
江州區(qū)食品采購招聘
桂聘提供2025年8月江州區(qū)食品采購最新招聘,平均工資約為3770元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多食品采購食品采購食品采購主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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采購主管
6000-8000元2025-08-03主要職責
策略制定與執(zhí)行:
根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務需求,制定、實施并持續(xù)優(yōu)化采購策略和計劃。
分析市場趨勢、供應商動態(tài)和成本結構,為采購決策提供數(shù)據(jù)支持。
供應商管理:
負責供應商的尋源、開發(fā)、評估、選擇、認證和管理,建立并維護優(yōu)質、可靠的供應商資源池。
主導供應商談判,爭取最優(yōu)商業(yè)條款(價格、付款、交付、質量、服務等)。
建立并維護長期、互惠互利的戰(zhàn)略供應商合作關系。
定期進行供應商績效評估與審核,推動供應商持續(xù)改進。
采購執(zhí)行與成本控制:
管理日常采購活動,確保物料/服務按時、按質、按量、按預算交付。
負責采購合同的起草、審核、談判和管理。
持續(xù)識別并實施成本節(jié)約機會,優(yōu)化總擁有成本。
監(jiān)控采購預算執(zhí)行情況,控制采購支出。
流程優(yōu)化與風險管理:
建立、優(yōu)化并嚴格執(zhí)行采購政策和流程,確保合規(guī)性(公司政策及法律法規(guī))。
識別和管理采購過程中的潛在風險(供應風險、質量風險、價格風險、合規(guī)風險等),制定應對預案。
推動采購數(shù)字化和自動化工具的應用,提升采購效率和透明度。
跨部門協(xié)作:
與生產、計劃、倉儲、物流、財務、質量、研發(fā)等部門緊密合作,確保供應鏈順暢高效。
理解內部客戶需求,提供專業(yè)的采購支持和解決方案。
團隊建設與管理:
領導、指導、培訓和激勵采購團隊成員,提升團隊整體專業(yè)能力和績效。
負責團隊成員的績效管理與發(fā)展規(guī)劃。
任職要求
教育背景:
本科及以上學歷,供應鏈管理、物流管理、工商管理、經濟學、工程類或相關專業(yè)優(yōu)先。
工作經驗:
至少 [5] 年以上采購工作經驗,其中 [3] 年以上團隊管理經驗(采購主管/經理經驗)。
具有 [食品生產制造業(yè)] 行業(yè)采購經驗者優(yōu)先。
專業(yè)知識與技能:
精通采購全流程: 熟悉供應商開發(fā)、評估、談判、合同管理、訂單執(zhí)行、供應商績效管理等環(huán)節(jié)。
卓越的談判與溝通能力: 能夠與內外部利益相關者進行有效溝通和談判,達成雙贏結果。
出色的成本分析與控制能力: 具備敏銳的成本意識和優(yōu)秀的成本分析、控制及降低能力。
扎實的供應鏈知識: 了解供應鏈管理基本原理和最佳實踐。
風險意識與合規(guī)性: 熟悉采購相關法律法規(guī),具備良好的風險識別和管理能力。
數(shù)據(jù)分析能力: 熟練運用Excel等工具進行數(shù)據(jù)分析,為決策提供依據(jù)。熟悉ERP系統(tǒng)(如SAP, Oracle, 用友, 金蝶等)操作者優(yōu)先。
領導力與團隊管理: 具備優(yōu)秀的領導才能,能夠有效激勵、發(fā)展和管理團隊。
解決問題能力: 能夠獨立分析并解決復雜的采購問題。
抗壓能力與責任心: 能在壓力下高效工作,具有高度的責任感和職業(yè)操守。 -
品控打樣員
4000-5000元2025-08-01一、樣品制作與跟蹤
1.?樣品制備協(xié)助:根據(jù)研發(fā)配方、工藝要求或客戶需求,協(xié)助制作產品樣品(如水工配件樣品、飲料小樣),確保原料配比、加工流程符合標準。
2.?過程質量監(jiān)控:在打樣過程中,監(jiān)督物料稱量、設備操作、工藝參數(shù)(如溫度、時間、壓力)等是否規(guī)范,及時記錄異常數(shù)據(jù)并反饋。
二、樣品質量檢測
1.?外觀與規(guī)格檢驗:檢查樣品的外觀(如配件尺寸、飲料色澤)、包裝完整性、標識信息是否符合設計要求。
2.?性能與口感測試:對水工配件進行強度、密封性等性能測試,對飲料進行口感、風味、理化指標(如糖度、酸度)檢測,對比標準參數(shù)。
3.?缺陷記錄:如實記錄樣品的質量問題(如配件毛刺、飲料口感偏差),標注問題類型及影響程度。
三、數(shù)據(jù)整理與反饋
1.?檢測報告編制:整理打樣過程中的檢測數(shù)據(jù),形成《樣品檢驗報告》,明確合格項與不合格項。
2.?問題分析與建議:協(xié)助分析樣品不合格原因(如工藝誤差、原料問題),提出改進建議(如調整配方、優(yōu)化流程),反饋給研發(fā)或生產部門。
四、樣品管理與標準維護
1.?留樣與追溯:對合格樣品進行留樣保存,標注信息以便后續(xù)追溯,為批量生產提供參考標準。
2.?標準優(yōu)化參與:根據(jù)打樣結果,協(xié)助完善產品質量標準或工藝規(guī)范,推動樣品向量產轉化。
五、協(xié)作與溝通
- 與研發(fā)、生產、采購等部門對接,同步打樣進度與質量情況,協(xié)調解決樣品制作中的物料、設備等問題。
二、任職要求
1.?基本條件:高中/中專及以上學歷,食品科學、質量管理等相關專業(yè)或有食品生產、制造業(yè)工作經驗者優(yōu)先。
2.?經驗要求:1年以上食品、制造業(yè)品控或相關崗位工作經驗,熟悉生產流程與質量控制要點。
3.?能力要求:工作細致嚴謹,具備較強的觀察力和問題發(fā)現(xiàn)能力;熟悉基本的辦公軟件操作,能規(guī)范填寫各類質量記錄表單;了解食品安全生產法規(guī)與行業(yè)標準,有一定的質量問題分析能力。
4.?個人特質:責任心強,能嚴格執(zhí)行品控標準與操作流程;具備較強的執(zhí)行力和抗壓能力,適應工廠倒班或晚班工作;有良好的團隊協(xié)作意識,能與生產、倉儲等部門高效配合。 -
中餐廳主管/領班
4000-5000元2025-08-01【崗位職責】
確保執(zhí)行酒店政策方針和公司的品牌標準。
對于認可的員工實施培訓課程,進行全體員工的培訓和評估他們的能力
提前意識到缺少服務標準的對客服務并及時制定發(fā)展計劃,跟蹤和執(zhí)行改變
在工作中和下屬員工溝通,維護已確定的政策和方針。
在用餐期間確保及時糾正錯誤的餐位。
保持操作臺的干凈和整齊。
和廚房保持有效的溝通。
為團隊準備培訓課題。
在培訓中借助餐廳經理。
良好的工作氛圍和下屬員工良好的工作關系。
在團隊中展現(xiàn)個人精神和嚴守時間。
問候客人,處理評論和問題,無論何時都要在用餐中提高銷售關注收入。
向客人推薦菜單的食品和酒水,適當?shù)臑榭腿它c單和服務食品和酒水。
維護良好的客戶關系和提高個人的修養(yǎng)。
依據(jù)庫存的要求來采購物品。
準備每周排班。
在經理缺席期間負責運營。
接受餐廳經理安排的其它工作。
為客人服務酒水和食品。
提出好的主意和建議在設計菜單和食品促銷的時候。
實施培訓課程和時間表格。
全面的食品和酒水知識。
熟練運用客人維護技能。
領導素能。 -
廚師
3000-5000元2025-07-29農建義3、控制食品成本,合理使用搭配各種原材料減少浪費邊角料。 4、嚴抓菜品質量,避免顧客因菜品質量投訴。 5、經常與前廳保持密切聯(lián)系,聽取食客意見,不斷改進工作。 …… 6、負責廚房所需各種菜品的物料采購統(tǒng)計,申報工作。
約 4 個崗位
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崇左采購專員/助理招聘工資
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3770
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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15%2K
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35%3K
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25%4K
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15%5K
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10%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷68.4%
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高中5.3%
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大專26.3%
崇左采購專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占68.4%,高中占5.3%,大專占26.3%。
經驗要求分析
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不限經驗78.9%
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1-3年21.1%
崇左采購專員/助理招聘需要什么經驗?不限經驗占78.9%,1-3年占21.1%。