江州區(qū)人事/招聘

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招聘相關崗位相關企業(yè)

人事助理

4000-5000元

崇左市碧桂園房地產開發(fā)有限公司

崇左-江州區(qū)-崇左碧桂園一期 1人房地產房地產開發(fā) 投遞:1人瀏覽:82

2025-06-01

楊舜凱

1、負責招聘
2、員工活動、團建組織等
3、行政類工作

人事兼教務崗

2000-4000元

廣西崇左市金太陽教育培訓中心有限公司

崇左-江州區(qū)-陽光名邸 1人瀏覽:29

2025-05-25

黃小莉

崗位職責：
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執(zhí)行招聘工作流程，辦理員工入轉調離等手續(xù)；
4、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
5、幫助建立員工關系，協(xié)調員工與管理層的關系，組織員工活動；
6、做好學生全程管理，負責學員學習過程中的課時、任課老師及上課時間的協(xié)調分配和管理工作；
7、對學生家長進行回訪，處理各種突發(fā)事件，實施指標的統(tǒng)計。
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任職資格：
1、大專以上學歷；
2、有1-3年人力資源工作經驗者優(yōu)先；
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程；
4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。

人事行政專員

3000-5000元

崇左市花山韻文藝交流中心

崇左-江州區(qū)-陽光名邸 1人文化傳播瀏覽:72

2025-05-25

杜向藝

崗位職責：
1、根據公司的需求，制定招聘目標并完成。
2、人力資源培訓：制定新員工入職培訓計劃，并實施為期1-3天的培訓；每個月至少培訓1次。
3、員工入職、離職手續(xù)辦理及時，2個工作日內完成。
4、每月根據上月員工考勤表、公司績效考核方案，于8日前核算工資完畢，確保數據收集完整，計算準確無誤，并報經財務部復核。
5、負責公司員工檔案的收集及保存，建立電子版員工檔案。
6、對控制管理成本的方法提出建議。
7、負責員工考勤。
8、負責辦公用品的登記、管理。辦公用品領用必須嚴格登記，數量不足時應及時采購。做好費用登記。
9、辦公設施的維護。確保公司辦公設備能正常使用，重要設備有備用設施及應急處理方案。
10、辦公用水電、電話費統(tǒng)計。每月最后一天中午12:00查水電表，登記當月水電使用量，每月1日登記上表，確保公司水電正常運營。每月1日統(tǒng)計上月電話費，并做好登記。
11、各部門用車登記及協(xié)調安排。
12、督導檢查辦公環(huán)境保潔、保安工作。
13、協(xié)調外聯(lián)相關工作：每年辦理工商年檢，協(xié)助辦理社保、意外保險及理賠。
14、負責會議室使用統(tǒng)籌安排，重大會議做好服務工作。
15、完成上級領導交辦的相關工作：在規(guī)定時間內高效高質量完成。
任職資格：
1、1年以上行政人事工作經驗；
2、年齡23-28歲；
3、大專及以上學歷，能力出眾者可適當放寬條件；
4、對《勞動法》有一定的了解；
5、熟練使用office辦公軟件；
6、熟悉傳真機、復印機、投影儀等設備操作，打字速度每分鐘60字以上；
7、處事客觀、嚴謹；
8、具有人際溝通、協(xié)調、培訓、應變能力及團隊精神；
9、有較強的執(zhí)行力，責任心強。
10、***。