.熟悉酒店經(jīng)營管理工作,尤其是市場銷售、客房、餐飲和影響推廣方面,前廳等職能部門,理解酒店的管理機(jī)制和程序;
4.具備出色的溝通、協(xié)調(diào)能力及把握酒店全局運(yùn)作的能力;
5.熱愛酒店行業(yè),認(rèn)同麗呈酒店文化,有很好的服務(wù)意識,沉穩(wěn)干練;

物資經(jīng)理

6000-9000元
崇左-江州區(qū) 1人 生物科技 投遞:1人 瀏覽:245
2025-04-13
張美娟
HR
崗位要求:
1、負(fù)責(zé)日常倉庫倉庫進(jìn)出庫、庫存等操作管理
2、負(fù)責(zé)倉庫工作安排,編制倉庫工作計劃。
3、協(xié)助落實倉庫各項業(yè)務(wù)指標(biāo),完成業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的整理和分析。
4、監(jiān)督各項管理制度的執(zhí)行,制訂質(zhì)量改善計劃,按時按質(zhì)地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)
。5、負(fù)責(zé)倉庫的貨物、人員安全及防護(hù)。
任職資格:
1、3年以上崗位工作經(jīng)驗;
2、熟悉倉儲物流管理管項流程.具有融會貫通的能力;
3、精通倉儲物流版塊運(yùn)作和管理,擁有豐富的管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗:
4、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芸亓鞒探?jīng)驗,具有獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)部門工作的能力,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、指揮能力,能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力。
崇左-江州區(qū)-東盟國際城 1人 投資 瀏覽:156
2025-04-13
黃女士
中共黨員優(yōu)先,需有同等規(guī)模公司人力經(jīng)理經(jīng)驗5年以上。

財務(wù)經(jīng)理

7000-11000元
崇左-江州區(qū)-東盟國際城 1人 投資 瀏覽:11
2025-04-13
黃女士
1、日常財務(wù)核算、會計憑證、出納、稅務(wù)工作的審核; 2、研究制定會計政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會計準(zhǔn)則; 3、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析; 4、根據(jù)投資者要求,對外提供財務(wù)月報、季報和年報; 5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會計崗位技能訓(xùn)練; 6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出; 7、定期組織檢查會計政策執(zhí)行情況,嚴(yán)控操作風(fēng)險,解決存在問題; 8、協(xié)調(diào)對外審計,提供所需財會資料。 9.負(fù)責(zé)集團(tuán)的稅務(wù)籌劃、融資以及內(nèi)外關(guān)系處理。 要求具備5年同等企業(yè)財務(wù)經(jīng)理崗位經(jīng)驗,中共黨員優(yōu)先。

酒店總經(jīng)理

20000-35000元
崇左-江州區(qū)-東盟國際城 1人 投資 瀏覽:16
2025-04-13
黃女士
職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)主持崇左麗呈華廷五星級酒店的全面工作,確保實現(xiàn)酒店年度的經(jīng)營管理,確保酒店運(yùn)營盈利能力的最大化,確保給客人提供五星級酒店標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)和品質(zhì)(出品和質(zhì)量)。 2.負(fù)責(zé)建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),實現(xiàn)格式化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、高效化。 3.負(fù)責(zé)執(zhí)行每年制定的酒店營業(yè)收入和利潤等指標(biāo),確保酒店在各個經(jīng)營階段的經(jīng)營指標(biāo)能夠順利完成。 4.負(fù)責(zé)制定酒店的經(jīng)營預(yù)算和決算,提出更新改造和投資計劃。 5.負(fù)責(zé)落實酒店年度財務(wù)預(yù)算,向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo)。 6.負(fù)責(zé)督導(dǎo)酒店安全工作和設(shè)備維護(hù),確保無任何安全責(zé)任事故發(fā)生。 7.負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系樹立酒店良好形象。 ...

城市總經(jīng)理

5000-12000元
崇左-江州區(qū)-龍胤財富廣場 1人 1年以上 25-45歲 中專以上 法律 投遞:1人 瀏覽:21
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-11
韋經(jīng)理
人事經(jīng)理
前提概要: 1、本崗位需要通過一線崗位進(jìn)行自我修煉熟悉業(yè)務(wù)全流程。 2、有駕駛證。 上班時間:9:00-12:00 14:00-18:30周一到周五,國家法定節(jié)假日帶薪休假;15號前雙休 15號后單休,購買社保 工作地點(diǎn):廣西全境縣份,崇左區(qū)域試崗。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建并管理銷售團(tuán)隊,完成每個月銷售目標(biāo)。 2、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標(biāo),制定銷售策略及具體銷售計劃,負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊業(yè)績的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成月度銷售指標(biāo)。 3、有效管理團(tuán)隊,并對店員進(jìn)行業(yè)績指導(dǎo)、日常激勵、人員培養(yǎng)。 4、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核,做好人員引進(jìn)及留存管理。 ...

銷售專員

4000-7000元
崇左-江州區(qū)-龍胤財富廣場 2人 25-45歲 中專以上 法律 瀏覽:27
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-11
韋經(jīng)理
人事經(jīng)理
外省多家加盟機(jī)構(gòu),是廣西最大的連鎖法律咨詢公司,主要提供法律服務(wù),工作氛圍輕松愉悅,法律行業(yè)發(fā)展前景穩(wěn)定 四、工作內(nèi)容:通過公司下發(fā)的客戶資料聯(lián)系客戶,詢問是否有法律或欠款方面的需求解決,完成客戶的邀約工作,由經(jīng)理陪訪談單
2025-04-11
譚經(jīng)理
管理序列:員工→經(jīng)理→中層干部→高管 專業(yè)序列:初級→中級→高級→資深→專家 六、薪酬福利: 綜合年薪8-12萬,六險二金,年終獎,交通補(bǔ)貼,通訊補(bǔ)貼,餐費(fèi)補(bǔ)貼,節(jié)日慰問等。

物業(yè)經(jīng)理

6000-12000元
崇左-江州區(qū)-萬象郡生態(tài)花園城 1人 瀏覽:65
2025-04-11
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的實施、維持和改進(jìn),落實公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項,對小區(qū)人員服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行培訓(xùn),并反饋結(jié)果。 2、負(fù)責(zé)小區(qū)檔案的建立與管理,保持信息完整、有序。 3、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)房屋共用部位、共用設(shè)施、設(shè)備的使用管理、維修和更新。 4、巡視商業(yè)管轄區(qū)域,發(fā)現(xiàn)問題時應(yīng)做好記錄,向上級匯報,并協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行有效處理。 5、派發(fā)水電費(fèi)、租金結(jié)算單、物業(yè)費(fèi)結(jié)算單及費(fèi)用催收,指導(dǎo)下屬進(jìn)行各項費(fèi)用催收。 6、受理投訴,提出處理意見并組織實施,參與投訴事件的處置。 7、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)和上級部門布置的工作任務(wù)。 崗位要求: 1、35周歲(含)以下,全日制大專,具有...

超市經(jīng)理

5000-10000元
崇左-江州區(qū)-萬象郡生態(tài)花園城 1人 瀏覽:44
2025-04-11
崗位職責(zé) 1、善于發(fā)現(xiàn)問題,并客觀記錄反映,熱愛零售行業(yè)。 2、思維敏捷、做事果斷,在團(tuán)隊中具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力與號召力。 3、維護(hù)與客戶關(guān)系,合理安排商品采購,確保供應(yīng)鏈的暢通和產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定。 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊管理能力,能夠有效管理超市團(tuán)隊。 5、熟悉超市管理的相關(guān)知識,具備一定的市場分析和策略制定能力。 6、具備較強(qiáng)的問題處理和解決能力,能夠在緊急情況下做出準(zhǔn)確決策。 7、具備一定的商業(yè)敏感度和談判技巧,能夠提高超市的經(jīng)營效率。 8、有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗 任職資格 1、年齡,性別不限。 2、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)。
崇左-江州區(qū)-萬象郡生態(tài)花園城 1人 瀏覽:63
2025-04-11
崗位職責(zé): 1、戰(zhàn)略規(guī)劃:負(fù)責(zé)制定超市的整體發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃,確保超市業(yè)務(wù)持續(xù)增長和盈利。 2、運(yùn)營管理:全面負(fù)責(zé)超市的日常運(yùn)營管理工作,包括商品采購、庫存管理、銷售推廣、客戶服務(wù)等。 3、團(tuán)隊建設(shè):組建并管理一支高效、專業(yè)的團(tuán)隊,包括部門經(jīng)理、店長等,提升團(tuán)隊凝聚力和執(zhí)行力。 4、成本控制:優(yōu)化超市的成本結(jié)構(gòu),降低運(yùn)營成本,提高盈利能力。 5、市場拓展:分析市場需求和競爭態(tài)勢,制定市場拓展策略,提升超市品牌知名度和市場份額。 6、風(fēng)險管理:識別并應(yīng)對超市運(yùn)營中的潛在風(fēng)險,確保超市業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。 任職要求: 1、行業(yè)經(jīng)驗:具有多年超市或零售行業(yè)管理經(jīng)驗,熟悉超市的運(yùn)營模式...

設(shè)備經(jīng)理

10000-15000元
崇左-江州區(qū)-中泰產(chǎn)業(yè)園區(qū) 1人 材料 投遞:2人 瀏覽:321
2025-04-08
雷女士
人資專員
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)經(jīng)營需求,參與制定設(shè)備發(fā)展規(guī)劃和投資計劃,制定并實施設(shè)備管理計劃; 2、負(fù)責(zé)設(shè)備安裝、調(diào)試等工作的組織和管理,確保新設(shè)備按時投入使用,達(dá)成設(shè)計效率,保障設(shè)備安全; 3、建立健全設(shè)備管理制度和操作規(guī)程,規(guī)范設(shè)備管理流程; 4、搭建TPM管理體系,形成生產(chǎn)全系統(tǒng)的預(yù)防維護(hù),持續(xù)優(yōu)化備品備件管理; 5、負(fù)責(zé)設(shè)備運(yùn)行與維護(hù)工作,確保設(shè)備運(yùn)行穩(wěn)定、安全、高效,快速處理設(shè)備故障,控制設(shè)備維護(hù)成本; 6、組織開展設(shè)備技術(shù)改造和創(chuàng)新活動,提高設(shè)備性能和生產(chǎn)效率;負(fù)責(zé)設(shè)備技術(shù)改造項目的立項、實施和驗收工作; 7、領(lǐng)導(dǎo)和管理設(shè)備部團(tuán)隊,提高團(tuán)隊專業(yè)技術(shù)能力,激發(fā)...
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崇左江州區(qū)薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:3K
  • 45.8%
    3K
  • 12.5%
    4K
  • 29.2%
    5K
  • 4.2%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W
  • 4.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.8%
  • 大專
    4.2%
崇左江州區(qū)薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.8%,大專占4.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    95.8%
  • 1-3年
    4.2%
崇左江州區(qū)薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.8%,1-3年占4.2%。
企業(yè)服務(wù)
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